奇葩的dept政治架构 - Faculty版 - 未名存档

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Faculty版 - 奇葩的dept政治架构

相关主题
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● 请问当过search committee的faculty们	● 请教和Onsite和学院的Dean聊什么？
● 申请h1b的麻烦	● Dean和系主任的任期一般是几年啊？
● Who make the offer decision?	● 抱怨贴！分享一下奇葩onsite经历
● 面试回来后，可以主动让推荐人递交推荐信吗？	● 听到的一个很奇葩的offer?
● on-site面试不安排见Dean正不正常？	● 寄往美国外面的推荐信，费用怎样处理呢？
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● sabbatical leave回中国怎么样	● Dean要耍赖了怎么办呀？

相关话题的讨论汇总
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g******t 发帖数: 11249	1 作为一个startup系 dean直接插手管理当然小青椒人家是不够级别沟通的，每次去1vs1谈话的都是挖来的正教授级别的人最有意思的是系成立这么长时间了，官面上连个正式的chair都没有几个senior一人领了一个团队互怼（除了马上退休的和管教学的）几拨人噤若寒蝉，虽然私下里关系不错，但是对方的talk连自己的学生都控制住不要去捧场以免长了他人的气焰还有一位University Professor，活得飘逸潇洒，我生意做得这么大，只不过堂口挂在你们和连胜罢鸟，你们谁当龙头只要不干涉我的生意，都无所谓 dean倒是省心了，下面互斗，谁也威胁不到他的利益每次全员开会吼着要团结要温暖，要塑造家庭式的氛围下面人憋着想笑还得做出一副严肃的表情：-）
c*********7 发帖数: 19373	2 上梁不正下梁歪
f*********e 发帖数: 185	3 这个连载系列不错。：）【在 g******t 的大作中提到】 : 作为一个startup系 : dean直接插手管理 : 当然小青椒人家是不够级别沟通的，每次去1vs1谈话的都是挖来的正教授级别的人 : 最有意思的是 : 系成立这么长时间了，官面上连个正式的chair都没有 : 几个senior一人领了一个团队互怼（除了马上退休的和管教学的） : 几拨人噤若寒蝉，虽然私下里关系不错，但是对方的talk连自己的学生都控制住不要去 : 捧场 : 以免长了他人的气焰 : 还有一位University Professor，活得飘逸潇洒，我生意做得这么大，只不过堂口挂在

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相关主题
● Dean要耍赖了怎么办呀？	● 面试回来后，可以主动让推荐人递交推荐信吗？
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● academic dean和council of academic dean什么关系	● any suggestion?
● 对market的一点看法	● sabbatical leave回中国怎么样
● relocation	● Onsite最后见Chair要求startup的list是标准程序吗？
● 请问当过search committee的faculty们	● 请教和Onsite和学院的Dean聊什么？
● 申请h1b的麻烦	● Dean和系主任的任期一般是几年啊？
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