m****i
发帖数: 185 | 1 我们公司律师给的说法：
You may use the EAD for employment in addition to your H-1B employment with
current employer and by doing so it does not terminate your H-1B status.
好像跟本版以前的说法不一样？ |
t******r
发帖数: 186 | |
k******o
发帖数: 550 | 3 使用EAD为H1B以外雇主工作显然终结身份。律师这句话断句有点困难，两种解释吧，如
果要替律师圆这句话，也许有一种构造出来的情况可以说的通，但也不大确定。如果你
的H1B 是part time的，你拿着EAD为同一个公司full time工作，然后比如周末再进行
part time h1b工作，这样似乎也可以解释为没有违反h1b身份
with
【在 m****i 的大作中提到】
: 我们公司律师给的说法：
: You may use the EAD for employment in addition to your H-1B employment with
: current employer and by doing so it does not terminate your H-1B status.
: 好像跟本版以前的说法不一样？
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d*****y
发帖数: 154 | |
s**********1
发帖数: 4651 | 5 其实我觉得有道理啊。如果用h1b就只能为一个雇主工作，EAD可以为多个雇主工作。但
是应该可以用h1b为一个雇主工作，然后用EAD为另外一个雇主工作，但是为同一个雇主
工作只能有一个身份。 |
F*********u
发帖数: 12190 | 6 你只能有一个身份
或者H-1B或者AOS
不能在一个雇主那里是H-1B在另一个那里是AOS
【在 s**********1 的大作中提到】
: 其实我觉得有道理啊。如果用h1b就只能为一个雇主工作，EAD可以为多个雇主工作。但
: 是应该可以用h1b为一个雇主工作，然后用EAD为另外一个雇主工作，但是为同一个雇主
: 工作只能有一个身份。
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y******u
发帖数: 1181 | 7 可以有双重性格，但不能有双重身份。
【在 F*********u 的大作中提到】
: 你只能有一个身份
: 或者H-1B或者AOS
: 不能在一个雇主那里是H-1B在另一个那里是AOS
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