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发信人: c8 (c8), 信区: Faculty
标 题: [合集] 还在讨论找Ph.D做科研，Ph.D是training
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Aug 14 19:15:27 2015, 美东)
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Acat001 (阿猫) 于 (Fri Aug 14 15:02:13 2015, 美东) 提到:
虽然博士生博士后美其名曰是在接受科研training, 各位发考题，摸着自己良心讲，在
你们打算找学生找博士后的时候，你是抱着培训下一代科学家的伟大理想，还是找人来
帮你干活？在你们每年上报自己需要找多少博士生的时候，有任何发考题会考虑一下社
会对该专业的需求是不是已经过剩了，社会还需不需要你“培训”别人，"培训“完之
后人家的出路在哪里？
当发考题们口口声声培训的时候，摸着自己的良心讲讲，4-5年的科研任务有多少成分
是”培训'又有多少时间和精力是花在tedious的简单劳动上的？大家都是Ph.D过来的，
不用说假话
现在美国科研制度走向崩溃无法self-sustain的很大原因，就是科研成了作坊，各位发
考题在决定找多少学生的时候，唯一的考虑是需要多少学生来完成科研任务，至于其他
的培训，出路，未来。。。貌似不在各位发考题的考虑范围之内，至少权重极低
培训别人真的是发考题理想么？probably not. 无非是培训个熟手来干活，既然核心是
干活，为啥要招学生还打着“培训”的名义？
解决这个矛盾，应该将发考题的科研经费和“培训”切割。培训走专门的培训经费，由
学校或者系里统一配发，跟科研经费完全脱离。你要招人干活，只能招
staff scientist或者是technician, 然后一切受劳动法调控。2分培训8分labor，然后
又用training的名义实行低工资，长时间，发考题们，说你们开血汗作坊也真的不算冤
枉。
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CRNA (麻醉护士) 于 (Fri Aug 14 17:32:12 2015, 美东) 提到:
这个说的是本质问题，有些专业学生再听话，再聪明，再努力都不会有
什么好下场（或者说机会很小）。这些专业的发考题再出来抱怨学生就
有点搞笑了。
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V123 (文成武德全能神教教主-正在301治脚气) 于 (Fri Aug 14 18:55:36 2015, 美东) 提到:
这是大实话
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zrset (nothing) 于 (Fri Aug 14 19:06:02 2015, 美东) 提到:
找PhD当然是做科研的了
否则找PhD干嘛
学生想去学术界帮忙写文章
学生想去工业界帮忙联系实习
该做的都做了
越这样，一小部分中国PhD越过分，巴不得什么都不做直接拿学位
我手下PhD前三年基本都是做专门给他们制定的training project
绝大部分学生没有背景，没几年训练根本不能做真正的研究
我基本自己拿funding，自己deliver，学生白拿工资
我上个周还刚和系主任抱怨，拿这些funding干嘛，学生对做这些研究不感兴趣 |
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