S*******D
发帖数: 12188 | 1 一个公司如果雇佣了超过15%的非美国人，就应该一律拒绝其所有LCA和perm的申请。要
不然就会出现雇佣一个H1B就把他用各种方式迅速变成绿卡，然后用空出来的名额再去
雇佣H1B的现象。 |
a**l
发帖数: 365 | 2 这个不make sense啊，超过了15%了才拒绝，那人家14%的时候会不会想办法把H1B变绿
卡？1%的时候呢？ |
S*******D
发帖数: 12188 | 3 0%的话显然不符合美国利益。先定个15%|的上限试试看。
【在 a**l 的大作中提到】
: 这个不make sense啊，超过了15%了才拒绝，那人家14%的时候会不会想办法把H1B变绿
: 卡？1%的时候呢？
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s*********y
发帖数: 2653 | 4 那硅工码工都失业了
【在 S*******D 的大作中提到】
: 一个公司如果雇佣了超过15%的非美国人，就应该一律拒绝其所有LCA和perm的申请。要
: 不然就会出现雇佣一个H1B就把他用各种方式迅速变成绿卡，然后用空出来的名额再去
: 雇佣H1B的现象。
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f***s
发帖数: 799 | 5 你真是荣誉美国人
【在 S*******D 的大作中提到】
: 一个公司如果雇佣了超过15%的非美国人，就应该一律拒绝其所有LCA和perm的申请。要
: 不然就会出现雇佣一个H1B就把他用各种方式迅速变成绿卡，然后用空出来的名额再去
: 雇佣H1B的现象。
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S*******D
发帖数: 12188 | 6 Fuck. America first
【在 f***s 的大作中提到】
: 你真是荣誉美国人
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