N*******N
发帖数: 40 | 1 说起来很寒心，因为自己也是中国人。可是在公司里，摊个中国老板真的不给力。首先
吧，英语太差，别说要在别人面前给你争分，就是能把你工作的重要性表达清楚，算是
不错了。其次呢，特喜欢在中国人圈内搞政治斗争。他信教，你不信，注定不得重视。
还有就是爱摆官架子。怕美国人，但特喜欢欺负自己人。其实不怎么懂管理人的那一套
，可是教训你是一套有一套。有一次奈不住问他，你强调的business acumen 怎么理解
。啥也答不是来。一个从来不关心公司news,也从来不参加公司town hall 的人，跟我
强调business acumen,笑死人。
不知道给怎么办？一味的屈从只能让自己也变成那样，不是更惨。 |
p*****t
发帖数: 3693 | |
N*******N
发帖数: 40 | |
h********0
发帖数: 12056 | |
y********e
发帖数: 302 | 5 你的心态问题。主要是你觉得，同时中国人，都到华人超市买便宜菜，凭什么你是老板
，我是马仔？在中国老板下，其实是最舒服的。
【在 h********0 的大作中提到】
: 为什么他一无是处，还做了老板？
|
a***r
发帖数: 2677 | |
m******t
发帖数: 3041 | 7 还是早点换吧。中国老板在美国不顶事。
最好回国。 |
f******o
发帖数: 179 | 8 这种老板，就和当年侵华日军一个德行。
自己比你先学了西方，先入行，就对同种亚洲同胞，痛下杀手，百般蹂躏，欺负起来毫
不手软。 |
m****l
发帖数: 222 | 9 也在想与你同样的问题！
【在 h********0 的大作中提到】
: 为什么他一无是处，还做了老板？
|
M**********5
发帖数: 22 | 10 请换老板！不要有任何幻想和期待！
我的惨痛教训让我生不如死。
超常的勤奋、努力、过硬的技术，让他们被重视。
然而我们国家的教育没有培养足够的领导能力和一颗同情心。
我只是奇怪为什么只诋毁我们自己中国人下属。
后来明白也许是因为足够熟悉和了解。
但更多的是不会领导、不会处事、不会说话。 |
|
|
k******r
发帖数: 89 | 11 中国老板沟通上还是容易一些吧，至少不太会误解对方。
我以前老板是个台湾人，别的不说，帮我办绿卡还是尽心尽力的。 |
P**6
发帖数: 4699 | 12 不要认为信教的中国人就是好人。我们这有一个信教的中国人，在公司里就是拼命的想
踩着同胞的尸体往上爬,搞得他同组的中国人都不愿意与他共事，纷纷转走。对同胞颐
指气使，对老美那是舔得肉麻。不敢得罪老外，只敢欺负自己人。可是老美只是把他当
条狗用，他现在也没有爬上去做manager.
这人主要是功利心强，权欲重。可是只敢搞自己同胞。他在教会也是献媚那几个执事，
搞了个event coordinator的位置，对其他人就是一副高人一等的嘴脸。笑死人了。
【在 N*******N 的大作中提到】
: 说起来很寒心，因为自己也是中国人。可是在公司里，摊个中国老板真的不给力。首先
: 吧，英语太差，别说要在别人面前给你争分，就是能把你工作的重要性表达清楚，算是
: 不错了。其次呢，特喜欢在中国人圈内搞政治斗争。他信教，你不信，注定不得重视。
: 还有就是爱摆官架子。怕美国人，但特喜欢欺负自己人。其实不怎么懂管理人的那一套
: ，可是教训你是一套有一套。有一次奈不住问他，你强调的business acumen 怎么理解
: 。啥也答不是来。一个从来不关心公司news,也从来不参加公司town hall 的人，跟我
: 强调business acumen,笑死人。
: 不知道给怎么办？一味的屈从只能让自己也变成那样，不是更惨。
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z***m
发帖数: 843 | 13 感同身受！只有中国人手下是它的出气筒，不管哪里受的气都往我这里出，因为老美，
烙印，老黑
都惹不起。 快走吧，这种老板指望补上的。
【在 M**********5 的大作中提到】
: 请换老板！不要有任何幻想和期待！
: 我的惨痛教训让我生不如死。
: 超常的勤奋、努力、过硬的技术，让他们被重视。
: 然而我们国家的教育没有培养足够的领导能力和一颗同情心。
: 我只是奇怪为什么只诋毁我们自己中国人下属。
: 后来明白也许是因为足够熟悉和了解。
: 但更多的是不会领导、不会处事、不会说话。
|
l******3
发帖数: 2455 | |
f**y
发帖数: 88 | 15 有过很多老板的飘过
上学时的老板，工作时的老板；国内的老板，美国的老板；
中国人老板，美国人老板，烙印老板。
总结:
上学时的老板都很好，包括美国的中国的，美国人中国人。
美国老板很好，烙印老板很mean。
中国老板大部分很好，碰到过极品，国内碰到两极品，美国有幸碰到超极品。
被Mean过的老板会对你mean
爬的慢的老板会很极品 |
j*****y
发帖数: 2042 | 16 我老板是中国人，就很能吵架，能抢top performer的名额，我天天过的很舒坦，放心
干活。
感情能交流，还容易相处。
其实中国人这么多，哪那么容易说“所有”中国老板都不行了。
关键一是感情交流，二是帮助他前进。
你都说了他英语不好，其实是一个很好的机会，你可以帮他一起去吵，一起去
reasoning，
去做lecture，给他点轻松地活，就让他得到credit，你也能够表现自己，更多机会
获得visibility，多好？
他也乐得轻松，对不对？这些东西都要自己争取，不能靠别人送上门。
【在 N*******N 的大作中提到】
: 说起来很寒心，因为自己也是中国人。可是在公司里，摊个中国老板真的不给力。首先
: 吧，英语太差，别说要在别人面前给你争分，就是能把你工作的重要性表达清楚，算是
: 不错了。其次呢，特喜欢在中国人圈内搞政治斗争。他信教，你不信，注定不得重视。
: 还有就是爱摆官架子。怕美国人，但特喜欢欺负自己人。其实不怎么懂管理人的那一套
: ，可是教训你是一套有一套。有一次奈不住问他，你强调的business acumen 怎么理解
: 。啥也答不是来。一个从来不关心公司news,也从来不参加公司town hall 的人，跟我
: 强调business acumen,笑死人。
: 不知道给怎么办？一味的屈从只能让自己也变成那样，不是更惨。
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r**********u
发帖数: 1343 | 17 同感，同样因为绿卡，
不过让自己放轻松，看那婊子的表演好了
摆正心态，不要奢望提拔或者其他利益，
知道因为什么在这里工作，
不要让自己不愉快，如果它敢当众对你不礼貌，摆架子，立刻反击，
带有轻蔑的，嘲讽，玩笑的口吻
【在 N*******N 的大作中提到】
: 说起来很寒心，因为自己也是中国人。可是在公司里，摊个中国老板真的不给力。首先
: 吧，英语太差，别说要在别人面前给你争分，就是能把你工作的重要性表达清楚，算是
: 不错了。其次呢，特喜欢在中国人圈内搞政治斗争。他信教，你不信，注定不得重视。
: 还有就是爱摆官架子。怕美国人，但特喜欢欺负自己人。其实不怎么懂管理人的那一套
: ，可是教训你是一套有一套。有一次奈不住问他，你强调的business acumen 怎么理解
: 。啥也答不是来。一个从来不关心公司news,也从来不参加公司town hall 的人，跟我
: 强调business acumen,笑死人。
: 不知道给怎么办？一味的屈从只能让自己也变成那样，不是更惨。
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w******g
发帖数: 271 | |
w*****s
发帖数: 438 | 19 这说明要么社会病态了，要么你病态了
【在 a***r 的大作中提到】
: 一无是处还做了老板的也不要太多
|
j********8
发帖数: 2201 | 20 给楼主一点建议我也有过这样的恶心老板。千万不要为了绿卡把自己梆在这个位置上。
一是看别的旁边部门有没有位置，看看能不能换过去。当然理由要说对现在做的工作不
感兴趣啥的。别人一听就会明白的，不用明说。二是赶快跳，如果你拿到了PD，绿卡上
也就浪费几个月时间。 |
|
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d****7
发帖数: 2241 | 21
【在 N*******N 的大作中提到】
: 说起来很寒心，因为自己也是中国人。可是在公司里，摊个中国老板真的不给力。首先
: 吧，英语太差，别说要在别人面前给你争分，就是能把你工作的重要性表达清楚，算是
: 不错了。其次呢，特喜欢在中国人圈内搞政治斗争。他信教，你不信，注定不得重视。
: 还有就是爱摆官架子。怕美国人，但特喜欢欺负自己人。其实不怎么懂管理人的那一套
: ，可是教训你是一套有一套。有一次奈不住问他，你强调的business acumen 怎么理解
: 。啥也答不是来。一个从来不关心公司news,也从来不参加公司town hall 的人，跟我
: 强调business acumen,笑死人。
: 不知道给怎么办？一味的屈从只能让自己也变成那样，不是更惨。
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a***r
发帖数: 2677 | 22 你装什么大尾巴狼。
【在 w*****s 的大作中提到】
: 这说明要么社会病态了，要么你病态了
|
c**********2
发帖数: 144 | 23 中国老板不一定都麻烦，但是中国女老板，特别是上了年纪的，就一定要avoid了 |
i****k
发帖数: 804 | 24 楼主需要改变心态。瞧不起老板，你是在害你自己。
每个人都有优点缺点，你上司的不足，和你毫无关系。他不关心公司新闻你自己关心就
是了。他能作你的头，必定有优势，而你完全看不到。这就好比两个人打拳，你先给自
己蒙上眼罩。学不到别人的优点已经是损失，看不到别人的优点就连自我改善的潜质也
不具备。
任何人都会有上司，即便是宰相也有皇帝作上司。上司坐在他的位置上，有各种各样的
原因。无论你的水平多高，为上司服务，对上司尊重，是做员工的基本素质。一个人早
学会这一点，就早成熟一点。
每个职位都会有各种各样的问题。觉得困在一个职位的时候，需要集中精力在自己可以
改善，可以受益的地方。如果觉得老板不给力，不能帮你升值，就集中精力培养自己的
能力。如果你本人有才干，能把事情做漂亮，让你上司脸上有光，帮他升上去，你自然
会受益。即便在这家不行，你的能力今后一定会帮你在别的地方做成大事。人眼光要放
长远。越多的精力放在别人的问题上，考虑自我改善的精力就越少。
【在 N*******N 的大作中提到】
: 说起来很寒心，因为自己也是中国人。可是在公司里，摊个中国老板真的不给力。首先
: 吧，英语太差，别说要在别人面前给你争分，就是能把你工作的重要性表达清楚，算是
: 不错了。其次呢，特喜欢在中国人圈内搞政治斗争。他信教，你不信，注定不得重视。
: 还有就是爱摆官架子。怕美国人，但特喜欢欺负自己人。其实不怎么懂管理人的那一套
: ，可是教训你是一套有一套。有一次奈不住问他，你强调的business acumen 怎么理解
: 。啥也答不是来。一个从来不关心公司news,也从来不参加公司town hall 的人，跟我
: 强调business acumen,笑死人。
: 不知道给怎么办？一味的屈从只能让自己也变成那样，不是更惨。
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N*******N
发帖数: 40 | 25 你说的真好！我也不知道 ，曾几何时自己由一个踌躇满志的人变成一个牢骚一堆的人
。可能自己不适合在大公司工作吧。这种要死不活的状态很磨人。
【在 i****k 的大作中提到】
: 楼主需要改变心态。瞧不起老板，你是在害你自己。
: 每个人都有优点缺点，你上司的不足，和你毫无关系。他不关心公司新闻你自己关心就
: 是了。他能作你的头，必定有优势，而你完全看不到。这就好比两个人打拳，你先给自
: 己蒙上眼罩。学不到别人的优点已经是损失，看不到别人的优点就连自我改善的潜质也
: 不具备。
: 任何人都会有上司，即便是宰相也有皇帝作上司。上司坐在他的位置上，有各种各样的
: 原因。无论你的水平多高，为上司服务，对上司尊重，是做员工的基本素质。一个人早
: 学会这一点，就早成熟一点。
: 每个职位都会有各种各样的问题。觉得困在一个职位的时候，需要集中精力在自己可以
: 改善，可以受益的地方。如果觉得老板不给力，不能帮你升值，就集中精力培养自己的
|
M*****8
发帖数: 17722 | 26
.........................
越是崇洋媚外的中国人，
越有陷害自己同胞的倾向。
许多行为和现象有预测价值。
根据预测，自己就能预先防范。
【在 P**6 的大作中提到】
: 不要认为信教的中国人就是好人。我们这有一个信教的中国人，在公司里就是拼命的想
: 踩着同胞的尸体往上爬,搞得他同组的中国人都不愿意与他共事，纷纷转走。对同胞颐
: 指气使，对老美那是舔得肉麻。不敢得罪老外，只敢欺负自己人。可是老美只是把他当
: 条狗用，他现在也没有爬上去做manager.
: 这人主要是功利心强，权欲重。可是只敢搞自己同胞。他在教会也是献媚那几个执事，
: 搞了个event coordinator的位置，对其他人就是一副高人一等的嘴脸。笑死人了。
|
j**h
发帖数: 1230 | 27 你头疼的是老板，中国老板，还是这一位unique中国老板？认清形势，再做判断。如果
‘摊个中国老板真的不给力’，那你希望什么样的老板？白人，黑人，印度人？
其实无论老板是什么人，都应该搞定，尊重老板，配合老板，支持老板。如果真的不能
work out,此处不留爷，自有留爷处。
【在 N*******N 的大作中提到】
: 说起来很寒心，因为自己也是中国人。可是在公司里，摊个中国老板真的不给力。首先
: 吧，英语太差，别说要在别人面前给你争分，就是能把你工作的重要性表达清楚，算是
: 不错了。其次呢，特喜欢在中国人圈内搞政治斗争。他信教，你不信，注定不得重视。
: 还有就是爱摆官架子。怕美国人，但特喜欢欺负自己人。其实不怎么懂管理人的那一套
: ，可是教训你是一套有一套。有一次奈不住问他，你强调的business acumen 怎么理解
: 。啥也答不是来。一个从来不关心公司news,也从来不参加公司town hall 的人，跟我
: 强调business acumen,笑死人。
: 不知道给怎么办？一味的屈从只能让自己也变成那样，不是更惨。
|
C*******d
发帖数: 15836 | 28 不否定有好的，但是你肯定没遇到过超级变态的中国老板。
【在 y********e 的大作中提到】
: 你的心态问题。主要是你觉得，同时中国人，都到华人超市买便宜菜，凭什么你是老板
: ，我是马仔？在中国老板下，其实是最舒服的。
|
L*1
发帖数: 11537 | 29 非常赞同。
【在 i****k 的大作中提到】
: 楼主需要改变心态。瞧不起老板，你是在害你自己。
: 每个人都有优点缺点，你上司的不足，和你毫无关系。他不关心公司新闻你自己关心就
: 是了。他能作你的头，必定有优势，而你完全看不到。这就好比两个人打拳，你先给自
: 己蒙上眼罩。学不到别人的优点已经是损失，看不到别人的优点就连自我改善的潜质也
: 不具备。
: 任何人都会有上司，即便是宰相也有皇帝作上司。上司坐在他的位置上，有各种各样的
: 原因。无论你的水平多高，为上司服务，对上司尊重，是做员工的基本素质。一个人早
: 学会这一点，就早成熟一点。
: 每个职位都会有各种各样的问题。觉得困在一个职位的时候，需要集中精力在自己可以
: 改善，可以受益的地方。如果觉得老板不给力，不能帮你升值，就集中精力培养自己的
|
p********a
发帖数: 5352 | 30 "一个从来不关心公司news,也从来不参加公司town hall 的人，跟我
强调business acumen,笑死人。"这是啥逻辑啊？ |
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i****k
发帖数: 804 | 31 多数人都会经过这么一个阶段的。:) 在学校的时候，学期制度给你的生活一个节奏和
短期目标。工作像是一个永远不停的马拉松，目标也不知道在哪里。
我推荐一个办法是给自己一些短期的，能够达到，而且可以衡量的目标。比如，下个月
之前要帮助老板完成一件小事，本季度要学会一样新技能，本年末要认识周围所有部门
至少一个同事，等等。如果短期目标持续达到，再慢慢给自己加码。
人都有弱点，能客观地根据弱点能管理自己非常重要。
【在 N*******N 的大作中提到】
: 你说的真好！我也不知道 ，曾几何时自己由一个踌躇满志的人变成一个牢骚一堆的人
: 。可能自己不适合在大公司工作吧。这种要死不活的状态很磨人。
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