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Faculty版 - 郁闷,跳槽前夕被原学校暗算了
相关主题
第一年的学生暑假要回国一个半月。。用自己的研究经费买的书属于谁?
入职一个月了,有点想跳槽得到第一个Offer,有问题请教
关于nsf的暑假资助学生暑假的工资问题
关于申请新工作的问题,两个在美国的华人faculty哪个学校毕业最多?
还在蜜月期我来支持下虎教授
靠,被印度女TA给暗算了教课和其它老师起冲突怎么破?
UPDATE: 靠,被印度女TA给暗算了关于Grant
囧 一下,招人碰到了一些麻烦Sabbatical year 学校给发工资吗?
相关话题的讨论汇总
话题: 学校话题: 跳槽话题: 工资话题: 君子话题: 小人
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1 (共1页)
l**********y
发帖数: 503
1
从我很多次的失败教训,我得出一个结论:要做小人,不做君子;做小人得利,做君子
吃亏。可是,这次,我还是犯了同样的错误。
小弟9月会到一个新学校上班,关于何时通知原学校,我考虑再三。虽然知道现在原学
校很多Politics,最后还是决定尽早通知学校,让他们能够早点开始准备招聘新人。
从此,噩梦开始了。今年学校的科研贡献奖,我本以为机会很大,结果最终结是颁给了
另外一个AP。她去年一年只发表3篇会议论文,还没有我发表的Journal文章数量多。看
到她在台上接受大家的欢呼和称赞,我的心里真是不平。损失:$1000奖金。
另外今年拿了一个大项目,学校本来答应暑期给我付一个月工资。知道我要走之后,通
知我,学校经费紧张,暑期没法给我发工资了。损失:$5000+(税后)。
早知原学校这么无耻,我应该等科研奖和暑期工资都拿到手之后再通知学校。本来主动
权全在自己手里,结果拱手让给对方,现在只有任原学校给我穿小鞋。还是自己太天真
,无数次告诫自己:做小人,别做君子。这次这么大的事情,我还是犯了同样的错误。
结论:做君子的代价 = $6000+ (税后)。
f******k
发帖数: 434
2
You will be rewarded in the long run. 拖到最后讲可能坏了你行业内名誉。不值。
a**********d
发帖数: 2293
3
你一旦提出要走,那个award就不可能给你了。
第二个也是在学校正常权限之内,我们这里绝大多数的暑期工资都是只给continuing
faculty的。
别生气了,你的新工作工资不是高了很多吗?以后再跳槽一定要春季跳,呵呵。
a****o
发帖数: 1786
4
吃亏是福
想开点儿
g**d
发帖数: 22
5
你要走,award肯定不给你,本来那个就是用来激励自己人的
至于暑假工资,他们不厚道。
但如果你托到拿到暑假工资才告诉学校,那说不定原学校的人对你有意见。吃点小亏是
福。
btw, 让我羡慕一下税后5000的工资
g**d
发帖数: 22
6
haha
知音,握个手

【在 a****o 的大作中提到】
: 吃亏是福
: 想开点儿

N*T
发帖数: 414
7
You are right. Many internal awards are for continuing faculty except the
reward is for retiring.
在一个,暑假工资不都是从项目里面支出的吗?

【在 a**********d 的大作中提到】
: 你一旦提出要走,那个award就不可能给你了。
: 第二个也是在学校正常权限之内,我们这里绝大多数的暑期工资都是只给continuing
: faculty的。
: 别生气了,你的新工作工资不是高了很多吗?以后再跳槽一定要春季跳,呵呵。

g**d
发帖数: 22
8
为什么春季好?就因为summer pay?
我听说的春季开始的,算资历多少年不好算,所以损失了半年的service.但是我听到的
例子不多

【在 a**********d 的大作中提到】
: 你一旦提出要走,那个award就不可能给你了。
: 第二个也是在学校正常权限之内,我们这里绝大多数的暑期工资都是只给continuing
: faculty的。
: 别生气了,你的新工作工资不是高了很多吗?以后再跳槽一定要春季跳,呵呵。

a****e
发帖数: 1662
9
你这点算什么亏阿?比你倒霉的海了去,
想想你跳槽也没给原学校面子就平衡了。
如果你看到几个没学问劣质品master 垄断院系,而那些优秀的phd 们都被小人master
们踢出学术界,你就该庆幸你比那些phd们运气好太多了。。。
想开点八。。。。

【在 l**********y 的大作中提到】
: 从我很多次的失败教训,我得出一个结论:要做小人,不做君子;做小人得利,做君子
: 吃亏。可是,这次,我还是犯了同样的错误。
: 小弟9月会到一个新学校上班,关于何时通知原学校,我考虑再三。虽然知道现在原学
: 校很多Politics,最后还是决定尽早通知学校,让他们能够早点开始准备招聘新人。
: 从此,噩梦开始了。今年学校的科研贡献奖,我本以为机会很大,结果最终结是颁给了
: 另外一个AP。她去年一年只发表3篇会议论文,还没有我发表的Journal文章数量多。看
: 到她在台上接受大家的欢呼和称赞,我的心里真是不平。损失:$1000奖金。
: 另外今年拿了一个大项目,学校本来答应暑期给我付一个月工资。知道我要走之后,通
: 知我,学校经费紧张,暑期没法给我发工资了。损失:$5000+(税后)。
: 早知原学校这么无耻,我应该等科研奖和暑期工资都拿到手之后再通知学校。本来主动

p*****n
发帖数: 33
10
心里坦荡,没什么不好的
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靠,被印度女TA给暗算了用自己的研究经费买的书属于谁?
UPDATE: 靠,被印度女TA给暗算了得到第一个Offer,有问题请教
囧 一下,招人碰到了一些麻烦学生暑假的工资问题
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a**********d
发帖数: 2293
11
我是随口说说,别当真哈。service估计是有些损失,另外圣诞节期间搬家也太麻烦。

【在 g**d 的大作中提到】
: 为什么春季好?就因为summer pay?
: 我听说的春季开始的,算资历多少年不好算,所以损失了半年的service.但是我听到的
: 例子不多

P***0
发帖数: 79
12
re这个。
再说了,根据我自己老板的跳槽经验,他老人家是托到最后一个月说的。然后就放寒假
了。以至于对方学校都把他列到news里了,他在我们原学校还死不松口呢。
当然了,人品是损了不少。
就看你是看中6k还是看中圈内人品了。

【在 a**********d 的大作中提到】
: 你一旦提出要走,那个award就不可能给你了。
: 第二个也是在学校正常权限之内,我们这里绝大多数的暑期工资都是只给continuing
: faculty的。
: 别生气了,你的新工作工资不是高了很多吗?以后再跳槽一定要春季跳,呵呵。

c******9
发帖数: 1353
13
我也犯过同样的错误,吃一堑,长一智吧。

【在 l**********y 的大作中提到】
: 从我很多次的失败教训,我得出一个结论:要做小人,不做君子;做小人得利,做君子
: 吃亏。可是,这次,我还是犯了同样的错误。
: 小弟9月会到一个新学校上班,关于何时通知原学校,我考虑再三。虽然知道现在原学
: 校很多Politics,最后还是决定尽早通知学校,让他们能够早点开始准备招聘新人。
: 从此,噩梦开始了。今年学校的科研贡献奖,我本以为机会很大,结果最终结是颁给了
: 另外一个AP。她去年一年只发表3篇会议论文,还没有我发表的Journal文章数量多。看
: 到她在台上接受大家的欢呼和称赞,我的心里真是不平。损失:$1000奖金。
: 另外今年拿了一个大项目,学校本来答应暑期给我付一个月工资。知道我要走之后,通
: 知我,学校经费紧张,暑期没法给我发工资了。损失:$5000+(税后)。
: 早知原学校这么无耻,我应该等科研奖和暑期工资都拿到手之后再通知学校。本来主动

j*****2
发帖数: 457
14
吃小亏,占大便宜
信誉,人品有时候$6000买不过来
m****i
发帖数: 79
15
大傻瓜。美国人不讲中国所谓的人品,讲能力。学校那点损失,who cares。
哥们损失的是白花花的银子啊。夏威夷度假没了。
m****i
发帖数: 79
16
人走茶凉,谁还记着你大傻。美国这世道没有人情味,讲能力。中国式的忠孝,他们认
为没有能力,愚昧。
k*******n
发帖数: 8891
17
这样事情还怪原学校,都告知你要走人了,还想别人对你怎么样?
我觉得LZ是不是有点太mean了?
k***u
发帖数: 42
18
+1

【在 k*******n 的大作中提到】
: 这样事情还怪原学校,都告知你要走人了,还想别人对你怎么样?
: 我觉得LZ是不是有点太mean了?

N*******3
发帖数: 2589
19
lz淡定~
这些都是浮云。
想想5年之后你会更在乎哪个。。。
x*******u
发帖数: 16
20
学校这些事儿太多啦。不值得生气。
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在美国的华人faculty哪个学校毕业最多?关于Grant
我来支持下虎教授Sabbatical year 学校给发工资吗?
教课和其它老师起冲突怎么破?Faculty的年薪都是9个月的吗??????????????
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N*T
发帖数: 414
21
做人厚道最要紧。我老板跳槽的时候,提前半年多就说了。结果走的时候,系里还给开
了一个欢送会,我老板自己都没有想到。因为他大学也是那个大学毕业的,几年后那个
学校还给了他一个杰出校友。这就是厚道的人,没有人说他的坏话。而与此形成鲜明对
比的是,另一个人也是拿了career跳槽了,什么便宜都占尽,最后跟原来系里关系很僵。
不知道LZ是真的care这几千块钱呢,还是因为跳槽到好学校了要SO一下。我可能工资没
有你的高,但是我肯定不会为这几千块钱烦恼。我们项目里面有个学生夏天没钱,我和
我同事都把summer salary放弃了,给那个学生发工资。我那个同事项目多,他可以其
他项目发工资,我的放弃了真的就是放弃了。so what?这几千块对我和对学生的意义
是完全不一样的。我老板也曾经用自己的summer salary给学生发工资。厚道人最终有
好报。

【在 g**d 的大作中提到】
: 你要走,award肯定不给你,本来那个就是用来激励自己人的
: 至于暑假工资,他们不厚道。
: 但如果你托到拿到暑假工资才告诉学校,那说不定原学校的人对你有意见。吃点小亏是
: 福。
: btw, 让我羡慕一下税后5000的工资

a**********d
发帖数: 2293
22
赞!

僵。

【在 N*T 的大作中提到】
: 做人厚道最要紧。我老板跳槽的时候,提前半年多就说了。结果走的时候,系里还给开
: 了一个欢送会,我老板自己都没有想到。因为他大学也是那个大学毕业的,几年后那个
: 学校还给了他一个杰出校友。这就是厚道的人,没有人说他的坏话。而与此形成鲜明对
: 比的是,另一个人也是拿了career跳槽了,什么便宜都占尽,最后跟原来系里关系很僵。
: 不知道LZ是真的care这几千块钱呢,还是因为跳槽到好学校了要SO一下。我可能工资没
: 有你的高,但是我肯定不会为这几千块钱烦恼。我们项目里面有个学生夏天没钱,我和
: 我同事都把summer salary放弃了,给那个学生发工资。我那个同事项目多,他可以其
: 他项目发工资,我的放弃了真的就是放弃了。so what?这几千块对我和对学生的意义
: 是完全不一样的。我老板也曾经用自己的summer salary给学生发工资。厚道人最终有
: 好报。

v***l
发帖数: 2623
23
赞!说的真好

僵。

【在 N*T 的大作中提到】
: 做人厚道最要紧。我老板跳槽的时候,提前半年多就说了。结果走的时候,系里还给开
: 了一个欢送会,我老板自己都没有想到。因为他大学也是那个大学毕业的,几年后那个
: 学校还给了他一个杰出校友。这就是厚道的人,没有人说他的坏话。而与此形成鲜明对
: 比的是,另一个人也是拿了career跳槽了,什么便宜都占尽,最后跟原来系里关系很僵。
: 不知道LZ是真的care这几千块钱呢,还是因为跳槽到好学校了要SO一下。我可能工资没
: 有你的高,但是我肯定不会为这几千块钱烦恼。我们项目里面有个学生夏天没钱,我和
: 我同事都把summer salary放弃了,给那个学生发工资。我那个同事项目多,他可以其
: 他项目发工资,我的放弃了真的就是放弃了。so what?这几千块对我和对学生的意义
: 是完全不一样的。我老板也曾经用自己的summer salary给学生发工资。厚道人最终有
: 好报。

r****m
发帖数: 133
24
赞!由衷的敬佩!

僵。

【在 N*T 的大作中提到】
: 做人厚道最要紧。我老板跳槽的时候,提前半年多就说了。结果走的时候,系里还给开
: 了一个欢送会,我老板自己都没有想到。因为他大学也是那个大学毕业的,几年后那个
: 学校还给了他一个杰出校友。这就是厚道的人,没有人说他的坏话。而与此形成鲜明对
: 比的是,另一个人也是拿了career跳槽了,什么便宜都占尽,最后跟原来系里关系很僵。
: 不知道LZ是真的care这几千块钱呢,还是因为跳槽到好学校了要SO一下。我可能工资没
: 有你的高,但是我肯定不会为这几千块钱烦恼。我们项目里面有个学生夏天没钱,我和
: 我同事都把summer salary放弃了,给那个学生发工资。我那个同事项目多,他可以其
: 他项目发工资,我的放弃了真的就是放弃了。so what?这几千块对我和对学生的意义
: 是完全不一样的。我老板也曾经用自己的summer salary给学生发工资。厚道人最终有
: 好报。

d*******n
发帖数: 1339
25
admire $5000 after tax? Is that a lot?

【在 g**d 的大作中提到】
: 你要走,award肯定不给你,本来那个就是用来激励自己人的
: 至于暑假工资,他们不厚道。
: 但如果你托到拿到暑假工资才告诉学校,那说不定原学校的人对你有意见。吃点小亏是
: 福。
: btw, 让我羡慕一下税后5000的工资

h*****n
发帖数: 924
26
一来没有很大损失,还是要看开
二来吸取教训
三来学校办的也不聪明,你高升,发达,以后若成了大牛,没有他们什么好处。

【在 l**********y 的大作中提到】
: 从我很多次的失败教训,我得出一个结论:要做小人,不做君子;做小人得利,做君子
: 吃亏。可是,这次,我还是犯了同样的错误。
: 小弟9月会到一个新学校上班,关于何时通知原学校,我考虑再三。虽然知道现在原学
: 校很多Politics,最后还是决定尽早通知学校,让他们能够早点开始准备招聘新人。
: 从此,噩梦开始了。今年学校的科研贡献奖,我本以为机会很大,结果最终结是颁给了
: 另外一个AP。她去年一年只发表3篇会议论文,还没有我发表的Journal文章数量多。看
: 到她在台上接受大家的欢呼和称赞,我的心里真是不平。损失:$1000奖金。
: 另外今年拿了一个大项目,学校本来答应暑期给我付一个月工资。知道我要走之后,通
: 知我,学校经费紧张,暑期没法给我发工资了。损失:$5000+(税后)。
: 早知原学校这么无耻,我应该等科研奖和暑期工资都拿到手之后再通知学校。本来主动

V*********n
发帖数: 198
27
这是策略和战略问题,跟君子小人一点儿关系没有。。。
不要总把道德和感情掺杂到你的决策里,否则决策质量会很差。
不知道你是什么领域的教授,但是,如果

【在 l**********y 的大作中提到】
: 从我很多次的失败教训,我得出一个结论:要做小人,不做君子;做小人得利,做君子
: 吃亏。可是,这次,我还是犯了同样的错误。
: 小弟9月会到一个新学校上班,关于何时通知原学校,我考虑再三。虽然知道现在原学
: 校很多Politics,最后还是决定尽早通知学校,让他们能够早点开始准备招聘新人。
: 从此,噩梦开始了。今年学校的科研贡献奖,我本以为机会很大,结果最终结是颁给了
: 另外一个AP。她去年一年只发表3篇会议论文,还没有我发表的Journal文章数量多。看
: 到她在台上接受大家的欢呼和称赞,我的心里真是不平。损失:$1000奖金。
: 另外今年拿了一个大项目,学校本来答应暑期给我付一个月工资。知道我要走之后,通
: 知我,学校经费紧张,暑期没法给我发工资了。损失:$5000+(税后)。
: 早知原学校这么无耻,我应该等科研奖和暑期工资都拿到手之后再通知学校。本来主动

w*******a
发帖数: 2409
28
提前两周通知就行了at will么
l********V
发帖数: 178
29
正常吧...荣誉啊,奖项啊,都是鼓励机制而已,既然人都要离开了,这些东西自然就
没有了颁发给你的理由。
f**********5
发帖数: 1073
30
算计这么多,不闲累啊?看开点吧,兄弟
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非暑假可以给自己发工资不?入职一个月了,有点想跳槽
H1B面谈被check后, 学校还发工资么???!!!关于nsf的暑假资助
第一年的学生暑假要回国一个半月。。关于申请新工作的问题,两个
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c*******h
发帖数: 527
31
没有合同么?
需要提前多久通知之类的?

【在 l**********y 的大作中提到】
: 从我很多次的失败教训,我得出一个结论:要做小人,不做君子;做小人得利,做君子
: 吃亏。可是,这次,我还是犯了同样的错误。
: 小弟9月会到一个新学校上班,关于何时通知原学校,我考虑再三。虽然知道现在原学
: 校很多Politics,最后还是决定尽早通知学校,让他们能够早点开始准备招聘新人。
: 从此,噩梦开始了。今年学校的科研贡献奖,我本以为机会很大,结果最终结是颁给了
: 另外一个AP。她去年一年只发表3篇会议论文,还没有我发表的Journal文章数量多。看
: 到她在台上接受大家的欢呼和称赞,我的心里真是不平。损失:$1000奖金。
: 另外今年拿了一个大项目,学校本来答应暑期给我付一个月工资。知道我要走之后,通
: 知我,学校经费紧张,暑期没法给我发工资了。损失:$5000+(税后)。
: 早知原学校这么无耻,我应该等科研奖和暑期工资都拿到手之后再通知学校。本来主动

w*******r
发帖数: 2792
32
怎么说了, 第一个你的确不该拿, 你要拿了,然后马上走人, 也不太好看。
第2个我觉得你应该拿,学校不厚道,算了吧,想开点
r*****e
发帖数: 7853
33
楼主看开点儿,你跳槽了,从本质上来说你原来的学校吃亏了
你吃点儿亏也是应该的。既然要走了,学校为什么把奖给你?
而且,暑假不发你一个月工资你可以自己发给自己
我在industry,也正在跳槽。比如说我就放弃了辛辛苦苦积攒下来的
2-3星期的假,而且打算加班加点把现在手里的项目干完。当然我也
可以一拍屁股就走,还可以最后休假,但那样不厚道
当然这是我个人的看法

【在 l**********y 的大作中提到】
: 从我很多次的失败教训,我得出一个结论:要做小人,不做君子;做小人得利,做君子
: 吃亏。可是,这次,我还是犯了同样的错误。
: 小弟9月会到一个新学校上班,关于何时通知原学校,我考虑再三。虽然知道现在原学
: 校很多Politics,最后还是决定尽早通知学校,让他们能够早点开始准备招聘新人。
: 从此,噩梦开始了。今年学校的科研贡献奖,我本以为机会很大,结果最终结是颁给了
: 另外一个AP。她去年一年只发表3篇会议论文,还没有我发表的Journal文章数量多。看
: 到她在台上接受大家的欢呼和称赞,我的心里真是不平。损失:$1000奖金。
: 另外今年拿了一个大项目,学校本来答应暑期给我付一个月工资。知道我要走之后,通
: 知我,学校经费紧张,暑期没法给我发工资了。损失:$5000+(税后)。
: 早知原学校这么无耻,我应该等科研奖和暑期工资都拿到手之后再通知学校。本来主动

a*********n
发帖数: 620
34
你这个老板是白人吧。
即使那位不说跳槽,科研贡献奖也未必是那位仁兄

【在 a**********d 的大作中提到】
: 赞!
:
: 僵。

l*****t
发帖数: 3117
35
何必这么小肚鸡肠!~
6k而已,对于更好的职位更好的前景,差着点儿?
何必要得了全部的好处,即使是应得的。
m*****e
发帖数: 10963
36
你这位同志貌似自以为君子了一把,其实境界并不高。
你这个事本来 早说出来 就是一个应该,而晚说出来反倒是你的不是了, 那就是真小
人了。
所以应该早说,这每什么好纠结的。
至于你这几个没有拿到的好处,你要走的人了,这个学校如此处理再自然你不过,真君
子应该坦坦荡荡为人着想,这是很正常的处理。
而你却在为没有拿到好处如此纠结一把,难不成好学校也被你拿到,好处也被你全拿走
,这么美的事,别人还过不过日子?
看你的整个抱怨,其实你真小人一个。。。。
1 (共1页)
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Sabbatical year 学校给发工资吗?还在蜜月期
Faculty的年薪都是9个月的吗??????????????靠,被印度女TA给暗算了
非暑假可以给自己发工资不?UPDATE: 靠,被印度女TA给暗算了
H1B面谈被check后, 学校还发工资么???!!!囧 一下,招人碰到了一些麻烦
第一年的学生暑假要回国一个半月。。用自己的研究经费买的书属于谁?
入职一个月了,有点想跳槽得到第一个Offer,有问题请教
关于nsf的暑假资助学生暑假的工资问题
关于申请新工作的问题,两个在美国的华人faculty哪个学校毕业最多?
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