c*******m 发帖数: 3 | 1 我来发牢骚,请版上各位在职场久经沙场的前辈指点迷津
前段时间我要离开公司一段,所以我训练了一个徒弟做我现在的事情。这个徒弟在我休
息前的最后一天开始向公司叫板,公司给他涨了35%的工资挽留他。因为如果他当时不
干,那我们这个部门就全线瘫痪了。我知道以后很不爽,我做这个工作这么久,虽然去
年有了一次提拔,但是加薪很少。我现在回来这个徒弟也还没有独立工作的能力,许多
事情还需要我帮忙,但是公司就没想过给我加薪。
我知道的加薪的办法就是拿个offer让公司match,可是我现在也拿不到比目前好很多的
offer,怎么才能要公司给我加薪呢?我目前title比很多人高,但是钱只拿了个平均数
拜托认识这个马甲的人不用说我是谁了,帮忙我解一下心结吧 |
p*q 发帖数: 312 | 2 跟你的顶头上司谈过希望加工资没有,没谈过的话可以试试,既然没有你部门会难以运
转的话
【在 c*******m 的大作中提到】 : 我来发牢骚,请版上各位在职场久经沙场的前辈指点迷津 : 前段时间我要离开公司一段,所以我训练了一个徒弟做我现在的事情。这个徒弟在我休 : 息前的最后一天开始向公司叫板,公司给他涨了35%的工资挽留他。因为如果他当时不 : 干,那我们这个部门就全线瘫痪了。我知道以后很不爽,我做这个工作这么久,虽然去 : 年有了一次提拔,但是加薪很少。我现在回来这个徒弟也还没有独立工作的能力,许多 : 事情还需要我帮忙,但是公司就没想过给我加薪。 : 我知道的加薪的办法就是拿个offer让公司match,可是我现在也拿不到比目前好很多的 : offer,怎么才能要公司给我加薪呢?我目前title比很多人高,但是钱只拿了个平均数 : 拜托认识这个马甲的人不用说我是谁了,帮忙我解一下心结吧
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c*******m 发帖数: 3 | 3 中国人在公司里面总是唯唯诺诺的,我也不例外,总觉得要是做好了,别人会主动给你
加,我怕主动谈让VP对我映像不好。
原来一直管我的老板对我很好给我加了一次薪水,但是很少,当时因为怀孕,也没跟老
板要求过什么。
现在回来工作,原来的老板已经走了,新来的是VP直接管我们,不知道这样跟YP提会不
会影响不好
我的事情也并非很难,只是公司不愿意花钱请外面的人来做,也不愿意给外国人办身份
,所以公司都是美国傻子,稍微带点技术的事情他们就做不了
反正刚回来上班,一堆事情要做,还拿那么一点工资,心里很不爽 |
P******E 发帖数: 1215 | 4 你放心,等新一轮的裁人风波来的时候,这个人肯定是第一个被裁的
【在 c*******m 的大作中提到】 : 中国人在公司里面总是唯唯诺诺的,我也不例外,总觉得要是做好了,别人会主动给你 : 加,我怕主动谈让VP对我映像不好。 : 原来一直管我的老板对我很好给我加了一次薪水,但是很少,当时因为怀孕,也没跟老 : 板要求过什么。 : 现在回来工作,原来的老板已经走了,新来的是VP直接管我们,不知道这样跟YP提会不 : 会影响不好 : 我的事情也并非很难,只是公司不愿意花钱请外面的人来做,也不愿意给外国人办身份 : ,所以公司都是美国傻子,稍微带点技术的事情他们就做不了 : 反正刚回来上班,一堆事情要做,还拿那么一点工资,心里很不爽
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V***a 发帖数: 11942 | 5 会哭的孩子有奶吃,你不主动提,除非碰到很好的老板,不然别人也懒的管你。你可以
含蓄的和manager谈一下,不要直接说你要加薪,可以婉转一点,问自己在工作的哪方
面需要提高,从而可以达到下一个level,或者获得公司的promotion。 |
P******E 发帖数: 1215 | 6 啊,我想到,这个时间应该是做去年的review的时候,你刚好可以趁这个时机跟你的头
,大头谈谈
恩。。。聪明一回不容易啊 |
n******r 发帖数: 4455 | 7 跳槽或者威胁跳槽比较好加薪,不过最好有backup plan在手
【在 c*******m 的大作中提到】 : 我来发牢骚,请版上各位在职场久经沙场的前辈指点迷津 : 前段时间我要离开公司一段,所以我训练了一个徒弟做我现在的事情。这个徒弟在我休 : 息前的最后一天开始向公司叫板,公司给他涨了35%的工资挽留他。因为如果他当时不 : 干,那我们这个部门就全线瘫痪了。我知道以后很不爽,我做这个工作这么久,虽然去 : 年有了一次提拔,但是加薪很少。我现在回来这个徒弟也还没有独立工作的能力,许多 : 事情还需要我帮忙,但是公司就没想过给我加薪。 : 我知道的加薪的办法就是拿个offer让公司match,可是我现在也拿不到比目前好很多的 : offer,怎么才能要公司给我加薪呢?我目前title比很多人高,但是钱只拿了个平均数 : 拜托认识这个马甲的人不用说我是谁了,帮忙我解一下心结吧
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