R**********n
发帖数: 1109 | 1 北京办公室和纽约办公室是不同的法人实体，需要解除在纽约办公室的联系，和北京办
公室签合同。
我的理解这种情况不可以，老板不信，还说要问公司的律师。
不知道各位兄弟姐妹有没有什么经验，移民局的相关条例之类的，谢谢。 |
w******t
发帖数: 16937 | 2 你对，你老板错。
【在 R**********n 的大作中提到】
: 北京办公室和纽约办公室是不同的法人实体，需要解除在纽约办公室的联系，和北京办
: 公室签合同。
: 我的理解这种情况不可以，老板不信，还说要问公司的律师。
: 不知道各位兄弟姐妹有没有什么经验，移民局的相关条例之类的，谢谢。
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R**********n
发帖数: 1109 | 3 我想也是，呵呵，有没有什么移民局的相关条文啊
btw, 你的账号很有意思，呵呵
【在 w******t 的大作中提到】
: 你对，你老板错。
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C**********g
发帖数: 146 | 4 啥意思？什么叫保持H1B身份啊？就是还继续拿美国的prevailing wage？
我是在上海office工作，有rotation的offer，半年国内半年国外~在美国的半年是用
H1B，在中国的半年拿local的salary, 你的I797还有效啊~只要回去美国之前 consular
process一下就好了啊
【在 R**********n 的大作中提到】
: 我想也是，呵呵，有没有什么移民局的相关条文啊
: btw, 你的账号很有意思，呵呵
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R**********n
发帖数: 1109 | 5 你这个很nice 啊， 你们公司还招人吗？
现在的情况是公司的意思是完全和美国的公司脱离关系，比如 vacation 全部 pay 给
你，
再和北京的公司签合同，成为北京公司的一员，口头上承诺一年后再把你找回到纽约的
公司。
consular
【在 C**********g 的大作中提到】
: 啥意思？什么叫保持H1B身份啊？就是还继续拿美国的prevailing wage？
: 我是在上海office工作，有rotation的offer，半年国内半年国外~在美国的半年是用
: H1B，在中国的半年拿local的salary, 你的I797还有效啊~只要回去美国之前 consular
: process一下就好了啊
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C**********g
发帖数: 146 | 6 我在一个咨询公司
我不是很清楚你的具体情况，但是如果你是office transfer，就没有问题。一年以后
你回来美国,只要
1. 是为你的H1B sponsor工做
2. 同样的职位
3. 你的美国headquarter没有通知USCIS terminate你的status
就没事儿啊~回来的时候记得跟公司要一个employment proof或者重新拿个offer
letter就OKAY了~ 你在中国期间你的H1B算是inactive，也就是下面这个link里面说的
最后一种情况.我们公司这种情况挺多的，少说也有20,30个了
http://www.uscis.gov/portal/site/uscis/menuitem.5af9bb95919f35e
【在 R**********n 的大作中提到】
: 你这个很nice 啊， 你们公司还招人吗？
: 现在的情况是公司的意思是完全和美国的公司脱离关系，比如 vacation 全部 pay 给
: 你，
: 再和北京的公司签合同，成为北京公司的一员，口头上承诺一年后再把你找回到纽约的
: 公司。
:
: consular
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R**********n
发帖数: 1109 | 7 现在的问题是就是不是为现在的 H1B Sponsor 工作，虽然是同一个公司的不同的办公
室，但是程序上是独立的。
【在 C**********g 的大作中提到】
: 我在一个咨询公司
: 我不是很清楚你的具体情况，但是如果你是office transfer，就没有问题。一年以后
: 你回来美国,只要
: 1. 是为你的H1B sponsor工做
: 2. 同样的职位
: 3. 你的美国headquarter没有通知USCIS terminate你的status
: 就没事儿啊~回来的时候记得跟公司要一个employment proof或者重新拿个offer
: letter就OKAY了~ 你在中国期间你的H1B算是inactive，也就是下面这个link里面说的
: 最后一种情况.我们公司这种情况挺多的，少说也有20,30个了
: http://www.uscis.gov/portal/site/uscis/menuitem.5af9bb95919f35e
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R**********n
发帖数: 1109 | 8 我也在咨询公司，不知道你们那里还招人不？
谢谢！
【在 C**********g 的大作中提到】
: 我在一个咨询公司
: 我不是很清楚你的具体情况，但是如果你是office transfer，就没有问题。一年以后
: 你回来美国,只要
: 1. 是为你的H1B sponsor工做
: 2. 同样的职位
: 3. 你的美国headquarter没有通知USCIS terminate你的status
: 就没事儿啊~回来的时候记得跟公司要一个employment proof或者重新拿个offer
: letter就OKAY了~ 你在中国期间你的H1B算是inactive，也就是下面这个link里面说的
: 最后一种情况.我们公司这种情况挺多的，少说也有20,30个了
: http://www.uscis.gov/portal/site/uscis/menuitem.5af9bb95919f35e
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C**********g
发帖数: 146 | 9 我的意思是只要你回来美国是为你的H1B的sponsor工作就okay啦~人家不会管你在中国
干嘛的呀
我不太清楚具体的legal structure，我们公司是就算在美国之间的office transfer,
也是要重新签合同的啊~跟你是否transfer到国外没什么关系~所以我觉得重新签
contract不是证明法律独立性的标志啊~
【在 R**********n 的大作中提到】
: 现在的问题是就是不是为现在的 H1B Sponsor 工作，虽然是同一个公司的不同的办公
: 室，但是程序上是独立的。
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R**********n
发帖数: 1109 | 10 恩，还是觉得不太行得通，有没有哪位给补充一下？
谢谢！
【在 C**********g 的大作中提到】
: 我的意思是只要你回来美国是为你的H1B的sponsor工作就okay啦~人家不会管你在中国
: 干嘛的呀
: 我不太清楚具体的legal structure，我们公司是就算在美国之间的office transfer,
: 也是要重新签合同的啊~跟你是否transfer到国外没什么关系~所以我觉得重新签
: contract不是证明法律独立性的标志啊~
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R**********n
发帖数: 1109 | 11 还有一个问题是，假定如下情况 A 和北京办公室签了合同， B 保持和纽约办公室的人
事关系， 两个人的税前工资是一样的，两种情况，对公司的支出上个人感觉不会有影
响，请教一下，各位有什么相关经验？多谢了！
【在 R**********n 的大作中提到】
: 北京办公室和纽约办公室是不同的法人实体，需要解除在纽约办公室的联系，和北京办
: 公室签合同。
: 我的理解这种情况不可以，老板不信，还说要问公司的律师。
: 不知道各位兄弟姐妹有没有什么经验，移民局的相关条例之类的，谢谢。
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w******t
发帖数: 16937 | 12 慢慢说，没看明白。
还有一个问题是，假定如下情况 A 和北京办公室签了合同， B 保持和纽约办公室的人
事关系， 两个人的税前工资是一样的，两种情况，对公司的支出上个人感觉不会有影
响，请教一下，各位........
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【在 R**********n 的大作中提到】
: 还有一个问题是，假定如下情况 A 和北京办公室签了合同， B 保持和纽约办公室的人
: 事关系， 两个人的税前工资是一样的，两种情况，对公司的支出上个人感觉不会有影
: 响，请教一下，各位有什么相关经验？多谢了！
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R**********n
发帖数: 1109 | 13 公司如果需要你回国内工作一段时间，比如说一年半，
如果公司以减小缴税的额为理由，让你结束在美国的工作，然后和国内的办公室签合同
，口头承诺说期满后再调回来，合理吗？个人感觉从缴税的角度来讲，两者没什么区别
。但显然和国内签合同不能保持在美国的工作签证。
【在 w******t 的大作中提到】
: 慢慢说，没看明白。
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: 还有一个问题是，假定如下情况 A 和北京办公室签了合同， B 保持和纽约办公室的人
: 事关系， 两个人的税前工资是一样的，两种情况，对公司的支出上个人感觉不会有影
: 响，请教一下，各位........
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w******t
发帖数: 16937 | 14 国内很多地方对外企的税低、还有很多优惠政策。
【在 R**********n 的大作中提到】
: 公司如果需要你回国内工作一段时间，比如说一年半，
: 如果公司以减小缴税的额为理由，让你结束在美国的工作，然后和国内的办公室签合同
: ，口头承诺说期满后再调回来，合理吗？个人感觉从缴税的角度来讲，两者没什么区别
: 。但显然和国内签合同不能保持在美国的工作签证。
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w******t
发帖数: 16937 | 15 加一句，"口头承诺说期满后再调回来"这种事情，谁也不敢保证一年后会发生什么。
【在 R**********n 的大作中提到】
: 公司如果需要你回国内工作一段时间，比如说一年半，
: 如果公司以减小缴税的额为理由，让你结束在美国的工作，然后和国内的办公室签合同
: ，口头承诺说期满后再调回来，合理吗？个人感觉从缴税的角度来讲，两者没什么区别
: 。但显然和国内签合同不能保持在美国的工作签证。
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R**********n
发帖数: 1109 | 16 完全同意你的建议，关键就在这里，而且如果转过去了，工作签证就失效了，到时候不
让回来，估计很麻烦。
【在 w******t 的大作中提到】
: 加一句，"口头承诺说期满后再调回来"这种事情，谁也不敢保证一年后会发生什么。
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P*******Y
发帖数: 1038 | 17 只要你回来的时候，美国的公司还要你就一切都不是问题。和保持H1B没有任何关系。
试想一下这样的，如果你中间休假转成其他身份，一年后接着上班，同样可以再转回
H1B身份。你这个时候回H1B状态，就和跳槽H1B transfer一样，交申请费但还是用你之
前的H1B名额，随时转随时生效。
【在 R**********n 的大作中提到】
: 完全同意你的建议，关键就在这里，而且如果转过去了，工作签证就失效了，到时候不
: 让回来，估计很麻烦。
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R**********n
发帖数: 1109 | 18 如果中间被雷的话是不是也是一样的道理？
【在 P*******Y 的大作中提到】
: 只要你回来的时候，美国的公司还要你就一切都不是问题。和保持H1B没有任何关系。
: 试想一下这样的，如果你中间休假转成其他身份，一年后接着上班，同样可以再转回
: H1B身份。你这个时候回H1B状态，就和跳槽H1B transfer一样，交申请费但还是用你之
: 前的H1B名额，随时转随时生效。
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R**********n
发帖数: 1109 | 19 有个问题，到时候如果要求 check 最近两次的 paystub，就拿不出来。
【在 P*******Y 的大作中提到】
: 只要你回来的时候，美国的公司还要你就一切都不是问题。和保持H1B没有任何关系。
: 试想一下这样的，如果你中间休假转成其他身份，一年后接着上班，同样可以再转回
: H1B身份。你这个时候回H1B状态，就和跳槽H1B transfer一样，交申请费但还是用你之
: 前的H1B名额，随时转随时生效。
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