g*******a
发帖数: 31586 | 1 【 以下文字转载自 ebiz 讨论区 】
发信人: daemonself (mit行为艺术专业博士后导师), 信区: ebiz
标 题: 我来聊聊为什么在美国的老中混不过老印 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Apr 9 23:59:34 2011, 美东)
发信人: fuckthrust (...), 信区: WaterWorld
标 题: 我来聊聊为什么在美国的老中混不过老印
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Apr 9 23:41:39 2011, 美东)
我觉得，人老印就非常明白人多力量大的道理。当初上个世纪互联网起步，人拼命的往
美国送人。人积极的经营自己，你看看有多少MANAGER是老印？
人是怎么做的：
1) 中国人拼命的想挤入别人的圈子，改名字，改姓，改嫁的，但是，人不认可你，你
还是圈外人。人老印就积极经营自己的圈子，现在，人自己的圈子已经初具规模了。个
人是很难成长的，群体才行。老印比中国人强的地方：
2)外F严重，男女平等思想偏差。不明白群体的传承是靠文化纽带，文化的传承归根结
底靠男生。翻开历史，你读到女性的名字多还是男性的多？女性... 阅读全帖 |
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B*********r
发帖数: 918 | 2 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: BrainWasher (美宣部指导员), 信区: Military
标 题: 老中都错了，SCA5的问题根本就不是造成不公平竞争！！！
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Mar 8 22:58:20 2014, 美东)
老中反对SCA5,所用的主要理由是这个法案造成了不公平。
其实用这个理由反对SCA5是站不住脚的，或者说用这个理由反对SCA5的人根本就没有搞
懂美国社会资源分配的基本原则。
老中因为自己的文化背景，总是下意识的以为现代社会的大学入学就是古代的科举考试。
其实这两者是非常不同的。
科举是为国家取材，当然公平竞争是第一原则，因为要选拔最优秀的人才。
而公立大学不同。
公立大学是社会的公共资源，公共资源是为社会成员提供公共服务的。
所以，公共资源的分配原则不仅仅是公平竞争，还有一个重要原则是平均分配，因为要
照顾弱势群体，弥合阶层差距，稳定社会结果，这个即是价值观（帮助弱者）也是现实
考虑（维稳）。
具体问题上，应该是更注重公平竞争还是更注重平均分配，在美国就是要通过民主的方
法投票决
定的 （中国当然... 阅读全帖 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 3 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: JobHunting
标 题: 思科裁人预告和新闻和TODO (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Aug 10 10:37:12 2014, 美东)
为什么所有老中IT,高通人都应该关注思科:
因为思科比微软,IT业更晚期,跟高通差不多同期.
所以思科的所有动向都是微软,IT业,高通的strong predictor.
发信人: longspur (longspur), 信区: SanFrancisco
标 题: 思科也来了。。
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Aug 9 00:03:26 2014, 美东)
Cisco reports its fourth quarter earnings on Wednesday, and rumors have
begun circulating that another round of layoffs are coming, maybe announced
next week, may... 阅读全帖 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 4 【 以下文字转载自 SanDiego 讨论区 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: SanDiego
标 题: Re: 老印在硅谷职场战胜老中，是一定的 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Mar 8 12:06:17 2015, 美东)
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: SanFrancisco
标 题: Re: 老印在硅谷职场战胜老中，是一定的
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Mar 8 12:06:00 2015, 美东)
CBEST
别丧气。 烙印越是势不可挡，
耀武扬威，越是树敌众多。
越是可以团结老美老中抵抗。
雅虎最近在裁员。 请大家注意。
其实CEO MM挺好的。她的作为
很有深意。
弯曲有个伪善公知叫做V WADHWA，
最近也被女权运动给黑得很惨。
INFOSYS 歧视LAWSUIT出了很多料：
http://www.computerworld.com/article/2692372/former-infosys-rec
南加的EDISON IT工也... 阅读全帖 |
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g**8
发帖数: 4951 | 5 我在帖子的题目和内容里其实说的很明白了我的看法：局部和传统手段已经无望。 你
说应该”琢磨一下怎么提高老中的战斗力和团结性“？估计就是说老中要实力更强，坦
白说，老中既无战斗力这个实力，更无团结性这个可能，人数势力相当的情况下，姑且
都不占上风，现在这已经是大势已去的局部态势下，再说提高老中战斗力和团结性，如
同冷兵器的老中队伍里讨论如何变换马队队形怎么战胜对方的坦克车，闪电战。从物质
基础到理论意识，全部都是关公战秦琼，其实我说这些最多也就是唐吉柯德挑风车，理
想主义的探讨。
但是现实还是需要面对，所以我提出这个看法：在硅谷老中和阿三斗，局部和传统手段
已经无望。我的非局部，非传统手段建议是什么，其实我在帖子里已经多少点出，舆论
，宣传和移民政策的导向，但是我会在后续帖子里说得更清楚一些。其中有一点的确就
是要让舆论的洪水阻挡一下烙印的势力。当然不是全部的手段。更需要中港台全球华人
社会，高度重视关注和对这一态势采取政府级和社会文化最高层的行动。至于湾区和北
美本地老中的战斗力和团结性，我的看法是：不存在。
老说这些有用吗? 还不如琢磨一下怎么提高老中的战斗力和团结性呢? 你的唾沫... 阅读全帖 |
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c******n
发帖数: 4965 | 6 很重要的一个问题是提高老中在中层管理层的representation （senior manager，
director， senior director）。 这个直接对下面工程师有影响， 再高了到exec 就
太远了。
前面讨论都是说招人提携，ppt presentation 方面个人层面的， 很重要， 但我要讲
的是我认为更重要的一个方面：老中在管理层要有人敢出头， 勇于出头， 为老中做
representation
我一直不是一个喜欢“当官儿”的人， 但是现在我觉得， 老中engineer 作为一个群
体， 他们利益的提升，需要有人出头，起到leadership 的作用。 这个头儿，关系到
你小弟们的饭碗， 他们的career development， 从低级first line manager 的情况
，可能工资比牛逼点的老工程师（staff 、principal 之类） 好不了多少， 但是小弟
们的前程， 一定要有人推一把， 所以我在这里想说的是： 有条件的老油条们， 你应
该去努力朝管理层push， 不是为了多那么一点工资， 不是满足“权力”欲， 是为了
老中们整体的rep... 阅读全帖 |
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s*******h
发帖数: 3219 | 7 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: Diaowai (Waiting for suckers rally), 信区: Military
标 题: 浅谈信息加密与老中的自我保护
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Oct 10 17:58:26 2013, 美东)
不久以前，一个在米国工作的老中被米帝拘捕，罪名是偷窃高技术知识产权。不过检查
了此老中的硬盘后，米帝并没有发现所谓高技术知识产权。恼羞成怒的米帝以该老中的
硬盘上有下载的毛片为名，还是拘押了此老中。
如果此老中当初把自己硬盘上的信息加密，而且别人破不了，应该就不会摊上这个官司
了吧。
对，关键就是要别人破解不了。不过这事说起了容易，但做起来可不容易，尤其是对非
专业人士。N年前，听一个华人教授讲到DES加密算法时说，他发现此算法中有几个数字
串（这里我姑且称之为常数），但关于这个算法的公开资料中找不到这些数字是怎么来
的，为什么选这些数字的说明。他的结论是，这些数字可能是是留给NSA（米帝国安）
的后门。
有人说了，这个算法不好，哪咱们换其他的算法行不行？问题是，就算你找到一个算法
，在理论上是没... 阅读全帖 |
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m********8
发帖数: 7463 | 8 【 以下文字转载自 USANews 讨论区 】
发信人: xlzero (megatron), 信区: USANews
标 题: 说句风凉话，加州的老中真是自找的
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Mar 4 00:05:40 2014, 美东)
当初几个议员禁鱼翅，老华侨尤其是老广们反对，这帮老中拍手叫好，说什么陋习早该
改了
大陆来美国生孩子搞月子中心，被美国白人举报，这帮老中屁股又坐到那边去，一起谴
责月子中心，恨不能自己亲手取缔，不喜欢大陆人来美国生孩子，生生觉得占了他们的
便宜
看到其他州民主党共和党人杀的难解难分，加州的老中却在洋洋得意的筛自己的小黑屋
，W2，表明自己不关心政治，比薪水比收入比资产比房子比孩子教育
看到一帮老中搞共和党，加州的老中更嗤之以鼻，表明对共和党的不屑，当提到AA时，
更是自豪的说加州禁止AA，以此作为民主党的丰功伟绩，嘲笑共和党的德州
说到自己支持的党派，加州的老中都以民主党自居，并且瞧不起低收入的共和党支持者
，在他们看来，除了亿万富翁资本家，都应该支持民主党才对。当说到自己的工作时，
马上表明码工是高智商工作，黑膜干不了，再AA轮不... 阅读全帖 |
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R********n
发帖数: 3601 | 9 【 以下文字转载自 USANews 讨论区 】
发信人: xlzero (megatron), 信区: USANews
标 题: 说句风凉话，加州的老中真是自找的
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Mar 4 00:05:40 2014, 美东)
当初几个议员禁鱼翅，老华侨尤其是老广们反对，这帮老中拍手叫好，说什么陋习早该
改了
大陆来美国生孩子搞月子中心，被美国白人举报，这帮老中屁股又坐到那边去，一起谴
责月子中心，恨不能自己亲手取缔，不喜欢大陆人来美国生孩子，生生觉得占了他们的
便宜
看到其他州民主党共和党人杀的难解难分，加州的老中却在洋洋得意的筛自己的小黑屋
，W2，表明自己不关心政治，比薪水比收入比资产比房子比孩子教育
看到一帮老中搞共和党，加州的老中更嗤之以鼻，表明对共和党的不屑，当提到AA时，
更是自豪的说加州禁止AA，以此作为民主党的丰功伟绩，嘲笑共和党的德州
说到自己支持的党派，加州的老中都以民主党自居，并且瞧不起低收入的共和党支持者
，在他们看来，除了亿万富翁资本家，都应该支持民主党才对。当说到自己的工作时，
马上表明码工是高智商工作，黑膜干不了，再AA轮不... 阅读全帖 |
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s*********r
发帖数: 1728 | 10 【 以下文字转载自 USANews 讨论区 】
发信人: xlzero (megatron), 信区: USANews
标 题: 说句风凉话，加州的老中真是自找的
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Mar 4 00:05:40 2014, 美东)
当初几个议员禁鱼翅，老华侨尤其是老广们反对，这帮老中拍手叫好，说什么陋习早该
改了
大陆来美国生孩子搞月子中心，被美国白人举报，这帮老中屁股又坐到那边去，一起谴
责月子中心，恨不能自己亲手取缔，不喜欢大陆人来美国生孩子，生生觉得占了他们的
便宜
看到其他州民主党共和党人杀的难解难分，加州的老中却在洋洋得意的筛自己的小黑屋
，W2，表明自己不关心政治，比薪水比收入比资产比房子比孩子教育
看到一帮老中搞共和党，加州的老中更嗤之以鼻，表明对共和党的不屑，当提到AA时，
更是自豪的说加州禁止AA，以此作为民主党的丰功伟绩，嘲笑共和党的德州
说到自己支持的党派，加州的老中都以民主党自居，并且瞧不起低收入的共和党支持者
，在他们看来，除了亿万富翁资本家，都应该支持民主党才对。当说到自己的工作时，
马上表明码工是高智商工作，黑膜干不了，再AA轮不... 阅读全帖 |
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B*********r
发帖数: 918 | 11 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: BrainWasher (美宣部指导员), 信区: Military
标 题: 老中都错了，SCA5的问题根本就不是造成不公平竞争！！！
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Mar 8 22:58:20 2014, 美东)
老中反对SCA5,所用的主要理由是这个法案造成了不公平。
其实用这个理由反对SCA5是站不住脚的，或者说用这个理由反对SCA5的人根本就没有搞
懂美国社会资源分配的基本原则。
老中因为自己的文化背景，总是下意识的以为现代社会的大学入学就是古代的科举考试。
其实这两者是非常不同的。
科举是为国家取材，当然公平竞争是第一原则，因为要选拔最优秀的人才。
而公立大学不同。
公立大学是社会的公共资源，公共资源是为社会成员提供公共服务的。
所以，公共资源的分配原则不仅仅是公平竞争，还有一个重要原则是平均分配，因为要
照顾弱势群体，弥合阶层差距，稳定社会结果，这个即是价值观（帮助弱者）也是现实
考虑（维稳）。
具体问题上，应该是更注重公平竞争还是更注重平均分配，在美国就是要通过民主的方
法投票决
定的 （中国当然... 阅读全帖 |
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D**0
发帖数: 2048 | 12 ☆─────────────────────────────────────☆
xlzero (megatron) 于 (Fri Apr 4 08:45:07 2014, 美东) 提到:
四个流氓看上了老中的姿色，带头大哥叫民主党，三个小弟叫小黑，小墨，小亚。大哥
一声令下，四人上阵把老中轮了一圈。
事后老中捂着菊花，对小亚说，你干嘛跟他们一起轮我？小亚一脸惭愧的说，下次不会
了。
这时候小黑小墨看不惯俩人眉来眼去，对着小亚一声怒喝。
没等小亚说话，老中捂着没好的菊花抢先说，谁敢动他，我跟谁急眼。
你们说老中是不是活该被暴菊花
☆─────────────────────────────────────☆
xlzero (megatron) 于 (Fri Apr 4 08:57:40 2014, 美东) 提到:
再补充一点，小黑小墨都是暴了老中三次菊花，小亚暴了老中一次菊花，于是老中觉得
还是暴一次菊花舒服，三次太多。
与其让黑墨上，不如让二鬼子上。跟半个世纪前与其让鬼子治理，不如让汉奸治理的论
调一样。汪精卫当年要发个声明，说暂时不支持日本人继续进攻蒋介石，是... 阅读全帖 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 13 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: JobHunting
标 题: 老中应该帮老印压阵吗？ (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Jul 27 12:03:51 2014, 美东)
开始是有人讲这个故事：
[发信人: avi (avi), 信区: Working]
标 题: 一老印找我给他client meeting压阵
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Jul 26 22:21:44 2014, 美东)
孩子同学的爸爸，一自己开staffing兼IT Consulting的老印。人倒是很humble。今天
一起参加一孩子的生日party又碰上了，凑过来说最近engage了一个大client要做big
data，但是他这边没这方面的人，又不见兔子不撒鹰，没签合同前不想先招人。知道我
做这个问我能不能去sit in他的phone meeting来唬client，按hourly 付钱。我问他回
头如果签了合同呢？他说自然从印度找人过来。
最后自然是没答应，但是还是很佩服老印的... 阅读全帖 |
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c*********l
发帖数: 3438 | 14 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: suixiang (随想), 信区: Military
标 题: 老中的小孩
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Feb 6 23:40:57 2015, 美东)
最近认识的两老中女儿都嫁老外了。
据说老中的孩子，男孩女孩互相看不上。搞不懂老中都怎么教育小孩的。女的外嫁基本
比较容易，男孩就难办了。不拿个例说事，亚裔男在美婚姻市场上地位不高。
俺反对老中女儿外嫁（也不看好娶老外），主要还是觉得老外性格和人格教育和老中还
是有不小距离，没法和谐共处。百年前国人说洋鬼子无父无君禽兽也，其实大致不错。
把女儿嫁给老外，洋女婿基本不鸟岳父母（同种岳父母也不鸟，其他族裔的怎更不在乎
），这个女儿基本上是白养了。不明白老中父母如何舍得就把女儿白白送人了。
老印这方面是不是比老中好很多？他们通婚是不是要比嫁娶外族多点？
周末无聊，随便聊聊。 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 15 【 以下文字转载自 SanDiego 讨论区 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: SanDiego
标 题: Re: 老印在硅谷职场战胜老中，是一定的 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Mar 8 12:06:17 2015, 美东)
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: SanFrancisco
标 题: Re: 老印在硅谷职场战胜老中，是一定的
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Mar 8 12:06:00 2015, 美东)
CBEST
别丧气。 烙印越是势不可挡，
耀武扬威，越是树敌众多。
越是可以团结老美老中抵抗。
雅虎最近在裁员。 请大家注意。
其实CEO MM挺好的。她的作为
很有深意。
弯曲有个伪善公知叫做V WADHWA，
最近也被女权运动给黑得很惨。
INFOSYS 歧视LAWSUIT出了很多料：
http://www.computerworld.com/article/2692372/former-infosys-rec
南加的EDISON IT工也... 阅读全帖 |
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p******k
发帖数: 911 | 17 手下近20人,被阿3干掉,成光杆一人了.不团结的老中,等着被灭吧.
哈哈,又一老中manager被灭哈哈,又一老中manager被灭哈哈,又一老中manager被灭哈哈
,又一老中manager被灭哈哈,又一老中manager被灭哈哈,又一老中manager被灭哈哈,又
一老中manager被灭 |
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t**********g
发帖数: 3388 | 18 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: trichloride (RubberCandy), 信区: SanFrancisco
标 题: 老中输给老印的实例 - NetScreen
发信站: BBS 未名空间站 (Wed May 11 17:34:52 2011, 美东)
防火墙公司NetScreen是三个老中成立的。当年独立的时候邓峰是老大，下面都是老中
硅工的天下。据说硅工们开会常常是讲中文就行了。04年被Juniper以40亿美元买去之
后不久邓峰离开回国享福去了。剩下的老中就是树倒猢狲散。大家都是能跑就跑。跑不
了或不想跑的也就是蹲着忍着。没人能奋起往上冲。当然说不定也有人想冲但是被别的
老中拖住后腿的。
于是老印不断渗入。有Juniper空降的，也有外面拉来的。现在基本上就是老印掌权说
了算。防火墙这一块VP和以上的据说没有一个老中。老中的硅工当大兵还有很多。就连
整个Juniper，一百大几十个VP，居然一个老中都没有。EVP David Yen孤零零的一个台
湾人，虽然还算是Founder Pradeep的老同事，干出成绩来以后，也被逼走了，... 阅读全帖 |
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T*********s
发帖数: 17839 | 19 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: lopt (好好学习天天向上), 信区: SanFrancisco
标 题: Re: 也来谈谈老中招聘中对待同胞的态度。 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Aug 9 02:45:52 2013, 美东)
at
in
effect
这话我早就说过了，连陆奇都是被骂，大家都不服气，你说老中平时对身边的老中
manager老中同事是个什么心理什么态度，岂不是太清楚了？招人的看在心里，还敢要
别的老中吗？
要想改变这个恶性循环，我看从BBS上拍陆总的马屁开始，怎么肉麻怎么说，祝陆总千
秋万载一统江湖，大家养成习惯形成风气。你不想拍陆总，随便挑个其他老中高管练习
都行。
老中的问题就是对别的老中就是不服。他凭什么爬到我头上？他是野鸡大学复旦毕业的
，他虽然是清华的研究生但是本科不是清华的所以不算清华校友，他是上海人/河南人/
凤凰男，他年龄比我还小，他不是PhD，他是PhD但是paper不如我发的多，他每天工作
十几个小时是效率低下的表现。总而言之就是不服！换上个老印manager，偶也我的
manager... 阅读全帖 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 20 【 以下文字转载自 SanDiego 讨论区 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: SanDiego
标 题: Re: 老印在硅谷职场战胜老中，是一定的 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Mar 8 12:06:17 2015, 美东)
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: SanFrancisco
标 题: Re: 老印在硅谷职场战胜老中，是一定的
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Mar 8 12:06:00 2015, 美东)
CBEST
别丧气。 烙印越是势不可挡，
耀武扬威，越是树敌众多。
越是可以团结老美老中抵抗。
雅虎最近在裁员。 请大家注意。
其实CEO MM挺好的。她的作为
很有深意。
弯曲有个伪善公知叫做V WADHWA，
最近也被女权运动给黑得很惨。
INFOSYS 歧视LAWSUIT出了很多料：
http://www.computerworld.com/article/2692372/former-infosys-rec
南加的EDISON IT工也... 阅读全帖 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 21 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: SanFrancisco
标 题: 老中的安全：靠70岁老美余威
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Oct 18 10:36:20 2015, 美东)
老中人多，钱也多。 就是
奴性思想。 还没有意识到
老中现在的安全其实是70+
岁老美的余威。 70+岁老美
VET走的时候，老中要是还是
不肯壮大自己的社区，自卫，
继续软蛋，讨口饭吃。
那时候就是老中被日本人/烙印挑拨起来，
都可以隔离／屠杀的时候了。
http://www.pekintimes.com/article/20151015/NEWS/151019593
Loughner was tackled to the ground by Bill Badger, a 74-year-old retired
United States Army Colonel [27] who had been shot himself.
https://en.wikipedia.org/wiki/2011... 阅读全帖 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 22 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: SanFrancisco
标 题: 老中的安全：靠70岁老美余威
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Oct 18 10:36:20 2015, 美东)
老中人多，钱也多。 就是
奴性思想。 还没有意识到
老中现在的安全其实是70+
岁老美的余威。 70+岁老美
VET走的时候，老中要是还是
不肯壮大自己的社区，自卫，
继续软蛋，讨口饭吃。
那时候就是老中被日本人/烙印挑拨起来，
都可以隔离／屠杀的时候了。
http://www.pekintimes.com/article/20151015/NEWS/151019593
Loughner was tackled to the ground by Bill Badger, a 74-year-old retired
United States Army Colonel [27] who had been shot himself.
https://en.wikipedia.org/wiki/2011... 阅读全帖 |
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L*******r
发帖数: 8961 | 23 说的不好听一点，老中没有长期当过弱者的经历。即使最困难的时候也有
国民党的正面战场和八路军的敌后战场。老中不是很适应作为弱者怎样生
存。也不愿意承认自己是弱者。
在美国，尤其是在民主政治下，老中是不折不扣的弱者。不反对民族融和，
但这是长期的。现在老中老印都是弱者。老印过得好些是因为他们接受了
弱者的地位。咱们极少听说老印和白人发生了冲突，他们和白人是能忍则
忍了。这样时间长了他们才有机会，白人才会知道他们不会伤害到白人的
利益，才会让他们管一些事。老中让白人不放心，所以是没有机会的。
我接触到的老印其实也并不是个个坏。有的也被白人欺负的很厉害，要是
我是忍不下来的，但是老印忍了。有一次和同事一起吃饭。饭桌上有两个
白人，几个老印，还有我。说起老印和老中，一个白人说的很精辟。他说
老印只是说说，没什么大危害，但是要是让老中有了权力，老中就会动真
格的了。所以他说绝不能让老中掌权。
要想过得好，不接受自己是弱者是不行的。虽然不赞成学老印，但至少要
自己帮自己。要想在这当少数民族，至少要看看别的少数民族是怎么做的，
千万别把自己放到白人的地位上去，在白人眼里其实老中老印都是一样的，
只是他 |
|
e*******e
发帖数: 9616 | 24 没多准，落地滴几下直接到不太懂球的人的脚下。这种情况大多数是老中都不传给他的
，连防守的老中也不会盯他的，很被孤立的那种，我直接就精心做球给他们，让他们在
遥远的被遗忘的角落也能感受到一丝的温暖。
懂球的直接传到脚下，偏一点也能捞回来。
我的脚尖传球都很准，20-30米的，估计你们都不信，哈哈。
最怕的是20-30米左右的传球，给不太懂球的老中，有次正对着身体过去，结果他老人
家销魂地一偏腰，把球漏过去了，不知道他这是啥想法，方圆10米内都无人看管。哈哈。
我和老中很少踢，现在是冬季歇赛期，红脖联赛停了。我只能连着先踢红脖pickup再踢
老中pickup,一踢就是3-4个小时。但是如果孩子有训练我就没办法了。我去到哪里，老
中都骂我嫌弃他们，不和老中一起踢球吃饭啥的。我也不知道他们是怎么得出这个结论
的。我一年少说也和他们踢8-10次球不是。结果人家队长说了，我们这里老中不适合你
（太强），因为你觉得我们配不上你，老是去踢红脖联赛，我们也不需要你。哈哈。说
得我很伤心。我这么有礼貌又低调的一个人，也不被待见。好吧，我承认我是和老中踢
球/合练比较少 |
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e*******e
发帖数: 9616 | 25 没多准，落地滴几下直接到不太懂球的人的脚下。这种情况大多数是老中都不传给他的
，连防守的老中也不会盯他的，很被孤立的那种，我直接就精心做球给他们，让他们在
遥远的被遗忘的角落也能感受到一丝的温暖。
懂球的直接传到脚下，偏一点也能捞回来。
我的脚尖传球都很准，20-30米的，估计你们都不信，哈哈。
最怕的是20-30米左右的传球，给不太懂球的老中，有次正对着身体过去，结果他老人
家销魂地一偏腰，把球漏过去了，不知道他这是啥想法，方圆10米内都无人看管。哈哈。
我和老中很少踢，现在是冬季歇赛期，红脖联赛停了。我只能连着先踢红脖pickup再踢
老中pickup,一踢就是3-4个小时。但是如果孩子有训练我就没办法了。我去到哪里，老
中都骂我嫌弃他们，不和老中一起踢球吃饭啥的。我也不知道他们是怎么得出这个结论
的。我一年少说也和他们踢8-10次球不是。结果人家队长说了，我们这里老中不适合你
（太强），因为你觉得我们配不上你，老是去踢红脖联赛，我们也不需要你。哈哈。说
得我很伤心。我这么有礼貌又低调的一个人，也不被待见。好吧，我承认我是和老中踢
球/合练比较少 |
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n***y
发帖数: 2730 | 26 看着其他老中不顺眼:
看人家老中说句英语, 那怕一个单词儿, --- 不顺眼!
看人家老中MM没date你,date别人老外, --- 不顺眼!
看人家老中跟别人老外客气两句,---不顺眼!
看人家老中不愿回国,---不顺眼!
看人家老中抱怨回国不习惯,---不顺眼!
看人家老中拿了美国护照,---不顺眼
看人家老中说几句中国的坏话,---不顺眼!
......
不顺眼又怎样? 在这里想当洋奴,当洋奴, 想当汉奸,当汉奸, 你管的着吗? who cares
about what you think? 你爱说啥说啥.你受不了,回国待着去,何必自己在这儿找罪受? |
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x****e
发帖数: 1780 | 27 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: xiaxie (虾蟹大将), 信区: Military
标 题: 老中别整天骂黑木三了，老中素质最差
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Jun 8 18:23:11 2013, 美东)
人老黑查比忙都忙不过来了，那有功夫踅摸老中啊。
人穆斯林想着怎么斗美帝，那有空琢磨老中啊
人啊三在职场把老中虐的那个爽，哪有空上网来精神胜利磨嘴皮子骂老中啊
都他妈是孔一己，煞笔软蛋无能萎缩，只能在下室卤管，都不敢象人家啊三那样去强奸
老中最差，奴性，无正义感，没有对抗恶势力的勇气只敢欺负弱者 |
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B*********r
发帖数: 918 | 28 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: BrainWasher (美宣部指导员), 信区: Military
标 题: 老中都错了，SCA5的问题根本就不是造成不公平竞争！！！
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Mar 8 22:58:20 2014, 美东)
老中反对SCA5,所用的主要理由是这个法案造成了不公平。
其实用这个理由反对SCA5是站不住脚的，或者说用这个理由反对SCA5的人根本就没有搞
懂美国社会资源分配的基本原则。
老中因为自己的文化背景，总是下意识的以为现代社会的大学入学就是古代的科举考试。
其实这两者是非常不同的。
科举是为国家取材，当然公平竞争是第一原则，因为要选拔最优秀的人才。
而公立大学不同。
公立大学是社会的公共资源，公共资源是为社会成员提供公共服务的。
所以，公共资源的分配原则不仅仅是公平竞争，还有一个重要原则是平均分配，因为要
照顾弱势群体，弥合阶层差距，稳定社会结果，这个即是价值观（帮助弱者）也是现实
考虑（维稳）。
具体问题上，应该是更注重公平竞争还是更注重平均分配，在美国就是要通过民主的方
法投票决
定的 （中国当然... 阅读全帖 |
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z*****3
发帖数: 15515 | 29 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: banlvka (banlvka), 信区: JobHunting
标 题: 向老中生物千老敬礼
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jun 17 22:32:34 2013, 美东)
生物千老虽然不赚钱，虽然受老板压榨，大半辈子都在养细胞，杀老鼠，但是老中生物
千老代表了美帝底层华人吃苦耐劳的一群人，他们拼死累活搞绿卡，不让老婆小孩受苦
受累。千老牺牲了自己，教育了后代不要乱选苦逼专业。同时老中在美国也有百年的历
史，混的人模狗样的还是少之又少，但是一个不争的事实是华人老中在科技行业还是有
所建树，尤其是生物老中不可小觑。他们进可以当教授，去生物公司当director，退可
以混千老，拿绿卡，耗费美帝资源，生美国娃，壮大老中在美国的力量，虽然是垃圾行
业，但是千老绝对数量庞大，把烙印和美国人都挤出了这个行业。
美国人怕死，他们投入了大量的金钱到烧钱的生物上，这垃圾行业倒是改变了不少生物
千老的命运，使得他们能至少体验一下发达资本主义200多年的物质文明，这相当于父
辈们来说，还是强很多的。
如果不做生物，大部分老中... 阅读全帖 |
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m**d
发帖数: 21441 | 30 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: opamp741 (曼玉喂猪), 信区: Military
标 题: 标题：老中必须要有强烈的种族意识
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Feb 24 14:47:18 2014, 美东)
种簇意识，不是说以种族为依据去歧视谁，但是必须深刻理解种族的差异和它的后果。
不要盲目跟随书本上的普世思想。普世思想只是一个大的轮廓，就象一个宏观的统计平
均。不要以为进了美国，就是一个大同世界。
这一点犹太人也是远远超过老中的。犹太人并没有以种族的眼光去歧视过谁（至少主流
不是这样，表面上不是这样，不然以一个弱小的民族，早死绝了），但是犹太人能深刻
理解它自己的地位和其它民族的关系。所以他们总能以恰当的方式去维护扩大自己的利
益。当然这一点也是血的教训得来的。老中是不是也得经历下一次这样的大战，战后欧
美的华裔人口不足战前的五分之一。
外发本身并没有错。但是不要外发之后就特么地以为得到了人生的真谛，就可以以新的
种族身份来表演。
老中也必须分清敌我，明白远交近攻的道理。这个远交近攻已经不是地理上的概念了，
是政治的概念。老中必须明... 阅读全帖 |
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w***9
发帖数: 804 | 31 三哥文化里鄙视以下反上，三哥用三哥就非常放心，再加上三哥吹牛本事大，在美国大
公司里争权夺利，拉帮结派有天然的优势，老中根本不是对手。
老中虽然表面上客客气气，但是喜欢背后搞小动作，互相不服气，老中用老中，顾虑重
重，不敢放心大胆用。老中有科举文化，个个都是考试专家，山寨的本事举世无双。IT
里老中搞的好的都是这个路子，比如阿里巴巴，连名字都山寨。我们老中，要认清现实
，发挥自己长处，自己搞山寨公司。山寨比吹牛，毕竟可以搞点东西出来，我们老中是
很有希望的。 |
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f********t
发帖数: 6999 | 32 【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: fuckthrust (...), 信区: WaterWorld
标 题: 我来聊聊为什么在美国的老中混不过老印
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Apr 9 23:41:39 2011, 美东)
我觉得，人老印就非常明白人多力量大的道理。当初上个世纪互联网起步，人拼命的往
美国送人。人积极的经营自己，你看看有多少MANAGER是老印？
人是怎么做的：
1) 中国人拼命的想挤入别人的圈子，改名字，改姓，改嫁的，但是，人不认可你，你
还是圈外人。人老印就积极经营自己的圈子，现在，人自己的圈子已经初具规模了。个
人是很难成长的，群体才行。老印比中国人强的地方：
2)外F严重，男女平等思想偏差。不明白群体的传承是靠文化纽带，文化的传承归根结
底靠男生。翻开历史，你读到女性的名字多还是男性的多？女性生养下一代付出巨大的
牺牲，但这个牺牲是为下一代的，如果下一代都不是这个族群的了，这个牺牲，对于这
个族群文化的传承意义就不大了。[声明，绝对没有歧视女性，只是现实如此太遗憾了]
3)人积极争取当MANAGER，积极拉同胞入伙... 阅读全帖 |
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B*********L
发帖数: 700 | 33 就是语言，很明显老中的英语普遍不好。内在的原因是，我们是象形文字出身，包括老
印在内的所有其他族裔都是拼音文字出身。
东亚民族的个体智商是很高的（平均106），但是在拼音文字的大环境下，老中就如同
拨号上网但是配置很高的计算机，而老印（平均90以下）是宽带低配，虽然硬件不怎么
样，但是大家还是喜欢用。所以在美国这个大环境下老中处于劣势，但是回到各自国内
，在自己通用
的通信环境下工作，中国比印度强很多。
当然，这里还有一个问题是象形文字本身。形象文字使用者习惯于类比（思维的坐标系
极其混乱），拼音文字使用者习惯于定义（清晰）。象形文字是一种对脑力消耗大，不
利于抽象思维的文字，象形文字先天不如拼音文字。老中presentation弄不好，吵架吵
不过的深层原因是，做定义的能力不行，概念定义不清后面演绎起来当然不如人家。所
以老中在面对技术问题的时候很强，因为使用的是技术语言（数学，java,C++....），
面对习惯于拼音文字的人的时候就不行了。
所以要想提高老中在美国的地位，首先要提高老中的整体英语水平。 |
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c****m
发帖数: 824 | 34 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: ccccmm (*>_<*), 信区: JobHunting
标 题: 我所碰到的在职场中的老中和烙印 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Sep 29 17:17:29 2013, 美东)
发信人: andy123 (安迪), 信区: Working
标 题: 我所碰到的在职场中的老中和烙印
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 26 14:33:00 2013, 美东)
因为工作关系招过烙印和老中无数，非IT行业，所以碰到的不是像板上的有些
收入20w的精英，小公司而已。所以我见识的都是普通的烙印和老中。
烙印真的是比中国人团结，他们是连拉带拽地把自己同胞带进来。我曾经
招过一个烙印，过后不久又接到个烙印的电话，说想来我们这工作，我很奇怪，他
是怎么知道我电话而且我在招人，他说是前一个烙印高速他的，他们是邻居。好吧
招就招吧，过不多久又一个烙印打电话来说想来我们公司，居然是第二个烙印介绍的，
也是邻居，邻居不邻居的我不知道，我就知道那么多中国人，没有一个是这样的。
烙印HR是能招自己人的绝不... 阅读全帖 |
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D*****i
发帖数: 8922 | 35 不久以前，一个在米国工作的老中被米帝拘捕，罪名是偷窃高技术知识产权。不过检查
了此老中的硬盘后，米帝并没有发现所谓高技术知识产权。恼羞成怒的米帝以该老中的
硬盘上有下载的毛片为名，还是拘押了此老中。
如果此老中当初把自己硬盘上的信息加密，而且别人破不了，应该就不会摊上这个官司
了吧。
对，关键就是要别人破解不了。不过这事说起了容易，但做起来可不容易，尤其是对非
专业人士。N年前，听一个华人教授讲到DES加密算法时说，他发现此算法中有几个数字
串（这里我姑且称之为常数），但关于这个算法的公开资料中找不到这些数字是怎么来
的，为什么选这些数字的说明。他的结论是，这些数字可能是是留给NSA（米帝国安）
的后门。
有人说了，这个算法不好，哪咱们换其他的算法行不行？问题是，就算你找到一个算法
，在理论上是没有后门的，但你能保证你使用的商业加密软件里没后门？所以这条路不
通。
那怎么办呢？这里我抛砖引玉，介绍一个简单易行的难破解加密算法。
1. 原理
其实这个加密算法很简单，其关键就是找一个跟要加密的文件一样长的密码。比如你的
文件长度是500MB，那找一个500MB长的随机数做密码--哼，让米帝... 阅读全帖 |
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c*****g
发帖数: 21627 | 36 发信人: Galleon (盖伦), 信区: Military
标 题: Re: 美国人不相信不做亏心事不怕鬼敲门
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Feb 9 13:12:08 2014, 美东)
中国人相信报应，所以面试国人时一定要一碗水端平，有时还要挑个小刺显得自己没有
偏袒；看到论坛上有人骂外F，一定要回个帖骂那人猥琐男，才能自己心安；老板问到
对另一个老中的评价，一定要说点好的，再说点坏的综合一下，对半分。。。等等等等
等等。老中不这样猥琐自恨内斗的话，总觉得有个超自然的东西在看着自己，会找自己
麻烦。就像奴才在主人不在的时候，更加要小心的句句提及主人的好，自己对主人的服
从，不敢得意忘形。不然的话哪天自己大放厥词的时候主人正好在身后，自己就完蛋了
。这就是奴隶思维的人，天天提心吊胆所担心的“报应”
而西方人相信马太福音中耶稣讲的那个预言：一个主人出远门，临走前给了每个仆人金
币。那些人有的胆子很大，拿着钱出去做生意，赚了更多的钱；有的则担惊受怕，怕把
钱丢了，所以挖个洞藏起来。等到主人回来了，看到给他赚钱翻倍的人，非常高兴，让
他把本金和利润都拿着，去赚更多的钱；... 阅读全帖 |
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c*****g
发帖数: 21627 | 37 发信人: Galleon (盖伦), 信区: Military
标 题: Re: 美国人不相信不做亏心事不怕鬼敲门
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Feb 9 13:12:08 2014, 美东)
中国人相信报应，所以面试国人时一定要一碗水端平，有时还要挑个小刺显得自己没有
偏袒；看到论坛上有人骂外F，一定要回个帖骂那人猥琐男，才能自己心安；老板问到
对另一个老中的评价，一定要说点好的，再说点坏的综合一下，对半分。。。等等等等
等等。老中不这样猥琐自恨内斗的话，总觉得有个超自然的东西在看着自己，会找自己
麻烦。就像奴才在主人不在的时候，更加要小心的句句提及主人的好，自己对主人的服
从，不敢得意忘形。不然的话哪天自己大放厥词的时候主人正好在身后，自己就完蛋了
。这就是奴隶思维的人，天天提心吊胆所担心的“报应”
而西方人相信马太福音中耶稣讲的那个预言：一个主人出远门，临走前给了每个仆人金
币。那些人有的胆子很大，拿着钱出去做生意，赚了更多的钱；有的则担惊受怕，怕把
钱丢了，所以挖个洞藏起来。等到主人回来了，看到给他赚钱翻倍的人，非常高兴，让
他把本金和利润都拿着，去赚更多的钱；... 阅读全帖 |
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o******1
发帖数: 12177 | 38 种簇意识，不是说以种族为依据去歧视谁，但是必须深刻理解种族的差异和它的后果。
不要盲目跟随书本上的普世思想。普世思想只是一个大的轮廓，就象一个宏观的统计平
均。不要以为进了美国，就是一个大同世界。
这一点犹太人也是远远超过老中的。犹太人并没有以种族的眼光去歧视过谁（至少主流
不是这样，表面上不是这样，不然以一个弱小的民族，早死绝了），但是犹太人能深刻
理解它自己的地位和其它民族的关系。所以他们总能以恰当的方式去维护扩大自己的利
益。当然这一点也是血的教训得来的。老中是不是也得经历下一次这样的大战，战后欧
美的华裔人口不足战前的五分之一。
外发本身并没有错。但是不要外发之后就特么地以为得到了人生的真谛，就可以以新的
种族身份来表演。
老中也必须分清敌我，明白远交近攻的道理。这个远交近攻已经不是地理上的概念了，
是政治的概念。老中必须明白，只有老墨才是老中的最根本的威胁。其余的，白人，老
黑，甚至老印都算不上。因为老墨不仅有庞大的人口，而且有庞大的政治力量。更重要
的，老墨有根本的种族歧视思想。老中必须联合，敦促各个种簇，以明以暗，尽最大努
力阻止，限制老墨的扩张。
在我们这个时代，老墨的... 阅读全帖 |
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B*********r
发帖数: 918 | 39 老中反对SCA5,所用的主要理由是这个法案造成了不公平。
其实用这个理由反对SCA5是站不住脚的，或者说用这个理由反对SCA5的人根本就没有搞
懂美国社会资源分配的基本原则。
老中因为自己的文化背景，总是下意识的以为现代社会的大学入学就是古代的科举考试。
其实这两者是非常不同的。
科举是为国家取材，当然公平竞争是第一原则，因为要选拔最优秀的人才。
而公立大学不同。
公立大学是社会的公共资源，公共资源是为社会成员提供公共服务的。
所以，公共资源的分配原则不仅仅是公平竞争，还有一个重要原则是平均分配，因为要
照顾弱势群体，弥合阶层差距，稳定社会结果，这个即是价值观（帮助弱者）也是现实
考虑（维稳）。
具体问题上，应该是更注重公平竞争还是更注重平均分配，在美国就是要通过民主的方
法投票决
定的 （中国当然是共产党说了算）。
老中为了自己的利益反对SCA5没有任何问题，但老中毕竟是少数，要玩美国的民主政治
，说服其他人投反对票，就不能只谈利益，只谈公平竞争，因为很多其他族裔的人可能
认为，在教育资源分配这个问题上，平均分配来照顾弱势群体比公平竞争更重要。如果
老中只谈利益、公平，则不能团结这部... 阅读全帖 |
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X****i
发帖数: 1877 | 40 【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: XiuShi (XiuShi), 信区: WaterWorld
标 题: 团结是关键技术：老中无法团结是因为缺乏思想指导也缺乏共识下的章法。
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 3 15:23:12 2014, 美东)
老中无法团结是因为缺乏思想指导也缺乏共识下的章法。
显然主义的意识形态以及宗教都有思想指导和章法但不适用。
更适用的是合乎所有华人利益共同点和更高层次的理念 。
我不是教条主义者，所以更倾向用真理和现实为思想指导。
米犹和老印，以及凌驾老中的其它族裔都知道团结的重要。
老中也许自视甚高，个人生存能力强，所以就不看重团结。
但许多事情单枪匹马是无法成功的，不团结共事就断送机会。
例如窃国窃企，全方位的族裔间的财富争夺，绝对需要团结。
除了许多事情不同心协力根本休想办成，团结是成果倍增器。
由于老中民族性是内残外忍，内斗妒忌只是对内不对外，难也。
解决方法就是从小圈子做起，先建立自己志同道合的团结小圈。
然后同其它团结小圈互相交流，进一步根据目的去团结其他小圈。
这样一步步的根据实际需要和其他圈... 阅读全帖 |
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W****g
发帖数: 178 | 41 圣诞到sea world 一游。身上有咖喱味的是阿三，牙臭混和汗臭的是老中。霸着一个景
点，大着嗓门谈笑，全不顾后面有小孩在等待的，有阿三也有老中。
阿三和老中，真是第三世界的烂兄烂弟啊。听说年轻的老中小留素质要高一点，看到的
也没有太大区别。
Deodorant 很贵吗？老黑都买得起，不信老中买不起。读金瓶梅和红楼梦时，里面多次
提到每天用香薰衣服，因为丝绸衣服不能常洗。可见古代老中的文明程度是要超过现代
的。
不知道一百年后，老中能不能重归文明？ |
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d**z
发帖数: 3577 | 42 某红到发紫的互联网公司创始人对外人好，对老中则特意刻薄。
结果上市公司股票从250高峰跌到10以下，自己也被外人借机踢走。
另一个也是如此，股票从接近100元跌到2以下，现在国内做VC。
不少老中都是舔洋人，坑老中，然后被洋人抄，再回国做“大师”。
国内和国外的人根本不知内情，盲目崇拜这些口蜜腹剑之辈。
真正知道实况的，也算心胸宽大，基本不会去把这些假面具撕破。
真正本领的老中只跟外人交锋，对老中间的刻薄互斗非常反感。
喜欢欺负老中的老中也许999次没事，但可能第1000次惨重教训。
金融市场是个隐形的手，有无穷，超过一般人能想象的力量。 |
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s******g
发帖数: 437 | 43 最近认识的两老中女儿都嫁老外了。
据说老中的孩子，男孩女孩互相看不上。搞不懂老中都怎么教育小孩的。女的外嫁基本
比较容易，男孩就难办了。不拿个例说事，亚裔男在美婚姻市场上地位不高。
俺反对老中女儿外嫁（也不看好娶老外），主要还是觉得老外性格和人格教育和老中还
是有不小距离，没法和谐共处。百年前国人说洋鬼子无父无君禽兽也，其实大致不错。
把女儿嫁给老外，洋女婿基本不鸟岳父母（同种岳父母也不鸟，其他族裔的怎更不在乎
），这个女儿基本上是白养了。不明白老中父母如何舍得就把女儿白白送人了。
老印这方面是不是比老中好很多？他们通婚是不是要比嫁娶外族多点？
周末无聊，随便聊聊。 |
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d**z
发帖数: 3577 | 44
老中的害群之马，破坏力最大，如果不除，会继续害其它老中。
如果你不在乎花点时间的话，完全可以把害群之马前途毁了。
方法：害群之马一个，多个，都适用。下面方法不针对本案。
以下的方法适用于所有老中害老中的情况。即使事情过了很久，
你仍旧可以如法炮制，如果做了能使你不那么委屈。提供这方法，
除了帮受害老中，也是让害群之马们读完后得掂量掂量，否则说
不定下个受害者就能使你很快失业，并且再就业困难多多。
现在就用楼主的情况做例子，示范的步骤如下：
1. 把他们的胡作乱为详细写下，然后用挂号信寄给他们公司里
的最高的10到20个领导。每封都是用 MailMerge，其他收信者
各不知道谁也收到信。信封上大字写 PRIVATE & CONFIDENTIAL
2. 不管有无回信，过14天，再挂号发一次，添个 Cover Letter 说
那两老中的胡作乱为是非法的 Reverse Racial Discrimination
而你受害没获适当赔偿，而他们也没受适当处罚，所以除非他们
上司采取适当 CORRECTIVE ACTION 你准备到法院告公司，并且
如果收... 阅读全帖 |
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d**z
发帖数: 3577 | 45 发信人: dmjz (东门虎西门豹), 信区: JobHunting
标 题: Re: 碰到两个都是FB 傻逼老中面试官 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Feb 16 22:13:21 2015, 美东)
老中的民族性太爱互斗内耗，下手时对自己人往往比对外人狠。
希望掌控大权的老中们，掂量弱方也许也有求职者的核武。
这样老中关系反而会因为MutualAssuredDestruction而文明。
所以今后老中面试官要对老中求职者多谈，多沟通，避免误会。
面试官对求职者态度坏，求职者怀疑被坑，也是很正常的。
这方法用来对付非老中面试官也有效，把Reverse除掉即可。 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 46 老中有点鸵鸟笑笑走开的风范。
小心自己才是笑话。
没有老中货，世界照样转。
所以维护老中，和老中货的名誉
是老中的责任。 要告诉所有
黑老中的人，只要我们听见
“ANTI CHINA”的言论，我们
就会来点“ANTI JAPAN”的言论，
“ANTI INDIA”的言论。
老中只要被黑，你们隐身的日本人
烙印都得被黑。反正都是亚裔，
SOLIDARITY 不是白唱的。 |
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n*****c
发帖数: 90 | 47
其实在对国内的弱势群体的同情，对比中，老中的幸福感会上升，老中也会更加团结。
老中自恨的原因是总是与国内混得几好的老同学，烙印去比，如果老中多与中国占绝大
多数的劳苦大众比，老中就不会感到自恨、痛苦了。
无心插柳柳成荫，老中地位也会因此上升不少。 |
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