发帖数: 1 | 1 从15年开始全系统大降工资，航天部门一些有经验的、挑大梁的人才这两年纷纷离职，
型号里潜在的各种问题和隐患，其后果现在才慢慢浮现。 |
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g****a
发帖数: 140 | 4 说真的，降掉的薪水拿出来找个local结婚下，应该都够了吧。
现在找个假结婚的貌似没那么难。 |
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h*******s
发帖数: 616 | 5 公司这样做很可能惹上官司。
我曾经由管理职位转成非管理职位。本来说是要降薪的。后来人事部说不可以，因为这
样做会有法律上的麻烦。 |
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h*******e
发帖数: 6167 | 6 你已经跟老板说了？
如果还没最后定下来，你要不要再考虑一下？如果老板故意欺负你，让你干一堆活儿，
就算你减了钱他可能还这么做。你再跟老板谈谈吧，降薪降职挺少见的。 |
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c********e
发帖数: 1209 | 8 我回答的是LZ的降薪问题。
人都只BSO现在和将来，如果说过去的话，那是种追悔而已。 |
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S*********r
发帖数: 5693 | 9 伤病永远是球员的天敌阿，明年yao不知道要降多少 |
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o**4
发帖数: 35028 | 11 他们肯定不会吃亏的，
降点薪水得从夺冠之后的赞助中拿回来 |
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o**4
发帖数: 35028 | 12 bosh没啥赞助吧，
拿赞助的也就lebron跟wade，这俩人可以降点， |
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S****s
发帖数: 11288 | 14 来自主题: Basketball版 - 司机降薪了 令人敬佩！相比之下，我瓜那5年降了600w是他妈怎么回事啊
你看看人家，好意思说你爱扭腰，渴望夺冠么 |
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p******n
发帖数: 9144 | 15 找自己老板降点工资，支援你司建设；看你老板会不会把你当傻逼看 |
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h*****l
发帖数: 3857 | 18 从2015年开始，72家央企高管工资单上的数字要小了，他们享受的职务消费也将被严格
规范。
2015年1月1日，《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》正式实施。改革首批将
涉及72家央企的负责人，包括中石油、中石化、中国移动等组织部门任命负责人的53家
央企，以及其他金融、铁路等19家企业。
此次改革在业内称为“有一锤定音之效”。人社部副部长邱小平曾表示，“改革后
多数中央管理企业负责人的薪酬水平将会下降，有的下降幅度还会比较大”。
有关专家评论称，中央管理企业负责人薪酬制度改革是中央企业建立现代企业制度
的重要组成部分，也是深化收入分配制度改革的题中应有之义。
事实上，此次企业负责人薪酬改革不是简单意义上的降薪，而是薪酬结构的调整和
优化。此轮改革被外界视为撬动国企改革以及收入分配改革的一个支点。央企负责人的
腰包如何动，怎样改，牵一发而动全身。
央企调薪并非简单意义上的“降薪”
央企高管薪酬制度一直处于改革之中，但仍存在着薪酬水平总体偏高、薪酬结构不
合理等弊病，一定程度上影响社会公平正义。
数据显示，2013年我国沪深上市公司主要负责人年平均薪酬水平为76.3万元，全部
负责人平... 阅读全帖 |
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l*****f
发帖数: 2198 | 19 轻松年入百万的我字辈四大牛人不知道有没有离职？
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原标题：“最惨月入790元” 五大行2.5万人离职）
上半年股市震荡不前、经济增速持续疲软，曾经被视为高富帅扎堆的金融业开始风光不
再。随着中报陆续披露完毕，上市银行、券商、基金在上半年均有不少公司出现了降薪
、减员的现象。在此背景下，不少从业者开始被动离开或主动撤离金融业。
随着16家上市银行中报披露完毕，裁员、降薪成为大众关注的焦点。有人惊呼“裁员潮
”、“离职潮”来了。业内人士表示，裁员降薪没有外界说得那么夸张，但压力的确在
变大。
根据新京报记者统计，上半年工、农、中、建、交五大行职员较去年底分别下降了7635
人、4023人、6881人、6721人和577人，共计超2.5万人。其中中行离职率最高，超过2.
2%。薪酬方面，工行、建行、农行的职工薪酬及福利总额同比均有所下降，其中农行降
幅为2.89%。
民生银行降薪居首
根据此前公开的数据，民生银行在近期上市银行“降薪潮”中位居首位。民生... 阅读全帖 |
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i******n
发帖数: 538 | 20 北京京剧团在上级的布置下，召开了批判李万春的大会。马连良不仅必须出席，而且必
须讲话。因为李万春是他收的第一个弟子。会前，上边已经跟马连良打了招呼，一定要
“立场鲜明”。会上，他听这个批判，等那个讲完，一等再等，一拖再拖，眼看着大会
要收场了。实在没法子，他把牙关咬紧，鼓足勇气，上了台。虽是一副“义愤填膺”的
样子，可讲了两句，就没词儿了。满肚子的戏词儿，也都派不上用场。一向从容自如的
马连良，感到从未有过的尴尬和慌张。他急忙忙下了场，下场时还按老规矩，给大家深
鞠一躬。
散会了，大家走出了前门外粮食店中和剧院。走在了最后的李万春，觉得袖子被谁
拽了一下，抬眼看来，却是马连良。从递过来眼神里，他判断：三叔（即马连良）有话
要说。于是，跟在了后面。出了粮食店，过了马路，爷儿俩一同钻进了马连良的小汽车
。司机按照吩咐，一直把车开到了坐落在李铁拐斜街的鸿宾楼饭庄。马连良走在前，李
万春跟在后，进了个单间。 上了菜，马连良不好意思地开了口：“万春呀，希望你不
要记恨我。不是我要批判你，是他们要我批判你。我是没辙。我还听说，这回内定的右
派本来不是你，是我。后来听说上边没批，才改了你。可是，不管... 阅读全帖 |
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a****r
发帖数: 12375 | 21 【 以下文字转载自 Dreamer 讨论区 】
发信人: Dreamer (不要问我从哪里来), 信区: Dreamer
标 题: 华为的这些规矩，你能遵守住么？
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Sep 28 05:17:01 2015, 美东)
信息安全案例汇编
目 录
1 向外发送保密资料处罚案例
2 保留违规文档并逃避检查处罚案例
3 违规发送保密文档到自家电脑处罚案例
4 外发公司管理文档处罚案例
5 国内营销部员工刘某将公司电话号码本发往外部邮箱处罚案例
6 私自转借个人Proxy帐号处罚案例
7 外研所某员工不接受Norton集中管理而染毒并影响公司邮件服务器处罚案例
8 违规安装Sygate软件处罚案例
9 安装违规软件NetXray处罚案例
10 违规安装软件导致网络故障事件
11 安装违规软件腾讯QQ处罚案例
12 未经批准在研发中心科研楼使用便携机处罚案例
13 向外发送无关邮件处罚案例
14 违规... 阅读全帖 |
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a*******m
发帖数: 14194 | 22 小强，有麻烦了。
尽管记者未能获得沈阳铁路局今年以来货运和煤炭运输的相关数据，但从铁总近日发布
的全国数据来看，2015年一季度，全国铁路货物发送量完成86739万吨，同比下降8971
万吨，降幅达到9.37%。一季度，全国铁路煤炭运量完成53621万吨，占铁路总货运量比
重为61.8%。与2014年相比，今年一季度铁路煤炭运量同比减少5290万吨，降幅为8.98%
。而业内也普遍预计，随着经济发展进入新常态以及国家对节能环保的要求日趋严格，
我国的煤炭总消费量和运输量将继续低位运行。
沈阳铁路局28万员工“降薪” 东北经济下行波及铁路
2015年05月01日 05:45 中国经营报
东北经济下行波及铁路致亏损
沈阳铁路局28万员工集体“降薪”
今年年初，在中国铁路总公司(以下简称“铁总”)的统一安排下，铁路部门刚刚迎
来全系统的一次统一加薪。但近日，沈阳铁路局员工金旭(化名)和他的同事们收到一份
关于薪资调整的通知，根据这份通知，年初确定的涨薪从4月份开始不再执行，且前三
个月上涨的工资被要求退还回去。据《中国经营报》记者了解，这次薪资调整涉及沈阳
铁路局近30万员工，降薪... 阅读全帖 |
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G****a
发帖数: 10208 | 23 十年来中国经济顺风顺水，除了2008年被金融海啸撞了一下腰。但这一次，“裁员”这
个陌生的幽灵，真真切切开始闪现。
那些深受宏观经济影响的行业，与冲在最前面的公司，最先遭遇寒流。
这是让上班族心惊肉跳的一年，坏消息四处传来。
2012年8月14日，摩托罗拉传出消息，今年内将在全球范围内裁员20%，约4000人，并关
闭全球94个办事处中的三分之一。稍早之前，全球手机老大诺基亚已经宣布要进行公司
历史上最大规模的裁员全球裁掉1万人，在中国区，一些部门的员工数目减少达三分之
一。
更早之前，东北地区最大的煤炭企业黑龙江龙煤矿业控股集团已经开始了总计1.2万人
的减员计划。而中国第二大煤炭企业，则在通过连续的降薪，来延迟裁员。
裁员的大公司还有一长串，小公司名单则更长。尽管各有各的不幸，但毫无例外，它们
都属于与宏观经济紧密相连的行业。尽管在欧美国家，裁员已不是新闻，但对中国来说
，这是近年来第一次如此密集地出现。
十年来中国经济顺风顺水，除了2008年被金融海啸撞了一下腰。但这一次，“裁员”这
个陌生的幽灵，真真切切开始闪现。
静悄悄的惊心动魄
2012年8月3日，浙江乐清柳市镇，江西人王... 阅读全帖 |
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l********o
发帖数: 5629 | 24 央企员工补贴纳入薪资管理 员工反映类似“变相降薪”
随着国企高管收入改革逐步到位、公务员涨薪制度的执行，2014年，人社部的诸多
改革措施纷纷按计划推进。《中国经营报》记者获悉，受目前政策影响，公务员和国企
员工短期涨薪受到限制，而处于垄断行业的国企高管，跳槽最难。
临时补贴透支公务员未来涨薪
“短期内再次涨薪不太可能了。”一位参与涨薪工作的人士向本报记者透露，“前
不久的涨薪政策中，注明今后涨薪要扣除临时性补贴。”
从7月中旬起，北京市开始逐级布置公务员涨薪工作，并且在随后发放的工资中，
进行涨薪改革。
涨薪对于基层公务员并非想象中力度大。
年初，国务院发布了《机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》并宣告养
老金并轨一事进入日程，其中规定，基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳
基本养老保险费的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费的比例为本
人缴费工资的8%，由单位代扣。
“涨薪后，多数科级公务员扣除养老保险后是负增长，负几十元到100多元不等。
”参与涨薪工作的人士向记者透露，“现在，按照规定，最低涨薪100元，所以，都会
补平涨薪100元。”
不仅仅是... 阅读全帖 |
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c***s
发帖数: 70028 | 25 如今，崔永元 等主持人纷纷离职跳槽（资料图）
央视又一波离职风潮刮起。每每有知名主持人离开央视，就有人唏嘘不已，不明白外人削尖脑袋想抢的金饭碗，为什么还有人扔掉。其实，能进央视的人一定厉害，而厉害的人在乎的是如何把自己的才能发挥到最大。当得到或者得不到这个诉求，都会考虑离开，去寻找更广阔的天空，寻求更多的可能。
央视又现离职潮
降薪或成为员工离职诱因
这几年李咏、崔永元、邱启明纷纷离开央视，最新的“离巢”消息是，8月12日央视足球解说员刘建宏递交辞职报告并被批准，随后央视体育频道《爆笑体育》主持人王涛也宣布离开效力11年的CCTV，走上创业之路。同时有关“央视系统全员降薪30%，未被告知原因”的传言引发网络热议。据透露，降薪政策从2014上半年已经开始实施，有年轻工作人员表示：“很多同事已经在办理离职手续了，大家工作积极性也不高，有的节目团队甚至集体出走，我们收入本来就不高，这次降下来就少得可怜了。”
随后有央视内部人士辟谣称全员降薪三成降的是奖金。还有小道消息称央视要求所有频道传达“央视系统全员降薪30%”一事纯系造谣，“央视没有减薪，至于增收节支奖或绩效奖，每年都根据收入进行调整，... 阅读全帖 |
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g**1
发帖数: 10330 | 26 金鸡百花电影节：烂片横行如何终结
业内:一线演员拍部电影 片酬可高达5000万│
明星云集的烂片更层出不穷│
第22届金鸡百花电影节 《中国合伙人》揽金鸡三奖
新华调查：金鸡百花电影节上“不可言说的秘密”
2013年09月29日 17:55:51 来源： 新华网
分享到： 6
（新华调查）演员降薪能否落地？“烂片”横行如何终结？
——金鸡百花电影节上“不可言说的秘密”
新华网武汉９月２９日电（记者喻珮、廖君）在票房不断创新高的国内电影市场，
“看电影”正逐渐演变成“看明星”。影片再烂，只要是明星大腕主演，就有观众涌入
影院。一边是不断追涨的明星巨额片酬，一边是屡屡出现的高票房“烂片”。日前，唐
国强、张国立等８０多位明星响应中国广播电视协会演员委员会倡议，支持自降片酬。
演员降薪倡议能否落地？“烂片”横行现象如何终结？在２８日闭幕的第２２届金
鸡百花电影节上，公众普遍关心的演员片酬问题，仍是一个“不可言说的秘密”。受访
导演、明星大多三缄其口。在走红毯环节，记者试图向多位明星提问，但均未得到回应。
整个剧组为演员打工已成为行业现象
业内人士透露，一线演员... 阅读全帖 |
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w********n
发帖数: 4752 | 27 有一次，同煤集团（大同煤矿集团）的董事长张有喜曾与神华集团、枣庄某公司的掌舵
者难得地碰在一起，在后两者分别以“三个代表”的最先进生产力、最先进文化方向自
比后，张有喜笑称“同煤代表着最广大人民的根本利益”，虽然这仅是几大集团掌舵者
的玩笑话，但是张有喜的话却道出了同煤集团应对行业寒冬的尴尬之处，即庞大的人员
包袱和国企的社会职责。
正如一个长期透支体力的人，羸弱的身体难以支撑不断长大而变得沉重的头颅一样。大
同的煤炭业历经一百多年的跌宕兴衰，早在上世纪初山西商办在大同市掀起办矿热潮，
跟随时代变迁其身份不断变换，如今以同煤集团这个主体矗立在人们面前时，似乎继续
透支濒临枯竭的资源的无奈，只是支撑那僵化体制下不断变庞大沉重的身躯继续存活而
已。
不知何时起，同煤已膨胀成为拥有80万职工家属、总资产达2030亿元的庞然大物，而全
国第一大煤企神华集团才拥有员工15万左右。
4月19日山西同煤姜湾煤矿发生透水事件，遇难人数达19人，而这只是同煤的冰山一角
。曾经历过上世纪末金融危机下煤炭业萧条期、而后小煤窑争夺市场、2009年煤炭国企
对私营煤矿整合风暴等诸多行业和政策变迁，终于在一轮超强... 阅读全帖 |
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w*********g
发帖数: 30882 | 28 摘要：人口红利快没了，企业由于成本太高纷纷倒闭，所谓高技术高效率企业就那几个
，华为、bat之类的，双创是消费不是产业，前途一片渺茫。
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http://dy.163.com/wemedia/article/detail/BDU93FSG05198FKM.html
倒闭潮、失业潮刚刚开始！2016年成经济崩溃元年
2016将是艰难的一年，中国经济进入真正出清的时刻，这是触底的开始，至于这
个L型的宏观底部到底持续多长时间，我们只能说：凛冬才刚开始。
本文转载自：均衡博弈公共研究
概要
2016年中国经济将面临结构性与周期性因素叠加的双重挑战，一方面，决策层开始着手
推进对中国经济长期发展过程中累积的深层次结构性问题进行系统性修正；另一方面，
货币、债务与产能的周期性调整将在2016年触底，真正意义上市场出清的大幕正在拉开
，企业倒闭潮、行业性失业潮以及工资福利的萎缩将层层传导。
首先，结构性与周期因素的双重叠加，将引发新一轮企业倒闭潮。
企业倒闭潮的出现，主要源于以下四种力量的推动：
● 债务性出清：... 阅读全帖 |
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T******e
发帖数: 7425 | 29 所以么，LBJ来这么一下，最难办的就是韦德。波什其实是最没压力的，他早早宣布愿
意降薪，信号很明确：只要詹姆斯留下来，他就可以降薪，否则他就要索取顶薪或者走
人。他身体状态并没有严重下滑，不论是留是走，在詹姆斯不存在的情况下，拿一份顶
薪还是比较稳的，所以表面看他是小三，实际上他最无须担心。
韦德就不一样了，他的身体状态处在进行性下滑中，如果他不跳出，执行完两年合同然
后再签，根本不必指望有什么大合同，但是现在就跳出降薪，肯定也不是非常乐意。如
果他真的非常乐意降薪，他就不会在詹波都表态之后，还没有一个明确的表态。
詹姆斯一宣布跳出，韦德的处境就很为难，热火制服组为了留住詹姆斯，肯定私下会给
韦德施压要他降薪，韦德在这个问题上，也不好死命硬顶，因为万一跟热火撕破脸，热
火把他给交易了，他的损失更大。
所以思前想后，我认为韦德虽然心里肯定不愿意，但迫于形势，还是会跟随另外两巨头
，一起跳出重签长合同，牺牲幅度甚至可能比之前预期的还大点。 |
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c***s
发帖数: 70028 | 30 “过劳死”这个词，能让人产生直接联想的也许只是血汗工厂里没日没夜加班的工人，或者最多也就是IT企业的疯狂痴迷的“技术民工”，与会计师事务所几乎沾不上边。
不过，近一个月前，这两者之间却产生了让人悲凉的联系，“普华永道25岁女硕士过劳死”的微博网上被疯转。
会计师事务所员工“过劳死”？
会计所员工，一个看起来如此体面而且高尚的职业，他们意气风发，专业而又严谨，她们青春活力，深沐外资之灵气，他们薪水高诱，而又学资深厚，更兼雇主深通法律精神，而又“以人为本”，如何能发生如此事情？
也许，这里有一个并非人人共知的故事，也许大家只看到了行业的冰山一角。
1.普华“多事”
普华永道方面只是证实有审计部门入职半年的新员工近日不幸病逝，不过他们否认“过劳死”的说法。公司表示，该名员工于3月31日因发烧开始请病假，随后在上海市第五人民医院接受治疗。由于病情加重陷入昏迷，于4月6日转入华山医院。这些治疗的努力未能控制病情，于4月10日晚不幸去世，死因是“病毒性脑炎”。目前，公司已经安排工作小组，帮助该名员工的家人料理后事，也为与其共事的同事提供心理辅导。
尽管，尚无权威说法证实此事为“过劳死”，但这一员工... 阅读全帖 |
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t**********g
发帖数: 3388 | 31 【 以下文字转载自 Headline 讨论区 】
发信人: Cnews (chinanews), 信区: Headline
标 题: 员工"过劳死" 四大会计师事务所薪资不再诱人纠纷增加
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Apr 29 23:41:10 2011, 美东)
“过劳死”这个词，能让人产生直接联想的也许只是血汗工厂里没日没夜加班的工人，或者最多也就是IT企业的疯狂痴迷的“技术民工”，与会计师事务所几乎沾不上边。
不过，近一个月前，这两者之间却产生了让人悲凉的联系，“普华永道25岁女硕士过劳死”的微博网上被疯转。
会计师事务所员工“过劳死”？
会计所员工，一个看起来如此体面而且高尚的职业，他们意气风发，专业而又严谨，她们青春活力，深沐外资之灵气，他们薪水高诱，而又学资深厚，更兼雇主深通法律精神，而又“以人为本”，如何能发生如此事情？
也许，这里有一个并非人人共知的故事，也许大家只看到了行业的冰山一角。
1.普华“多事”
普华永道方面只是证实有审计部门入职半年的新员工近日不幸病逝，不过他们否认“过劳死”的说法。公司表示，该名员工于3月31日因发烧开始请病假，随后在上海市... 阅读全帖 |
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c****s
发帖数: 5892 | 32 卑诗省过去10年一直将最低时薪固定在8元的水平，目前解冻迹象明显。省劳工厅长布莱克（Iain Black）上周表示，当局未来3个月将会就调整最低时薪问题咨询企业和工会意见；省自由党宣布角逐党领的几个候选人也都表态支持提升最低工资。与过往提升最低时薪仅是流于纸上谈兵不同，这一次看来是铁板钉钉，几成定论了。
本省最低时薪全国最低
卑诗省现行最低时薪仅为8元，初入职者或是学徒培训级员工的最低时薪更只有6元，在全国各省份中属于最低水平，并且这一时薪水准自2001年11月施行以来，就一直未有变动过。
维权组织吁尽快调升最低时薪
而在这10年时间里，加国其它各省均相继程度不同地把最低时薪提高至如下水准：阿尔伯塔省（Alberta）$8.80、曼尼托巴省 (Manitoba) $9.50、新不伦瑞克省（New Brunswick ）$9.00、纽芬兰－拉布拉多省(Newfoundland) $10.00、西北地区(NWT ) $9.00、新斯克舍省(Nova Scotia ) $9.65、努纳武特地区(Nunavut ) $10.00、安大略省（Ontario）$10.25、爱德华王子岛省（PEI ... 阅读全帖 |
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k****r
发帖数: 9629 | 33 毛派资料：六七十年代人民收入水平及关于前三十年行政级别工资的若干数据
偶然翻到了一本《北京孩子六七十年代的集体自传》，这本书我们可以对六七十年代人
民的生活状态和生活水平有基本了解。
对相关资料，有以下几点感受：
1、行政级别和工资制照搬自苏联，毛主席后来曾对过多的行政级别和过大的差距提出
多次批评，这种等级差别显然是不符合社会主义的原则的，我倒八宝山就十分反感按照
死人的职务高低分排安葬的形式，这必然也是要打破的，文革时期取消了军衔制，也是
毛主席的尝试。
1958年，毛泽东视察了河北徐水时指出：“搞供给制好，过军事共产主义生活好，农村
作风游击习气好。靠这些，二十二年的战争都打胜了，为什么建设社会主义就不行呢？
我们不马上废除工资制度，但将来要取消。恢复供给制好像是倒退，倒退就是进步。我
们要提倡政治挂帅。”
2、当时知识分子的政治地位虽然不高，但收入情况还是很高的。右派们被下放的时候
虽然有些事降了级别的，但他们的工资水平仍然是较高的……
3、当时的差别并不像某些反动文人所说的的最高和最低工资差别与国民党时代还要大
，杨奎松的有些话不足信
4、选拔像吴桂贤，陈永贵这样的干部是中国... 阅读全帖 |
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l****o
发帖数: 2909 | 34 你能想象一个年薪5.5万元的员工，却在经营一笔300多亿的大生意吗？这个“奇迹”发
生在三一重工CEO向文波身上。在今年的最佳CEO榜单上，向文波因2009仅有5.5万元年
薪显得别具一格：当时为了表明高管与公司共度金融危机的信心与决心，增强全体员工
的危机意识，三一集团高管主动向公司董事会提出2009年自愿降薪申请。
根据公告，三一重工董事长梁稳根自愿领取1元年薪；董事向文波、易小刚、唐修国自
愿降薪90%，黄建龙自愿降薪50%……高管自愿降薪使得2009 年三一重工在高管薪酬支
出上节约近530万元的成本。其中向文波领取了多年的55万元年薪直线缩水到5.5万元。
不仅如此，三一重工正在设计中的普遍期权激励方案也与向文波无关。
与此同时，公司承诺对基层员工不裁员，也不降薪，但鼓励员工放弃2008年的全部或者
部分年终奖。减少的年终奖被当作员工借给公司的发展资金，到公司实现销售额1,000
亿元时，三一将设立“千亿特别奖”，对员工进行奖励和补偿。奖励额度按2008年年终
奖的5-10倍发放，其中高管5倍、员工10 倍。据估算，通过减少和放弃年终奖，三一至
少可以节约五六千万元的资金，但 |
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b*****t
发帖数: 9671 | 35 再贫穷落后，再有人饿死，也绝对不可能像腊肉时期那样
全国上下都挨饿
事实上，民国时期屁民收入并不低，而且相对平均
而且当时所谓的贫穷落后不但是tg造假刻意诋毁（什么连火柴都不能造），更大程度来
源于8年日本侵略战争，这中间整个国家工业几乎停顿，农业也大受损失，加上日本的
刻意扫荡掠夺导致。
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国民政府战后的文官薪给标准，共37个级别，每级的相差数，最少5元，最多40元，仅8
倍，相邻各级之差较为平均，最高级和最低级之比，亦仅为14.5:1；而1956年人民政府
所定工资标准，等级虽然只是30个级别，但每级的相差数扩大许多，最多差到55元，最
少仅差2元，最高级和最低级之比，更达到28:1，超出前者近一倍。相比之下，国民政
府时期的薪给标准，确较1956年人民政府所定的工资标准略显平均。
1956年的工资改革刚刚完成，国务院就迅速拟订降薪方案，上报中共中央。经毛泽东
和中共中央批准，国务院很快发布指示宣布：党政高级干部，即行政十级以上干部全面
降薪。降薪后，行政一级由560元降为504元；二级... 阅读全帖 |
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z**********i
发帖数: 9546 | 36 zt 深度揭秘詹姆斯回家决定幕后细节 由 圆月刀客 发表在虎扑篮球·骑士专区
https://bbs.hupu.com/cavaliers
来自黎双富微博(前新浪NBA驻迈阿密记者，见证詹姆斯四年热火生涯)
文霍斯特和麦克马纳民的詹姆斯新书，深度揭秘詹姆斯回家前后到夺冠幕后，还原最真
实的詹姆斯。
（受作者邀请，我将担任本书翻译，中文版预计4月底或5月初上市，我会加入更多中国
球迷感兴趣的詹姆斯内容，敬请期待）
每年7月1日的午夜，是NBA最热闹的时刻，这标志着自由球员市场的正式开启。
2014年7月1日的零点刚过，里奇·保罗的手机就在响个不停。几个小时内，30支球队的
电话和短信就都已经过来，他们都对他的客户感兴趣。这个联盟就是这样，该做的事情
总归得做好，所以一支球队即便只是单纯想试个水，就对十几、二十个球员表达出兴趣
，也是很正常的事情。虽然联盟规定不能在7月1日之前展开正式谈判，但很多时候，谈
判会提前几天甚至几周就宣告开始。
在过去10天里，詹姆斯跟保罗进行了许多次严肃的会谈，与会的还有马弗里克·卡特，
他是詹姆斯许多场外投资的负责人。以及兰迪·米姆斯，他一整年来都会跟着詹... 阅读全帖 |
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w****2
发帖数: 12072 | 37 正因为不公平，所以才要让它公平。
新中国效法苏联，工资差是三
十一倍多，而国民党是十四倍。这是和马克思主义共产党人不谋求与工人阶级不同的利
益相违背的。
多半是基于上述种种情况，毛泽东对工资改革问题，一连几年都相当低调，很少介入。
直到1956年春，即斯大林去世两年后，苏共召开第二十次代表大会，公开承认斯大林模
式存在严重问题，毛才逐渐开始出来讲话。
毛泽东在八届二中全会上对高工资的批评，终于引起了周恩来等人的重视。1956年的工
资改革刚刚完成，国务院就迅速拟定降薪方案，上报中共中央。经毛泽东和中共中央批
准，国务院很快发布指示宣布：党政高级干部，即行政十级以上干部全面降薪。如降薪
后，行政一级由560元降为504元；二级由505元降为454元；三级由450元降为405元等，
党政工资差还有二十五倍，在毛泽东看来仍旧太多，跟旧社会差不多，这也成了后来文
化革命要解决的问题之一。 |
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z****e
发帖数: 54598 | 38 印钱当然不能解决问题
但是印钱可以强行通货膨胀
美元贬值了
对美国的出口有利
对美国的就业有利
对降低美国人平均工资有利
没有人会接受降薪
如果不用这种方式强行降薪的话
随之而来的就是裁员
裁员跟降薪比起来，还是降薪好
这样可以实现均富，均富才是一个社会稳定的根源
贫富差距拉大了，社会动荡尾随而至 |
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发帖数: 1 | 39 原来我们工作是10小时/天+2个星期六(周六上班双倍工资)+季度奖+年终奖，但是
近两年，工厂一直以经营困难为由给我们减时降薪，现在变成了每周5天9小时的，现在
一个月连3000块都拿不到，在深圳怎么生活怎么养家?2015年10月6日，我们联名找厂方
反应情况，但是厂方还是坚持继续给我们降薪，实在没办法了，我们只能全体罢工。
深圳骏达电机国庆后宣布倒闭
10月8日，位于深圳宝安福永的骏达电机(深圳)有限公司贴出告示，声称公司近年来经
历了全球经济下滑、原材料和人工成本上涨的困难，管理层想方设法，采取多种措施，
然而并未扭转困局，因此决定从即日起停止经营。
“国庆长假回来，对于深圳骏达电机的员工来说，不仅是房地产政策调控了，他们还面
临无班可上的局面。因为工厂正式关门了”。这条来自深圳骏达电机员工的微博在网上
引发强烈的震荡。同时，也意味这家上世纪80年代末进军中国的港资企业在苦苦支撑一
年后，终于停止了挣扎。
尤其值得指出的是，骏达电机距离去年全厂大罢工，仅仅过去一年零一天。在一年前的
10月7日，福永骏达及其兄弟公司汇利五金厂数千名员工发起了长达37天的全体罢工。
员工诉苦称... 阅读全帖 |
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d***o
发帖数: 3770 | 40 4月19日下午3时，一双儿女尚未放学，妻子朱莲去领免费食品了。韩耀独自在家，生无
可恋地躺在卧室里，注射兽药二甲苯胺噻唑自杀身亡。
离世前，他在电脑里给父母留下了遗言：“爸妈，其实这些年我早已没有了当初的骄傲
。可你们和亲友却一直把我当骄傲和神话，我被推上了神坛下不来了。现在儿子是加拿
大留不下，国内回不去，只有死才是最好的解脱。对不起，儿子不能给你们尽孝了，来
生再见……”
忍受屈辱 海外谋生
1980年，韩耀出生于北京，他天资聪颖，高中时两次在全国中学生物理竞赛中获奖，是
师生公认的“物理天才”。高中毕业，韩耀考出了650分的高分，清华、北大争相录取
他。当时“留学热”方兴未艾，韩耀选择进入加拿大某名校攻读计算机专业。
2002年韩耀研究生毕业，被加拿大一家著名软件公司录用为程序员，年薪12万加元。为
在公司站稳脚跟，韩耀将才华发挥得淋漓尽致，牵头研发的两款财务软件堪称经典。仅
4年，他就升职为软件工程师，年薪涨到20万加元。
如此一来，韩耀不仅还清了父母供他留学借的50多万元欠款，每月还补贴他们2000加元
，每年还组织双亲出国旅游一次。寒门出贵子，韩耀的成功和孝顺，在邻里亲友间... 阅读全帖 |
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m*****e
发帖数: 1506 | 41 京港台：2019-11-18 06:48| 来源：加西周末
4月19日下午3时，一双儿女尚未放学，妻子朱莲去领免费食品了。韩耀独自在家，生无
可恋地躺在卧室里，注射兽药二甲苯胺噻唑自杀身亡。
离世前，他在电脑里给父母留下了遗言：“爸妈，其实这些年我早已没有了当初的
骄傲。可你们和亲友却一直把我当骄傲和神话，我被推上了神坛下不来了。现在儿子是
加拿大(专题)留不下，国内回不去，只有死才是最好的解脱。对不起，儿子不能给你们
尽孝了，来生再见……”
忍受屈辱 海外谋生
1980年，韩耀出生于北京，他天资聪颖，高中时两次在全国中学生物理竞赛中获奖
，是师生公认的“物理天才”。高中毕业，韩耀考出了650分的高分，清华、北大(专题
)争相录取他。当时“留学热”方兴未艾，韩耀选择进入加拿大某名校攻读计算机专业。
2002年韩耀研究生毕业，被加拿大一家著名软件公司录用为程序员，年薪12万加元。为
在公司站稳脚跟，韩耀将才华发挥得淋漓尽致，牵头研发的两款财务软件堪称经典。仅
4年，他就升职为软件工程师，年薪涨到20万加元。
如此一来，韩耀不仅还清了父母供他留学借的50多万元欠款，每月还补贴他们2000
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k**********4
发帖数: 16092 | 42 4月19日下午3时，一双儿女尚未放学，妻子朱莲去领免费食品了。韩耀独自在家，生无
可恋地躺在卧室里，注射兽药二甲苯胺噻唑自杀身亡。
离世前，他在电脑里给父母留下了遗言：“爸妈，其实这些年我早已没有了当初的骄傲
。可你们和亲友却一直把我当骄傲和神话，我被推上了神坛下不来了。现在儿子是加拿
大留不下，国内回不去，只有死才是最好的解脱。对不起，儿子不能给你们尽孝了，来
生再见……”
忍受屈辱 海外谋生
1980年，韩耀出生于北京，他天资聪颖，高中时两次在全国中学生物理竞赛中获奖，是
师生公认的“物理天才”。高中毕业，韩耀考出了650分的高分，清华、北大争相录取
他。当时“留学热”方兴未艾，韩耀选择进入加拿大某名校攻读计算机专业。
2002年韩耀研究生毕业，被加拿大一家著名软件公司录用为程序员，年薪12万加元。为
在公司站稳脚跟，韩耀将才华发挥得淋漓尽致，牵头研发的两款财务软件堪称经典。仅
4年，他就升职为软件工程师，年薪涨到20万加元。
如此一来，韩耀不仅还清了父母供他留学借的50多万元欠款，每月还补贴他们2000加元
，每年还组织双亲出国旅游一次。寒门出贵子，韩耀的成功和孝顺，在邻里亲友间... 阅读全帖 |
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O**l
发帖数: 12923 | 43 华为邮件显示第一季度传统业务销售出现负增长
作者：|出处：21世纪经济报道| 2011-05-15 08:30:14 |阅读：1537次
骤然减速可能比预期要来得早。,,,,2011年一季度刚过，华为即开始面临业绩“负增长
”的大考：华为近日由总裁办向各级部门签发的一份邮件显示，公司一季度PSST（研发
及解决方案）运营商业务销售收入同比下降1%，订货增长仅为1%，收入严重低于预期目
标。
骤然减速可能比预期要来得早。
2011年一季度刚过，华为即开始面临业绩“负增长”的大考：华为近日由总裁办向
各级部门签发的一份邮件显示，公司一季度PSST（研发及解决方案）运营商业务销售收
入同比下降1%，订货增长仅为1%，收入严重低于预期目标。
“各个体系都把授予的费用全部用完了，直接造成我们费用率达到40%的历史高点
。”该邮件提醒员工：“从一线到机关都还沉浸在2010年的丰收喜悦中（收入增长24.2
%，利润增长12.8%）……但一季度运营数据把我们从一片喜气洋洋和歌舞升平中拉回到
残酷的现实。100多年前泰坦尼克号也是在一片欢呼声中起航。”
与此同时，华为发出... 阅读全帖 |
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z*m
发帖数: 3227 | 44 【 以下文字转载自 ChinaStock 讨论区 】
发信人: zlm (We will prevail), 信区: ChinaStock
标 题: 煤炭降价潮来袭 鄂尔多斯东胜区近半煤矿停产
发信站: BBS 未名空间站 (Thu May 9 09:18:40 2013, 美东)
煤炭商人沈川石在过去的一个月中奔行于内蒙古鄂尔多斯等地的诸多煤矿中，但却
遇到10年未有的萧条。
5月7日，沈川石告诉记者，煤炭贸易之外，其另一主要业务为煤炭汽运，但很多个
体的煤矿都关掉了，只有神华、冀中能源、兖煤集团等在当地的大矿还在勉强生产，“
下游要煤的人也寥寥无几”。
据记者了解，目前内蒙古鄂尔多斯东胜区有35家煤炭企业，但停产的有17家。其背
后的意义是，2012年，鄂尔多斯市全年煤炭产量为5.967亿吨，约占全国原煤产量36.5
亿吨的16.35%——煤市入冬之下对该地区煤炭市场的冲击可见一斑。
停产、减产的不止是内蒙古，传统的煤炭大省山西、陕西、河南、山东等省均出现
煤矿停产减产的现象。以山西为例，该省长治市30万吨以下的中小煤矿基本停产。
“山西省属五大煤企将4月份的长协实际执行价同比... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 45 作者: 饶贤君
房产售出无望、新工作杳无音信，徐坚强选择了“断供”
“你等会儿，我先去切两片生姜，一说到这事儿我就燥得很，抓头挠皮
，得往脑门上贴两块姜。”徐坚强（化名）称，在焦躁失眠的这几个月
里，生姜和风油精是他提神醒脑的最佳伙伴。
2018年7月，徐坚强正式成为了“失业大军”的一员，
此前，他是一名培训机构的特级培训师，专门为江浙一带的中小外贸企业老板做
;“高端培训”，包括外贸整合营销、企业管理技能、市场开发
拓展、跨境电商培训等等，平均每月收入超过二十万。
然而，今年的市场环境让徐坚强的“金领”生活走到了
尾声，“以前我们最多的客户就是一些暴富的地方小外贸企业老板，稀
里糊涂成功了，赚了点钱来镀镀金、探探资源，出手阔绰，买课都是全包，还经常请我
去他们公司单独授课，但是今年小... 阅读全帖 |
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z*m
发帖数: 3227 | 46 煤炭商人沈川石在过去的一个月中奔行于内蒙古鄂尔多斯等地的诸多煤矿中，但却
遇到10年未有的萧条。
5月7日，沈川石告诉记者，煤炭贸易之外，其另一主要业务为煤炭汽运，但很多个
体的煤矿都关掉了，只有神华、冀中能源、兖煤集团等在当地的大矿还在勉强生产，“
下游要煤的人也寥寥无几”。
据记者了解，目前内蒙古鄂尔多斯东胜区有35家煤炭企业，但停产的有17家。其背
后的意义是，2012年，鄂尔多斯市全年煤炭产量为5.967亿吨，约占全国原煤产量36.5
亿吨的16.35%——煤市入冬之下对该地区煤炭市场的冲击可见一斑。
停产、减产的不止是内蒙古，传统的煤炭大省山西、陕西、河南、山东等省均出现
煤矿停产减产的现象。以山西为例，该省长治市30万吨以下的中小煤矿基本停产。
“山西省属五大煤企将4月份的长协实际执行价同比下调了30-40元/吨。”五大电
力集团一位人士透露，5月份中煤集团的平朔矿将精煤出矿价下调15元/吨，这也是近两
年来月降幅最大的一次。
在沈川石看来，经济的低迷、外煤的冲击、库存高企，加上6、7月份雨季的到来使
得水电发力增加，“煤炭将迎来第二轮降价潮”。
停产和减产
沈川石说，鄂尔... 阅读全帖 |
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z*m
发帖数: 3227 | 47 【 以下文字转载自 ChinaStock 讨论区 】
发信人: zlm (We will prevail), 信区: ChinaStock
标 题: 煤炭降价潮来袭 鄂尔多斯东胜区近半煤矿停产
发信站: BBS 未名空间站 (Thu May 9 09:18:40 2013, 美东)
煤炭商人沈川石在过去的一个月中奔行于内蒙古鄂尔多斯等地的诸多煤矿中，但却
遇到10年未有的萧条。
5月7日，沈川石告诉记者，煤炭贸易之外，其另一主要业务为煤炭汽运，但很多个
体的煤矿都关掉了，只有神华、冀中能源、兖煤集团等在当地的大矿还在勉强生产，“
下游要煤的人也寥寥无几”。
据记者了解，目前内蒙古鄂尔多斯东胜区有35家煤炭企业，但停产的有17家。其背
后的意义是，2012年，鄂尔多斯市全年煤炭产量为5.967亿吨，约占全国原煤产量36.5
亿吨的16.35%——煤市入冬之下对该地区煤炭市场的冲击可见一斑。
停产、减产的不止是内蒙古，传统的煤炭大省山西、陕西、河南、山东等省均出现
煤矿停产减产的现象。以山西为例，该省长治市30万吨以下的中小煤矿基本停产。
“山西省属五大煤企将4月份的长协实际执行价同比... 阅读全帖 |
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k********8
发帖数: 7948 | 48 【 以下文字转载自 ChinaStock 讨论区 】
发信人: zlm (We will prevail), 信区: ChinaStock
标 题: 煤炭降价潮来袭 鄂尔多斯东胜区近半煤矿停产
发信站: BBS 未名空间站 (Thu May 9 09:18:40 2013, 美东)
煤炭商人沈川石在过去的一个月中奔行于内蒙古鄂尔多斯等地的诸多煤矿中，但却
遇到10年未有的萧条。
5月7日，沈川石告诉记者，煤炭贸易之外，其另一主要业务为煤炭汽运，但很多个
体的煤矿都关掉了，只有神华、冀中能源、兖煤集团等在当地的大矿还在勉强生产，“
下游要煤的人也寥寥无几”。
据记者了解，目前内蒙古鄂尔多斯东胜区有35家煤炭企业，但停产的有17家。其背
后的意义是，2012年，鄂尔多斯市全年煤炭产量为5.967亿吨，约占全国原煤产量36.5
亿吨的16.35%——煤市入冬之下对该地区煤炭市场的冲击可见一斑。
停产、减产的不止是内蒙古，传统的煤炭大省山西、陕西、河南、山东等省均出现
煤矿停产减产的现象。以山西为例，该省长治市30万吨以下的中小煤矿基本停产。
“山西省属五大煤企将4月份的长协实际执行价同比... 阅读全帖 |
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