h*******u
发帖数: 295 | 1 刚工作,公司401的一个关于vesting schedule的通知，不太明白其中的一些专业词。
vest, vesting schedule, vested percentage,year of vesting service
哪位大侠能稍微解释一下？多谢多谢！ |
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T********n
发帖数: 528 | 2 不对，这个Vesting Schedule是指401k的。
简单的说，Vesting Schedule是“公司给你的match多少是你的”的时间表。 (RSU的时
候就是指Stocks）
最普遍的是6年100%/2年20%
这代表公司第一年可能就有Match你的401k Contribution，可是你前两年离开的话
match就不会真的变成你的了。2年后，假如你离开公司给你的总match加match的
earnings(假如有涨）的百分之20就随着你一起走啦。3年就是40%，4年就是60%，5年就
是80%。
进公司6年后，百分之百的match都是你的。
这时间不是看你什么时候放钱进去的，是看你的Hiring Date.
比如说你2003年加入公司，今年放进的钱的match都是100%Vested的了。
任何时间，自己contribute的永远是100%Vested。公司不能吃掉你的钱。
Actual #，refer to vesting schedule. |
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f*****l
发帖数: 1703 | 4 这个restricted stock vest太扯了。今天有一个公司给我下offer,说每年有target 15
% 的restricted stock,初一听满美，相当于每年20多k,然后再一说要三年vest.也就是
说明年2015年的stock,假设能在2016年三月给，然后得到2019年三月才能vest.
真操蛋，这个四年以后股票都不定跌成废纸。
大家的RSU的vest schedule 都咋样的？ |
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s*****c
发帖数: 753 | 5 只是头两年不能转到我的账户上, I believe. But this system really sucks. If
you work there for 5 years and left, you only get your first year's match
share vested 60%, 2nd years vested 40% and 3rd years vested 20%. Majority
of the 401K match over the 5 years won't be at your hands.
I know that most company match 3% and it is vested entirely after 1 year.
Yes, in that case, you don't gain much from 401k match. All the potential
benefit is in tax, which is arguable.
sharing |
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w*******y
发帖数: 60932 | 6 D2moto.com has a coupon on their Volar motorocycle armor vest. It's
normally $90, but it's $40 w/ coupon "VEST50". $6 for shipping.
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Fieldsheer Armadillo is $70-80
I'm too lazy to zip and unzip the "turtle back" in my Icon regulator vest so
this is a tempting buy for more protection when I don't want to... 阅读全帖 |
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w*******y
发帖数: 60932 | 7 Cabela's has the Deluxe life vest for sale, $7.49 for one or buy 4 save $2
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resistant 200-denier nylon oxford outer shell. Imported.
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s********n
发帖数: 1962 | 8 举个例子：
如果你每年 contribute $10000，公司 match 10%，就是每年公司会再给你往 401k 里
放 $1000。这个没有年头的问题，跟 vesting 无关。这 $1000 刀你可以在 401k 里投
资，但是不能取出来。
Vesting 是说如果你要离开公司，公司 match 的那 $1000 有多少是你可以拿走的。
按你们公司的规矩，如果你（从开始工作）两年内离职，这 $1000 公司全部收回。
如果你第三年离职，那么有 20% 是你的，公司收回 80%。以此类推，等你干满了六
年，所有钱就全是你的了。
你们公司的 401k 实在不好。大部分公司都是 match 50% 甚至 100%，vesting
schedule
大都也只有三四年。
更细节的问题你应该去问 HR. |
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P***5
发帖数: 1089 | 9 假设当前时间点有100份non-vested，4年后变为全部vested
如果那2年后跳槽（只是假设）的话，non-vested因为投资失误而亏损到80份
那么是不是和公司按比例承担亏损？
也就是我带走40份，公司取回40份？
谢谢 |
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s********k
发帖数: 6180 | 10 比如4年vest的，2年被收购，是其余剩下的立即被vest？作废？还是继续剩余两年vest
完？ |
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a******3
发帖数: 170 | 11 这个各个公司不同，主要看收购时双方公司谈的条件。
另外，你可以看看你与公司的option vesting 合同上，有没有如果公司被收购，加速
vesting 的条款。比如， 如果公司被收购， option 多vest 半年之类的。 |
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t*********y
发帖数: 151 | 12 目前有个startup的offer,但是估计离上市还有一段时间（也有可能最终不能上市）有
人 vest过未上市的startup 的option么？研究一下发现一旦在上市前离职并且vest的
话还是要交很多税（按照当时的估值的估价），而且一旦上市不了的话，不能vest
price 的钱白交了，而且税也白交了 |
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a******3
发帖数: 170 | 13 这个没有一定之规，取决于公司的投资结构以及收购时的合同是如何签的。
一个首创企业被收购时，收到的钱首先要把公司的债务和（投资人以及创始人）
preferred stock 付清，剩下的才是common stocks 来分。你的期权都是属于后者这个
范畴的。一般都是折合成新公司的股票。vested 部分就是你的了，没有vested 按新的
vesting schedule 给你。 |
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c*******e
发帖数: 145 | 14 【 以下文字转载自 Working 讨论区 】
发信人: cutebabie (香草), 信区: Working
标 题: 关于401K vesting rate 的问题
发信站: BBS 未名空间站 (Wed May 2 19:12:39 2012, 美东)
刚刚工作。公司对于401K的policy是刚开始工作的前两年，employer profit sharing
contribution和employer matching contribution的vesting rate=0%,之后每年逐渐加
20%，一直到100%。这是不是意味着我工作的头两年公司的profit sharing 和
matching我永远都拿不到，还是说只是头两年不能转到我的账户上，而头两年我没有拿
到的这笔钱将来等100% vested的时候还是会转到我的账户上？如果永远都拿不到，那
不是意味着如果刚刚工作就加入401K,好处只是taxation上的？
谢谢高人指点！ |
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c*****m
发帖数: 1160 | 15 【 以下文字转载自 Working 讨论区 】
发信人: chatham (聊天火腿), 信区: Working
标 题: vested的股票还被收回？
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Apr 9 10:15:46 2013, 美东)
3月1日vest的 restricted stock，上星期辞职后，怎么昨天etrade.com还能把它
cancel掉？
等一下我会给etrade打电话看看他们有什么解释。你们说说，这正常么？
我对股票的知识等于0，所以希望在打电话前知道多一些。你们一般只要vest出来马上
就卖掉么？
市值$1500左右。不是非常多，税后也够我一个月吃用了。 |
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w********n
发帖数: 137 | 16 最近要签一个 restricted stock 的文件
我 prefer One year cliff with remaining 75% vested monthly (in 36 monthes)
老板 prefer
One year cliff with remaining 75% vested quartly (in 12 quarts)
老板理由是每个月 vesting 的话会有太多的 accounting burden
我当然觉的 monthly 更有利，不然的如果 在一个quart前
离开公司（主动或者被动）就白白损失两个月的 stock。
大家以为如何？ |
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l***c
发帖数: 1634 | 17 【 以下文字转载自 Investment 讨论区 】
发信人: llysc (wildfire), 信区: Investment
标 题: 退休账户里原来公司match的股份怎么vest？
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jan 5 14:49:23 2016, 美东)
在上一个公司待了1年半，期间公司以match401k的形式给了一部分公司的股份，但是记
得好像要在公司待满三年才vest
现在离开上一个公司两年多了，看到这个账户里的公司股份还在，但是不能vest
这种情况怎么处理？我要是再回原公司待满三年，钱是不是就归我了？如果永远不回去
，这部分钱也拿不回来了？ |
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Q*K
发帖数: 3464 | 18 Wow, you learn something new everyday: rest and vest!
"Ray didn't get much done in 5 years. He was the typical Microsoft
millionaire doing the "rest and vest". Rest while your millions of stock
options are vesting." |
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m***m
发帖数: 1158 | 19 The reason starting this topic was that bullet proof vest is not very
expensive. We should have some time to wear it, since We know the home the
best, one person can defense, the rest of family can put them on, and then
switch.
Moreover, the head is not easier to hit than the body. The vest can calm you
down and have a better gun shot. Certainly the chance using vest should be
much lower than gun itself. often the intruder will run away when it hears
any gun shot not from itself. But the intrude... 阅读全帖 |
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a******4
发帖数: 71 | 20 kayaking的vest和jetski用的vest不一样。主要是肩膀的区别。要是用后者的vest来
kayaking肩膀部分会耸起来出汗以后脖子会擦着疼 |
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g******6
发帖数: 772 | 21 首先吐槽下，发现基本好看的VEST都要70刀以上，特别是EXPRESS家都是90刀其跳。。。
VEST大小应该选什么SIZE呢，感觉LARGE腋下就空荡荡的，MEDIUM肩膀上又有点窄。。
可能我自己肩宽吧。。。 |
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G*****0
发帖数: 190 | 22 今晚又翻出来这个。。。 一年前买的， 用过一次。基本全新。 原
价150. 具体可以参看
http://buy.cottoncarrier.com/camera-carrier-vest-system-p/635rt
ask for 90 +YL or 100 shipped
这个vest可能是最舒服的单反携带方案了， 特别是出去hiking拍风光的话。 以前写过
一篇类似的文章， 比较了一些产
品， 其中谈到了这个。 与其看着这个vest在我家积灰， 还不如看看版上有没有人要
。。。
除此还剩个澳洲小野人要买， 五百万红蓝色新款， 也是基本全新， 详情可见昨天的
帖子。。。 两个一起的话 125 shipped |
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c********4
发帖数: 29 | 24 The company matches 10% of your contributions and these matching funds
become yours as stated by the vesting schedule below.
less than 2 ....... 0%
2 20%
3 40%
4 60%
5 80%
6 100%
大致意思是公司match 10%, 但是要按照vesting schedule.
问题是前两年自己往401k 里放的钱，公司会match么？
假设每年往里放1万块，到了第3年末已经放了3万块，公司是会match前3年的3万，(10%
x 3万，也就是3千),还是只有第三年的一万 (10%x 1万，也就是1千).
然后如果第3年末决定离开，公司只把给你match的20% 给你。
刚参加工作，很多不懂，谢谢 |
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r****e
发帖数: 867 | 25 想复杂了。vest 100%就是每一年match的都vest。如果每年自己存5k公司给5k，第五年
的时候所有钱都是你的了。 |
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m*****o
发帖数: 110 | 26 401k，公司match的部分，虽然放到你的账户里，但还并不全是你的。vested
percentage是公司match的部分现在就属于你的百分比。如果几年之后，全部归你的话
，那么到时vested percentage就变成100%。这是公司留人的策略。 |
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l***c
发帖数: 1634 | 27 在上一个公司待了1年半，期间公司以match401k的形式给了一部分公司的股份，但是记
得好像要在公司待满三年才vest
现在离开上一个公司两年多了，看到这个账户里的公司股份还在，但是不能vest
这种情况怎么处理？我要是再回原公司待满三年，钱是不是就归我了？如果永远不回去
，这部分钱也拿不回来了？ |
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b*******c
发帖数: 20683 | 28 问公司呗。
我入职收到的手册上写match分几年vest，结果也是100% vested。后来发现是公司政策
变了，手册内容滞后... |
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n********g
发帖数: 138 | 29 新给的重新算 vest date?
看公司；不少公司每年都会给，不过一般都是要分几年vest，美其名曰：golden
handcuffs。 |
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G***o
发帖数: 5158 | 30 没Vested之前离开就啥也没有。现在流行的是上班满一年给1/4，之后每个季度给1/16。 |
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l*******2
发帖数: 36 | 31 请问下已经vest的rsu在离开公司后还会收回吗？通常有没有vest date之后多久离职必
须返还之类的限制 ？ |
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h**b
发帖数: 343 | 32 照理说4年的股票应该每一年都vest1/4吧？
听说第一年不vest，然后第二年vest 1/2，之两年后就每年给1/4
到底是那种情况？帮一朋友问问。 |
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H***F
发帖数: 2501 | 33 一般是一年vest一次，还是半年vest一次？可以讨价还价吗 |
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n*******e
发帖数: 132 | 34 和美国的不太一样，比如
阿里是两年后才开始Vest，所以如果不待满两年那是什么都没有。
携程是1-3-3-3，第一年Vest10%
百度还比较standard
大家能不能补充一下Tecent，小米等公司的Vesting Schedule？ |
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发帖数: 1 | 35 请问各位大牛，公司股票vest之后一年内卖出是否有一个额外的short trading tax?
大概有多少？如果有的话，那下一年是不是只能卖去年vest的股，否则就会有这个税？ |
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c*****e
发帖数: 3226 | 36
exercise price buy back of un-vested shares
至于vested的 |
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i**y
发帖数: 1339 | 37 vest就是归你的意思。没有vest的时候，如果你离职，match就拿不到了呗。如果你继续
干，这些钱慢慢就归你了
sharing |
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n*q
发帖数: 258 | 38 你仔细看你的401K说明。vesting schedule上面都说的很清楚。如果是vested after 2
yrs，第三年你能拿走全部。 |
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b**********e
发帖数: 145 | 39 请教各位大虾：
几年前公司award了一些股票，前几天vested了。接到封信，才知道这是要上税的，而
且是按vested当天的价格，税率大概25-30%。圣诞败家，几乎没啥积蓄了，就连上税的
钱都不够,wuwu。看到可以卖股票蒂税，可是这样是不是又要交税呀？据说short term
的税大概要高于30%？要是hold这些股票，一年后再卖，税会少很多？大家给个建议把
。感觉公司股票也许还能长，但天知道亚。。。欧从来没炒过股，晕死。
谢谢！ |
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w***u
发帖数: 313 | 40 公司给了两个option:
一种是将vest stock交上去，用其中一部分抵税（大概25%），然后将剩余的部分重新
发给本人。
另外一种是按照vesting当天的股价计算，用个人check withhold tax，本人保留所有
股票。
哪种方式会合算一些？ |
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n********r
发帖数: 719 | 41 因为选择了 sell to cover, rsu在vest的时候已经自动卖掉一部分来cover tax,剩下
的一直没卖还留在账户里
按道理说这部分income和withheld已经反映在w2里了
为什么brokage还有1099b表呢
我要是把这个1099b报税报进去,岂不是相当于我vest交过税,现在又要再交一次?
谢谢! |
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a****l
发帖数: 8211 | 42 I don't think so, better check again. Once vested,it is YOUR money, and
company can not lay a finger on it. "Vest" simply mean the money company
promise to give you but have not given you yet. |
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c*******e
发帖数: 145 | 43 刚刚工作。公司对于401K的policy是刚开始工作的前两年，employer profit sharing
contribution和employer matching contribution的vesting rate=0%,之后每年逐渐加
20%，一直到100%。这是不是意味着我工作的头两年公司的profit sharing 和
matching我永远都拿不到，还是说只是头两年不能转到我的账户上，而头两年我没有拿
到的这笔钱将来等100% vested的时候还是会转到我的账户上？如果永远都拿不到，那
不是意味着如果刚刚工作就加入401K,好处只是taxation上的？
谢谢高人指点！ |
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j*****t
发帖数: 5475 | 44 sounds like your vesting schedule is a x-year cliff, in which case your
understanding is right. if it's a rolling vesting schedule, then no. post
the exact language in your plan document and we can help you interpret. |
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c*****m
发帖数: 1160 | 45 3月1日vest的 restricted stock，上星期辞职后，怎么昨天etrade.com还能把它
cancel掉？
等一下我会给etrade打电话看看他们有什么解释。你们说说，这正常么？
我对股票的知识等于0，所以希望在打电话前知道多一些。你们一般只要vest出来马上
就卖掉么？
市值$1500左右。不是非常多，税后也够我一个月吃用了。 |
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c*****m
发帖数: 1160 | 46
是啊，是啊。昨天早上没看清楚，以为是已经vested的被取消。若未vest，被取消是理
所当然了。 |
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z***s
发帖数: 2760 | 47 被雷后401k全部vest吗
看公司章程辞职的话，前面工作不到一定年限公司match的部分就丢了
但是如果被雷或者fire应该401k全部vest吧？
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 8.7 |
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z***s
发帖数: 2760 | 48 被雷后401k全部vest吗
看公司章程辞职的话，前面工作不到一定年限公司match的部分就丢了
但是如果被雷或者fire应该401k全部vest吧？
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 8.7 |
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X****N
发帖数: 376 | 49 VESTED RSU还没有卖？您是那里的高人啊？
VESTED RSU应该是公司自动卖掉一部分做tax withholding吧？您拿到手的是公司卖过
之后的。不关您拿到手的卖没卖，都需要保税，如果有1099B的话。填卖出价等于买入
价，收入为零。
income |
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h**b
发帖数: 343 | 50 照理说4年的股票应该每一年都vest1/4吧？
听说第一年不vest，然后第二年vest 1/2，之两年后就每年给1/4
到底是那种情况？帮一朋友问问。 |
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