w*******u 发帖数: 267 | 1 180k stock / 4 years. 但我觉得FB的stock会不停得涨。可以跟他们协商拿多少股吗
?而不是拿值多少钱的股。这样过几年岂不是股票越拿越少啊?这个可以跟recruiter
协商吗? |
b**********5 发帖数: 7881 | 2 猥琐, 加傻逼。。。
recruiter
【在 w*******u 的大作中提到】 : 180k stock / 4 years. 但我觉得FB的stock会不停得涨。可以跟他们协商拿多少股吗 : ?而不是拿值多少钱的股。这样过几年岂不是股票越拿越少啊?这个可以跟recruiter : 协商吗?
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r****7 发帖数: 2282 | 3 按入职时候的股价算啊。。。
recruiter
【在 w*******u 的大作中提到】 : 180k stock / 4 years. 但我觉得FB的stock会不停得涨。可以跟他们协商拿多少股吗 : ?而不是拿值多少钱的股。这样过几年岂不是股票越拿越少啊?这个可以跟recruiter : 协商吗?
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f*******t 发帖数: 7549 | 4 入职的时候按一段时期(好像是前一个月)的平均股价折算成股数 |
x*********w 发帖数: 533 | 5
recruiter
"但我觉得FB的stock会不停得涨"
这么觉得那就上所有的杠杆买FB的stock,趁你还没入职
【在 w*******u 的大作中提到】 : 180k stock / 4 years. 但我觉得FB的stock会不停得涨。可以跟他们协商拿多少股吗 : ?而不是拿值多少钱的股。这样过几年岂不是股票越拿越少啊?这个可以跟recruiter : 协商吗?
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