t*******r
发帖数: 22634 | 1 是工作狂但不是 CXO 的多了去了吧。。。背景本身不说明厚黑方面的智商啊，又不是
STEM 。。。
chief |
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h********r
发帖数: 430 | 2 我家的还联合几个同学一起做手工, 给学校交点保护费(说是捐献给学校), 然后在校门
口卖, 规定是校园内不能买卖东西. 他们印了广告在学校里发, 家里的打印机墨水用掉
好多, 然后有人预定什么的,几个人一起玩, 涨知识经验体会, 还挣钱了, 多好!回头还
给弟弟妹妹买小礼物, 不停说是我自己挣钱买的:)
现在高年级就不玩这个了,说成立公司, 大家每人分个CXO头衔, 成天空谈, 不好玩拉,
也没有收益了. |
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P***s
发帖数: 11672 | 3 本来网上说话直接些也没啥，无奈你把自己工作如何如何搬来了，那我只好以工作场合
说话方式来要求你了。
你同事开会发言以后，你公司的cxo都是上来就一通说教，从资本主义200年的发展谈起
，然后历数自己发家的奇迹，最后表达出你们这帮鸟人差太远了感慨？ |
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u*****a
发帖数: 6276 | 4 人脉比刷题重要多了！你想 rich and famous? 那就结交一批你认为以后可能会 rich
and famous 的朋友呗。爱刷题而且以后还 rich and famous 的，估计比较少。所以大
本事不是会刷题，而是有本事让别人为你刷题。依此类推。
举个例子，Paul Allen就是Bill Gates在私立高中认识的朋友，一起玩电脑的，后来
Bill Gates成立微软，就把他给叫上了，现在他是$18B的身家，继续讲下去，Bill
Gates成立微软后，缺个搞business的，就说服了他哈佛宿舍同一层的哥们儿Steve
Ballmer从Stanford辍学加入，Steve Ballmer后来成为微软CEO，目前身家$22B
当然了，Bill Gates肯定也有很多其他同学没有被他看上，对于他们来说，这就是茶余
饭后的话题。但是起码他拉了一些，就因为他们是一起读书的朋友。比例虽然是小，但
是也比没有比例要高一些，是不是？你跟Bill Gates一起混没有被他看上，打工不被领
到看上，泡妞不被美女看上，elite社会，比拼的就是人际关系。
这就跟砸钱去HBS读e-MBA一样，... 阅读全帖 |
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u*****a
发帖数: 6276 | 5 记性不好？
发信人: uvachja (鹤立鸡群), 信区: Parenting
标 题: Re: 儿子大学要选哲学专业怎么办 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 23 15:34:31 2015, 美东)
其实学理科的一个普遍误区在于：对一个问题的看法非黑即白，一定要找到最优答案。
现实生活中，答案是多样的，社会是多元化的，最优答案也可能是有不确定性的。
所以，数学并非是让一个人在，中国或美国社会上“解题”的最佳利器。
发信人: tidewater (M31), 信区: Parenting
标 题: Re: 请教chess。。。。
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 23 12:41:55 2015, 美东)
你说反了。。。在美帝，对于大部分 STEM track，数学在大学录取时没啥用。。。因
为 SAT 数学，只要够细心，数学傻子都能考高分。。。过来大学录取的坎后，数学反
而更有用。。。当然我估计你不是 STEM track 的，不理解数学的用处也是自然。。。
发信人: uvachja (鹤立鸡群), 信区: Parenting
标 题:... 阅读全帖 |
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h***n
发帖数: 1600 | 6 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: bang (bangbang), 信区: Military
标 题: 签名支持下 白宫请愿NBA AA
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Jun 25 15:15:50 2016, 美东)
最近最高法院支持大学入学要AA。 那我们也来要求NBA， NFL也要AA。 亚裔也要占一
定的比例。 不光体育界， 音乐界， 电影界，cxo level等等都要AA。 大家来签名吧。
http://1.usa.gov/28SZzls |
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b********h
发帖数: 7210 | 7 同意。而且一般公司高层的CxO们最爱穿粉衬衫。
我没穿是觉得自己级别太低。 |
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h*******7
发帖数: 1481 | 8 开始我也有些吃惊，不过那是SEC的Filing，因为所有上市公司高管的收入都要公开的
。所以大家考虑海龟，不要把这个总，那个总，CXO， CFO 看得太神。国内很多中小公
司的这个总，那个总的，实际上收入可能还比不上美国的一个工程师。当然，国内找到
管几个人的管理位置比美国容易，因为国内人工便宜，雇几个月薪两千人民币的大学生
，在北京上海也不难。 |
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l**g
发帖数: 2859 | 9 这些职位都不是职业经理人。。。都是服务业专业人士。。。
职业经理人是指公司里的高层管理层，包括各种CXO和General Manager之类的。 |
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s******y
发帖数: 431 | 10 太JB不靠谱了，LZ连自己哪个圈子的都不知道。
给人打工当CxO平均能挣3～5M 美金？
你拿唐骏不当干部啊？
解. |
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l******c
发帖数: 1202 | 11 说说我见过的把，名字就不报了，和你提的这几个是一个级别的。
A: 研发中心很大，很好的设备。工作上号称是和北美同步开发。和北美做差不多的东
西，但个人感觉主导方还是在美国，这边更多的是在配合。当然，北美很欢迎中国这边
几个牛x人的不时的好建议。
B: 研发中心成立不久。大老板是美国人，公司里的某位cxo是他的"教父"。就这样，他
想把北美的研发拿到中国做，哪怕是一小部分，尝试了三年还没成功。于是开始去搅中
国合资企业的浑水。结果合资的中方和合资公司的原外方也根本不买他的账。 |
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m*****t
发帖数: 3477 | 12 hum? Then first line managers will be 中层 as well?
I don't think so.
IMO
1 tire
CxO & executive VP
2 tire
VP & Director
3 tire
1st&2nd line managers |
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V**********7
发帖数: 25 | 13 啥? 国内才不care女生会不会家务, 12元一小时的小时工大多数都雇的起,
真有公司请我去做CXO, 不过没去,主要是机会成本高,公司5年内不上市,我的职业生涯
就毁了. 当然要是上市了,必然成为暴发户. 算了,想想我也不是暴发户 |
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r**w
发帖数: 880 | 14 CXO至少也得上市公司
要不谁都可以自己淘点钱注册个皮包公司，人人都是ceo了 |
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A*****t
发帖数: 1594 | 15 不要扯什么概率，版上stat phd不知有多少。再说你高中同学，现在混成什么样儿了？
当年科大少年班的到princeton因为和导师关系不好不是也没拿到学位，还有一个出家
了？
很多事情不是纯靠智商决定的，比如说当cxo这种。国人喜欢窝里斗确实一方面，其他
方面，语言，文化也很重要。
孩也很有可能不，: 对吧？她现在还太小，不好判断，不差就是。希望她长大后没我傻
。（痴笑。：：：：：：：：：：-- |
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s***t
发帖数: 13743 | 16 建议别归了，在这儿混个CXO什么的是正道。
学术再好不会玩政治在这儿还是狗屁都不是。
。我个人来美国多年，有时会想起海归的事
许诺。但老实讲，由于种种原因从没有认认
我来海归版读了网友们的一些文章。但海归
展的，想说一下我的一些情况，或许对于正
Offer我就应该考虑。在这里先谢谢您的建议和指
进了大学做faculty。十几年来我换了几个公
人员干活。我这个人不太喜欢politics，但技
太太在学校里还算顺利。现在已是终身（正）教 |
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h*h
发帖数: 27852 | 17 这些都算outlier。统计数据PhD最高，大家可以放狗查 |
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f********a
发帖数: 2655 | 19 那phd为啥不为了多挣钱考mba？很多人有了master才读的phd呢
想多挣钱又不努力，还能怪谁呢 |
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u*****n
发帖数: 3277 | 21 靠，一点常识都没有，那bill gates的工资来和我平均一下吧，我也成亿万富翁。 |
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b*****9
发帖数: 8922 | 22 ☆─────────────────────────────────────☆
therider (therider) 于 (Sun Aug 1 12:49:58 2010, 美东) 提到:
一直不是很清楚什么算中层，什么算高管。
我的理解，中层=director，高管=VP以上,对不对? senior manager算中层吗?
☆─────────────────────────────────────☆
katamari (JWBlueLabel) 于 (Sun Aug 1 13:22:28 2010, 美东) 提到:
美国公司还能有几层啊
General Manager/President/CEO, same thing, on top, reporting to the Board or
mother company CEO or VP.
VP Sales, VP Marketing, CFO, CTO, COO, Director of R&D or Engineering, Chief
Scientist, Director of HR and su... 阅读全帖 |
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b*****9
发帖数: 8922 | 23 ☆─────────────────────────────────────☆
baozi09 (包子拿来) 于 (Thu Aug 19 00:15:42 2010, 美东) 提到:
码字辛苦了
先给你个包子再慢慢看
☆─────────────────────────────────────☆
greemint (书箱门第) 于 (Thu Aug 19 00:16:10 2010, 美东) 提到:
Top 5%
☆─────────────────────────────────────☆
toldo (托耳朵) 于 (Thu Aug 19 00:20:57 2010, 美东) 提到:
退休以后归吧
☆─────────────────────────────────────☆
leonking (Leon) 于 (Thu Aug 19 00:24:10 2010, 美东) 提到:
能码这么多字详细总结你的美国情况,完全感觉不出来你有任何回去的打算啊,是来BSO
的嘛?
☆────────────────────────────────────... 阅读全帖 |
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b*****9
发帖数: 8922 | 24 ☆─────────────────────────────────────☆
baozi09 (包子拿来) 于 (Thu Aug 19 00:15:42 2010, 美东) 提到:
码字辛苦了
先给你个包子再慢慢看
☆─────────────────────────────────────☆
greemint (书箱门第) 于 (Thu Aug 19 00:16:10 2010, 美东) 提到:
Top 5%
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toldo (托耳朵) 于 (Thu Aug 19 00:20:57 2010, 美东) 提到:
退休以后归吧
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leonking (Leon) 于 (Thu Aug 19 00:24:10 2010, 美东) 提到:
能码这么多字详细总结你的美国情况,完全感觉不出来你有任何回去的打算啊,是来BSO
的嘛?
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b*****9
发帖数: 8922 | 25 ☆─────────────────────────────────────☆
baozi09 (包子拿来) 于 (Thu Aug 19 00:15:42 2010, 美东) 提到:
码字辛苦了
先给你个包子再慢慢看
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greemint (书箱门第) 于 (Thu Aug 19 00:16:10 2010, 美东) 提到:
Top 5%
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toldo (托耳朵) 于 (Thu Aug 19 00:20:57 2010, 美东) 提到:
退休以后归吧
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leonking (Leon) 于 (Thu Aug 19 00:24:10 2010, 美东) 提到:
能码这么多字详细总结你的美国情况,完全感觉不出来你有任何回去的打算啊,是来BSO
的嘛?
☆───────────────────────────────────... 阅读全帖 |
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a**********t
发帖数: 9684 | 26 你做的是financial services? VP在一般行业的corporate里已经很好了，难道你想做
CXO? 像你这样现在director级别的可以直接向CEOreport已经属于很少见的了。不要说
老中，很多美国人熬到退休也就是个director，VP已经算corporate里面窜得快的了
这里30万好像比回国100万含金量高吧。国内一线城市100万不过是一套好房子的首付。
当然如果你老公回去也能有global pay，两个人200万，那就比较爽了。
我一个远房表姐去年归了，她和她老公应该加起来也有30万吧，回去多少不知道，也就
是在一个start-up里面做finance director。她在这边做corporate banking，title也
是director。而且她还是去二线城市，她老公去北京，孩子留给老人带。我觉得我挺佩
服她勇气的，要我情愿在这里corporate混个十几万，反正绿卡也有了，没什么不
secure的。各人各想法吧 |
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P*********a
发帖数: 809 | 27 risk management做的好，就是CXO级别啊，还是表自己出来做小生意啦，trading，能
赚钱的真不多，除非做high frequency |
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h*******7
发帖数: 1481 | 28 做自己喜欢的事情，是人生的一大快乐。
看来你没有在投行呆过。大投行的Risk Management 部门，有几百人呢！跟CXO级别，
差得远。 |
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h*******7
发帖数: 1481 | 29 小公司的CFO没有那么值钱。我有熟人做CFO，年薪10万都不到。
我文中那三个创业的，现在都是CXO级别，那个做Trading 系统的，是CEO。小公司
Title 自己定。 |
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l******o
发帖数: 8344 | 30 反正在美国就是吃好住好玩好，国内要是拼事业，创业，挺好， 否则去做个CXO，没啥
意思。 |
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i*******k
发帖数: 578 | 31 看 职业经理人收入帖 有感
难怪众人都表示不淡定要跳入金融行业 |
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b***1
发帖数: 668 | 32 it is not stable salary for 投行. |
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d****2
发帖数: 6250 | 33 为啥传说中的shit hits fan从来不兑现啊。 |
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e****d
发帖数: 333 | 34 别人都之看到了投行的光环，其实“投行”，和金融，还差得挺多的。
我刚找到第一份工作的时候，就是所谓的投行，不是trader，但是直接和trader
interact。算是前台了。结果，报道当天，被通知，全组的人都辞职了。
我所认识的人，有14个人一组，被裁了11个的；5个人一组，被裁了4个的。
其实如果无法成为大富翁，找个收入10万左右，比较稳当的工作，生活绰绰有余了。 |
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o*r
发帖数: 295 | 36 lifestyle和菲林不一样
就好像国内一个一般的有点职权的官员不会羡慕美国一般打工仔的生活一样 |
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L*****s
发帖数: 6046 | 37 终极是权利的追求，要不一些人一块钱不要也要做州长，部长呢 |
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s***i
发帖数: 71 | 38 看你的孩子多大了，如果在这边已经读到了小学三年级以后就不用考虑直接送国际学校
吧。如果刚开始k班，那就还是可以有选择的时候。怎么选择就要看孩子的性格和你的
教育理念了。
我知道有让孩子在国际学校混过幼儿园，然后就花钱市重点的妈妈。晚上周末陪着孩子
做一张张正反两面，耗时2 小时才能完成的卷子。为了不让英语落后，平时还要接送上
各种英语培训班。
如果想得通就把孩子送到离家和公司都近的一国际学校里面混混就算了，大人小孩都高
兴。从来没觉得学什么还有学得怎么样有多重要。如何跟人打交道还有自信的性格才是
关键。个人觉得，这种personal and problem-solving skills是从玩中学来的。而且
国际学校里不同背景的学生正好能提供一个很好的氛围。
等想通了要上国际，还是国内双语/私立，还是公立学校以后就开始选学校了。
北京一流的几所国际学校都在顺义，美式课程的就是 ISB, WAB 还有北京MSB蒙校还算
得上。英国的BSB, DULWICH这几所是最老牌最有经验的。虽然所有的国际学校都是铁打
的学校，水流的老师和学生，但这几所毕竟已经形成了自己的CULTURE，老师再怎么变... 阅读全帖 |
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b***s
发帖数: 413 | 39 你确定吗？
看了一些上市公司披露的CXO之类也大多几百万人民币的样子 |
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c*****s
发帖数: 35 | 40 哈哈，你说得好像我是什么成功人士了，这也得等自己50岁了再去干吧。现在孩子工作
团团转啊。
说实话啊，我的目标是做CEO，我觉得我不折腾一下，搞点自己独到的资历，我在美国
再混十年也不过是个公司高管，就是个CXO （COO, CRO, CIO, etc.） 但是做不了一把
手。好了，把自己心里的小秘密都抖落了，大家见笑了。 |
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z*n
发帖数: 2893 | 41 director应当是3rd tier, lead->manager->director->GM->VP->CXO, 每级平均5-8个
reports, 包括不带人的. 这么算正经的director level应当有100左右的reports, 比
一般中小型公司人都多了. |
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s***s
发帖数: 925 | 42 对面的草总是绿。
产品经理，国内的产品经理，都和什么人在竞争，国内需要什么样的人？果真爬得快？
国内40岁的高管,上班都20年了;您才5年.
职业经理,听起来很神气,西装革履,高楼里面喝咖啡,看起来很好....想过没有?出国以
前各位对美国的憧憬是不是也是这样? 这就是你最求的?
CXO不管在中国还是美国也就是个title，上班5年了还那么计较这个? |
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a**i
发帖数: 608 | 43
~~~~~~~~~
这不恰恰说明出国很折腾也浪费时间机会。在国内你的同学已经一步步事业积累的时候
，你很可能还在从零开始，折腾些最基本的生存条件：重新读书（可能还要改行），绿
卡（这个可以把人折腾死）...
~~~~~~~~~~
说说您的追求吧
~~~~~~~~~~~~~~~~~~
CXO 在您这儿不值一提啊
说说您的计较吧 |
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c*****d
发帖数: 63 | 44 说说收入。
很多是道听途说，不要太过相信，参考一下就好了。
如果是外企独资，或者海外上市的企业，IT业，
刚毕业的本科生薪水很低。很多连1万都不到。
硕士博士，比如交大，清华的可以要到不错的起薪，但是月薪也很难到2万。
有意思的是，有几年工作经验后，或者从知名公司跳槽来的，很容易年薪2－30万。
但是如果只做技术，往上就难了。纯技术不太容易冲破50－60万的坎儿。
如果想更上一层楼，就要走些管理路线。
小经理很容易30万。大点的，50万。
高级经理，下面有几个一线经理的，50－80万。
总监级 60－140万。
高级总监 和 很多VP都差不多，100－200万。
但是越往上equity／stock越多，其他的福利也多，比如奖金。100万的20％是20万，10
万的20％才2万。一个奖金都比工程师1－2年工资都多了。
在跨国（大）公司里，基本上高级经理以上都是全球的大致统一的待遇，因为基数小，
重要性高。所以可以大致按美国同公司同级别的美元工资，折成人民币，上下浮动20％
左右就是了。
国内身份有四险一金，政府托管账户。
没有国内户籍，会兑现课税。
奖金各公司不一样。
股票类的也因公司而... 阅读全帖 |
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w********d
发帖数: 275 | 45 LLC在美国你随便注册一个，然后ceo cxo 随便封 |
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M*******n
发帖数: 10087 | 46 我身边好几个回去都是做技术的CXO级别的，或者在银行，投行之类的做高管，人家吃
饱了撑的在这儿发帖子啊。 |
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l**d
发帖数: 158 | 47 中金也许是你说的那样，但是给的起百万年薪的地方多的是。国内工资逐渐和国外在看
齐了。当然我所知道的都是GM, VGM, Director, CxO一类。Fresh Graduates和比较
Junior的，国内工资确实低。
BONUS |
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f****t
发帖数: 15913 | 49
53俱乐部的千老，不吹牛会死吗？
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【 以下文字转载自 Biology 讨论区 】
发信人: Tianzi (偷月亮的人), 信区: Biology
标 题: 转行已经六七个星期了，也来说几句吧
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Jun 17 09:01:15 2017, 美东)
本科生物，博士生物，多年生物千老，53岁走投无路决定转行。当初转行时，看到板上
转行经验，没一款适合我，很绝望。如今看到这个话题还是很火上了首页，有感而发，
来说几句吧。
我大半生已经在水下了，但该转还是得转。大家说的转行要果断，非常对，我转的太晚
了。我犹豫了两年，直到有一天，我在街上看到以前我们系的一个白人AP，胡子拉碴，
脸色不好，非常憔悴的样子。他当年没拿到甜妞，到处找工作找不到，好在有个老教授
给了他个RAP的职位，收留了他。可惜好景不长，老教授的饭鼎遇到问题，就退休了，
他就失业了。五十几岁，没老婆，没儿女。他做千老时，前妻无法忍受他穷忙，离婚了
。后来一直忙于科研，没精力追女。而整天穷忙的后果就是没时间打理自己没... 阅读全帖 |
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T****i
发帖数: 15191 | 50 美国社会很危险，你坚持十多年上网鼓动别人海归，自己却坚持敌后工作，辛苦了。
你说的第一点部分成立，但是是以国内思维理解美国的以己度人。真实情况复杂的多。
最大的问题实际上是司法层面上华人很吃亏。但是这需要华人一切努力，团结起来争取
自己利益。美国有这个平台。华人不关心政治，遇事喜欢息事宁人，忙着挣钱不去参与
社区服务，甚至不去Jury Duty。碰到种族歧视不是去抗争，而是躲回中国，这样在过
一千年，华人还是得窝在东亚一隅。在世界大多数文化里，做一个勇敢的人，才能得到
尊重。这一点在中国，年轻人中也是一样。十几岁的小姑娘也喜欢勇敢的年轻人，勇敢
也能得到同性小伙伴的尊重。但可惜，在中国成年人社会里，勇敢反而被耻笑为傻，明
哲保身闷声发财成了王道。仰慕英雄的的少女也成为让丈夫少惹事的少妇。
你的第二点，我觉得是说反了。普遍把婚姻理直气壮地当交易的是美国社会还是中国社
会？骗亲友钱财拉亲友去传销的是美国多还是中国多？为了遗产，亲属之间打的不可开
交的是美国多还是中国多？我圈子里，因为公司股权问题，亲戚反目，上法庭的有，雇
黑社会打人砸东西的有。人之间讲究有用没用的是中国人多还是美国人多？我... 阅读全帖 |
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