l***d
发帖数: 396 | 1 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: manfred (manfred), 信区: JobHunting
标 题: Uber发了offer被收回
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Feb 23 17:20:33 2015, 美东)
5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
就不能录取你啦。
是不是这只是人家不想录用我的一个借口呢，这么说就基本等于没戏了呗？还有对于即
将IPO的一个billion级别的公司，这样是professional的做法么？ | a*****u
发帖数: 1712 | 2 做法不专业也没办法啊，offer都是at will的
HR
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 8.7
【在 l***d 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
: 发信人: manfred (manfred), 信区: JobHunting
: 标 题: Uber发了offer被收回
: 发信站: BBS 未名空间站 (Mon Feb 23 17:20:33 2015, 美东)
: 5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
: 和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
: competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
: 催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
: 后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
: 就不能录取你啦。
| s****d
发帖数: 16 | 3 做法肯定是不专业的。但是书面offer没拿到你也没办法。你可以在glass door之类的
网站上留言，一般大公司都有人定期看employee和candidate feedback。算是引起他们
重视吧。 |
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