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Biology版 - faculty position,文章,牛lab和其他
相关主题
Co-first author 基本没什么用.K99 在申请私立学校也还是很有用的
请问K99的消息!faculty or another postdoc position?
各位前辈们,如何知道自己ready了? (转载)因为作者排名问题郁闷了,顺便问下有三个人co first author的
Re: 各位前辈们,如何知道自己ready了?求科普K99以及RO1
版筑,咱们版代发包子吗?闲来没事灌水,这样的大牛人为啥还在做post-doc
我的经历(从千老到工业界) Re: 只是很难过这个条件可以找faculty了吗? 还是要在做一轮postdoc?
做zebrafish找faculty的一个不利之处K99 Vs. CNS paper
没有CNS没有K99是不是就一定当不了发考题了? (转载)各位在Search Committee做过的faculty们 (转载)
相关话题的讨论汇总
话题: 方向话题: 文章话题: faculty话题: 未来
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b******s
发帖数: 1089
1
做生物的大部分最终还是要去找faculty。所以每次讨论都能引起热烈回复。
通过大家的讨论和自己的一些所见,我觉得讨论中有一些是很有道理的,但是也有部分
比较夸大。
总的来说,找position不是做买卖,每个商品明码标价。既然是一个综合评价的过程,
涉及的因素就不是简单的一两个。publication的重要是一定的。少数情况下
publication不够强,但是其他因素可以弥补。我记得网上以前有人贴过一个华人mm,
文章一般,但是拿到MIT的位置,凭的是大牛老板和K99。我自己也听说薄厚一片
developmental cell拿到Purdue AP的例子。同样得益于大牛老板和好的方向。但是这
些不能代表一般情况。大多数例子都是有很强的publication才能进入on-site。文章有
多强,每个领域都不同。甚至每个年景都不一样。有些年份,某些领域出了好多CNS,
要是都涌上job market,可能还真不好说。但是我想有多篇CNS,可能一时有挫折,但
是长远来看,应该还是能找到位置的。
大牛老板当然重要,大牛代表着关系,代表着未来研究的方向和潮流。这些对于AP未来
的发展都是非常重要的。所以从本质上来说,大牛是表象,本质上是未来能否对学校
funding和跟上最新研究潮流有所contribution。有些领域有几年有了突破,出了一些
重要的文章,可是follow-up的可能只是小文章或者等待下一个突破需要很久。这种情
况下,如果继续这个方向,估计也很难找到位置。如果做的是正火的和将要火的方向,
我相信找位置会更加容易,publication的影响会小很多。
美国学术也讲究圈子。可以从各种各样的会议看出,美国学术圈很讲究交往。大家都希
望了解谁谁正在做什么。大部分established的faculty心里对某个领域的情况都有一个
比较清楚的了解。如果不能做出突破性的东西,让大家都知道,那么只能通过参加很多
的学术会议,和进行很多科研合作进入到圈子里来。如果committee的人之前对你有所
耳闻,希望肯定也会大很多。
其实找工作相当于一个convince别人的过程。convince那些committee的人,让他们相
信你未来发展会很顺利,能够给他们的学校和programe带来帮助,那样希望就很大。当
然我说的这些只是我自己个人目前的认识。可能片面,也可能有谬误。如果是薄厚开始
没几年的话,包括我自己,应当认真考虑一下未来的方向。这些可能跟pulication同样
紧迫和重要。
e******7
发帖数: 797
2
有道理!!
c**c
发帖数: 177
3
说的不错。Publication 和出身给你一个Onsite的机会。最后拿不拿的到位置还要看你
对他们有什么帮助,你能不能独立领队,气质如何,你有无潜力成为以后某行业某方向
的领军人物等等。Publication有时候只说明你老板牛。除了Publication之外,你和大
牛还学了些什么,这些重要方面只有Onsite才表现出来。
a*****i
发帖数: 679
4
当前的大环境下,paper牛否只是其一,能不能拿grant才是关键。这个跟老板牛不牛,
能不能吹自己的工作密切相关。
s********n
发帖数: 1124
5
我朋友一作3篇 最好Journal of Neurochemistry,再就是Brain Research,不错的州立
,去年底顺利拿到AP,屁funding没有。
b******s
发帖数: 1089
6
说到吹自己的工作。我觉得吹一方面本身是对大的picture把握的好,另一个是工作本
身代表了发展方向,符合大的潮流。而这些方向和潮流很多是大老板通过在高端杂志灌
水,召集各种专业会议,和在各种funding agency中任职来引导的。因此很多未来的方
向都是在大老板实验室直接产生。这就是部分来自大老板实验室容易拿funding和grant
的原因。天时地利人和。如果你的工作没有general的兴趣,不代表未来方向。即使再
口舌如簧,笔下生花也是不可能的。做science的有时很悲催,但是不代表大家傻。并
不容易那么被忽悠的。

【在 a*****i 的大作中提到】
: 当前的大环境下,paper牛否只是其一,能不能拿grant才是关键。这个跟老板牛不牛,
: 能不能吹自己的工作密切相关。

a*****x
发帖数: 901
7
可否爆个名字,要向他学习一下。

【在 s********n 的大作中提到】
: 我朋友一作3篇 最好Journal of Neurochemistry,再就是Brain Research,不错的州立
: ,去年底顺利拿到AP,屁funding没有。

n****i
发帖数: 40
8
向前辈学习了!
p*****e
发帖数: 332
9
嗯,有道理

【在 b******s 的大作中提到】
: 做生物的大部分最终还是要去找faculty。所以每次讨论都能引起热烈回复。
: 通过大家的讨论和自己的一些所见,我觉得讨论中有一些是很有道理的,但是也有部分
: 比较夸大。
: 总的来说,找position不是做买卖,每个商品明码标价。既然是一个综合评价的过程,
: 涉及的因素就不是简单的一两个。publication的重要是一定的。少数情况下
: publication不够强,但是其他因素可以弥补。我记得网上以前有人贴过一个华人mm,
: 文章一般,但是拿到MIT的位置,凭的是大牛老板和K99。我自己也听说薄厚一片
: developmental cell拿到Purdue AP的例子。同样得益于大牛老板和好的方向。但是这
: 些不能代表一般情况。大多数例子都是有很强的publication才能进入on-site。文章有
: 多强,每个领域都不同。甚至每个年景都不一样。有些年份,某些领域出了好多CNS,

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各位在Search Committee做过的faculty们 (转载)版筑,咱们版代发包子吗?
发现还是文章决定一切我的经历(从千老到工业界) Re: 只是很难过
k99真是通杀啊做zebrafish找faculty的一个不利之处
他人的成功往往是不能复制的没有CNS没有K99是不是就一定当不了发考题了? (转载)
Co-first author 基本没什么用.K99 在申请私立学校也还是很有用的
请问K99的消息!faculty or another postdoc position?
各位前辈们,如何知道自己ready了? (转载)因为作者排名问题郁闷了,顺便问下有三个人co first author的
Re: 各位前辈们,如何知道自己ready了?求科普K99以及RO1
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