c*******n
发帖数: 1082 | 1 刚跳槽到一个公司，老板A，组里8，9个人，其中有一个同事B，我倆做的东西是同一块
的，尽管将来可能会有些区分，A很欣赏B，我来之前刚提拔的B，但我倆平级。
公司很大，也没什么很好的training，很多technical的东西不理解，A很忙很忙，每天
跟他没什么机会交流，只能问B，可B吧，怎么说呢，也会回答一些问题，但是很多时候
一本正经的建议我去问老板或者其他部门的人，有些太琐碎的事情也很难问老板，有些
问老板吧，老板又我去问B，搞得我很不爽 |
c********s
发帖数: 1024 | 2 平级怎么就senior了，你说年龄senior? 你同事没有mentor你的责任， 你想让他帮你
得保证his efforts are visible to your boss. 所以不要私底下问他，在组会里提出
xx对你帮助很大，希望xx能继续help bring you up to speed. 一般新人进公司，老板
都会主动帮助新人熟悉新环境，不知道你的情况
【在 c*******n 的大作中提到】
: 刚跳槽到一个公司，老板A，组里8，9个人，其中有一个同事B，我倆做的东西是同一块
: 的，尽管将来可能会有些区分，A很欣赏B，我来之前刚提拔的B，但我倆平级。
: 公司很大，也没什么很好的training，很多technical的东西不理解，A很忙很忙，每天
: 跟他没什么机会交流，只能问B，可B吧，怎么说呢，也会回答一些问题，但是很多时候
: 一本正经的建议我去问老板或者其他部门的人，有些太琐碎的事情也很难问老板，有些
: 问老板吧，老板又我去问B，搞得我很不爽
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A******7
发帖数: 1920 | 3 同意2楼。我公司来了个entry level的，因为同是中国人她特别喜欢问我问题也找我聊
闲天，可是在组会上又让头头觉得她可以独挡一面，我给她留的note从来都是自己抄一
遍给头头看，如果我不知道答案推荐她去问别人，她回来会跟我抱怨別人也不懂，一脸
的不屑。一个月下来我己经对她绕道走了，就担个不团结的骂名吧，实在话不投机半句
多。 |
c*******n
发帖数: 1082 | 4 明白一些了！另外这种情况下一般和老板交流一些什么比较好呢
[在 chaseBanks (成长的烦恼) 的大作中提到：]
：平级怎么就senior了，你说年龄senior? 你同事没有mentor你的责任， 你想让他帮你
：得保证his efforts are visible to your boss. 所以不要私底下问他，在组会里提
出xx对你帮助很大，希望xx能继续help bring you up to speed. 一般新人进公司，老
板都会主动帮助新人熟悉新环境，不知道你的情况
：........... |
r****1
发帖数: 2299 | 5 新人虚心请教，态度端正，及时给帮你的人credit。 |
t**********w
发帖数: 478 | 6 你问B的时候说：老板让我问你的。他帮了你后再专门写个邮件给老板说B帮了我，大力
夸他。
【在 c*******n 的大作中提到】
: 刚跳槽到一个公司，老板A，组里8，9个人，其中有一个同事B，我倆做的东西是同一块
: 的，尽管将来可能会有些区分，A很欣赏B，我来之前刚提拔的B，但我倆平级。
: 公司很大，也没什么很好的training，很多technical的东西不理解，A很忙很忙，每天
: 跟他没什么机会交流，只能问B，可B吧，怎么说呢，也会回答一些问题，但是很多时候
: 一本正经的建议我去问老板或者其他部门的人，有些太琐碎的事情也很难问老板，有些
: 问老板吧，老板又我去问B，搞得我很不爽
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V********s
发帖数: 1391 | |
