报一个amazon的offer及面经 - JobHunting版

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JobHunting版 - 报一个amazon的offer及面经

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● 攒RP, 发Amazon第二轮电话面经	● google 不是面经的面经
● 求Bless附送面经	● Amazon 电面
● 亚麻新鲜面经	● 再问Amazon的card设计
● 报Offer+上经验（F, Y, E, M, F, ...)	● 说说印度人在工作中的丑恶行径

相关话题的讨论汇总
话题: 题目话题: 面试话题: amazon话题: onsite话题: ood

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(共1页)

s*****3
发帖数: 7

报一个amazon的offer及面经以感谢前人的分享
在amazon网站上投的简历，2天后收到回复安排第一个电话面试。一共2轮电面，一个
onsite，onsite包括6个大约45分钟的1对1或者1对2的面试。2个电面和onsite结束后都
是在2天内收到结果。
差不多一半的interviewer都是印度人，但是都很友好，也没有感觉刁难我。除了有一
点口音之外，别的方面和白人interviewer没有感觉出什么区别。
面试的题目基本都在glassdoor上可以找到，看一下那上边最近半年的amazon的题目我
觉得就足够了，都挺简单的。下面是一些我还记得的technical的题目：
1. OOD for a deck of 52 cards, need to implement shuffling and getting next
card; OOD for a casino, it has multiple tables and each table has a deck of
cards
2. check if a binary tree is symmetric
3. find the duplicate characters in a string and count their appearances
behavioral的问题包括之前你做过的最让你骄傲的工作是什么，如果上司让你做一个和
你正在做的project不相关的事情你会怎么办
另外还有面试的team自己的实际问题，因为签了NDA所以不能透露。不过如果事先知道
面试的是什么组，是有可能猜到一部分题目的，因为有些组是分得很细的。所以建议大
家去onsite之前一定问清究竟面哪几个组。我的recruiter只告诉了我一个组，那个组
的开放题我答得不错，另外一个组我事先不知道没有准备，答得不好。
有些题目会追问如果数据量很大或者访问量很大的情况下可能出现什么问题以及你怎么
解决，为什么这么解决。

l***m
发帖数: 339

cong！！

w***t
发帖数: 1474

cong!! 报一下package吧

d******u
发帖数: 397

cong!!

m***n
发帖数: 2154

ri .我碰到的题目比这个难多了。。。运气不行啊。

l***i
发帖数: 1309

感觉有时候对方面你之前就有点先入为主的印象，觉得你是大牛了就给点简单题让你水
过。

f*******t
发帖数: 7549

big cong!

h**6
发帖数: 4160

这么看来，我就是被水过的大牛了。

【在 l***i 的大作中提到】

: 感觉有时候对方面你之前就有点先入为主的印象，觉得你是大牛了就给点简单题让你水
: 过。

d**e
发帖数: 6098

因为你是大牛吖

【在 h**6 的大作中提到】

: 这么看来，我就是被水过的大牛了。

s********r
发帖数: 137

恭喜！谢谢分享。

相关主题
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● 亚麻新鲜面经	● EE面经
● 报Offer+上经验（F, Y, E, M, F, ...)	● 看了一下面经，感觉M家的面试题比较可控？
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j*******l
发帖数: 19

请问如果事先知道面试的是什么组，如何猜到题目, 可否给点建议?

d***n
发帖数: 65

眼泪汪汪的re啊~

【在 m***n 的大作中提到】

: ri .我碰到的题目比这个难多了。。。运气不行啊。