l******n
发帖数: 577 | 1 求问版上大神，猎头说第一轮onsite是technical onsite，都是那个组的人面试，如果
觉得不错的话，进入第二轮onsite跟senior的类似高管再面试，说不会有啥技术问题，
都是behavior的问题，求问这是啥情况？现在第一轮onsite之后猎头通知第二轮onsite
了，应该怎么准备，会很严格挂人吗？求指导，谢谢各位了！ |
c***0
发帖数: 449 | 2 第一轮是面小兵，第二轮要认真。去留都是第二轮的人说了算
onsite
【在 l******n 的大作中提到】
: 求问版上大神，猎头说第一轮onsite是technical onsite，都是那个组的人面试，如果
: 觉得不错的话，进入第二轮onsite跟senior的类似高管再面试，说不会有啥技术问题，
: 都是behavior的问题，求问这是啥情况？现在第一轮onsite之后猎头通知第二轮onsite
: 了，应该怎么准备，会很严格挂人吗？求指导，谢谢各位了！
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l******n
发帖数: 577 | 3 擦原来是这样。。。。。。我还以为第一轮是真正重要的呢。。。第二轮他们会问一些
啥问题啊？具体要怎么准备？
【在 c***0 的大作中提到】
: 第一轮是面小兵，第二轮要认真。去留都是第二轮的人说了算
:
: onsite
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c***0
发帖数: 449 | 4 第二轮主要看看你的性格人品之类的一般，表现出做事认真，能创新啊，不要太傲慢之
类的，就应该能pass
【在 l******n 的大作中提到】
: 擦原来是这样。。。。。。我还以为第一轮是真正重要的呢。。。第二轮他们会问一些
: 啥问题啊？具体要怎么准备？
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l******n
发帖数: 577 | 5 谢谢回复！！
【在 c***0 的大作中提到】
: 第二轮主要看看你的性格人品之类的一般，表现出做事认真，能创新啊，不要太傲慢之
: 类的，就应该能pass
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