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JobHunting版 - 介绍工作要明码标价
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求职的人,你们真的愿意给那些给你机会的老中当小弟吗
千万不要纠结帮我们的人有否私心,看看孔子怎么说的 (转载)
老中学术圈还是混的不错的 (转载)
硬实力:刷Leetcode,软实力:防阿三
谷歌这次在中国大规模裁员闹的很凶呀, 这么多年来在中国还是头一次吧
我帮人既不高兴也不满足也没钱也不为华人前途,单纯的坚持继续
不发任何补偿的non compete agreement有执行力吗?
【被laid以后两个月的transition period怎么处理】cisco又裁了
公司调岗变相降低工资员工反手报复不明觉厉
我们组每个人都被海外印度人替代,这是否是歧视
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话题: 介绍话题: 推荐话题: 成功话题: 工作话题: 鲁国
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1 (共1页)
s*******t
发帖数: 4035
1
我们华人为什么介绍华人工作的积极性那么差。关键是没有利益。要大家都当圣人是不
现实的。
阿三如果不是介绍个人头进去,他有巨大的好处,他会干?他们现在已经形成了互帮互
助的良性循环。
我们华人如果要求介绍个华人进去,被介绍的人一直要尊重介绍人,给介绍人当小弟,
不大现实,不符合我们的民族性格。我有个想法就是现结。比如,有人给我介绍个工作
机会,我给个50刀gc。如果内推,成功给1000刀。如果在老板面前说的上话,又推成功
的给2000刀。都是cash现结。这样进去后大家工作都没有心理负担。也有动力。
w****r
发帖数: 15252
2
被查到,双方都要fire的,别傻了
请客吃饭算了
s********k
发帖数: 2352
3
公司给推荐费啊,有的公司推荐成功一个给1万

【在 s*******t 的大作中提到】
: 我们华人为什么介绍华人工作的积极性那么差。关键是没有利益。要大家都当圣人是不
: 现实的。
: 阿三如果不是介绍个人头进去,他有巨大的好处,他会干?他们现在已经形成了互帮互
: 助的良性循环。
: 我们华人如果要求介绍个华人进去,被介绍的人一直要尊重介绍人,给介绍人当小弟,
: 不大现实,不符合我们的民族性格。我有个想法就是现结。比如,有人给我介绍个工作
: 机会,我给个50刀gc。如果内推,成功给1000刀。如果在老板面前说的上话,又推成功
: 的给2000刀。都是cash现结。这样进去后大家工作都没有心理负担。也有动力。

m********s
发帖数: 55301
4
我曾经最高一次拿到的是3000。
差距很大啊。

【在 s********k 的大作中提到】
: 公司给推荐费啊,有的公司推荐成功一个给1万
s********k
发帖数: 2352
5
一般公司只有1千

【在 m********s 的大作中提到】
: 我曾经最高一次拿到的是3000。
: 差距很大啊。

m********s
发帖数: 55301
6
看具体位置。

【在 s********k 的大作中提到】
: 一般公司只有1千
z*******3
发帖数: 13709
7
是这个道理
v***n
发帖数: 5085
8
1k in ours, I only got twice
n**y
发帖数: 488
9
also need stay at least one year
C*7
发帖数: 234
10
我愿意出5k现金,求纽约附近马工内推,有一年经验

【在 s*******t 的大作中提到】
: 我们华人为什么介绍华人工作的积极性那么差。关键是没有利益。要大家都当圣人是不
: 现实的。
: 阿三如果不是介绍个人头进去,他有巨大的好处,他会干?他们现在已经形成了互帮互
: 助的良性循环。
: 我们华人如果要求介绍个华人进去,被介绍的人一直要尊重介绍人,给介绍人当小弟,
: 不大现实,不符合我们的民族性格。我有个想法就是现结。比如,有人给我介绍个工作
: 机会,我给个50刀gc。如果内推,成功给1000刀。如果在老板面前说的上话,又推成功
: 的给2000刀。都是cash现结。这样进去后大家工作都没有心理负担。也有动力。

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硬实力:刷Leetcode,软实力:防阿三
谷歌这次在中国大规模裁员闹的很凶呀, 这么多年来在中国还是头一次吧
我帮人既不高兴也不满足也没钱也不为华人前途,单纯的坚持继续
不发任何补偿的non compete agreement有执行力吗?
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z**********3
发帖数: 11979
11
我看行
我们应该形成个约定俗成的习惯 大家定个价 像给小费似的 你不给都不好意思 以后换
工作没法混了

【在 s*******t 的大作中提到】
: 我们华人为什么介绍华人工作的积极性那么差。关键是没有利益。要大家都当圣人是不
: 现实的。
: 阿三如果不是介绍个人头进去,他有巨大的好处,他会干?他们现在已经形成了互帮互
: 助的良性循环。
: 我们华人如果要求介绍个华人进去,被介绍的人一直要尊重介绍人,给介绍人当小弟,
: 不大现实,不符合我们的民族性格。我有个想法就是现结。比如,有人给我介绍个工作
: 机会,我给个50刀gc。如果内推,成功给1000刀。如果在老板面前说的上话,又推成功
: 的给2000刀。都是cash现结。这样进去后大家工作都没有心理负担。也有动力。

m********s
发帖数: 55301
12
呆够3个月,给一半,呆够半年,给另一半。

【在 n**y 的大作中提到】
: also need stay at least one year
s********r
发帖数: 2067
13


【在 w****r 的大作中提到】
: 被查到,双方都要fire的,别傻了
: 请客吃饭算了

l*******n
发帖数: 14
14
我咋觉得这是符合我们的民族性格的呢
h****u
发帖数: 277
15
别以为推荐个人跟多大恩惠似的。不过举手之劳罢了。也就推荐个刚毕业的还算个事。
有个前同事发个email说要我推荐,那还得说我俩关系好。我还不得屁颠屁颠的办事去
。人那是给我送钱呢。我从来都是人来了第一次一起吃饭我请客。
q****m
发帖数: 177
16
哥们,完全赞同

【在 h****u 的大作中提到】
: 别以为推荐个人跟多大恩惠似的。不过举手之劳罢了。也就推荐个刚毕业的还算个事。
: 有个前同事发个email说要我推荐,那还得说我俩关系好。我还不得屁颠屁颠的办事去
: 。人那是给我送钱呢。我从来都是人来了第一次一起吃饭我请客。

s*******t
发帖数: 4035
17
我就想说这个理。我的主意不过是抛砖引玉,希望大家出更好的主意。
我们国人脸皮薄,很多时候抹不开面子,索性就不做了。不如阿三人脸皮厚,他们在这
件事上倒是形成了良性循环。
我们国人有一个互帮的环境很重要。

【在 z**********3 的大作中提到】
: 我看行
: 我们应该形成个约定俗成的习惯 大家定个价 像给小费似的 你不给都不好意思 以后换
: 工作没法混了

s*******t
发帖数: 4035
18
你如果是挖坑的,不用看下面的话。
如果不是,豪爽是好事。不过看看这两个小故事吧。真正想的远的人会怎么做。
/*
鲁国有一道法律,如果鲁国人在外国见到同胞遭遇不幸,沦落为奴隶,只要能够把这些
人赎回来帮助他们恢复自由,就可以从国家获得金钱的补偿和奖励。 孔子的学生子贡
,把鲁国人从外国赎回来,但不向国家领取金钱。孔子说::“赐(端木赐,即子贡)
,你错了!圣人做的事,可用来改变民风世俗,教导可以传授给百姓,不仅仅是有利于
自己的行为。 现在鲁国富的人少穷人多,向国家领取补偿金,对你没有任何损失;但
不领取补偿金,鲁国就没有人再去赎回自己遇难的同胞了。”
子路救起一名溺水者,那人感谢他送了一头牛,子路收下了。孔子高兴地说:“鲁国人
从此一定会勇于救落水者了。”
*/
ps:个人不喜欢孔夫子,但上面这两件事,我觉得做的有水平。

【在 h****u 的大作中提到】
: 别以为推荐个人跟多大恩惠似的。不过举手之劳罢了。也就推荐个刚毕业的还算个事。
: 有个前同事发个email说要我推荐,那还得说我俩关系好。我还不得屁颠屁颠的办事去
: 。人那是给我送钱呢。我从来都是人来了第一次一起吃饭我请客。

T***1
发帖数: 445
19
括号太多,看着头晕

【在 s*******t 的大作中提到】
: 你如果是挖坑的,不用看下面的话。
: 如果不是,豪爽是好事。不过看看这两个小故事吧。真正想的远的人会怎么做。
: /*
: 鲁国有一道法律,如果鲁国人在外国见到同胞遭遇不幸,沦落为奴隶,只要能够把这些
: 人赎回来帮助他们恢复自由,就可以从国家获得金钱的补偿和奖励。 孔子的学生子贡
: ,把鲁国人从外国赎回来,但不向国家领取金钱。孔子说::“赐(端木赐,即子贡)
: ,你错了!圣人做的事,可用来改变民风世俗,教导可以传授给百姓,不仅仅是有利于
: 自己的行为。 现在鲁国富的人少穷人多,向国家领取补偿金,对你没有任何损失;但
: 不领取补偿金,鲁国就没有人再去赎回自己遇难的同胞了。”
: 子路救起一名溺水者,那人感谢他送了一头牛,子路收下了。孔子高兴地说:“鲁国人

s*******t
发帖数: 4035
20
谢谢提醒,改了。

【在 T***1 的大作中提到】
: 括号太多,看着头晕
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【被laid以后两个月的transition period怎么处理】cisco又裁了
公司调岗变相降低工资员工反手报复不明觉厉
我们组每个人都被海外印度人替代,这是否是歧视
公司破产chapter11之后还会补偿被layoff/fire的?
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z****0
发帖数: 4413
21
谁帮我内推 成功给一万

【在 s*******t 的大作中提到】
: 我们华人为什么介绍华人工作的积极性那么差。关键是没有利益。要大家都当圣人是不
: 现实的。
: 阿三如果不是介绍个人头进去,他有巨大的好处,他会干?他们现在已经形成了互帮互
: 助的良性循环。
: 我们华人如果要求介绍个华人进去,被介绍的人一直要尊重介绍人,给介绍人当小弟,
: 不大现实,不符合我们的民族性格。我有个想法就是现结。比如,有人给我介绍个工作
: 机会,我给个50刀gc。如果内推,成功给1000刀。如果在老板面前说的上话,又推成功
: 的给2000刀。都是cash现结。这样进去后大家工作都没有心理负担。也有动力。

m*******1
发帖数: 168
22
受不了了,我给人介绍对象并且成功过好几对,孩子都打酱油了,我也从来没想过跟人
要钱的,干点点好事就各种要求好处,有意思么
s*******t
发帖数: 4035
23
看到这种逻辑混乱的大妈连这个都要show off真是又好气,又好笑。
这种感觉就像,我们在这讨论怎么把水煮牛肉做的好吃点,有人冲过来说,我一大早能
吃5斤馒头。你们怎么这么不行。
大妈啊,你人这么好。倒是帮我们大家想个办法。解决我们国人互相之间介绍工作的积
极性,远远不如阿三的办法啊。

【在 m*******1 的大作中提到】
: 受不了了,我给人介绍对象并且成功过好几对,孩子都打酱油了,我也从来没想过跟人
: 要钱的,干点点好事就各种要求好处,有意思么

l*********u
发帖数: 19053
24
re
老印ICC,很可能就是这样起步的。

【在 s*******t 的大作中提到】
: 我们华人为什么介绍华人工作的积极性那么差。关键是没有利益。要大家都当圣人是不
: 现实的。
: 阿三如果不是介绍个人头进去,他有巨大的好处,他会干?他们现在已经形成了互帮互
: 助的良性循环。
: 我们华人如果要求介绍个华人进去,被介绍的人一直要尊重介绍人,给介绍人当小弟,
: 不大现实,不符合我们的民族性格。我有个想法就是现结。比如,有人给我介绍个工作
: 机会,我给个50刀gc。如果内推,成功给1000刀。如果在老板面前说的上话,又推成功
: 的给2000刀。都是cash现结。这样进去后大家工作都没有心理负担。也有动力。

y*******7
发帖数: 99
25
同求纽约附近IT内推,有2年开发经验,事成之后愿奉上半月工资(税前)为酬
s********k
发帖数: 2352
26
惊闻一个哥们给公司推荐了300多人。。。公司每推荐一个给1k的话, 也有30万了。。
a********m
发帖数: 15480
27
推荐和推荐成功不一样吧。

【在 s********k 的大作中提到】
: 惊闻一个哥们给公司推荐了300多人。。。公司每推荐一个给1k的话, 也有30万了。。
: 。

a********m
发帖数: 15480
28
+1

【在 h****u 的大作中提到】
: 别以为推荐个人跟多大恩惠似的。不过举手之劳罢了。也就推荐个刚毕业的还算个事。
: 有个前同事发个email说要我推荐,那还得说我俩关系好。我还不得屁颠屁颠的办事去
: 。人那是给我送钱呢。我从来都是人来了第一次一起吃饭我请客。

h***n
发帖数: 1600
29
大家约定俗成2-3周的薪水,怎么样?事成后, 包一个红包 或者给带gift receipt 的
礼品(这样礼品不喜欢可以去退)。像我们这种想被人推荐的,真的能推荐成,给点钱还
是愿意的。
s********k
发帖数: 2352
30
虫子好久不见! 当然说的是成功的,不成功怎么算

【在 a********m 的大作中提到】
: 推荐和推荐成功不一样吧。
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给大家写一点面经,互帮互助么
亲身经历说说老印之间是如何互帮互助的。
[合集] 亲身经历说说老印之间是如何互帮互助的。
突然有个互帮互助的idea~!
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a********m
发帖数: 15480
31
推荐成功300多人?。。。。公司一共多少人?

【在 s********k 的大作中提到】
: 虫子好久不见! 当然说的是成功的,不成功怎么算
1 (共1页)
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我们组每个人都被海外印度人替代,这是否是歧视
公司破产chapter11之后还会补偿被layoff/fire的?
给大家写一点面经,互帮互助么
亲身经历说说老印之间是如何互帮互助的。
[合集] 亲身经历说说老印之间是如何互帮互助的。
突然有个互帮互助的idea~!
前几天被一个老中面
wolfer这事情我还是说句话吧。
有谁做过clearslide的题?
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