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Working版 - 离职半年多了前老板还问我问题!
相关主题
H-1B transfer: 什么时候跟现在的老板讲离职的事辞职的时候老板叫你当场走人的多吗?
辞职一般都是周五么?合同到期,自动结束,我已经离职在家了
离职时给当前雇主的交接时间签了noncompete agreements 以后想跳槽怎么办
提出离职后同事找茬该怎么办呢?诚心请教:现在告诉老板去读书合适吗?
老板肥大的前列腺,害得我丢了工作 (转载)突然多冒出来另一个老板
紧急求助:现老板要找future老板跳槽瞒老板6个月会怎么样
汗,纠结啊老板即将产假送点什么好?
performance review的问题。帮朋友问。多谢准备离职了要跟老板怎么说?谢谢
相关话题的讨论汇总
话题: 离职话题: 时间话题: 合同话题: 问题话题: 事情
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发现真就有这样的人!求人之前也得想想,这个人还求得着不!
离职的时候我已经交接的很清楚了,我认为是老板和剩下的同事没有认真去看我最后留
下的文件,很多东西都不停地问我,包括以前的合同,基本格式和以前签过的合同我都
装在一起了,不明白为什么还要叫我再看看新合同怎么修改!
如果是我离职1个月之内,问我一些我也就忍了,我就当是他们忙的顾不上去研究我交
接的文件,需要一定的时间来熟悉,但是我现在已经离职半年多了!
我已经有了自己新的生活和事情,每个月还会有2-3次打电话给我问公司的那些业务,
我听到那些问题真的很生气,都是他们可以自己查到的,这是因为懒还是因为什么?是
不是我太好说话了?
还有时候,根本不说是什么事情,直接问我明天或者后天有时间吗。
然后我如果说有时间,那就会让我去一趟公司,再帮他们解决一些问题!
如果我说没时间,那就会问我哪天时间方便能来一趟公司吗,有个事情需要我去看看!
其实我干的不是什么科技含量的工作,我走了谁都能干的了,我的工作并不难,只是很
麻烦,但是我真受不了这样的人!
这次又发了个信息问我有时间吗,我直接把手机关机了!
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准备离职了要跟老板怎么说?谢谢老板肥大的前列腺,害得我丢了工作 (转载)
老板经常跟我说,让我跳槽之前让他知道紧急求助:现老板要找future老板
快离职了,实在想黑一下组里一个烙印,求建议汗,纠结啊
前公司老板邀请我圣诞节一起聚会performance review的问题。帮朋友问。多谢
H-1B transfer: 什么时候跟现在的老板讲离职的事辞职的时候老板叫你当场走人的多吗?
辞职一般都是周五么?合同到期,自动结束,我已经离职在家了
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