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JobHunting版 - 目前顶头上司的reference是必须的吗?
相关主题
雇主要求和现在的顶头上司谈谈求助:on-site之后
雇主坚持要现任老板的reference工作了一年多怎么向公司提涨工资?
怎么才能把一个已经接受的offer拒绝掉?请问是否该主动辞职
新公司现在又要求顶头上司的上司的reference。未来老板过来做报告,要不要参加?
on-site面试午餐话题办理h1b公司一直拖怎么办
给大家update一下。谈谈公司要reference事,供同胞们参考。职场上坚决不能好欺负,不能大事化小,小事化了
经验之谈请教大家:这种情况应该继续催吗?
请教电话面试Underpay情况如何和hr谈薪水
相关话题的讨论汇总
话题: reference话题: 顶头上司话题: 目前话题: 上司话题: 必须
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1 (共1页)
A****5
发帖数: 659
1
前面发帖问过,有网友说政府是这么要求的。可以理解。
公司呢?目前顶头上司的reference是必须的吗?我觉得要当前顶头上司的reference的
做法,纯粹是无理取闹,外加脑残式的胡扯蛋。
不过话说回来,难道公司不check你目前雇主的任何信息,就给你offer了?
n******n
发帖数: 12088
2
不是必须。
HR最基本信息

【在 A****5 的大作中提到】
: 前面发帖问过,有网友说政府是这么要求的。可以理解。
: 公司呢?目前顶头上司的reference是必须的吗?我觉得要当前顶头上司的reference的
: 做法,纯粹是无理取闹,外加脑残式的胡扯蛋。
: 不过话说回来,难道公司不check你目前雇主的任何信息,就给你offer了?

A****5
发帖数: 659
3
不过话说回来,难道公司不check你目前雇主的任何信息,就给你offer了?

【在 n******n 的大作中提到】
: 不是必须。
: HR最基本信息

H*****g
发帖数: 638
4
啥行业?Reference 在准备给 Offer 前都不用给,不用说你上司的联系方式,肯定不
需要。
S*****d
发帖数: 930
5
绝对不需要
n******n
发帖数: 12088
6
HR最基本信息

【在 A****5 的大作中提到】
: 不过话说回来,难道公司不check你目前雇主的任何信息,就给你offer了?
s**x
发帖数: 7506
7
任何有一点点common sense 的人都不会提供,任何靠谱一点的公司也不会问这个。
傻子都知道why you want to change job, Because you are unhappy with your
current boss!
A****5
发帖数: 659
8
你的说法,我太同意了。可是就有些鸟单位(比如政府机关)死板,教条啊。多年过时
的破规定,还要执行。
就是啊,和上司关系好,谁他妈会辞职啊?好玩啊?搬家那么麻烦。
而往往和上司关系不好,都是上司欺人太甚,你同意吗?特别是俺和广大群众关系那么
好。

【在 s**x 的大作中提到】
: 任何有一点点common sense 的人都不会提供,任何靠谱一点的公司也不会问这个。
: 傻子都知道why you want to change job, Because you are unhappy with your
: current boss!

s**x
发帖数: 7506
9
大部分公司倒是会要求你提供的reference 的一个是你以前的上司,这个选个关系差不
多的给他们就行。
A****5
发帖数: 659
10
这个,可以理解。但是指明要当前的雇主的reference,则是脑袋进水了。
TNN的,还就真有这么做的破单位。他们也确认了这是offer前的最后一步,但是,如果
最后不给offer,这最后一步和第一步,在效果上又有什么区别呢?
造成的不良影响,谁来负责啊?TNN的雇主怎么不为应聘者考虑呢?

【在 s**x 的大作中提到】
: 大部分公司倒是会要求你提供的reference 的一个是你以前的上司,这个选个关系差不
: 多的给他们就行。

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给大家update一下。谈谈公司要reference事,供同胞们参考。求助:on-site之后
经验之谈工作了一年多怎么向公司提涨工资?
请教电话面试请问是否该主动辞职
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n******n
发帖数: 12088
11
你可以不去。抱怨无意义。不如找律师看看有没有机会。

【在 A****5 的大作中提到】
: 这个,可以理解。但是指明要当前的雇主的reference,则是脑袋进水了。
: TNN的,还就真有这么做的破单位。他们也确认了这是offer前的最后一步,但是,如果
: 最后不给offer,这最后一步和第一步,在效果上又有什么区别呢?
: 造成的不良影响,谁来负责啊?TNN的雇主怎么不为应聘者考虑呢?

A****5
发帖数: 659
12
你误解我了。我不是抱怨,我是给大家点借鉴。大家共同想办法,将来难免别人也会遇
到。
我要是抱怨,也不会在这里。
我在这里说的意义在于回报社会。
至于说:“你可以不去嘛”的蛋疼的话,你就别说了。
毕竟花了很多时间和精力,我的老板也知道我要跳槽了,岂止是一句“不去就得了”的
话,就可以打发的?

【在 n******n 的大作中提到】
: 你可以不去。抱怨无意义。不如找律师看看有没有机会。
n******n
发帖数: 12088
13
办法就是换一家,或者找律师求赔偿。你还能指望什么办法?
不去当然是有效建议。既然知道没好推荐,你当初完全可以拒绝。

【在 A****5 的大作中提到】
: 你误解我了。我不是抱怨,我是给大家点借鉴。大家共同想办法,将来难免别人也会遇
: 到。
: 我要是抱怨,也不会在这里。
: 我在这里说的意义在于回报社会。
: 至于说:“你可以不去嘛”的蛋疼的话,你就别说了。
: 毕竟花了很多时间和精力,我的老板也知道我要跳槽了,岂止是一句“不去就得了”的
: 话,就可以打发的?

A****5
发帖数: 659
14
首先谢谢你的建议!
你确定,我可以找律师?不会白花钱,结果啥也得不到?
我告诉你我的做法:
1. Move on 了。其他的选择也不错。
2. 今天给招聘的人写了一封信,提了一些建议。主要是希望将来招人时不要做类似的
混蛋事了,害人害己。

【在 n******n 的大作中提到】
: 办法就是换一家,或者找律师求赔偿。你还能指望什么办法?
: 不去当然是有效建议。既然知道没好推荐,你当初完全可以拒绝。

n******n
发帖数: 12088
15
律师一般都有免费咨询。不过你这案子估计没戏。否则对方早就被告了。
2没太大意义。最好的方法是
一开始就说不

【在 A****5 的大作中提到】
: 首先谢谢你的建议!
: 你确定,我可以找律师?不会白花钱,结果啥也得不到?
: 我告诉你我的做法:
: 1. Move on 了。其他的选择也不错。
: 2. 今天给招聘的人写了一封信,提了一些建议。主要是希望将来招人时不要做类似的
: 混蛋事了,害人害己。

z*******o
发帖数: 4773
16
"我与老板无公司业务外的私人联系"
w**p
发帖数: 4080
17
他们知道谁是你的当前的直接上司吗?
如果不知道,随便找一个有一点点关系的关系不错的同事写个推荐信就行了。
c****g
发帖数: 3893
18
泥马地发起疯来还没完没了啦。

【在 A****5 的大作中提到】
: 前面发帖问过,有网友说政府是这么要求的。可以理解。
: 公司呢?目前顶头上司的reference是必须的吗?我觉得要当前顶头上司的reference的
: 做法,纯粹是无理取闹,外加脑残式的胡扯蛋。
: 不过话说回来,难道公司不check你目前雇主的任何信息,就给你offer了?

1 (共1页)
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Underpay情况如何和hr谈薪水on-site面试午餐话题
学东西害死人给大家update一下。谈谈公司要reference事,供同胞们参考。
如果你的老板让你失去工作机会经验之谈
大家一般几次on-site拿到一个offer啊?请教电话面试
雇主要求和现在的顶头上司谈谈求助:on-site之后
雇主坚持要现任老板的reference工作了一年多怎么向公司提涨工资?
怎么才能把一个已经接受的offer拒绝掉?请问是否该主动辞职
新公司现在又要求顶头上司的上司的reference。未来老板过来做报告,要不要参加?
相关话题的讨论汇总
话题: reference话题: 顶头上司话题: 目前话题: 上司话题: 必须