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发帖数: 910 | 1 网易财经3月28日讯 随着姗姗来迟的工商银行2012年年报的披露，迄今为止国有四大行
均交出了靓丽的成绩单，去年四大行利润总计7165亿元。除了丰厚的利润醒目外，员工
薪酬也是同样引人注目。根据年报计算，四大行员工平均薪酬超20万。
四大行员工平均薪酬超20万 工行最高
最早发布2012年报的建行年报显示，去年共支付给职工以及为职工支付的现金748.57亿
元，同比增长14.39%，建行员工数量为348955人。据此计算员工平均薪酬为21.45万元
，比2011年增长8.01%，增幅和去年GDP增幅一致。
农行年报显示2012年共支付员工薪酬及福利947.6亿元，较上年增加127.9亿元，增长15
.6%。年报同时显示，中国农业银行截止2012年底共有员工461100人。以此计算，2012
年度中国农业银行员工平均薪酬为20.55万元。
中行年报显示2012年支付给职工及为职工支付的现金641.85亿元，员工数量为302016人
，据此计算，中国银行员工平均薪酬为21.25万元。
工行共有员工427356人，去年支付给职工以及为职工支付的现金为954.83亿元。据此计
算，员工平均薪酬为22.34万元。
四大行员工平均薪酬是私企员工6.8倍
国有四大行的员工薪酬差距不大，均在20万左右，其中工行员工平均薪酬最高，为22.
34万元，农业银行员工的薪酬则偏低，为20.55万元。
但是和社会平均工资相比则差距明显，是全国城镇非私营单位在岗职工平均工资的4倍
。2011年全国城镇非私营单位在岗职工年平均工资为42452元，2012年的数据尚未公布
，由于2011年平均工资同比名义增长14.3%，按照2012年工资最多增长20%计算，2012年
全国城镇非私营单位在岗职工平均工资为50942元。据此计算四大行员工的平均工资是
全国城镇非私营单位在岗职工的3.9倍。
四大行平均工资和私营企业就业人员平均工资相比差距则更大，是私企就业人员平均工
资的 6.8倍。2011年全国城镇私营单位就业人员平均工资为24556元，同比名义增长18.
3%，2012年的数据尚未公布，按照2012年工资最多增长20%计算，2012年私营企业员工
平均工资为29467元，据此计算四大行员工的平均工资是全国城镇私营单位就业人员工
资的6.8倍。
高管薪酬相差不大 平均为110万
高管薪酬中最高的同样是市值最大的工行，董事长姜建清税前总薪酬为113.6万元，已
实际领取了88万元。其次是农行董事长蒋超良，2012年税前薪酬为112.9万元，已实际
领取了86.55万元。排在第三的是中行董事长肖钢（3月份离任），税前薪酬为110.31万
元，已实际领取了79.42万元。最少的是建行董事长王洪章，税前薪酬为107.6万元，已
实际领取73.2万元。
对于实际领取薪酬和税前薪酬存在差距，四大行年报中给出的解释是根据国家有关部门
规定，本行董事长、行长、监事长等高级管理人员的最终薪酬国家有关部门正在确认过
程中，其余部分待确认后再行披露。中国劳动学会副会长兼薪酬专业委员会会长苏海南
（微博）指出，国家相关部门根据“105号文”即《关于进一步规范中央企业负责人薪
酬管理的指导意见》规定，国企高管的绩效工资延期支付，延期支付的部分在任期届满
或随后三年内根据高管绩效考核结果浮动发放。
金融业员工薪酬未来增速或减缓
金融垄断所带来的金融业的高薪一直为人们所诟病，历时8年终于在今年出台的《关于
深化收入分配制度改革的若干意见》对调解垄断行业的高收入作出了明确的规定。《意
见》指出部分过高收入行业的国有及国有控股企业，严格实行企业工资总额和工资水平
双重调控政策，逐步缩小行业工资收入差距。
苏海南指出《意见》不仅对国有金融行业的高收入进行了规范，还对非国有金融企业和
上市公司高管薪酬进行了指导，今后金融行业的高收入情况会或许会有所缓解，员工薪
酬增速可能会下降。
城镇非私营单位具体包括国有单位、城镇集体单位、以及联营经济、股份制经济、外商
投资经济、港澳台投资经济等单位。
注：城镇非私营单位具体包括国有单位、城镇集体单位、以及联营经济、股份制经济、
外商投资经济、港澳台投资经济等单位。 |
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