f**********3
发帖数: 353 | |
f********y
发帖数: 32 | 2 没什么呀？
【在 f**********3 的大作中提到】
: 刚毕业 在纽约地区 三无人员 很郁闷啊
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f**********3
发帖数: 353 | 3 没有 PNONE INTERVIEW, ON SITE 和 offer:( |
a*****i
发帖数: 1045 | 4 你找了多少啊。我在欧洲这里，不太会当地语言，目前只有三次on site,一个已经被刷
，目前还没有进入第二轮的呢。已经有一个internship的offer, 公司还不错，打算如
果9月前没有工作，就先去实习，积累点经验了。 |
h******s
发帖数: 3420 | 5 如果是 pharma industry 的话，面试忙不过来。最头疼是动不动面一天，请假太麻烦。
最近公司里“生病”的员工越来越多，老板吓得紧张兮兮，伺候不周员工一窝一窝的辞
, 一下变光杆司令。
一线公司标准降了很多，捡到框里就是菜。二线连菜也捡不到，位置空出来很久连个像
样 candidate 都找不来。
【在 f**********3 的大作中提到】
: 刚毕业 在纽约地区 三无人员 很郁闷啊
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w**p
发帖数: 4080 | 6 这么好啊！
烦。
【在 h******s 的大作中提到】
: 如果是 pharma industry 的话，面试忙不过来。最头疼是动不动面一天，请假太麻烦。
: 最近公司里“生病”的员工越来越多，老板吓得紧张兮兮，伺候不周员工一窝一窝的辞
: , 一下变光杆司令。
: 一线公司标准降了很多，捡到框里就是菜。二线连菜也捡不到，位置空出来很久连个像
: 样 candidate 都找不来。
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h******s
发帖数: 3420 | 7 也没啥好的，每去一个地方都是血汗工厂，不再是传说中的钱多活少。前几年形式太差
，动不动外包动不动裁员，到处 understaff, over work. 现在经济好了活多了，人
都往轻松的地儿跑， understaff 的地方更厉害了。
好处就是容易要工资要 title.
【在 w**p 的大作中提到】
: 这么好啊！
:
: 烦。
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s*******9
发帖数: 28 | 8 pharm industry要求多啊，做programmer都要3~5年经验的。po主 是刚毕业的 |
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f**********3
发帖数: 353 | |
s***c
发帖数: 1664 | 10 刚毕业，觉得是不太好找，面试机会不少，但要求高，offer难拿。entry level的工作
不多，都要有经验的，3年5年至少，找第一份工作的确很难。但是机会还是很多的，感
觉市场挺缺人的，说不定什么时候运气就来了，加油加油！ |
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a*****i
发帖数: 1045 | 11 我也是，每次都是第一轮面试之后就没戏了。9月已经打算去实习了。不知道做完实习
之后会不会好点。哎。
【在 s***c 的大作中提到】
: 刚毕业，觉得是不太好找，面试机会不少，但要求高，offer难拿。entry level的工作
: 不多，都要有经验的，3年5年至少，找第一份工作的确很难。但是机会还是很多的，感
: 觉市场挺缺人的，说不定什么时候运气就来了，加油加油！
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S******y
发帖数: 1123 | 12 networking and preparation...
加油!
欢迎浏览Python/R/Hadoop实战速成课网页-
http://plus.google.com/+statsGuyMITBBS/about |
r******g
发帖数: 286 | 13 拿了4-5个onsite，挂了3个，两个半死不活，第一份工作怎么这么难？真怀疑自己沟通
有问题。。。 |
S******y
发帖数: 1123 | 14 You might be onto something important... It could be impressions on the
hiring manager about communication capability...
It has become a key factor in analytics interviews in recent years...
Yet it is often challenging for many of us who are not native English
speakers...
Good luck!
-StatsGuy
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【在 r******g 的大作中提到】
: 拿了4-5个onsite，挂了3个，两个半死不活，第一份工作怎么这么难？真怀疑自己沟通
: 有问题。。。
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s******8
发帖数: 2131 | 15 这些课能放Youtube上吗？
【在 S******y 的大作中提到】
: You might be onto something important... It could be impressions on the
: hiring manager about communication capability...
: It has become a key factor in analytics interviews in recent years...
: Yet it is often challenging for many of us who are not native English
: speakers...
: Good luck!
: -StatsGuy
: 欢迎浏览Python/R/Hadoop实战速成课网页-
: http://plus.google.com/+statsGuyMITBBS/about
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S******y
发帖数: 1123 | 16 We believe that interactive training sessions are the best way to help
students in becoming fluent in Data Science. We provide interactive online
training covering the following topics -
1) R for data scientist
2) Python I (Fundamental & Intermediate)
3) Python II (Advanced)
4) Text Mining & ML
5) Tableau for data scientist
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Each session is geared towards practical data science. Real industry
examples and coding will be included. You can also use Q&A to discuss data
science questions with the instructor.
-StatsGuy
[email protected]
/* */
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【在 s******8 的大作中提到】
: 这些课能放Youtube上吗？
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m**********a
发帖数: 370 | 17 这个傻逼市场缺人不招学生，都要短平快招有经验的，有经验的会没有工作？都想引人
跳槽？
又没有多高深的技术含量，培训最多一个月就熟练上手了，非得整的看起来很高大上的
样子。
【在 s***c 的大作中提到】
: 刚毕业，觉得是不太好找，面试机会不少，但要求高，offer难拿。entry level的工作
: 不多，都要有经验的，3年5年至少，找第一份工作的确很难。但是机会还是很多的，感
: 觉市场挺缺人的，说不定什么时候运气就来了，加油加油！
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t*******l
发帖数: 21 | 18 opt开始一个半月了，挂了3个onsite了，咋办？ |
d*********n
发帖数: 26 | 19 rerere
【在 m**********a 的大作中提到】
: 这个傻逼市场缺人不招学生，都要短平快招有经验的，有经验的会没有工作？都想引人
: 跳槽？
: 又没有多高深的技术含量，培训最多一个月就熟练上手了，非得整的看起来很高大上的
: 样子。
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