P**********a
发帖数: 12 | 1 先是他家recruiter找到我，onsite那天面了5个人，题目都很简单，和本版出现过的题
目非常类似，稍微改头换面而已。
每道题都和对方讨论过，确认自己给的是最佳算法。
星期一面的，过了8，9天还没消息，和recruiter联系，说是feedback还没有complete
，这周二一定出结果。
结果本周二没有消息，周三收到电话留言，周四接到电话说不能给offer，欢迎过几个
月再申请。
问原因，比如是feedback不好，还是不够hiring bar之类的，recruiter表示公司
policy规定不能透露。
知道你们家比较牛，本来也不在乎去不去，可是什么地方不合你们心意倒是言语一声呵
。不然过多久申请还不是一样。
有没有大牛指点一下，出现这样的结果可能是什么原因呢？ |
h*******e
发帖数: 125 | 2 我也有类似的经历，感觉不错,最后一个还跟我说 see you later, 还是被据. 个人认
为到了年中他们要限制招人数量，加上刚刚收购Moto,情况不明。所以除非你是super
star coder, 能据就据. 你是5/21在MTV面的吗? |
g**********y
发帖数: 14569 | 3 你有可能被放进一个G4G(good for google) program里，就是你申请的职位经理觉得不
够match, 但是又觉得你能力够进google, 他们就会推荐你进那个program。Recruiters
会觉得里面的人都是很可能申请成的，所以他们会比较用心做。进那个program并不代
表马上就又会有人找你去申请，但是概率会比较大。
complete
【在 P**********a 的大作中提到】
: 先是他家recruiter找到我，onsite那天面了5个人，题目都很简单，和本版出现过的题
: 目非常类似，稍微改头换面而已。
: 每道题都和对方讨论过，确认自己给的是最佳算法。
: 星期一面的，过了8，9天还没消息，和recruiter联系，说是feedback还没有complete
: ，这周二一定出结果。
: 结果本周二没有消息，周三收到电话留言，周四接到电话说不能给offer，欢迎过几个
: 月再申请。
: 问原因，比如是feedback不好，还是不够hiring bar之类的，recruiter表示公司
: policy规定不能透露。
: 知道你们家比较牛，本来也不在乎去不去，可是什么地方不合你们心意倒是言语一声呵
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j********g
发帖数: 244 | 4
到了*年中*他们要限制招人数量。。。这是真的吗，简历还没投呢，公司都这样么。。
5555
【在 h*******e 的大作中提到】
: 我也有类似的经历，感觉不错,最后一个还跟我说 see you later, 还是被据. 个人认
: 为到了年中他们要限制招人数量，加上刚刚收购Moto,情况不明。所以除非你是super
: star coder, 能据就据. 你是5/21在MTV面的吗?
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s*******a
发帖数: 8827 | 5 晕，现在找个最底层的码工也这么一波三折啊。感觉都是别的专业的人转得太多了，硬
是把咱们cs 的水都搅浑了╰_╯
Recruiters
【在 g**********y 的大作中提到】
: 你有可能被放进一个G4G(good for google) program里，就是你申请的职位经理觉得不
: 够match, 但是又觉得你能力够进google, 他们就会推荐你进那个program。Recruiters
: 会觉得里面的人都是很可能申请成的，所以他们会比较用心做。进那个program并不代
: 表马上就又会有人找你去申请，但是概率会比较大。
:
: complete
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j********g
发帖数: 244 | 6
就是就是。。早知道去念个轻松点的专业然后一门心思只做码工题，可怜咱CS平时那么
忙压力那么大，做的东西又似乎和码工题没直接关系，哎。
【在 s*******a 的大作中提到】
: 晕，现在找个最底层的码工也这么一波三折啊。感觉都是别的专业的人转得太多了，硬
: 是把咱们cs 的水都搅浑了╰_╯
:
: Recruiters
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h*******e
发帖数: 125 | 7
这只是我的猜测，你该干啥干啥.
【在 j********g 的大作中提到】
:
: 就是就是。。早知道去念个轻松点的专业然后一门心思只做码工题，可怜咱CS平时那么
: 忙压力那么大，做的东西又似乎和码工题没直接关系，哎。
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X*K
发帖数: 87 | 8 这样啊，前面不是还有人说recruiter会告诉你有几个人的feedback比较positive几个
人的比较negative吗。这样的话都不知道怎么回事。不知道能不能通过内部的人问一下 |
v***a
发帖数: 365 | 9 估计年中了吧，名额满了
每次看到这个就不知道该说啥，作为一个高手，你或许该知道，从来就没有什么最佳算
法…… |
r******l
发帖数: 10760 | 10 我当年也是这样，recruiter说feedback positive，但是还是拖了很久后据了。没啥原
因，继续找别的地方就是了。 |
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h*******e
发帖数: 125 | 11 既然G家大牛确认名额满了,我心里就好受些了，看来自己运气不够好，只有明年再战了
. |
q***y
发帖数: 236 | 12 我勒个去，有这种事。。。。
怕怕啊。
【在 h*******e 的大作中提到】
: 既然G家大牛确认名额满了,我心里就好受些了，看来自己运气不够好，只有明年再战了
: .
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k***g
发帖数: 58 | 13 年中名额满了，有这种说法么？不是一般都是年末掐得紧么。
另外G家不是在扩招么？ |
k***g
发帖数: 58 | 14 您当年啥时候？年中？
【在 r******l 的大作中提到】
: 我当年也是这样，recruiter说feedback positive，但是还是拖了很久后据了。没啥原
: 因，继续找别的地方就是了。
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h*******e
发帖数: 125 | 15
去年招了8000+,今年只招1000+, 是在扩招吗?
【在 k***g 的大作中提到】
: 年中名额满了，有这种说法么？不是一般都是年末掐得紧么。
: 另外G家不是在扩招么？
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r*******m
发帖数: 457 | 16 这1000+是全年的计划吗。。。这数据哪来的？内部消息？
生不逢时啊太悲催了，早毕业一年就好了。
【在 h*******e 的大作中提到】
:
: 去年招了8000+,今年只招1000+, 是在扩招吗?
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w**z
发帖数: 8232 | 17 怪你妈，没早生你。
【在 r*******m 的大作中提到】
: 这1000+是全年的计划吗。。。这数据哪来的？内部消息？
: 生不逢时啊太悲催了，早毕业一年就好了。
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l*****a
发帖数: 14598 | 18 招1万你就有信心进去？
【在 r*******m 的大作中提到】
: 这1000+是全年的计划吗。。。这数据哪来的？内部消息？
: 生不逢时啊太悲催了，早毕业一年就好了。
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r*******m
发帖数: 457 | 19 感觉今年除了比较stable的每年该毕业的人数，骑驴找马+转行的比以前还多（$$多啊
）吧，那招的人又只有去年的八分之一。。。那概率不是小了好多好多。。。
俺很弱的，招一万也没信心进去。。。。哈哈
【在 l*****a 的大作中提到】
: 招1万你就有信心进去？
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q****x
发帖数: 7404 | 20 it's like throttling. they certainly don't want to run out of quota too
early.
【在 k***g 的大作中提到】
: 年中名额满了，有这种说法么？不是一般都是年末掐得紧么。
: 另外G家不是在扩招么？
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q****x
发帖数: 7404 | 21 most companies, if not all, won't reveal the review details.
complete
【在 P**********a 的大作中提到】
: 先是他家recruiter找到我，onsite那天面了5个人，题目都很简单，和本版出现过的题
: 目非常类似，稍微改头换面而已。
: 每道题都和对方讨论过，确认自己给的是最佳算法。
: 星期一面的，过了8，9天还没消息，和recruiter联系，说是feedback还没有complete
: ，这周二一定出结果。
: 结果本周二没有消息，周三收到电话留言，周四接到电话说不能给offer，欢迎过几个
: 月再申请。
: 问原因，比如是feedback不好，还是不够hiring bar之类的，recruiter表示公司
: policy规定不能透露。
: 知道你们家比较牛，本来也不在乎去不去，可是什么地方不合你们心意倒是言语一声呵
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r******l
发帖数: 10760 | 22 嗯，6月份。其实本来我自己都忘了是哪个月了，前几天有G家的一个recruiter打电话
来问是否愿意再面一次。他给我查了一下，说我上次是6月面的，所以这次必须等到7月
才能再面，以满足他们一年内不能重复申请的规定。
【在 k***g 的大作中提到】
: 您当年啥时候？年中？
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