P******t
发帖数: 68 | 1 跟recruiter沟通申请A职位，recruiter安排面B职位；电话沟通时recruiter完全明白
这个状况，还问我接不接受B职。想着不要错过机会就面了。这轮安排了三个电话面试
，面完第一个就觉得背景不符合。现在应该马上联系recruiter，说明情况吗？还是硬
着头皮面完剩下两个（然后等据信）？小白在线求助。。 |
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发帖数: 1 | 2 我人不在美在隔壁邻居，现在正在找加州的职位。如何让美国recruiter找你？比如通
过linkedin或者monster?我monster没有open，就怕local recruiter骚扰我很烦，现在
一心找加州工作。linkedin上也没注明要找工作，不想别人看见。indeed上经常还是
local recruiter找我，我现在就想让美国的recruiter找我怎么办？我有加8+yrs工作
经验。 |
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n**h
发帖数: 39 | 3 小弟是硬工。前一段请朋友内推了一个公司的职位A，朋友是直接发给HIRING MANAGER
的。
然后公司的RECRUITER联系了自己，安排了两轮的相关部门的TECHNICAL MANAGER的电话
面试，但是都不是这个职位A的部门。第一个面我的人是B部门的，不知道我投的是什么
职位，只是他说从我的简历上觉得和A职位挺相近的。第二个面我的人是C部门的，在谈
话的时候感觉他认为我投的是他们组的职位。在第二轮电话面试之后，RECRUITER又告
诉自己说，C部门的人推荐一个D职位给我，问我想不想和那个D职位的HIRING MANAGER
再进行一次。
在这个过程中，每次我和RECRUITER提到A职位，他就不回我的邮件。其实A,B,C,D四个
职位的重合度还是很高的，但是A有一些特殊的地方是我特别喜欢的，我也有相关的经
验。但是不知道为什么RECRUITER好像就是有意不回答我关于A职位的任何问题或者不安
排A组的人给我面试。
请问板上的大虾，有没有碰到过类似的情况呢？如果我还是最喜欢A职位，现在有没有
什么可以做的呢？谢谢！ |
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w****i
发帖数: 26 | 4 最近一个recruiter给我介绍工作， 去面试了， recruiter说公司对我非常满意， 会
给我offer。 今天他又打电话问我， 说想知道我要多少钱， 我说可不可以20 percent
increase based on my current base salary。 结果他说绝不可能， 还说现在市场
不好， 我算lucky，他还说那个公司会给我现在的公司一样的base salary.我觉得这个
recruiter有些问题， 他好像很想要我以很低的价钱卖给那个我去面试的公司， 更本
没有从我的角度为我考虑， 你们的recruiter也是这样吗？ 我现在在意个大公司工作
，换工作无非想涨钱和有新的学习机会。我现在薪水也不到十万， 还是ＩＴph.d. |
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Z****a
发帖数: 1 | 5 Please get to know us and send your resume to r*********[email protected]
Please state your name, desired position, and university in the subject of
the email in the format as:
【Desired Position】+【Name】+【University】
Our Work
StratOp Group is an emerging management consulting firm based in Beijing,
China. We’re dedicated to help aspiring companies achieve fast and sustainable
growth through management optimization and business innovation, while building a
great firm where talented people enjoy d... 阅读全帖 |
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P******t
发帖数: 68 | 6 跟recruiter沟通申请A职位，recruiter安排面B职位；电话沟通时recruiter完全明白
这个状况，还问我接不接受B职。想着不要错过机会就面了。这轮安排了三个电话面试
，面完第一个就觉得背景不符合。现在应该马上联系recruiter，说明情况吗？还是硬
着头皮面完剩下两个（然后等据信）？小白在线求助。。 |
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f*******3
发帖数: 6 | 7 都是 temp-full time 职位, 6个月temp其实是为recuiting company 干，到期后可
以成为雇主公司a的正式员工。
上周四有个recruiter 跟我商量好hourly rate, 然后给a公司递了我的resume, 说是本
周a公司会跟我联系。
结果今天又有另外一个recruiting company的recuiter给我email, 还是a公司的职位（
可能是不同的组），在email里面说的起点工资就比第一个recuiter给的rate高了$10/
Hr.我觉得第一个recruiting company 简直是剥削太狠了，看来a公司给的rate很高。
现在还能让第二家recruiting company 递resume给a公司吗？还是回头跟第一家再
negotiate 一下？ |
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a*****p
发帖数: 1285 | 8 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: aaandpp (不知道), 信区: JobHunting
标 题: 急问。合不合适给recruiter打电话？？
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Dec 13 15:15:09 2011, 美东)
最近一个500强大公司IT行业的，过了电面，要onsite
recruiter上个礼拜要求给个时间，我就问圣诞前的那个礼拜有空没，20－23号，
然后她立马回我说，希望能够这个礼拜（12 号－ 16）号面， 但是我这个礼拜要期末
考试，跟她说没空，希望能20－23号或者圣诞，新年以后面 （列了时间） （6天前发
的）。
问题是，我等了一个礼拜了，下个礼拜准备去度假的，10天左右，度假的机票也因为等
这个shedule到现在都没买。上个礼拜5又发邮件说了一下，到现在recruiter还是没有
消息，很急。不希望等我定了度假时间喝机票，对方发个邮件说当中某天面。这种情况
要不要给recruiter打电话？？还是继续等？？ |
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k***e
发帖数: 47 | 9 工作几年了。最近LINKEDIN上收到dream company之一的内部recruiter发来的MESSAGE
，说对我的背景感兴趣并索要我的RESUME。没有说具体职位和部门，只是说很多部门和
business unit都需要人。我暂时也没有明确意向去具体哪个部门，请问这种情况我应
该如何跟recruiter联系。
这种大公司的recruiter一般的招人过程是怎样的？
是recruiter初面，然后推荐给合适的部门再面？ |
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M*******r
发帖数: 165 | 10 negotiate offer期间按要求只和recruiter单独沟通，邮件和电话记录都有。和公司hr
只是签offer当天简单聊了下。现在入职了发现要好些年才能拿到recruiter说的bonus
，recruiter也承认human error。现在recruiter和hr都不接电话不回邮件，求问高手
怎么破？ |
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p******k
发帖数: 23 | 11 Sorry can not type Chinese.
I asked my lawyer to require physical mail resume only in my PERM
advertisement. I get the following reply from the lawyer.
"Please note that the recruitment instructions are set by your company, and
can not be altered. your company's goal is not to limit the applicant pool
but rather to conduct a good faith recruitment campaign in compliance with
the United States Department of Labor regulations.
If your company's normal recruitment process included mail-in applicat... 阅读全帖 |
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s****e
发帖数: 1180 | 12 电话面试的时候，recruiter让问问题，该问些什么问题呢？昨天电面,最后几分钟，
recruiter让问问题，我当时就瞢了，以前，经常在电话里问manager一些technical的
问题，问recruiter问题，这是头一次，我问了一个，他们公司用什么操作系统，她说
这个是technical questions 不应该问她，然后就不了了之了。那么，以后再有
recruiter让问问题，该问些什么问题呢？谢了。 |
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e***y
发帖数: 273 | 13 要找工作了， 有没有好的recruiters可以推荐一下 ？
我的经验主要集中在：
》网站建设， 前端， 后端
》mobile friendly website
》Mobile Apps (Android and iOS)
好多年没有找工作了，也没有熟悉的recruiters了， 不知大家有没有好的recruiters
可以推荐一下, 路子宽广的recruiters。
Thanks in advance ! |
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er
发帖数: 4457 | 14 CFA Young Professionals’sushi Night with the Recruiters
Four panelists from varying areas of the financial industry have a wealth of
information to share with the CFA Young Professionals group. Join us for a
sumptuous cocktail and hors d’oeuvres reception at Sullivan’s. You’ll
hear from the very top finance recruiters in the Puget Sound region.
So if you’re 35 and under (or thereabouts!), please join us for this
relevant panel presentation and a great time of networking with other young
professi... 阅读全帖 |
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b********1
发帖数: 137 | 15 We are inviting the head of Data infrastructure division, HR representatives
from Alibaba to have the online recruiting event. They will introduce
Alibaba, oversea recruiting strategy, recruiting openings in Seattle in
september and answer questions.
please send your resume for pre-screen to: [email protected]
(function(){try{var s,a,i,j,r,c,l,b=document.getElementsByTagName("script");l=b[b.length-1].previousSibling;a=l.getAttribute('data-cfemail');if(a){s='';r=parseInt(a.substr(0,2),16);for(j=2... 阅读全帖 |
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D***h
发帖数: 148 | 16 Espn getting nastier every year
football prospects to defending Pac-10 champion Oregon, and Ducks officials
on Thursday told ESPN.com that the school paid the man $25,000 in the spring
of 2010 for recruiting services.
a closer look at Oregon's recruitment of running back Lache Seastrunk, a
redshirt freshman from Temple, Texas, who was one of the country's most
highly recruited prospects in 2010. Specifically, the NCAA is asking what
role Texas-based trainer Willie Lyles played in Seastrunk's de... 阅读全帖 |
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H*****r
发帖数: 764 | 17 by Holly Anderson • Apr 8, 2011 1:09 PM EDT
So here's a fun Friday-afternoon hullabaloo breaking all over the Twitters,
for those of you interested in the media covering itself: According to John
Infante, the NCAA's official compliance blogger, schools under NCAA rule
will no longer be permitted to subscribe to Rivals, which is being
designated as a "scouting service," CBS's Bryan Fischer has a statement from
the NCAA, reading thusly:
All recruiting/scouting services are held to the sa... 阅读全帖 |
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J********l
发帖数: 988 | 18 Sorry for some Buckeyes, not what you thought.
and guess who did it:
"(Reeves') dad said they came in and recruited him, and did it the right way
— they did not negative recruit, and almost every other school that came
in did," Scout Midwest recruiting expert Allen Trieu said.
http://annarbor.com/sports/um-football/recruits-chime-in-on-why |
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E********t
发帖数: 4091 | 19 Saban made an appearence on ESPNU's Signing Day Recap.
He said the following: "When you look at the programs at the top of the
recruiting rankings and at the top of the conference standings at the end of
the year, you start to notice that these teams recruit with a certain
philosophy. The philosophy is that they recruit and build their program "
Inside/Out". The most successful programs are allocating around 70% of their
scholarships to 4 positions, Defensive Line, Quarterback, Offensive Line,
a... 阅读全帖 |
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u******9
发帖数: 66 | 20 今天去见了roberthalf的人，他们说实际上我是为他们工作，薪水是他们发给我，只是
他们给我找需要会计的公司，然后我要填什么timesheet之类的。
有些不明白了。recruiter不是利用手上的资源帮我们找工作，找到后我们就跟
recruiter没什么关系了。比如，如果ＰＷＣ给了offer,我们应该是ｐｗｃ的雇员，对
吧？怎么变成给recruiter工作了？
是只有ＲＨ是这样，还是这边的recruiter都是这样运作？请有经验的朋友指点一下，
万分感谢！ |
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p******y
发帖数: 244 | 21 有一个自己很喜欢的公司，是recruiter发来的信，收到简历以后recruiter马上和我联
系了，提上去对我还算满意，然后告诉我公司愿意给的公司和benefit。现在要和
recruiter见面。
第一次。不知道见面后，如果recruiter满意，下面会怎么样？一般这种情况下能拿到
offer的机会大吗？谢谢 |
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m**1
发帖数: 888 | 22 有的人是通过recruiters找到的工作。到目前为止，recruiters还没有帮我任何忙。有
的recruiter推荐的职位，我自己都能在网上看到。很多recruiters跟我联系了，都没
有下文了。我想如果是这样的话，就靠自己吧。自己在网上多发简历。 |
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s**u
发帖数: 9035 | 23 NIH Intramural Research Program is Recruiting “Earl Stadtman
Investigators”
The NIH Intramural Research Program is seeking candidates to be named
Earl Stadtman Investigators. These tenure-track level positions are
for creative, independent thinkers eager to take on high-risk, high-
impact research. Applicants are asked to share their ideas for a novel
research program, their career aspirations, and how they would
contribute to the NIH mission. The areas of active recruitment include
basic, clini... 阅读全帖 |
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A*********n
发帖数: 5 | 24 最近通过recruiter找到一份半年的公司工作。可recruiter发信说要和他们签一个
employment agreement. 看上去是这个recruiter公司给我发钱，而不是我要去的那家
公司发工资。请问像这种半年的contractor工作一定要和第三方recruiter签合同吗？ |
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h****s
发帖数: 911 | 25 你当recruiter是活雷峰? 说白了他们是吃我们血的寄生虫。我听说过一个例子，明明
可以直接进公司做permanent的硬给搞成了1年contract to hire就是因为recruiter这样干能比
介绍费吃得更多。公司一年pay的实际薪水有３０％＋进了recruiter的口袋。
再说，当你有价值的时候是他们来找你。没价值的时候没人会理你。 我只有两年经验
的时候就有个来谈过，当时说等你拿了licence我再来找你。 ２年后我都把这事给忘了别人可是找上门
了， 当然这人不错，最后帮我跳了个好地方他也赚大了。
没经验的时候recruiter是靠不上的。和信用卡公司一样，没钱的时候credit line死低
，有钱了不要求也帮你不停地涨 |
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f******g
发帖数: 382 | 26 【 以下文字转载自 Chemistry 讨论区 】
发信人: flipping (毛粒它), 信区: Chemistry
标 题: recruitment information session for Peking University, She (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Nov 21 11:46:59 2011, 美东)
发信人: flipping (毛粒它), 信区: Boston
标 题: recruitment information session for Peking University, She
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Nov 21 11:44:59 2011, 美东)
recruitment information session for Peking University, Shenzhen Graduate School, School of Material Science & Engineering
Dr. Li Zigang http://scbb.szpku.edu.cn/li/about.asp?id=1... 阅读全帖 |
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f******g
发帖数: 382 | 27 【 以下文字转载自 Chemistry 讨论区 】
发信人: flipping (毛粒它), 信区: Chemistry
标 题: recruitment information session for Peking University, She (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Nov 21 11:46:59 2011, 美东)
发信人: flipping (毛粒它), 信区: Boston
标 题: recruitment information session for Peking University, She
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Nov 21 11:44:59 2011, 美东)
recruitment information session for Peking University, Shenzhen Graduate School, School of Material Science & Engineering
Dr. Li Zigang http://scbb.szpku.edu.cn/li/about.asp?id=1... 阅读全帖 |
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j****i
发帖数: 305 | 28 面试的时候告诉了manager这周五decide, 现在HR的人也在process我的offer.
recruiter打电话要manager联系方式,我还没给他. 他说要告诉manager我并不急着
decide, 怕这样把offer高没了.
但我觉得offer已经差不多le,还有此必要吗? recruiter那样说会不会让人觉得我已有
的offer不太可信? 或者会认为我会先接受另一个offer,等他们的来了再据另一个? 这
样对我的reputation也不好.
请大家出出主意, 如何跟recruiter说,还是阻止他们? recruiter总是跟我说"Let us
handle this", 我也不好直接跟manager 联系. |
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b**x
发帖数: 6 | 29 想找一份quant的工作，给几个recruiter投了简历（like Martingale International,
G-Q-R, Analytic Recruiting）石沉大海。打电话过去，也是爱搭不理,大爷似的。怎
么回事呢？自己反思了一下，可能是条件太差：PhD（非名校）,几年保险公司经验（非
quant），可我申请的也都是entry level，要求不高。而且他们只是帮着投个简历又不
费事，难道quant这一行的recruiter就是这个调调？
能不能请过来人指点一下，你们都是通过recruiter投简历嘛，能不能推荐几个，转行
找quant工作有什么经验？ |
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o******2
发帖数: 159 | 30 同感啊。
现在非常反感那些recruiter的电话了。经常有recruiter说我马上email那个职位的介
绍给你，然后email几天都没有收到。
另外还有一些recruiter非常喜欢恶心人，一上来就说这是一个非常competitative的行
业，如果你是average的话会非常艰难，然后问我你是不是average。
建议大家对recruiter也要挑选下。 |
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m*****t
发帖数: 13 | 31 和recruiter聊过后，发现一家本来想投的公司是他的Client，现在不知道是否应该通
过recruiter约面试。担心的是recruiter的费用会从我本来的工资里面扣除，导致我的
Offer会比不通过recruiter的少。请教一下版上有经验的各位，多谢！ |
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N****a
发帖数: 100 | 32 听说好的位置不需要通过recruiter，医院省得花约两万银子。通过recruiter的位置，
至少在第一年的待遇会打折扣。而且在与没有通过recruiter的申请者相比不具有竞争
力。但如果不通过recruiter，那些渠道较好？请过来人指教！ |
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z*******n
发帖数: 1034 | 33 February 13, 2015 11:00 AM
Mark Sullivan
It’s beginning to become clear that Apple’s ambitions in the automotive
space go far beyond its in-dash infotainment platform CarPlay.
Apple’s design head Jony Ive and his team have been holding meetings with
automotive engineers and executives, some of whom Apple is trying to recruit
. This news comes from a report today from the Financial Times, citing
unnamed sources close to the matter.
The sources said Apple has gathered dozens of engineers — some gr... 阅读全帖 |
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g*******n
发帖数: 12458 | 34 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: graceshcn (兔子飞飞), 信区: JobHunting
标 题: Position from recruiter: needs chemical engineering background
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Dec 14 13:11:14 2009, 美东)
接到很久以前联系过的recruiter的电话,是CA的一个pharmaceutical company,最好是
有chemical engineering的phd,或者MS with 3 years experience.我现在除了NJ的工
作,应该是不会move到其他地方去了.所以这个recruiter让我推荐几个我认识的人.如果
你有兴趣并且background符合,可以给我发个站内短信,你不用把resume发给我,我告诉
你recruiter的联系方式你自己联系就行,不过短信内请注明下你的background,如
education and working experience, thanks. |
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o****o
发帖数: 8077 | 35 for ur convenience:
****************************************************************************
**********
..Princeton Brews Trouble for Us 1 Percenters: Michael Lewis
By Michael Lewis | Bloomberg – 20 hours ago
....
Share7EmailPrint......
To: The Upper Ones, From: The Strategy Committee, Re: The Alarming Behavior
of College Students
The committee has been reconvened in haste to respond to a disturbing new
trend: the uprisings by students on elite college campuses.
Across the Ivy League the you... 阅读全帖 |
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C*********l
发帖数: 10248 | 36 【 以下文字转载自 Joke 讨论区 】
发信人: YeYuJiuBuWen (夜雨久不聞), 信区: Joke
标 题: 沒人準備應大紀元之聘麼？－－The Epoch Times Recruitment (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jul 8 21:35:52 2013, 美东)
发信人: iceeyes (龙眼笑), 信区: JobMarket
标 题: The Epoch Times Recruitment
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jul 8 21:31:30 2013, 美东)
The Epoch Times Recruitment
With the development of business, we need a large number of elites with
freedom of thought, to promote the freedom of Chinese press, Positions and
requirements are as follows:
1. Website Maintenance 15... 阅读全帖 |
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c**i
发帖数: 6973 | 37 Patti Waldmeir, Foreign Talent Sought for Chinese Detroit; News analysis;
Recruitment drive points to frustration among domestic carmakers. Financial
Times, July 5, 2011
http://www.ft.com/cms/s/0/3a574d04
-a658-11e0-ae9c-00144feabdc0.html
(a) Excerpt in the window of print: Beijing's attempt to build an indigenous
cr industry has not worked out as planned.
(b) Quote:
"Zhang Junyi, automotive consultant at Roland Berger in Shanghai, says China
especially lacks engineers with the experience to man... 阅读全帖 |
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g*******6
发帖数: 1034 | 38 各位大侠有没有和recruiter打交道的经验。
这边的情况是准备申请一个不错学校的相关专业的系主任职位，对方的recruiter说先
要谈谈这个位置的性质，然后交简历，对方感兴趣以后再提交申请信等材料。
个人的弱点是学术还在起步早期，没有大牛的profile，而且现在的系的名称和即将申
请的系相去甚远，虽然我做的东西全部是和申请的系相关的。优势是喜欢做一些学术整
合的事情，背景也比较宽泛，组织申请过各种大小的综合项目中心之类的，也拿到过三
个比较大的多学科项目（只是比较大，不是中心那种，都在5M以下）。而且现在学校投
资在建一个类似核心实验室的core facility/cooperation center.
请问和recruiter说话应该注意那些事情，问那些问题？还有个人对系主任的理解是应
该伺候大家，帮大家升职，评估，把握系里未来发展方向，到dean那里去争钱争位置，
如果可以最好能到校友那里搞到钱给系里搞几个chair之类的。个人更感兴趣的是整合
系里的优势，去联邦申请经费，但这个相关吗？我应该有什么理解，问什么问题？怎么
突出自己优势？
多谢各位前辈！ |
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h****n
发帖数: 2094 | 39 我的recruiter给我安排了2个面试了，虽然都是很小的公司，但总算有了面试。大家多
试试recruiter吧。不过他们也真是折腾人，我每次面试前都要先去recruiter那里接受
coach，即使和面试单位离很远也要去，两个地方一跑一天就玩完了，而且很累，不过
这是人家的规矩，也只好忍受了。 |
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h****n
发帖数: 2094 | 40 我在craigslist 上投简历，经常贴一些工作出来的就是recruiter，有的很好认，说自
己是staffing company，也有的说our client有个职位什么的，这些人都是recruiter
。你投了，他们会找你，但是投的那个职位不一定会面你，但是之后有合适的他们会给
你找。我一年前联系过一个，给我介绍一个工作，也是很小的公司，但是很正规，给的
工资也很合理，可惜没要我。后来我没再找工作，这次换了一个，还是很热心给我找工
作，因为他们的工作就是要把我们推销出去。我觉得通过recruiter找小公司还是可以
的，比自己投拿到面试的几率要大得多。 |
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g*******n
发帖数: 12458 | 41 接到很久以前联系过的recruiter的电话,是CA的一个pharmaceutical company,最好是
有chemical engineering的phd,或者MS with 3 years experience.我现在除了NJ的工
作,应该是不会move到其他地方去了.所以这个recruiter让我推荐几个我认识的人.如果
你有兴趣并且background符合,可以给我发个站内短信,你不用把resume发给我,我告诉
你recruiter的联系方式你自己联系就行,不过短信内请注明下你的background,如
education and working experience, thanks. |
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c***g
发帖数: 472 | 42 我bloomberg内部的师哥参与招聘的说，他们招人都不找recruiter，只有senior的才找
recruiter。
但是最近的一个recruiter联系我好多次，说，可以帮我，他认识内部的人，不需要做
online test， 直接phone interview。 |
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j****i
发帖数: 305 | 43 她说不能投我的简历去同一个位子,必须知道我已经投了什么.
还问我现在帮我投的recruiter的名字,可是她们不在一各公司, 而且另一个recruiter
让我作作准备, 还没开始投.
可以告诉她吗? 告诉之后会不会有不好的影响? |
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l******e
发帖数: 34 | 44 The first email got 3 weeks ago from recruiter:
I am still waiting to hear back from hiring manager on the logistics around
everything. We definitely think you would be a great fit on the team here
at XXX and just waiting for approvals to be able to move forward in the
positive direction.
Then every 3 days recruiter updated me saying the approval is still in the
process.
The latest email from recruiter this week:
I really do apologize for the delays. The approvals are still in queue and
I'm w |
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c*****d
发帖数: 6045 | 45 星期五23:51收到amazon recruiter的email(先赞一个，太敬业了)
要schedule phone interview
请教一下这里的xdjm
一般amazon第一轮interview是recruiter还是技术工程师？
好像每个公司都不一样，ms是recruiter，google是技术工程师
这里先谢过了 |
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e**c
发帖数: 195 | 46 其实只是round 1，只有两个interviewers.一个感觉很好，另一个虽然都答上来了，但是是被牵着鼻子走的，而且犯了几个关键性的错误。
是上周三的。recruiter当时说这个星期决定是否进下一轮。可是现在眼看周五都要下班了。我发过一封邮件，recruiter没理我。按道理讲hiring committee不应该一个星期也不开会呀。
是不是没戏了。可是这样的话，至少给个信呀.难道google的recruiter太忙，以至于没时间理那些被拒调的人。大家说我应该怎么办？
（1）继续干等
（2）再发邮件
（3）打电话
求祝福 |
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v****s
发帖数: 1112 | 47 奇怪的email from Sr IT Recruiter, 通过某个求职网站找到我的，不知道是什么目的？
Hi,
My name is Vijay, Sr IT Recruiter @ xxx.
I found your details and if you holding OPT or H1B visa and looking for H1B
Transfer or Sponsorship do let me know below details.
Your Full name:
Contact Number:
Your visa Status:
Current Location:
What technology you working on or had Training:
Best time to call you:
Best Regards
Sr IT Recruiter |
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J*******n
发帖数: 2901 | 48 不是吧？。。。那如果recruiter对你有兴趣会怎么说？直接告诉你啥时候面试？
感觉他们把resume递给HM是正常的步骤吧，联不联系你是HM确定的，如果HM通知
Recruiter说要联系你面试，recruiter不可能不通知你 |
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o******e
发帖数: 81 | 49 thanks! good to know.
我准备跟recruiter去聊聊了，反正没什么坏处，顺便问问多了解一些信息
不知道如果拿到offer了recruiter会不会帮着negotiate？以前没有用过。还是她们安
排了interview就完了，另外tech recruiter会做screening吗？ |
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N*******i
发帖数: 538 | 50 jobhunting新人，简历挂网上后，某公司的recruiter （她email最下属的是HR）email
我， 说我应该申请她所在公司的某职位这家公司不在我们当地，但参加我们学校2月初
的一个校园招聘会。职位（problem solver）要求比较泛泛，不像是sales,是售前/后
服务么？
我该怎么办呢？
要先回复recruiter's email么？表示感谢？还要说点儿别的么？
还是不用就直接投？
1.按照email里说的去公司网站投。那我是不是投了再回来跟这个recruiter打声招呼？
2. 等到2月初校园招聘会的时候投。可以多聊些，类似个小面试？
问题很多，谢谢大家。 |
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