i****d
发帖数: 203 | 1 这个最搞笑：
非法移民喜欢用用伪造的SSN找工作。但他们不喜欢用伪造的SSN申请福利，所以他们是
最诚实的人。
劳工部是最好骗的。即然骗过了劳工部，绿卡只是小意思了。 |
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n********e
发帖数: 46 | 2 【 以下文字转载自 NextGeneration 讨论区 】
发信人: nannyissue (月嫂问题), 信区: NextGeneration
标 题: [湾区广和月嫂Lisa上庭记
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Jun 2 00:32:37 2013, 美东)
转载我在华人发的帖子：
我在月子期间从广和月子中心雇佣了香港阿姨Lisa Fong。我们对阿姨的服务非常不满
意，最后只让她做了20天左右，给了10％的小费。后来阿姨到劳工部告我们，索要加班
费以及小费近万元。我们提供了做为雇主的各种文件，然后去参加了conference。这个
就是在正式上庭前，劳工部的调解员听取我们双方的解释，给出建议，希望我们能达成
和解。整个conference的过程非常casual，没有律师的介入，调解员问了我们双方关于
工作时间，合约，工作内容等内容，然后把我们双方分开，分别和我们讨论看有没有可
能和解。调解员最后的决定是 1）去除了两项控诉，包括2000元小费和休息时间，因为
小费是雇主自愿给的，不可以强制。 2）保留了两项控诉，包括加班费和半小时无打扰
的午饭时间。这两项需要上... 阅读全帖 |
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j***t
发帖数: 4 | 3 这里还有一篇
http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1436426
湾区广和月嫂Lisa上庭记
我在月子期间从广和月子中心雇佣了香港阿姨Lisa Fong。我们对阿姨的服务非常不满
意，最后只让她做了20天左右，给了10％的小费。后来阿姨到劳工部告我们，索要加班
费以及小费近万元。我们提供了做为雇主的各种文件，然后去参加了conference。这个
就是在正式上庭前，劳工部的调解员听取我们双方的解释，给出建议，希望我们能达成
和解。整个conference的过程非常casual，没有律师的介入，调解员问了我们双方关于
工作时间，合约，工作内容等内容，然后把我们双方分开，分别和我们讨论看有没有可
能和解。调解员最后的决定是
1）去除了两项控诉，包括2000元小费和休息时间，因为小费是雇主自愿给的，不可以
强制。
2）保留了两项控诉，包括加班费和半小时无打扰的午饭时间。这两项需要上庭解决。
3）他们要求广和与我们共同做为被告。
所以我们的下一步就是hearing。这个过程大概要6－8个月，估计今年年底或者明年年
初会轮到我们。到时候我... 阅读全帖 |
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j***t
发帖数: 4 | 4 这里还有一篇
http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1436426
湾区广和月嫂Lisa上庭记
我在月子期间从广和月子中心雇佣了香港阿姨Lisa Fong。我们对阿姨的服务非常不满
意，最后只让她做了20天左右，给了10％的小费。后来阿姨到劳工部告我们，索要加班
费以及小费近万元。我们提供了做为雇主的各种文件，然后去参加了conference。这个
就是在正式上庭前，劳工部的调解员听取我们双方的解释，给出建议，希望我们能达成
和解。整个conference的过程非常casual，没有律师的介入，调解员问了我们双方关于
工作时间，合约，工作内容等内容，然后把我们双方分开，分别和我们讨论看有没有可
能和解。调解员最后的决定是
1）去除了两项控诉，包括2000元小费和休息时间，因为小费是雇主自愿给的，不可以
强制。
2）保留了两项控诉，包括加班费和半小时无打扰的午饭时间。这两项需要上庭解决。
3）他们要求广和与我们共同做为被告。
所以我们的下一步就是hearing。这个过程大概要6－8个月，估计今年年底或者明年年
初会轮到我们。到时候我... 阅读全帖 |
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P*****0
发帖数: 34 | 5 本文是80-20 3/3/2014英文简报的中文翻译，原信链接:
http://80-20initiative.blogspot.com/2014/03/why-do-asian-americ
【重要消息】
a) SCA5提案的事还没有结束。让我们下一步集中我们的影响力在众议员方文忠（Paul
Fong）身上。请电916-316-2028或给A*****************[email protected]写电子邮
件请他反对SCA5.如果他同意的话，SCA5就会熄火。
b) 好消息：刘云平，加州参议院里三位华裔参议员之一，虽然曾经投票支持过SCA5，
但他在给80-20促进会主席吴仙标的电子邮件中许诺“如果SCA5提案会被重新修正，并
还带有任何与族裔挂钩的考量的话，在参议院的再次投票时，我一定会投反对票。”这
是一个非常可靠的承诺。
----------------
【美国民主制度的规则】
美国参，众议员可能都会选择背离某些利益团体的需求，但是有一个团体他们是绝不能
背离的， 那就是他们自己选区的选民。
【80-20极其警觉】
民选官员，特别是任期两年（不同于任期4到6年的），... 阅读全帖 |
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C*******M
发帖数: 50 | 6 就是这个挂在湾区广和月子中心的月嫂Lisa Fong！我们也受害了！！
请看我以前的旧贴：
http://www.mitbbs.com/article_t/SanFrancisco/34096911.html
Lisa Fong去年3月给我们做了34天月子，我们连同小费已经付给她近5000刀了。她离开
我家后今年初来信，说因为住在我们家，所有的时间＝在工作，全是overtime，额外再
索要1万。 实际的情况是当时她平时就是新生的宝宝醒时看看他，其他家务事基本都是
我爸妈做。 而新宝宝大部分都在睡觉，这时候她就在看ipad香港电视连续剧。。。 我
们没有同意她的无理要求，她就向劳工部投诉。
最近我已经正式收到劳工部的传票要求我们赔偿这个月嫂额外1万over time 加6千元
罚金。加上我付过的工资，她想在我这里净得两万。
通过各种渠道，我们逐渐了解到这个Lisa Fong是个移民加州 alameda county多年的香
港女人，她非常清楚劳工法的空子怎么钻，专门盯那些没有经验的新妈。 她扬言要接
着告她所有做过的雇主 （十来家至少）， 每家1万她就可以退休了； 她还把她的猫腻
告诉... 阅读全帖 |
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o******e
发帖数: 1761 | 7
警察消防都是政府方向，有特属要求，不是通常regulate,
医疗领域里只要你有一定的degree，且收入合适 例如RN, 医生，劳工部基本不管。
另外即使你exempt 你公司pay OT 劳工部也不管。。。
prof. exemption 的基本界限是位置需要专业训练2年以上，或者硕士以上学位。 |
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S*********g
发帖数: 24893 | 8 发信人: CamphorMM (二宝的妈), 信区: SanFrancisco
标 题: 黑心月嫂保姆勒索 提醒加求支招！！！
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Jan 18 20:56:07 2014, 美东)
大侠姐妹们， 看看我们这个黑心保姆，敲诈手段令人发指！！
我们在湾区。去年3、4月份请了一个所谓香港月子住家保姆（公民）照顾新生宝宝，见
面时候说的天花乱坠，。。 。 全包$2700/26天; 当时我们打听过市价，湾区月嫂基本
这个价钱，
有经验的2600－3200／26天不等。最后我们签了协议（。。。），
雇她给我们做了34天， 结帐按照合同共计支付4600左右（加付小费>20％)。
这个保姆今年回信勒索说我们欠她工钱。说她每天工作17小时，夜里和宝宝一屋睡觉也
是加班。 要求按造加州2014新的live in Nanny的法律进行overtime乘小时工资的1.5
倍补偿。她说协议里的$2700/26天是monthly pay 且默认8小时工作时间，因此她
hourly pay就有接近$16/hour。34天超时工作340小时， 需补偿她一万元。否则立刻到
劳工局... 阅读全帖 |
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o******e
发帖数: 1761 | 9
“所以最好方法是，让月嫂回家睡觉，这样她怎么样都没法说你让她半夜起床工作了。”
只有住家（连续5天以上）的，才能免除要付1.5倍工资的条款，回家睡觉就不满足这条
了。
--但是住家的算工时一般很长，关键是，工作时间容易出现dispute... 例如你晚上孩
子突然有点事，你让月嫂帮了一把手，就可能用作整个期间against 你的证据。 我的
意见还是与其雇一个住家不如雇俩不住家的。
“如果你付1000现金，包食宿算600成本，那你应付超时工资是。。。（1000+600）/40
小时=40
刀（基础工资）然后乘以1.5 就是 60刀。 如果你只付1200现金，食宿免费，则是1200
/40小时=30刀（基础工资）然后乘以1.5只是45刀。明白了不？食宿是不能算超时工资
里的！但要算基础工资里，鉴于没几个月嫂收5刀/
小时工资，食宿算钱雇主只会吃亏！”
这个和总的工作时间有关，如果住家保姆只工作十小时，其他时间是完全休息时间不需
要付钱，而且住家（只需要付1倍工资），那就不见得吃亏，对吧。
-- 正确，1倍工资容易出现误解，不如说100%工资（对应Ot是150%工资）容易理解。
前提是证... 阅读全帖 |
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o******e
发帖数: 1761 | 10
你们可以用任何方式支付。
雇佣关系不会改变。
因为合同关系也是雇佣关系的一种，劳工法只规定了最低限度的合同基础。 在此之上
的，small claim court 搞定。
拿你的例子， 你有一个工程，预算3000， 找了3个人干4周，每周40小时，每人1000，
他们口头也同意。
1000/4/40 = 6.25/小时。
他们干完后完全可以找劳工部报案，说你违反劳工法。 你还需要补给他们工资到7.25/
小时
同样例子，不过只需每周20小时，
1000/4/20 = 12.5/小时
结果到时间了你只给了他们10刀/小时，即 10*20*4= 800刀， 他们告到劳工部，劳工
部会说，抱歉，这不归我们管辖范围，blackbone已经给了你们MW, 剩下的请去法庭。
不知道这样会更清楚不 |
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o******e
发帖数: 1761 | 11
“所以最好方法是，让月嫂回家睡觉，这样她怎么样都没法说你让她半夜起床工作了。”
只有住家（连续5天以上）的，才能免除要付1.5倍工资的条款，回家睡觉就不满足这条
了。
--但是住家的算工时一般很长，关键是，工作时间容易出现dispute... 例如你晚上孩
子突然有点事，你让月嫂帮了一把手，就可能用作整个期间against 你的证据。 我的
意见还是与其雇一个住家不如雇俩不住家的。
“如果你付1000现金，包食宿算600成本，那你应付超时工资是。。。（1000+600）/40
小时=40
刀（基础工资）然后乘以1.5 就是 60刀。 如果你只付1200现金，食宿免费，则是1200
/40小时=30刀（基础工资）然后乘以1.5只是45刀。明白了不？食宿是不能算超时工资
里的！但要算基础工资里，鉴于没几个月嫂收5刀/
小时工资，食宿算钱雇主只会吃亏！”
这个和总的工作时间有关，如果住家保姆只工作十小时，其他时间是完全休息时间不需
要付钱，而且住家（只需要付1倍工资），那就不见得吃亏，对吧。
-- 正确，1倍工资容易出现误解，不如说100%工资（对应Ot是150%工资）容易理解。
前提是证... 阅读全帖 |
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o******e
发帖数: 1761 | 12
你们可以用任何方式支付。
雇佣关系不会改变。
因为合同关系也是雇佣关系的一种，劳工法只规定了最低限度的合同基础。 在此之上
的，small claim court 搞定。
拿你的例子， 你有一个工程，预算3000， 找了3个人干4周，每周40小时，每人1000，
他们口头也同意。
1000/4/40 = 6.25/小时。
他们干完后完全可以找劳工部报案，说你违反劳工法。 你还需要补给他们工资到7.25/
小时
同样例子，不过只需每周20小时，
1000/4/20 = 12.5/小时
结果到时间了你只给了他们10刀/小时，即 10*20*4= 800刀， 他们告到劳工部，劳工
部会说，抱歉，这不归我们管辖范围，blackbone已经给了你们MW, 剩下的请去法庭。
不知道这样会更清楚不 |
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o******e
发帖数: 1761 | 13 思路不错，前提条件是必须过劳工部认证，需要有2年以上全职专业训练或者10年以上
工作经验才可能考虑。
考虑到月嫂是个华人定义，那么劳工部专门独立归档可能性近似于0 |
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o******e
发帖数: 1761 | 14 今天看一天讨论发现一个很不好的倾向，就是试图bypass 劳工法，无论是想写"
volunteer contract" 还是 试图把月嫂定义为”1099 independent contractor" 这都
属于试图绕开法律的行为。
实际上劳工法自1938年通过后，和各行业都有交锋，无论是试图用合同来cover还是定
义雇员是contractor. 无数美国人雇主可以说绞尽脑汁来对抗。
但是劳工部能赢绝大多数案件，少数输了的则能名留青史（有兴趣的可以搜
Klinghoffer Bros. Realty Corp., 285 F.2d 487 (2nd Cir. 1960). ）
而今天提的这几个主意，都是被美国雇主玩烂了，而且也输的不能再输的主意。拿到劳
工部来是必输。
如何解决呢？
要不你势力足够大，能把这个行业分管出去。 例如劳工法不管18轮司机，因为整个18
轮雇主行业要求DOT(交通部）管，DOT也同意，那么劳工部就放弃了对18轮司机的执法
权（仅保留最低工资部分），现在所有18轮司机都没有OT的。 类似的还有Reg. Nurse.
要不你就在守法基础上学习CDN讨论如何最大程... 阅读全帖 |
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o******e
发帖数: 1761 | 15
呵呵，看我上一篇帖子就说过了：（http://www.mitbbs.com/article_t/SanFrancisco/34231605.html）
免责声明： 作者只是劳工部执法人员，讨论的是劳工部对一些行为的官方态度。本文
也仅做联邦劳工法（各州在联邦基础上有进一步规定，本文不做讨论）科普使用，面向
公众，仅供参考。
美国法律，包括劳工法是复杂而不断变化的。因此，本文尽量保持信息及时性但是不能
保证法律的准确性。在任何情况下，对于本文信息的可用性、可靠性，或对任何信息的
错误、遗漏或由于其他不准确所引起的损害，作者不承担法律责任。由于法律的飞速变
化，作者不能保证本文上的其他链接完全的准确性和可用性。
本文信息涉及与法律有关的问题，并不构成也不代表律师给您提供了法律意见。由于每
个案子情况都不同，应该俜请资历合格的律师就您的个案研究适用法律。读者未经咨询
专业律师前建议不要随意套用本文的信息，盲目照搬套用，风险自负。此外友情提醒，
聘请律师是重要决定，不能单凭广告草率处之，在您作出决定之前，请自行对法律进行
研究和对律师资质进行判断。 |
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q**********i
发帖数: 127 | 16 你还是文不对题，我说的是个人之间的短期服务，劳工部的干涉对社会有什么利？
不要扯黑煤窑和奴役劳工， 这个按照雇工人数和工作性质很容易区分开来。
谁也没有全盘否认劳工法，说的就是这个具体的问题，个人之间的短期服务，很多人认
为劳工部是 over regularization. 人家说出了具体的理由，你的具体理由是什么？
你要是不知道就说不知道，别说是法律肯定就是对社会整体有利的，不利的法律多了去
拉。
看来你根本就理解能力有问题， 不论是语言和逻辑
别看你说要利用法律， 就你这样的逻辑能力和理解能力，
和人打官司一定输得很难看。 |
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o******e
发帖数: 1761 | 17
举报没有超时工资啊（如果雇主没有很好报备的话） 向联邦或州劳工部举报。
如果雇主反诉移民局举报，雇员可以申请雇主retaliation庇护（因为协助联邦政府部
门调查）.
税务部门会对雇主更狠些，因为雇主是主动方。
我恰好是干劳工部执法的。。。所以。。。 |
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t*******r
发帖数: 22634 | 18 劳工部判了 30k / 月？这个数字的话，也许可以上法庭。法庭不像劳工部那样死板，
当然最终是要咨询律师值不值得去告。俺们也就是在扯淡。 |
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t*******r
发帖数: 22634 | 19 太多非法劳工的确是一个不公平的竞争环境，
但非法劳工归移民局管，劳工部无权管。劳工部只能在目前市场形势在脚踏实地
地管。 |
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t*******r
发帖数: 22634 | 20 你这也只能说说。FLSA 的法律放在那里，劳工部也不能不管。
不过劳工部对合同的解释，法院不一定就是会认可。
但是两三倍市场价范围内，如果符合程序法，数目又不是太大，
去法院的赢率可能不高。当然具体咨询律师。 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 21 zan! 同意支持PK。
不过Honda华裔也应该支持。
即使党派不同，Honda有integrity
和善意。 Unlike Ro Khanna.
还有看看这个文章吧。 ICC大规模
侵略劳工部都查不过来了。
https://beta.cironline.org/reports/job-brokers-exploit-indian-tech-workers-
on-taxpayers-dime/
只有老中团结起来，拉响警报，
去帮媒体劳工部zero in:
揭发烙印窃企窃国，种族歧视，
坑蒙拐骗，危及老美国家利益。
否则800,000 H1b worker 现在美国，
大半是烙印奴工。 很多烙印奴工有
很长时间拿不到合同。 所以经济
驱使种族歧视， 烙印猎头-资本家-管理-技术人员
必然联合气力黑老中老美，职场掐死老中
老美老少不商量的。 |
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s*******h
发帖数: 3219 | 22 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: chaoz (没钱也任性), 信区: JobHunting
标 题: 一个不算笑话的笑话
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Jan 7 13:33:59 2015, 美东)
要办PERM，和律师，老板 skype conference
律师说，我们给的技能列表太restrictive，劳工部会认为我们打的广告根本不打算招人
其实那个列表差不多就是我的job description，事实上JD上列的技能还要更多
可见现在IT招人到了何种丧心病狂的地步，连劳工部都受不了
可惜当时是skype，不然真想看看老板的表情
以后别老是抱怨找不到人 |
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S*********g
发帖数: 24893 | 23 就是这个挂在湾区广和月子中心的月嫂Lisa Fong！
请看我以前的旧贴：
http://www.mitbbs.com/article_t/SanFrancisco/34096911.html
Lisa Fong去年3月给我们做了34天月子，我们连同小费已经付给她近5000刀了。她离开
我家后今年初来信，说因为住在我们家，所有的时间＝在工作，全是overtime，额外再
索要1万。 实际的情况是当时她平时就是新生的宝宝醒时看看他，其他家务事基本都是
我爸妈做。 而新宝宝大部分都在睡觉，这时候她就在看ipad香港电视连续剧。。。 我
们没有同意她的无理要求，她就向劳工部投诉。
最近我已经正式收到劳工部的传票要求我们赔偿这个月嫂额外1万over time 加6千元
罚金。加上我付过的工资，她想在我这里净得两万。
通过各种渠道，我们逐渐了解到这个Lisa Fong是个移民加州 alameda county多年的香
港女人，她非常清楚劳工法的空子怎么钻，专门盯那些没有经验的新妈。 她扬言要接
着告她所有做过的雇主 （十来家至少）， 每家1万她就可以退休了； 她还把她的猫腻
告诉其他的月嫂一起来... 阅读全帖 |
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u**c
发帖数: 17972 | 24 http://www.popyard.com/cgi-mod/newspage.cgi?num=1171452&r=0&v=0
美国劳工部即将采行更严格的H-1B签证措施，使美国公司要拿到H-1B非移民签证更为困
难。一旦实施，会影响一些从印度和中国聘请技术劳工的公司。
新办法将限制IT企业招聘的灵活性，增加额外的雇用费用，并延长处理时间。此外，也
会将外国员工的详细信息公布于众。
根据现行制度，希望以H-1B签证聘请外籍员工的雇主应向劳工部提交劳工条件申请（
Labor Condition Application，LCA），而且在申请H-1B这类临时工作签证之前需获得
认证。 LCA收集该工作的相关信息，以及雇主关于这次聘雇必须做出的说明。
为了改进LCA收集的信息范围，劳工部于7月9日于《联邦公报》发布了拟议的大幅修订
，并于9月7日前接受公众意见。新规定的目的是为了保护美国劳工和抑制雇用外籍劳工。
修正部分包括以下几点：在LCA申请时，要求雇主提供详细的劳工个人信息、薪资福利
，以及终端客户和工作场所。新措施也限制每份LCA的申请雇用人数不超过10人。
新规定将迫使雇主在实际招聘... 阅读全帖 |
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S*******h
发帖数: 7021 | 25 【 以下文字转载自 NextGeneration 讨论区 】
发信人: torch (bee), 信区: NextGeneration
标 题: 请月嫂的陷阱， 大家千万注意
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Aug 12 20:18:18 2014, 美东)
加州劳工法今年通过新规定， 保姆/月嫂晚上带孩子也属于全部时间加班，
而不止是起来抱孩子喂奶才算加班。
要按照hourly rate X 1.5或者2支付工资。
月子中心提供的标准签的合同， 会被劳工部认为只cover 40 hours/week.
所以， 最近有仲裁官司， 雇佣月嫂的人支付了月子中心定的工资和小费之后， 依旧
被劳工部判罚款1万多美元。
请记住， 美国的法庭超级liberal, 只会站在劳工一方， 而不会站在雇主一方。
这或许不只牵涉到加州， 大家在聘请月嫂之前要先搞清楚你们当地的法律，
不要心存侥幸， 别人请了没事自己也会没事。
不良月嫂的经验会被更多人学去。 辛苦挣钱当然比不上黑心钱拿得快。
在利益面前， 很多人会放弃良心的， 更何况这还是“保护自己合法权益”
的高大上的理由。
以下连接大家一定要看... 阅读全帖 |
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S*******h
发帖数: 7021 | 26 【 以下文字转载自 NextGeneration 讨论区 】
发信人: torch (bee), 信区: NextGeneration
标 题: 请月嫂的陷阱， 大家千万注意
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Aug 12 20:18:18 2014, 美东)
加州劳工法今年通过新规定， 保姆/月嫂晚上带孩子也属于全部时间加班，
而不止是起来抱孩子喂奶才算加班。
要按照hourly rate X 1.5或者2支付工资。
月子中心提供的标准签的合同， 会被劳工部认为只cover 40 hours/week.
所以， 最近有仲裁官司， 雇佣月嫂的人支付了月子中心定的工资和小费之后， 依旧
被劳工部判罚款1万多美元。
请记住， 美国的法庭超级liberal, 只会站在劳工一方， 而不会站在雇主一方。
这或许不只牵涉到加州， 大家在聘请月嫂之前要先搞清楚你们当地的法律，
不要心存侥幸， 别人请了没事自己也会没事。
不良月嫂的经验会被更多人学去。 辛苦挣钱当然比不上黑心钱拿得快。
在利益面前， 很多人会放弃良心的， 更何况这还是“保护自己合法权益”
的高大上的理由。
以下连接大家一定要看... 阅读全帖 |
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o******l
发帖数: 4385 | 27 为了答谢一下其他版面提供帮助的同学写的一点介绍，大部分本地同学都知道，转发过来让大家补充一下，会一直补充更新下去。
华盛顿特区景点：
景点的内容背景等信息在网上特别是维基百科中有很多介绍，还有买卖提旅游版精华区
，这里就不多说了，大致介绍一下游览的方法，和注意事项。
华盛顿的景点大多集中在东西轴线的国家大草坪（The National Mall），如果不愿意
自己驾车游览，可以乘坐地铁（华盛顿地铁行车路线和时间费率请查阅：http://www.wmata.com/ ），然后步行。如果有老人小孩，这种游览方式比较辛苦，可以选乘游览车，我自己从来没有坐过，相关信息请查阅: http://www.tourmobile.com/tours_map.php 。
自己驾车的游览方式比较灵活机动，在华盛顿地区可以更好地选择餐馆和酒店。如果驾
车游览，建议周末假日进入特区游览，可以避免交通堵塞和停车位难找的麻烦。
一般的游览的顺序是，先参观Mall的西侧，越战，林肯，韩战，二战等纪念建筑，这样
做的原因一是早上的光线是顺光，适合拍照，二是停车相对容易。参观完二战纪念，白
宫南侧已经不远，可以沿17街向... 阅读全帖 |
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c*h
发帖数: 33018 | 28
华盛顿特区景点：
景点的内容背景等信息在网上特别是维基百科中有很多介绍，还有买卖提旅游版精华区
，这里就不多说了，大致介绍一下游览的方法，和注意事项。
华盛顿的景点大多集中在东西轴线的国家大草坪（The National Mall），如果不愿意
自己驾车游览，可以乘坐地铁（华盛顿地铁行车路线和时间费率请查阅：http://www.wmata.com/ ），然后步行。如果有老人小孩，这种游览方式比较辛苦，可以选乘游览车，我自己从来没有坐过，相关信息请查阅: http://www.tourmobile.com/tours_map.php 。
自己驾车的游览方式比较灵活机动，在华盛顿地区可以更好地选择餐馆和酒店。如果驾
车游览，建议周末假日进入特区游览，可以避免交通堵塞和停车位难找的麻烦。
一般的游览的顺序是，先参观Mall的西侧，越战，林肯，韩战，二战等纪念建筑，这样
做的原因一是早上的光线是顺光，适合拍照，二是停车相对容易。参观完二战纪念，白
宫南侧已经不远，可以沿17街向北，走到E街向右转，可以看到白宫的南草坪，一直穿
过去一路经过艾森豪威尔行政大楼（前战争部），白宫南草坪（围栏内）... 阅读全帖 |
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c*h
发帖数: 33018 | 29
华盛顿特区景点：
景点的内容背景等信息在网上特别是维基百科中有很多介绍，还有买卖提旅游版精华区
，这里就不多说了，大致介绍一下游览的方法，和注意事项。
华盛顿的景点大多集中在东西轴线的国家大草坪（The National Mall），如果不愿意
自己驾车游览，可以乘坐地铁（华盛顿地铁行车路线和时间费率请查阅：http://www.wmata.com/ ），然后步行。如果有老人小孩，这种游览方式比较辛苦，可以选乘游览车，我自己从来没有坐过，相关信息请查阅: http://www.tourmobile.com/tours_map.php 。
自己驾车的游览方式比较灵活机动，在华盛顿地区可以更好地选择餐馆和酒店。如果驾
车游览，建议周末假日进入特区游览，可以避免交通堵塞和停车位难找的麻烦。
一般的游览的顺序是，先参观Mall的西侧，越战，林肯，韩战，二战等纪念建筑，这样
做的原因一是早上的光线是顺光，适合拍照，二是停车相对容易。参观完二战纪念，白
宫南侧已经不远，可以沿17街向北，走到E街向右转，可以看到白宫的南草坪，一直穿
过去一路经过艾森豪威尔行政大楼（前战争部），白宫南草坪（围栏内）... 阅读全帖 |
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d*********e
发帖数: 8525 | 30 版上某ID（oldshell）写的， 不好意思忘了谁了，当时存了一下
景点的内容背景等信息在网上特别是维基百科中有很多介绍，还有买卖提旅游版精华区
，这里就不多说了，大致介绍一下游览的方法，和注意事项。
华盛顿的景点大多集中在东西轴线的国家大草坪（The National Mall），如果不愿意
自己驾车游览，可以乘坐地铁（华盛顿地铁行车路线和时间费率请查阅：http://www.wmata.com/ ），然后步行。如果有老人小孩，这种游览方式比较辛苦，可以选乘游览车，我自己从来没有坐过，相关信息请查阅: http://www.tourmobile.com/tours_map.php 。
自己驾车的游览方式比较灵活机动，在华盛顿地区可以更好地选择餐馆和酒店。如果驾
车游览，建议周末假日进入特区游览，可以避免交通堵塞和停车位难找的麻烦。
一般的游览的顺序是，先参观Mall的西侧，越战，林肯，韩战，二战等纪念建筑，这样
做的原因一是早上的光线是顺光，适合拍照，二是停车相对容易。参观完二战纪念，白
宫南侧已经不远，可以沿17街向北，走到E街向右转，可以看到白宫的南草坪，一直穿
过去一路经... 阅读全帖 |
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o***s
发帖数: 42149 | 31 近400名中国女工在罗马尼亚罢工维权的风波还没有平息，从阿拉伯联合酋长国(阿联酋
)又传来消息，数百名中国工人因代理费问题在迪拜举行示威集会。据统计，2006年1月
至10月，通过劳务输出中介公司到境外打工的中国人有27.4万;到目前为止，大约有375
万中国人在境外打工，这还不包括非法打工者。他们多数集中在日本、韩国和新加坡，
所从事的行业已从建筑业扩展到农业、服务业和环境保护等行业。就在中国海外劳工人
数急剧上升的同时，各种纠纷，特别是劳资纠纷也越来越多。
上百名中国工人在阿联酋劳工部门口“安营扎寨”
“2月6日，仍有130多名中国工人在位于迪拜的阿联酋劳工部门口‘安营扎寨’。
”据阿联酋《海湾时报》报道，这些工人为迪拜一家工程公司工作，这已经是一周以来
他们举行的第四次抗议了。
“争议的核心问题是中国工人要求返还在国内收取的代理费，”一位驻迪拜的中国
外交官告诉《环球时报》记者。据当地媒体报道，为了在阿联酋获得一份工作，工人们
曾向一家中国劳务输出公司支付了一笔费用。从上周开始，中国工人们开始要求返还这
笔代理费。工人们曾发起过静坐示威行动，后经中国驻迪拜总领事、阿联酋劳动部代表 |
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z****e
发帖数: 54598 | 32 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: zhaoce (蜥蜴), 信区: Military
标 题: 国人有米的实在太v5鸟，连西班牙都被攻克了
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Oct 15 19:54:14 2010, 美东)
[其他地区]西班牙移民老板中16%为中国人
作者：inews 来源：移民新闻 发文时间: 2010年10月13日 22:20:53
编者按：目前在西班牙营业的移民老板当中，有16%是中国人。中国人因此成为所有移
民群体中老板人数最多的一支。
西班牙劳工部最新的统计数据显示：目前在西班牙营业的移民老板当中，有16%是中国
人。中国人因此成为所有移民群体中老板人数最多的一支。
在劳工部的统计资料上，目前西班牙全国总共有老板和自雇佣者312万人，其中移民为
19万8963人，这个数字比一年前减少15个百分点。
在这总数将近20万的移民老板当中，中国人的比例摇摇领先，达到16%，排在第二位的
罗马尼亚老板比例为11%，排在第三位的英国老板比例则为10%。
目前，西班牙境内的移民老板主要聚集在加泰罗尼亚、马德里、安达卢西亚和瓦伦西亚... 阅读全帖 |
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t******n
发帖数: 2939 | 33 ☆─────────────────────────────────────☆
lunchbreak (考不上印度理工，才到麻省理工来) 于 (Wed Jul 17 20:21:56 2013, 美东) 提到:
女的站在外f一边，你可以说是有些人自恨自贱、为追求私生活丰富多彩而不顾廉耻等
等。男的还替女人外f撑腰，我擦，genetic deadend啊，死基？隐睾？
☆─────────────────────────────────────☆
Morphin (莫非-白衣“追鱼”郎) 于 (Wed Jul 17 20:23:29 2013, 美东) 提到:
俺始终支持外F的选择
☆─────────────────────────────────────☆
lunchbreak (考不上印度理工，才到麻省理工来) 于 (Wed Jul 17 20:26:03 2013, 美东) 提到:
要区分捍卫个人自由，和道德上认同其行为的区别。
☆─────────────────────────────────────☆
Morphin (莫非-白衣“追鱼... 阅读全帖 |
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o******e
发帖数: 1761 | 34
我现在是美国联邦劳工部工资工时处的联邦探员 (US DOL Wage and Hour Division)
我是因为汉语语言学找的，因为我职位是Chinese Required
我现在主要负责俄亥俄方向的华人企业或者相关案件，同时辐射印第安纳，伊利诺伊等
州。 类似职位在纽约，波士顿，芝加哥，底特律，LA，SF，西雅图等都有需要。 我们
劳工部内部还有OSHA需要中文探员。
其他部门农业部，IRS,等都需要中文探员的。
一般来说探员起薪较低（GS7或9）工资4-5万，但是涨幅快，一般来说工作3-4年都是
GS11/12年薪7-8万的样子。 工作10年上下10万左右。 铁饭碗。 |
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c***z
发帖数: 6348 | 35 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: chaoz (没钱也任性), 信区: JobHunting
标 题: 一个不算笑话的笑话
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Jan 7 13:33:59 2015, 美东)
要办PERM，和律师，老板 skype conference
律师说，我们给的技能列表太restrictive，劳工部会认为我们打的广告根本不打算招人
其实那个列表差不多就是我的job description，事实上JD上列的技能还要更多
可见现在IT招人到了何种丧心病狂的地步，连劳工部都受不了
可惜当时是skype，不然真想看看老板的表情
以后别老是抱怨找不到人 |
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J*******3
发帖数: 1651 | 36 【 以下文字转载自 USANews 讨论区 】
发信人: Jerry0803 (Jerry and Tom), 信区: USANews
标 题: 失业率下降的真相 近亿美国人不找工, joke?!
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Sep 5 22:46:08 2015, 美东)
就在“劳工节”假日前夕，联邦劳工部4日发布8月的就业报告显示，9403万人未在就业
市场，即陷入失业且并未在努力找工作的状态中。这一破纪录的数字比7月报告增加了
逾26万，其中脱离就业市场的女性数量创下新高。就业市场参与率连续三个月都保持在
38年来的最低点。
脱离就业市场人数不断增加，部分原因是由于“婴儿潮”世代的退休，以及越来越少的
劳工进入就业市场。
根据劳工部的报告，8月美国经济新增了17万3000个工作机会，失业率从5.2%下降至5.1
%。工作岗位的增加主要在卫生保健、社会救助以及金融领域，而制造业和采矿业工作
则减少了。
然而工作机会的增长速度减缓，小于早先的预期。路透调查的经济学家上月预测8月的
非农就业人口会增加22万人，不过他们也警告说，该计算模型或许会有季节性波动，尤
其是在新... 阅读全帖 |
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S*********g
发帖数: 24893 | 37 就是这个挂在湾区广和月子中心的月嫂Lisa Fong！
请看我以前的旧贴：
http://www.mitbbs.com/article_t/SanFrancisco/34096911.html
Lisa Fong去年3月给我们做了34天月子，我们连同小费已经付给她近5000刀了。她离开
我家后今年初来信，说因为住在我们家，所有的时间＝在工作，全是overtime，额外再
索要1万。 实际的情况是当时她平时就是新生的宝宝醒时看看他，其他家务事基本都是
我爸妈做。 而新宝宝大部分都在睡觉，这时候她就在看ipad香港电视连续剧。。。 我
们没有同意她的无理要求，她就向劳工部投诉。
最近我已经正式收到劳工部的传票要求我们赔偿这个月嫂额外1万over time 加6千元
罚金。加上我付过的工资，她想在我这里净得两万。
通过各种渠道，我们逐渐了解到这个Lisa Fong是个移民加州 alameda county多年的香
港女人，她非常清楚劳工法的空子怎么钻，专门盯那些没有经验的新妈。 她扬言要接
着告她所有做过的雇主 （十来家至少）， 每家1万她就可以退休了； 她还把她的猫腻
告诉其他的月嫂一起来... 阅读全帖 |
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s*******w
发帖数: 2257 | 38 不仅如此，近年在政界崭露头角的妹妹赵小美向外透露，她所以投身政坛，很大程度上
是受了大姐赵小兰的影响。
与姐姐全力在外打造天地不同，赵小美从哈佛毕业以后，多年来致力于经营家族事
业，一直留在父亲经营的福茂航运公司工作，主管船务及财务。十几年来，赵小兰声名
在外，为赵家挣足了面子，赵小美也把家族的产业经营得有声有色，公司业务在她的努
力下得到很大发展，她也在那里充分地展现了管理才能和统筹安排的能力。
但是，看到姐姐在政界大展拳脚，为社会作出贡献，为美国的华人争了光，赵小美
也开始尝试步入政坛。2002年至2003年间，赵小美被任命为纽约州消费者保护厅厅长，
这是纽约州历史上第一位州政府华裔一级主管。深知移民疾苦的赵小美特别强调了保护
移民合法权益的问题，并表示将全力保护消费者的权益。
在任期间，赵小美经常拜访当地的华人侨社，还领导纽约州消费者保护厅的三百多
名工作人员负责处理消费者投诉，与侵犯消费者权益的行为作斗争。
和参议员麦康诺结为连理
赵小兰是赵家最年长的女儿，却因为一直忙于事业，成为赵家最后出嫁的女儿。
1993年初，她与51岁的美国肯塔基州共和党籍参议员尼驰·麦康诺成婚，那一年... 阅读全帖 |
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s*******w
发帖数: 2257 | 39 不仅如此，近年在政界崭露头角的妹妹赵小美向外透露，她所以投身政坛，很大程度上
是受了大姐赵小兰的影响。
与姐姐全力在外打造天地不同，赵小美从哈佛毕业以后，多年来致力于经营家族事
业，一直留在父亲经营的福茂航运公司工作，主管船务及财务。十几年来，赵小兰声名
在外，为赵家挣足了面子，赵小美也把家族的产业经营得有声有色，公司业务在她的努
力下得到很大发展，她也在那里充分地展现了管理才能和统筹安排的能力。
但是，看到姐姐在政界大展拳脚，为社会作出贡献，为美国的华人争了光，赵小美
也开始尝试步入政坛。2002年至2003年间，赵小美被任命为纽约州消费者保护厅厅长，
这是纽约州历史上第一位州政府华裔一级主管。深知移民疾苦的赵小美特别强调了保护
移民合法权益的问题，并表示将全力保护消费者的权益。
在任期间，赵小美经常拜访当地的华人侨社，还领导纽约州消费者保护厅的三百多
名工作人员负责处理消费者投诉，与侵犯消费者权益的行为作斗争。
和参议员麦康诺结为连理
赵小兰是赵家最年长的女儿，却因为一直忙于事业，成为赵家最后出嫁的女儿。
1993年初，她与51岁的美国肯塔基州共和党籍参议员尼驰·麦康诺成婚，那一年... 阅读全帖 |
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l****p
发帖数: 27354 | 40 【 以下文字转载自 EB23 讨论区 】
发信人: luluqq (luluqq), 信区: EB23
标 题: 会计类申请绿卡的问题
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Feb 6 15:21:53 2011, 美东)
大家好，我在做会计，近期老板答应sponsor我绿卡，但是上周律师说我的职位2007年
招人的时候不要求master degree, 也不要求certified public accountant（CPA）
license，所以现在如果再打广告出去的话，会有巨多无比的人应聘，然后劳工部会不
能相信我老板在这种情况下还有理由hire一个外国人，所以律师基本觉得我没戏，通不
过劳工部那一关；现在律师说再研究一下工会的有些contract（我在一个工会里做会计
），看能不能找出一些成功的factors。
但是现在我很灰心啊，怎么办呢？ 不知道大家有没有什么想法？谢谢！！！ |
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l**********1
发帖数: 5204 | 41 一个大好消息
转自菌版
同主题阅读：美提H-1B新规 抑制雇用外籍IT员工
[版面:军事天地][首篇作者：raptor09] , 2012年08月27日11:22
[ 1 ]
发信人: raptor09 (raptor), 信区: Military
标 题: 美提H-1B新规 抑制雇用外籍IT员工
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Aug 27 11:22:25 2012, 美东)
美国劳工部即将采行更严格的H-1B签证措施，使美国公司要拿到H-1B非移民签证更为困
难。一旦实施，会影响一些从印度和中国聘请技术劳工的公司。
印度《商业标准报》(BusinessStandard)报导，新办法将限制IT企业招聘的灵活性，增
加额外的雇用费用，并延长处理时间。此外，也会将外国员工的详细信息公布于众。
根据现行制度，希望以H-1B签证聘请外籍员工的雇主应向劳工部提交劳工条件申请（
Labor Condition Application，LCA），而且在申请H-1B这类临时工作签证之前需获得
认证。 LCA收集该工作的相关信息，以及雇主关于这次聘雇必须做出的说明。
为了改... 阅读全帖 |
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j***h
发帖数: 4412 | 43 美国就业危机了犹未了 2011年02月09日00:01 中华工商时报 滕瑾
就业一直是美国人最为关注的问题之一。虽然美国劳工部最近公布的数据显示失业
率降至9%，但主因却是许多人放弃寻找工作从而令求职者总数减少。另外，近期一项统
计显示，美国经济复苏至今，新增就业机会中大约75%都是低薪工作。
企业裁员人数减少
据美联社报道，在经济衰退已经结束20个月之后，找工作仍然很困难。在政府所公
布的全美上个月1390万失业者当中，大约180万已经失业超过99个星期，也就是实际上
的两年。但经济衰退时期的深度裁员早已结束。据查林格公司的数据显示，今年1月，
公司宣布计划裁员3.9万人，比一年前下降了46%。最终，消费者开支将上升到公司需要
加快聘用才能满足需要。同时，减少裁员看来将帮助经济鼓励有工作的消费者花钱。
据报道，零售商已经停止裁员。经过4年来最好的节日购物之后，商店上个月裁员
不到5800人。那只是一年前数字的1/3还不到，也远远低于经济衰退时期2009年1月裁员
数将近5.4万人。
但雇主仍然没有积极聘用。政府最近发表的就业调查显示公司1月仅仅增加3.6万人
，相当于满足人口增... 阅读全帖 |
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j***h
发帖数: 4412 | 44 美国就业危机了犹未了 2011年02月09日00:01 中华工商时报 滕瑾
就业一直是美国人最为关注的问题之一。虽然美国劳工部最近公布的数据显示失业
率降至9%，但主因却是许多人放弃寻找工作从而令求职者总数减少。另外，近期一项统
计显示，美国经济复苏至今，新增就业机会中大约75%都是低薪工作。
企业裁员人数减少
据美联社报道，在经济衰退已经结束20个月之后，找工作仍然很困难。在政府所公
布的全美上个月1390万失业者当中，大约180万已经失业超过99个星期，也就是实际上
的两年。但经济衰退时期的深度裁员早已结束。据查林格公司的数据显示，今年1月，
公司宣布计划裁员3.9万人，比一年前下降了46%。最终，消费者开支将上升到公司需要
加快聘用才能满足需要。同时，减少裁员看来将帮助经济鼓励有工作的消费者花钱。
据报道，零售商已经停止裁员。经过4年来最好的节日购物之后，商店上个月裁员
不到5800人。那只是一年前数字的1/3还不到，也远远低于经济衰退时期2009年1月裁员
数将近5.4万人。
但雇主仍然没有积极聘用。政府最近发表的就业调查显示公司1月仅仅增加3.6万人
，相当于满足人口增... 阅读全帖 |
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C*******M
发帖数: 50 | 45 【 以下文字转载自 NextGeneration 讨论区 】
发信人: CamphorMM (二宝的妈), 信区: NextGeneration
标 题: Re: 广和月嫂Lisa Fong敲诈多家雇主 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Aug 12 13:30:16 2014, 美东)
发信人: CamphorMM (二宝的妈), 信区: SanFrancisco
标 题: Re: 广和月嫂Lisa Fong敲诈多家雇主
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Aug 12 03:17:58 2014, 美东)
就是这个挂在湾区广和月子中心的月嫂Lisa Fong！我们也受害了！！
请看我以前的旧贴：
http://www.mitbbs.com/article_t/SanFrancisco/34096911.html
Lisa Fong去年3月给我们做了34天月子，我们连同小费已经付给她近5000刀了。她离开
我家后今年初来信，说因为住在我们家，所有的时间＝在工作，全是overtime，额外再
索要1万。 实际的情况是当时她平时就是新生的宝宝醒时看看他，其他家务事... 阅读全帖 |
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t*****r
发帖数: 1765 | 46 怎样在4月1日之前获得LCA？
按照劳工部的规定，在递交H-1B之前，首先要向劳工部申请9035： Labor Condition
Application（LCA）。而LCA只有在工作开始前6个月才可以递交。所以，申请人如果要
在申请接收日期，即4月1日之前准备好LCA，在填写9035时必须把工作的起始时间定在
2009年10月1日之前。比如，你如果是2009年3月20日递交LCA申请，那末工作的起始时
间定为2009年9月20日。另外必须注意的是，在填写I-129表的时候，工作的起始时间必
须是2009年10月1日，而结束的时间必须与LCA相符。这样，虽然你会损失几天的时间，
但是至少在4月1日前将LCA准备好。
另外，如果你是在09年4月1日递交H1B申请，必须将起始时间定为09年10月1日。如果你
将起始时间定为09年10月1日之后，申请将会被否决。
09年3月31日之前不能拿到美国学历怎么办？
对于在美国高等学府完成了所有课程并取得学位的外籍人士，移民局会批准其H-1B申请
。但是，这里要求的是“取得”学位，并不一定要求学位已经授予。申请人必须提交相
关的证据证明已经完成了获得 |
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P*****0
发帖数: 34 | 47 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: PAC8020 (8020), 信区: SanFrancisco
标 题: 为什么亚裔政客会背叛我们的利益？
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Mar 5 23:38:52 2014, 美东)
本文是80-20 3/3/2014英文简报的中文翻译，原信链接:
http://80-20initiative.blogspot.com/2014/03/why-do-asian-americ
【重要消息】
a) SCA5提案的事还没有结束。让我们下一步集中我们的影响力在众议员方文忠（Paul
Fong）身上。请电916-316-2028或给A*****************[email protected]写电子邮
件请他反对SCA5.如果他同意的话，SCA5就会熄火。
b) 好消息：刘云平，加州参议院里三位华裔参议员之一，虽然曾经投票支持过SCA5，
但他在给80-20促进会主席吴仙标的电子邮件中许诺“如果SCA5提案会被重新修正，并
还带有任何与族裔挂钩的考量的话，在参议院的再次投票时，我一定会投反对票。”这
... 阅读全帖 |
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G*********8
发帖数: 644 | 48 美国劳工部发布的数据显示，在食品和能源价格上涨的推动下，9月份批发层面的通胀
率大幅超出市场预期，生产者价格指数(PPI)环比增长了0.4%。与此同时，不计食品和
能源的价格增长率创下一年来新高。
劳工部指出，整体PPI的环比增幅为0.4%，不计波动较大的食品和能源价格的核心
PPI的环比增幅为0.1%。据汤森路透集团的调查，经济学家平均预期整体PPI将增长0.2%
，核心PPI将上涨0.1%。
批发价格在过去一年中的涨幅也超出市场预期。与上年同期相比，9月的整体PPI增
长4.0%，超过3.7%的市场平均预期。此外，核心PPI的同比增幅为1.6%，这一增幅创下
2009年9月以来新高，略高于1.5%的市场预期。
劳工部还宣布，9月的食品价格环比上涨1.2%，而此前的8月为下跌0.3%；9月的能
源价格上涨0.5%，增幅明显低于8月的2.2%。 |
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M*P
发帖数: 6456 | 49 【 以下文字转载自 Stock 讨论区 】
发信人: trader01117 (钱袋子), 信区: Stock
标 题: 下周展望：美联储周三公布利率和货币政策
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Apr 24 11:46:57 2011, 美东)
i美股讯）北京时间4月24日消息 下周美联储将召开新一轮的议息会议，同时美联储主
席伯南克将在下周三举行新闻发布会，这将是美国联邦储备体系97年历史以来首次由联
储主席举行例行新闻发布会。对此市场颇为关注，因为这有可能决定美联储未来货币政
策的走向，也将有助于投资者研判股市的发展态势。此外还有新屋销售数据、四月份消
费者信心指数等重要数据公布，具体情况如下：
星期一，4月25日
国会休会一周。
上午10时：美国商务部公布三月份新屋销售数据。
星期二，4月26日
上午09时：美联储联邦公开市场委员会在美联储总部开始为期两天的利率和货币政策会
议。
上午09时：标准普尔的公布二月份席勒住房价格数据。
上午10时：公布四月份消费者信心指数
星期三，4月27日
下午12:30：美联储在总部公布联邦公开市场委员会的利率和货币政策。
下午2:15... 阅读全帖 |
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