烙印不看技术水平看帮派 - JobHunting版 - 未名存档

本页内容为未名空间相应帖子的节选和存档，一周内的贴子最多显示50字，超过一周显示500字访问原贴

JobHunting版 - 烙印不看技术水平看帮派

相关主题
● 三哥在美国公司混的比老中好的客观原因找到了 (转载)	● 我们中间有没有人问过老印他们是怎么看我们的
● “你为什么要从学术界转到工业界”	● 中印马工：水火不容
● Expedia工作机会dev&test (转载)	● 该如何跟印度人拼？
● 听说过boss有时候会给新员工开的薪资比老员工更高	● Re: 如何有技巧的在phone interview里涮掉烙印 (转载)
● 提前转正你们都是用什么标准来定的？	● 烙印Tree Growing Algorithm: G家的观察
● Manager的技术水平必须要比下面的码工强吗？	● 烙印的高低种姓为何不画疆而治？ (转载)
● 印度人也有好，也有坏。就像中国人一样	● 制造高低种姓烙印之间的矛盾
● 烙印种姓制度永垂不朽 (转载)	● 找工作为什么受挫的原因

相关话题的讨论汇总
话题: 帮派话题: 种姓话题: 烙印话题: 技术水平话题: 老中

进入JobHunting版参与讨论

1

(共1页)

d******4 发帖数: 132	1 是不是这样？不管你懂不懂编程，只要你对我忠心耿耿以后就跟着我混做我的小弟，我肯定招你进来，进来不会干没关系，组里有老中顶上。不管是中国人还是白人，根本搞不过这样的帮派势力。老虎斗不过一群狼。何况还不是老虎。老中如果无法组织帮派，则无法与烙印抗衡。据说烙印是按照他们国内的种姓制度形成帮派的？高种姓的做大佬，低种姓的死心塌地心甘情愿的跟着高种姓混？问题是能搞帮派的人往往技术水平很差，结果这样的人在老中里面往往被鄙视。
s*****e 发帖数: 1679	2 所以技术再高也仍旧是个技术员，做苦力又没有话语权，哪天项目结束了只需要维护了就该谢幕了，继续高傲的寻找下一份苦力
M***r 发帖数: 98	3 这版上酸葡萄真多呀。；）【在 s*****e 的大作中提到】 : 所以技术再高也仍旧是个技术员，做苦力又没有话语权，哪天项目结束了只需要维护了 : 就该谢幕了，继续高傲的寻找下一份苦力

1

(共1页)

进入JobHunting版参与讨论

相关主题
● 找工作为什么受挫的原因	● 提前转正你们都是用什么标准来定的？
● chaoyanghe 一来美帝	● Manager的技术水平必须要比下面的码工强吗？
● 这个烙印怎么爬这么快？	● 印度人也有好，也有坏。就像中国人一样
● 洗地党坐好，准备洗地	● 烙印种姓制度永垂不朽 (转载)
● 三哥在美国公司混的比老中好的客观原因找到了 (转载)	● 我们中间有没有人问过老印他们是怎么看我们的
● “你为什么要从学术界转到工业界”	● 中印马工：水火不容
● Expedia工作机会dev&test (转载)	● 该如何跟印度人拼？
● 听说过boss有时候会给新员工开的薪资比老员工更高	● Re: 如何有技巧的在phone interview里涮掉烙印 (转载)

相关话题的讨论汇总
话题: 帮派话题: 种姓话题: 烙印话题: 技术水平话题: 老中

未名新帖统计// 7月16日

#	版面	帖数(主题数)
-	全站	4871 (796)
1	Military	3777 (569)
2	Stock	341 (51)
3	Joke	117 (17)
4	History	116 (3)
5	Automobile	100 (9)
6	USANews	55 (9)
7	Midlife	45 (1)
8	Headline	41 (41)
9	Dreamer	33 (13)
10	FleaMarket	32 (20)
11	Living	30 (7)

* 这里只显示发帖超过25的版面，努力灌水吧:-)