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JobHunting版 - 那些年,我解雇的黑人
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如果对前雇主进行诉讼,是不是以后就不好找工作了?学习EEOC:保护自己职场权益
发一个OR的面经吧反抗ICC需要找EMPLOYMENT LAWYER
华人在职场上受到歧视的比例为31%:zz被老印挤成这样到底是不是该走人了,怎么走
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相关话题的讨论汇总
话题: 黑人话题: 经理话题: 警暴话题: 警察话题: eeoc
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h*****s
发帖数: 1
1
我们公司初创时雇过和解雇过不少黑人。回顾一下,只能说我特倒霉。为什么全世界的
黑人都是天使?因为能力差,偷懒,撒谎,盗窃,和不守纪律的都到我司来了。
一天,推销部经理说他正在跟部门黑人雇员露西谈话发生了意外,要我去看看。原来是
露西工作上有些问题,经理把她叫到公司楼外,做一次友谊提醒。刚说没两句,修理部
的黑人雇员山姆(正在追求露西)加了进来,跟经理吵了起来,于是谈话就中断了。山
姆跟我说,露西没错,有不少其他雇员也那么做,所以,经理不该找她的茬儿。我说,
推销部的经理和雇员谈工作请你了吗?他说没有。我说,那就没你啥事了,回你的部门
工作去吧。山姆说大路不平人人踩。。。我说,这不是大路,是推销部的路,轮不到你
踩。请你回部门工作。山姆继续吵闹,我让经理解雇了他。山姆大声叫骂,声震楼道,
差点跟保安动起手来。最后真召了警才把他弄走。山姆大学刚毕业,正在申请学MBA,
应该懂服从,但他不懂。
还一次,工程部经理说约翰吊儿郎当差错太多。谈话多次毫无效果。我说约翰跟我是钓
鱼朋友,但是玩归玩,生意归生意。需要开掉也只能开掉。经理很为难地说,他是黑人
,我是白人。而且,他对我心怀不满,到处散布我歧视他,如果开除他,他会兴讼,所
以。。。我说,你歧视过他吗?经理说我怎么会歧视他?我同居的同性恋伙伴就是黑人
。我说那你有他工作不力的证据吗?有?那就不怕,你告诉他是我决定的。他是黑人,
我也不是白人。让他找我算账。约翰被开后,果然以种族歧视的罪名,把经理和公司告
上了EEOC(联邦公平就业委员会),要公司赔偿他的精神和物质损失。公司根据EEOC的
要求,提供了他工作记录,证明解雇完全是出于工作成绩的考虑。而他除了自己说,提
不出任何被歧视的人证或者物证。
EEOC问公司愿不愿意出钱和解。如果愿意,官司就不必打下去了。经理说赔钱了事了吧
。我说现在绝不该和解。如果他有证据,到这会儿早拿出来了。拿不出证据你怕什么,
继续打。于是EEOC要求公司提供自成立以来的全部雇人记录,按肤色列出白人,黑人,
西人各雇了多少,解雇了多少,辞职了多少,今天各族人民还剩多少。经理哭丧着脸来
找我,说官司必输。因为一共雇佣了N个黑人,解雇了M个,剩下的数目显然太少。我要
他把白人和西人都算出来。算出来一看,按比例,各民族在我们公司区别极小。最后官
司赢了。赢了我也高兴不起来。约翰没任何证据,撒谎兴讼,EEOC不该立案。但它不但
立了案,还折腾公司好长时间,把经理和人事部都吓出一头汗,这也是骚扰。联邦太宠
黑人,造成对公司的不公,是反向歧视。
以上仅举两例。我若都说出来,怕占过多的版面。
这次黑人乔治使用假钞买烟,被人发现拒绝退货,又反抗警员逮捕,不肯上车进局子,
遭警员压制身亡,案子还在法院审理,美国和世界民众就示威游行了。其中一部分人,
还砸商店,抢东西,杀人放火,法治社会却犹豫再三,不敢镇压。川普刚提出镇压,四
个前总统十来个美国将军就出来说三道四了。他们还有没有点基本的法治概念?民众不
懂,他们也不懂吗?埃斯珀身为现任国防部长,公然在媒体发言,抗拒美军总司令将令
,还有纪律观念吗?应该立刻开除。米利上将没发表声明抗命也就算了,否则也该解职
。纽约布法罗市一位75岁的白人大爷,违反宵禁令,阻挡正在急行军的市警危情大队,
被推倒受伤,两位警察立刻停职。导致57名警察集体辞职。请问不但违反宵禁,还阻挡
急行军的警察部队是谁的错?市政当局一方面严令警察大队急行宵禁清场,一方面又不
得伤害任何人。这可行吗,公平吗?
警察为了社会安全,冒生命危险跟游行队伍中的歹徒对抗。经常面临石块,棍棒,水瓶
,枪弹袭击,他们不需要公平吗?有些人说只要是和平集会就不该镇压,也违背法治精
神。找个人,到他家门口24/7喊口号和平示威,他愿意么?法治社会一切依法。未经批
准的游行,不论和平与否都非法,都需要取缔。现在只谈警暴,不谈“暴警”,是另一
种不公平。我想找警察每年死伤多少,多大比例是黑人干的。但是很遗憾没找到。我相
信黑人暴警的比例必定很大。
表面上看,这次镇压游行的诡异之处在于示威起源于一次可能的警暴。如果你不镇压,
社会就得崩溃。如果你镇压,就可能引发更多的警暴,等于火上浇油。所以这次镇压,
政府和警察都手软的很。我觉得大可不必。暴力分合法与非法,适度和不适度。过度暴
力弄死黑人当然不可,但使用合法和适度的暴力,镇压违法游行没错。
媒体说美国黑人占人口14%,但每年被警察打死的人中,黑人占23%。占比太大是社会不
公。也是错的。我查了一下,美国每年谋杀和他杀案中,黑人罪犯占比为55%。抢劫案
(含强奸)黑人占比60%以上。这么多黑人犯罪,相关的警务行动(逮捕和拒捕)中对
抗自然多。按比例,黑人在跟警察的冲突中,死亡应该在50-60%之谱。但现在只有23%
,说明警察对黑人相当礼让。现在抓住一个还没判决,或者事实还没有经法庭判定的案
子,就要全面打击警察,公平吗?明市的市政会总裁Bender要解散明市的警察,奥巴马
公开主张黑人用抗争来争取待遇,请问白人和其他人中被警暴打死多少,被黑人打死多
少,为什么没人关注?各位前总统专宠黑人,造成占人口14%的黑人制造了几乎100%的
暴乱的局面,自己就没有责任吗?
现在美国社会的最大危险不是警暴,而是用打击其他民族来迁就黑人,用制造更大的不
公来打击现有的不公。美国应该反对歧视,但不应该仅仅包括对黑人的歧视,还应该包
括对白人和华人的反向歧视,包括对西裔和所有其他民族的歧视。华人高分不录取,禁
止华人上AI等专业,炸毁了双子楼的穆斯林,和犯罪率最高的黑人倒可以学这些专业,
还可以学开飞机,这对华人公平吗?
从所有前总统到示威者,现时西方国家的法治观念薄弱,造成社会混乱。又碰上一个毫
无治国经验,除了说大话和借债没啥本事的地堡总统川普,让人着实为美国担忧。
本站合作媒体: 神采 留园网
l****g
发帖数: 5080
2
嘴上说的是公平,追求的是特殊待遇。
e***a
发帖数: 1661
3
美国白人占了黑人几百年的便宜,现在该让黑人免费得到一些福利。
d********f
发帖数: 43471
4
来来来,请从你家先开始

【在 e***a 的大作中提到】
: 美国白人占了黑人几百年的便宜,现在该让黑人免费得到一些福利。
l***x
发帖数: 1761
5
大多数说的对,但是军队抗命是没问题的。美国军队有权拒绝对内动武,只在对外战争
中,总统才是全权总司令

:我们公司初创时雇过和解雇过不少黑人。回顾一下,只能说我特倒霉。为什么全世界
的黑人都是天使?因为能力差,偷懒,撒谎,盗窃,和不守纪律的都到我司来了。
a*****g
发帖数: 19398
6
中~~~共~国的机人器坊廊五都管理黑人了啊

【在 h*****s 的大作中提到】
: 我们公司初创时雇过和解雇过不少黑人。回顾一下,只能说我特倒霉。为什么全世界的
: 黑人都是天使?因为能力差,偷懒,撒谎,盗窃,和不守纪律的都到我司来了。
: 一天,推销部经理说他正在跟部门黑人雇员露西谈话发生了意外,要我去看看。原来是
: 露西工作上有些问题,经理把她叫到公司楼外,做一次友谊提醒。刚说没两句,修理部
: 的黑人雇员山姆(正在追求露西)加了进来,跟经理吵了起来,于是谈话就中断了。山
: 姆跟我说,露西没错,有不少其他雇员也那么做,所以,经理不该找她的茬儿。我说,
: 推销部的经理和雇员谈工作请你了吗?他说没有。我说,那就没你啥事了,回你的部门
: 工作去吧。山姆说大路不平人人踩。。。我说,这不是大路,是推销部的路,轮不到你
: 踩。请你回部门工作。山姆继续吵闹,我让经理解雇了他。山姆大声叫骂,声震楼道,
: 差点跟保安动起手来。最后真召了警才把他弄走。山姆大学刚毕业,正在申请学MBA,

f********l
发帖数: 1473
7
撇开黑人,谈谈警暴?

【在 h*****s 的大作中提到】
: 我们公司初创时雇过和解雇过不少黑人。回顾一下,只能说我特倒霉。为什么全世界的
: 黑人都是天使?因为能力差,偷懒,撒谎,盗窃,和不守纪律的都到我司来了。
: 一天,推销部经理说他正在跟部门黑人雇员露西谈话发生了意外,要我去看看。原来是
: 露西工作上有些问题,经理把她叫到公司楼外,做一次友谊提醒。刚说没两句,修理部
: 的黑人雇员山姆(正在追求露西)加了进来,跟经理吵了起来,于是谈话就中断了。山
: 姆跟我说,露西没错,有不少其他雇员也那么做,所以,经理不该找她的茬儿。我说,
: 推销部的经理和雇员谈工作请你了吗?他说没有。我说,那就没你啥事了,回你的部门
: 工作去吧。山姆说大路不平人人踩。。。我说,这不是大路,是推销部的路,轮不到你
: 踩。请你回部门工作。山姆继续吵闹,我让经理解雇了他。山姆大声叫骂,声震楼道,
: 差点跟保安动起手来。最后真召了警才把他弄走。山姆大学刚毕业,正在申请学MBA,

i********r
发帖数: 110
8
无论如何,执法人员不能把人跪死,即使Floyd真的用了假钞!这是大家愤怒的原因!

【在 h*****s 的大作中提到】
: 我们公司初创时雇过和解雇过不少黑人。回顾一下,只能说我特倒霉。为什么全世界的
: 黑人都是天使?因为能力差,偷懒,撒谎,盗窃,和不守纪律的都到我司来了。
: 一天,推销部经理说他正在跟部门黑人雇员露西谈话发生了意外,要我去看看。原来是
: 露西工作上有些问题,经理把她叫到公司楼外,做一次友谊提醒。刚说没两句,修理部
: 的黑人雇员山姆(正在追求露西)加了进来,跟经理吵了起来,于是谈话就中断了。山
: 姆跟我说,露西没错,有不少其他雇员也那么做,所以,经理不该找她的茬儿。我说,
: 推销部的经理和雇员谈工作请你了吗?他说没有。我说,那就没你啥事了,回你的部门
: 工作去吧。山姆说大路不平人人踩。。。我说,这不是大路,是推销部的路,轮不到你
: 踩。请你回部门工作。山姆继续吵闹,我让经理解雇了他。山姆大声叫骂,声震楼道,
: 差点跟保安动起手来。最后真召了警才把他弄走。山姆大学刚毕业,正在申请学MBA,

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如何举报icc?大家帮忙看看这个合同是不是不是at will的
写给因harassment拿了PIP的国女码工(请置顶)老中也有好的面试官!
被fb terminate了美国历史首次 华裔教授被告种族歧视
紧急求助都说阿三黑面试的国人,有没有调查过有什么黑幕?
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