女性的漂亮在职场有用吗？当然，简直是人生开挂！ - JobHunting版 - 未名存档

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r****s 发帖数: 1	1 长得漂亮简直就是自带胜利光环，在人群中总是那么显眼，感觉所有好事都会被安排给她。如果美女再会一些甜言蜜语，性格好，那人生，简直会开挂！上大学的时候，文艺干部永远都是长得漂亮有气质的，去学校的一些组织面试，长得漂亮基本可以免试，无论几面，光看样貌就通过了，其他都是浮云！不要说内在很重要，但是在所有人第一次见面的时候，没有人能看到你的内在，只能看到外貌，内在只能先通过外貌去了解。不要怪社会现实，现实中很多人就是颜值控，在职场也不例外！我身边就是活生生的例子，我本人长相平平，跟某女同事同一天入职，入职的时候她是主管，我是员工，如今，她已经在当过各个部门的经理，并且已经升任总监了，而我只是主管，承认能力的同时，也不得不说，长得漂亮就是优势！长得漂亮的人都有自信，有自信就会有气场，公司涉及到外联的事情基本都是交给她，长得赏心悦目，而且会说话，所以很多合作商也会愿意跟美女聊天，这样也会产生更多的合作和效益，公司老板自然是抓紧一切机会进行培养！我们都不能不承认，很多人内心深处都是超级看重颜值的，无关性别。
p****n 发帖数: 1263	2 要过电面才能体现优势。美国的简历不贴照片。当然碰到猥琐的hm先去看一眼LinkedIn 也有可能放水
d*********3 发帖数: 19	3 Unpopular opinion: 这个要分情况和人。比如写代码，女生长得好很容易被人bias，认为技术能力不行，然后在每个interaction中都带这种bias，比如：code review，代码写得好他们认为你是运气好，有一点点能挑的地方就被挑；写design doc和开会也是一样。尤其现在各公司升职靠peer feedback，其他人很难承认长得好的女性确实能力强，职业发展很受阻。还有，会有很多人有的没的找个工作借口搭讪，还得想办法不伤面子的回绝，很浪费时间精力。当然，social技巧强的应付这些要容易些。

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