z*****8
发帖数: 1051 | 1 背景：
我junior，过一两年评tenure，他是美国白人比我晚进来一年多。我属于交叉学科，一
半做的方向和他重合。我无学霸背景。他算是那个方向根正苗红的。他读博士在一个老
牛组很有势力，现在系里面也至少有2个full prof挺他。性格上我比较温和，他ego比
较大。
我现在钱，文章都比他强，外面合作铺开的很快，做的方向都是他想干的，虽然我们技
术方法不一样。我们也算有合作，他帮我测些数据，给我一些样品，我文章尽量把他挂
前面点。
问题：
我比较确定，他不爽我比他干的好，抢了他的风头。但他又不好表现的很明显。外面圈
子和系里面我也都有人支持。我不爽他合作和交往中总要表现的高我一等。我给他的样
品拖几个月，测完了还要追问好多次也不把数据给我，是那种常规辅助性的次要分析，
我的数据是主要novelty.我比较确定他在我背后有合适的机会偶尔会badmouthing.当然
还不会是那种没有分寸的无中生有。有次开会我学生的poster挂了他coauthor，之前说
好我的这个项目写文章会挂他，他很高兴。结果开会的时候poster前面还有其他人，他
一脸不爽的说我没征得他同意就挂他名字。他自己写的很多proposal都会把我挂上做
collaborator,很多我都是事后才听说的。
按说我可以完全不管他，也不找他合作，这样也不是不行。不过总觉得我们方向这么近
，他能帮我做的事情，我还去外校合作，其他人会不会觉得我有点不愿提携新人。但和
他合作真不爽，就是那种他做点小事，你欠他的大人情，你帮他忙都是应该的，还得当
他大爷般伺候着。开会时候你说话他可以随便插话，他说话你得仔细听着，可不能打断
他。
以他的能力应该也能拿到tenure留下来，所以想着以后跟这家伙还要好多年相处，想未
雨绸摸一下，看看大家有没有什么建议。。。 |
t*******t
发帖数: 1067 | 2 如果你评甜妞比他早，可以不理他，我们这里是有tenure的才有发言权，
【在 z*****8 的大作中提到】
: 背景：
: 我junior，过一两年评tenure，他是美国白人比我晚进来一年多。我属于交叉学科，一
: 半做的方向和他重合。我无学霸背景。他算是那个方向根正苗红的。他读博士在一个老
: 牛组很有势力，现在系里面也至少有2个full prof挺他。性格上我比较温和，他ego比
: 较大。
: 我现在钱，文章都比他强，外面合作铺开的很快，做的方向都是他想干的，虽然我们技
: 术方法不一样。我们也算有合作，他帮我测些数据，给我一些样品，我文章尽量把他挂
: 前面点。
: 问题：
: 我比较确定，他不爽我比他干的好，抢了他的风头。但他又不好表现的很明显。外面圈
|
z*****8
发帖数: 1051 | 3 这个我们也是这样的，到不是担心他影响我tenure。。。就是这种人怎么相处皆大欢喜
些，长远来说？
【在 t*******t 的大作中提到】
: 如果你评甜妞比他早，可以不理他，我们这里是有tenure的才有发言权，
|
H****N
发帖数: 997 | |
a*****k
发帖数: 974 | 5 就是，这种人我都是打个哈哈拉倒。
面子上可以嘻嘻哈哈聊聊天。
想要跟我合作？一边呆着去吧。 |
H****y
发帖数: 2992 | 6 首先，好多人际关系问题不是一两天一两个tricks就可以解决的。所谓日久见人心，时
间长了大家都会知道你的为人（以及他的为人），无论他怎么说。可能人生原本就是不
圆满的，无论你多努力。
我觉得可以试下软硬兼施。他确实帮了你或者比你做得好的地方要大大强调和鼓励。但
如果有使坏的地方，也要对他严厉一点，语气firm一些，叫他知道你不是软柿子。比如
poster挂名这件事，可以面对面谈一下，说I thought You'd like me to put your
name on the poster. Maybe I was wrong. What would you prefer in the future?
是不是从今后谁挂谁名都要就事论事仔细商量好了？
以后开会时他再插话就说，I'll get to that point later. Let me finish first.
再举个例子，你可能没有follow我之前的一个帖子。简言之，我们系的新女chair，刚
来三个月，学院一堆男阿三们认为是重新establish谁的系比谁强的好机会，鼓动dean
来搞事。具体情况不说了，现在的情况是，dean整天屁股后面追着我们chair问要不要
这，要不要那，就怕丢了自己的工作。政治这种东西，该亲民时要亲民，该强硬时不能
手软。只有前者，就给烂人骑到头上来。 |
w*****g
发帖数: 1243 | 7 他不爽不是因为有竞争
是因为你是中国人 还比他做得好
记住这种政治斗争
一定要玩暗的
表面上一定要显示出你无知 “帮助”他
然后 暗地里 开始 拖他 比如你帮她做事的时候 尽量慢慢耗 挂名字 给他最后几名
把他的耐心慢慢耗光
然后 他会变本加厉在公开场合 或者其他同事面前 说你坏话
这样 他就输了 因为系里人渐渐知道他的 人品
等你拿到tenure
你就可以变本加厉的 拖他
你们不是 一个领域吗
你可以 做的越来越好 funding 越来越多
然后 慢慢找别人合作 把他挤垮
让他没钱 没合作 没文章
等他评tenure的时候
给他致命一击
把你的同僚 关系好的同事 合作的同事 集合起来
说：他跟你做一样 但是没钱没成果没文章 还各种拌你脚
如果 他走了之后 你能放手 做更大 申请更多funding 合作更多的人
这样 他很可能会被踢走 |
H****N
发帖数: 997 | 8 This is way to much. Just stay away from him is enough.
【在 w*****g 的大作中提到】
: 他不爽不是因为有竞争
: 是因为你是中国人 还比他做得好
: 记住这种政治斗争
: 一定要玩暗的
: 表面上一定要显示出你无知 “帮助”他
: 然后 暗地里 开始 拖他 比如你帮她做事的时候 尽量慢慢耗 挂名字 给他最后几名
: 把他的耐心慢慢耗光
: 然后 他会变本加厉在公开场合 或者其他同事面前 说你坏话
: 这样 他就输了 因为系里人渐渐知道他的 人品
: 等你拿到tenure
|
m****c
发帖数: 244 | 9 简单：不合作，冷处理。把现有的合作phase out。
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 7.8
【在 z*****8 的大作中提到】
: 背景：
: 我junior，过一两年评tenure，他是美国白人比我晚进来一年多。我属于交叉学科，一
: 半做的方向和他重合。我无学霸背景。他算是那个方向根正苗红的。他读博士在一个老
: 牛组很有势力，现在系里面也至少有2个full prof挺他。性格上我比较温和，他ego比
: 较大。
: 我现在钱，文章都比他强，外面合作铺开的很快，做的方向都是他想干的，虽然我们技
: 术方法不一样。我们也算有合作，他帮我测些数据，给我一些样品，我文章尽量把他挂
: 前面点。
: 问题：
: 我比较确定，他不爽我比他干的好，抢了他的风头。但他又不好表现的很明显。外面圈
|
L***s
发帖数: 9258 | 10 没深仇大恨，不至于吧。
不过搞过你的人都得记着。中国人总喜欢搞以德报怨这一套，行不通。
就算不黑他（这个拉低你的档次），慢慢的疏远是必要的。
凡是搞过我的这辈子绝无合作的可能。
【在 w*****g 的大作中提到】
: 他不爽不是因为有竞争
: 是因为你是中国人 还比他做得好
: 记住这种政治斗争
: 一定要玩暗的
: 表面上一定要显示出你无知 “帮助”他
: 然后 暗地里 开始 拖他 比如你帮她做事的时候 尽量慢慢耗 挂名字 给他最后几名
: 把他的耐心慢慢耗光
: 然后 他会变本加厉在公开场合 或者其他同事面前 说你坏话
: 这样 他就输了 因为系里人渐渐知道他的 人品
: 等你拿到tenure
|
|
|
l*****g
发帖数: 2087 | 11 老祖宗早就说过了
人善被人欺 马善被人骑
跟鬼子们相处更是这样
【在 L***s 的大作中提到】
: 没深仇大恨，不至于吧。
: 不过搞过你的人都得记着。中国人总喜欢搞以德报怨这一套，行不通。
: 就算不黑他（这个拉低你的档次），慢慢的疏远是必要的。
: 凡是搞过我的这辈子绝无合作的可能。
|
n*******l
发帖数: 2911 | 12 高妹仔细讲讲你们系的事儿最后是怎么解决的？周末反正没事。
【在 H****y 的大作中提到】
: 首先，好多人际关系问题不是一两天一两个tricks就可以解决的。所谓日久见人心，时
: 间长了大家都会知道你的为人（以及他的为人），无论他怎么说。可能人生原本就是不
: 圆满的，无论你多努力。
: 我觉得可以试下软硬兼施。他确实帮了你或者比你做得好的地方要大大强调和鼓励。但
: 如果有使坏的地方，也要对他严厉一点，语气firm一些，叫他知道你不是软柿子。比如
: poster挂名这件事，可以面对面谈一下，说I thought You'd like me to put your
: name on the poster. Maybe I was wrong. What would you prefer in the future?
: 是不是从今后谁挂谁名都要就事论事仔细商量好了？
: 以后开会时他再插话就说，I'll get to that point later. Let me finish first.
: 再举个例子，你可能没有follow我之前的一个帖子。简言之，我们系的新女chair，刚
|
T******u
发帖数: 110 | 13 还是绕着走吧，他也决定不了你的tenure
【在 z*****8 的大作中提到】
: 背景：
: 我junior，过一两年评tenure，他是美国白人比我晚进来一年多。我属于交叉学科，一
: 半做的方向和他重合。我无学霸背景。他算是那个方向根正苗红的。他读博士在一个老
: 牛组很有势力，现在系里面也至少有2个full prof挺他。性格上我比较温和，他ego比
: 较大。
: 我现在钱，文章都比他强，外面合作铺开的很快，做的方向都是他想干的，虽然我们技
: 术方法不一样。我们也算有合作，他帮我测些数据，给我一些样品，我文章尽量把他挂
: 前面点。
: 问题：
: 我比较确定，他不爽我比他干的好，抢了他的风头。但他又不好表现的很明显。外面圈
|
H****y
发帖数: 2992 | 14 上次搬家那个事儿嘛，在开过会的第二个周，院里以很低调的方式叫我们把之前发的新
办公室的钥匙交回去。那就是不搬的意思了。（除了露脸的那两三个阿三之外，现在知
道还有个我从来没见过的神秘人物，officially已经不算学校的人了，但曾经权大一时
，据说现在还在楼里某个角落有个办公室。）
其它的，现在就不仔细讲了，好像又有大事儿要来的苗头。过个个把月要是真的发生了
再说吧。
+pareil (一失足成千古恨，再回头已百年身) 的大作中提到: 】 |
n*******l
发帖数: 2911 | 15 那你的新家具也白买了？花的应该是院里的钱吧？白白便宜了其他人。
【在 H****y 的大作中提到】
: 上次搬家那个事儿嘛，在开过会的第二个周，院里以很低调的方式叫我们把之前发的新
: 办公室的钥匙交回去。那就是不搬的意思了。（除了露脸的那两三个阿三之外，现在知
: 道还有个我从来没见过的神秘人物，officially已经不算学校的人了，但曾经权大一时
: ，据说现在还在楼里某个角落有个办公室。）
: 其它的，现在就不仔细讲了，好像又有大事儿要来的苗头。过个个把月要是真的发生了
: 再说吧。
:
: +pareil (一失足成千古恨，再回头已百年身) 的大作中提到: 】
|
H****N
发帖数: 997 | 16 你们那儿是非真多啊。我一个同事从那过来，据他说一直就这样
【在 H****y 的大作中提到】
: 上次搬家那个事儿嘛，在开过会的第二个周，院里以很低调的方式叫我们把之前发的新
: 办公室的钥匙交回去。那就是不搬的意思了。（除了露脸的那两三个阿三之外，现在知
: 道还有个我从来没见过的神秘人物，officially已经不算学校的人了，但曾经权大一时
: ，据说现在还在楼里某个角落有个办公室。）
: 其它的，现在就不仔细讲了，好像又有大事儿要来的苗头。过个个把月要是真的发生了
: 再说吧。
:
: +pareil (一失足成千古恨，再回头已百年身) 的大作中提到: 】
|
H****y
发帖数: 2992 | 17 dean的钱。每人大概有个上限。其他同事买了好多样，都是旧的。我说别的我不在乎，
我就要个新的红木大桌。现在那些家具不知便宜谁了。
【在 n*******l 的大作中提到】
: 那你的新家具也白买了？花的应该是院里的钱吧？白白便宜了其他人。
|
H****y
发帖数: 2992 | 18 没那么多事，就不会连走四个。不连走四个，我也未必有今天的工作。所以也没什么抱
怨的。
【在 H****N 的大作中提到】
: 你们那儿是非真多啊。我一个同事从那过来，据他说一直就这样
|
s*******y
发帖数: 946 | 19 ego比较大的，像有“开会时候你说话他可以随便插话，他说话你得仔细听着，可不能
打断
他”这样表现的，其实大家都能看出来的，嘴上不说而已，但是不爽他的肯定有不少。
水平一般，做人又一般，未必tenure就能拿下来吧。
学术界的了解的不多，难道不是同学校的人，很少一起做项目么？以前根老板参加那种
NSF的项目会议的时候，满屋子的，都是外边的人啊。谁说研究一定要拉同学校里的？
我怀疑这个你好像想错了。 和外边的人合作越多，说明你在圈子里受大家的认可，路
才越走越宽。
竞争就是这样，就像打牌一样，你一把好牌，自然想堂堂正正；别人一手烂牌，你还指
望人家怎么样啊？
远里看，等你tenure拿下来，跳就是了。 举个我过去老板的例子，从Assistant P始，
跳了3次，大概平均每3年，每次title提高一次，第3次从P变成Department head,现在
已经是Dean of Engineering school了。不一定“好多年相处”的。 |
w***a
发帖数: 432 | 20 小博后说一句，
心情好的时候，有素才的时候，敲打一下？ |
|
|
c**********8
发帖数: 1052 | 21
太对了
老美就是中午吃饭扯皮聊球嘻嘻哈哈
下午就能给对方投个反对
【在 a*****k 的大作中提到】
: 就是，这种人我都是打个哈哈拉倒。
: 面子上可以嘻嘻哈哈聊聊天。
: 想要跟我合作？一边呆着去吧。
|
h*****7
发帖数: 6781 | 22 这明显双输
要忍耐别人的恶意
[在 wangang (万钢) 的大作中提到：]
：他不爽不是因为有竞争
：是因为你是中国人 还比他做得好
：........... |
z*****8
发帖数: 1051 | 23 背景：
我junior，过一两年评tenure，他是美国白人比我晚进来一年多。我属于交叉学科，一
半做的方向和他重合。我无学霸背景。他算是那个方向根正苗红的。他读博士在一个老
牛组很有势力，现在系里面也至少有2个full prof挺他。性格上我比较温和，他ego比
较大。
我现在钱，文章都比他强，外面合作铺开的很快，做的方向都是他想干的，虽然我们技
术方法不一样。我们也算有合作，他帮我测些数据，给我一些样品，我文章尽量把他挂
前面点。
问题：
我比较确定，他不爽我比他干的好，抢了他的风头。但他又不好表现的很明显。外面圈
子和系里面我也都有人支持。我不爽他合作和交往中总要表现的高我一等。我给他的样
品拖几个月，测完了还要追问好多次也不把数据给我，是那种常规辅助性的次要分析，
我的数据是主要novelty.我比较确定他在我背后有合适的机会偶尔会badmouthing.当然
还不会是那种没有分寸的无中生有。有次开会我学生的poster挂了他coauthor，之前说
好我的这个项目写文章会挂他，他很高兴。结果开会的时候poster前面还有其他人，他
一脸不爽的说我没征得他同意就挂他名字。他自己写的很多proposal都会把我挂上做
collaborator,很多我都是事后才听说的。
按说我可以完全不管他，也不找他合作，这样也不是不行。不过总觉得我们方向这么近
，他能帮我做的事情，我还去外校合作，其他人会不会觉得我有点不愿提携新人。但和
他合作真不爽，就是那种他做点小事，你欠他的大人情，你帮他忙都是应该的，还得当
他大爷般伺候着。开会时候你说话他可以随便插话，他说话你得仔细听着，可不能打断
他。
以他的能力应该也能拿到tenure留下来，所以想着以后跟这家伙还要好多年相处，想未
雨绸摸一下，看看大家有没有什么建议。。。 |
t*******t
发帖数: 1067 | 24 如果你评甜妞比他早，可以不理他，我们这里是有tenure的才有发言权，
【在 z*****8 的大作中提到】
: 背景：
: 我junior，过一两年评tenure，他是美国白人比我晚进来一年多。我属于交叉学科，一
: 半做的方向和他重合。我无学霸背景。他算是那个方向根正苗红的。他读博士在一个老
: 牛组很有势力，现在系里面也至少有2个full prof挺他。性格上我比较温和，他ego比
: 较大。
: 我现在钱，文章都比他强，外面合作铺开的很快，做的方向都是他想干的，虽然我们技
: 术方法不一样。我们也算有合作，他帮我测些数据，给我一些样品，我文章尽量把他挂
: 前面点。
: 问题：
: 我比较确定，他不爽我比他干的好，抢了他的风头。但他又不好表现的很明显。外面圈
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z*****8
发帖数: 1051 | 25 这个我们也是这样的，到不是担心他影响我tenure。。。就是这种人怎么相处皆大欢喜
些，长远来说？
【在 t*******t 的大作中提到】
: 如果你评甜妞比他早，可以不理他，我们这里是有tenure的才有发言权，
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H****N
发帖数: 997 | |
a*****k
发帖数: 974 | 27 就是，这种人我都是打个哈哈拉倒。
面子上可以嘻嘻哈哈聊聊天。
想要跟我合作？一边呆着去吧。 |
H****y
发帖数: 2992 | 28 首先，好多人际关系问题不是一两天一两个tricks就可以解决的。所谓日久见人心，时
间长了大家都会知道你的为人（以及他的为人），无论他怎么说。可能人生原本就是不
圆满的，无论你多努力。
我觉得可以试下软硬兼施。他确实帮了你或者比你做得好的地方要大大强调和鼓励。但
如果有使坏的地方，也要对他严厉一点，语气firm一些，叫他知道你不是软柿子。比如
poster挂名这件事，可以面对面谈一下，说I thought You'd like me to put your
name on the poster. Maybe I was wrong. What would you prefer in the future?
是不是从今后谁挂谁名都要就事论事仔细商量好了？
以后开会时他再插话就说，I'll get to that point later. Let me finish first.
再举个例子，你可能没有follow我之前的一个帖子。简言之，我们系的新女chair，刚
来三个月，学院一堆男阿三们认为是重新establish谁的系比谁强的好机会，鼓动dean
来搞事。具体情况不说了，现在的情况是，dean整天屁股后面追着我们chair问要不要
这，要不要那，就怕丢了自己的工作。政治这种东西，该亲民时要亲民，该强硬时不能
手软。只有前者，就给烂人骑到头上来。 |
w*****g
发帖数: 1243 | 29 他不爽不是因为有竞争
是因为你是中国人 还比他做得好
记住这种政治斗争
一定要玩暗的
表面上一定要显示出你无知 “帮助”他
然后 暗地里 开始 拖他 比如你帮她做事的时候 尽量慢慢耗 挂名字 给他最后几名
把他的耐心慢慢耗光
然后 他会变本加厉在公开场合 或者其他同事面前 说你坏话
这样 他就输了 因为系里人渐渐知道他的 人品
等你拿到tenure
你就可以变本加厉的 拖他
你们不是 一个领域吗
你可以 做的越来越好 funding 越来越多
然后 慢慢找别人合作 把他挤垮
让他没钱 没合作 没文章
等他评tenure的时候
给他致命一击
把你的同僚 关系好的同事 合作的同事 集合起来
说：他跟你做一样 但是没钱没成果没文章 还各种拌你脚
如果 他走了之后 你能放手 做更大 申请更多funding 合作更多的人
这样 他很可能会被踢走 |
H****N
发帖数: 997 | 30 This is way to much. Just stay away from him is enough.
【在 w*****g 的大作中提到】
: 他不爽不是因为有竞争
: 是因为你是中国人 还比他做得好
: 记住这种政治斗争
: 一定要玩暗的
: 表面上一定要显示出你无知 “帮助”他
: 然后 暗地里 开始 拖他 比如你帮她做事的时候 尽量慢慢耗 挂名字 给他最后几名
: 把他的耐心慢慢耗光
: 然后 他会变本加厉在公开场合 或者其他同事面前 说你坏话
: 这样 他就输了 因为系里人渐渐知道他的 人品
: 等你拿到tenure
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m****c
发帖数: 244 | 31 简单：不合作，冷处理。把现有的合作phase out。
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 7.8
【在 z*****8 的大作中提到】
: 背景：
: 我junior，过一两年评tenure，他是美国白人比我晚进来一年多。我属于交叉学科，一
: 半做的方向和他重合。我无学霸背景。他算是那个方向根正苗红的。他读博士在一个老
: 牛组很有势力，现在系里面也至少有2个full prof挺他。性格上我比较温和，他ego比
: 较大。
: 我现在钱，文章都比他强，外面合作铺开的很快，做的方向都是他想干的，虽然我们技
: 术方法不一样。我们也算有合作，他帮我测些数据，给我一些样品，我文章尽量把他挂
: 前面点。
: 问题：
: 我比较确定，他不爽我比他干的好，抢了他的风头。但他又不好表现的很明显。外面圈
|
L***s
发帖数: 9258 | 32 没深仇大恨，不至于吧。
不过搞过你的人都得记着。中国人总喜欢搞以德报怨这一套，行不通。
就算不黑他（这个拉低你的档次），慢慢的疏远是必要的。
凡是搞过我的这辈子绝无合作的可能。
【在 w*****g 的大作中提到】
: 他不爽不是因为有竞争
: 是因为你是中国人 还比他做得好
: 记住这种政治斗争
: 一定要玩暗的
: 表面上一定要显示出你无知 “帮助”他
: 然后 暗地里 开始 拖他 比如你帮她做事的时候 尽量慢慢耗 挂名字 给他最后几名
: 把他的耐心慢慢耗光
: 然后 他会变本加厉在公开场合 或者其他同事面前 说你坏话
: 这样 他就输了 因为系里人渐渐知道他的 人品
: 等你拿到tenure
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l*****g
发帖数: 2087 | 33 老祖宗早就说过了
人善被人欺 马善被人骑
跟鬼子们相处更是这样
【在 L***s 的大作中提到】
: 没深仇大恨，不至于吧。
: 不过搞过你的人都得记着。中国人总喜欢搞以德报怨这一套，行不通。
: 就算不黑他（这个拉低你的档次），慢慢的疏远是必要的。
: 凡是搞过我的这辈子绝无合作的可能。
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n*******l
发帖数: 2911 | 34 高妹仔细讲讲你们系的事儿最后是怎么解决的？周末反正没事。
【在 H****y 的大作中提到】
: 首先，好多人际关系问题不是一两天一两个tricks就可以解决的。所谓日久见人心，时
: 间长了大家都会知道你的为人（以及他的为人），无论他怎么说。可能人生原本就是不
: 圆满的，无论你多努力。
: 我觉得可以试下软硬兼施。他确实帮了你或者比你做得好的地方要大大强调和鼓励。但
: 如果有使坏的地方，也要对他严厉一点，语气firm一些，叫他知道你不是软柿子。比如
: poster挂名这件事，可以面对面谈一下，说I thought You'd like me to put your
: name on the poster. Maybe I was wrong. What would you prefer in the future?
: 是不是从今后谁挂谁名都要就事论事仔细商量好了？
: 以后开会时他再插话就说，I'll get to that point later. Let me finish first.
: 再举个例子，你可能没有follow我之前的一个帖子。简言之，我们系的新女chair，刚
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H****y
发帖数: 2992 | 35 上次搬家那个事儿嘛，在开过会的第二个周，院里以很低调的方式叫我们把之前发的新
办公室的钥匙交回去。那就是不搬的意思了。（除了露脸的那两三个阿三之外，现在知
道还有个我从来没见过的神秘人物，officially已经不算学校的人了，但曾经权大一时
，据说现在还在楼里某个角落有个办公室。）
其它的，现在就不仔细讲了，好像又有大事儿要来的苗头。过个个把月要是真的发生了
再说吧。
+pareil (一失足成千古恨，再回头已百年身) 的大作中提到: 】 |
n*******l
发帖数: 2911 | 36 那你的新家具也白买了？花的应该是院里的钱吧？白白便宜了其他人。
【在 H****y 的大作中提到】
: 上次搬家那个事儿嘛，在开过会的第二个周，院里以很低调的方式叫我们把之前发的新
: 办公室的钥匙交回去。那就是不搬的意思了。（除了露脸的那两三个阿三之外，现在知
: 道还有个我从来没见过的神秘人物，officially已经不算学校的人了，但曾经权大一时
: ，据说现在还在楼里某个角落有个办公室。）
: 其它的，现在就不仔细讲了，好像又有大事儿要来的苗头。过个个把月要是真的发生了
: 再说吧。
:
: +pareil (一失足成千古恨，再回头已百年身) 的大作中提到: 】
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H****N
发帖数: 997 | 37 你们那儿是非真多啊。我一个同事从那过来，据他说一直就这样
【在 H****y 的大作中提到】
: 上次搬家那个事儿嘛，在开过会的第二个周，院里以很低调的方式叫我们把之前发的新
: 办公室的钥匙交回去。那就是不搬的意思了。（除了露脸的那两三个阿三之外，现在知
: 道还有个我从来没见过的神秘人物，officially已经不算学校的人了，但曾经权大一时
: ，据说现在还在楼里某个角落有个办公室。）
: 其它的，现在就不仔细讲了，好像又有大事儿要来的苗头。过个个把月要是真的发生了
: 再说吧。
:
: +pareil (一失足成千古恨，再回头已百年身) 的大作中提到: 】
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H****y
发帖数: 2992 | 38 dean的钱。每人大概有个上限。其他同事买了好多样，都是旧的。我说别的我不在乎，
我就要个新的红木大桌。现在那些家具不知便宜谁了。
【在 n*******l 的大作中提到】
: 那你的新家具也白买了？花的应该是院里的钱吧？白白便宜了其他人。
|
H****y
发帖数: 2992 | 39 没那么多事，就不会连走四个。不连走四个，我也未必有今天的工作。所以也没什么抱
怨的。
【在 H****N 的大作中提到】
: 你们那儿是非真多啊。我一个同事从那过来，据他说一直就这样
|
s*******y
发帖数: 946 | 40 ego比较大的，像有“开会时候你说话他可以随便插话，他说话你得仔细听着，可不能
打断
他”这样表现的，其实大家都能看出来的，嘴上不说而已，但是不爽他的肯定有不少。
水平一般，做人又一般，未必tenure就能拿下来吧。
学术界的了解的不多，难道不是同学校的人，很少一起做项目么？以前根老板参加那种
NSF的项目会议的时候，满屋子的，都是外边的人啊。谁说研究一定要拉同学校里的？
我怀疑这个你好像想错了。 和外边的人合作越多，说明你在圈子里受大家的认可，路
才越走越宽。
竞争就是这样，就像打牌一样，你一把好牌，自然想堂堂正正；别人一手烂牌，你还指
望人家怎么样啊？
远里看，等你tenure拿下来，跳就是了。 举个我过去老板的例子，从Assistant P始，
跳了3次，大概平均每3年，每次title提高一次，第3次从P变成Department head,现在
已经是Dean of Engineering school了。不一定“好多年相处”的。 |
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w***a
发帖数: 432 | 41 小博后说一句，
心情好的时候，有素才的时候，敲打一下？ |
c**********8
发帖数: 1052 | 42
太对了
老美就是中午吃饭扯皮聊球嘻嘻哈哈
下午就能给对方投个反对
【在 a*****k 的大作中提到】
: 就是，这种人我都是打个哈哈拉倒。
: 面子上可以嘻嘻哈哈聊聊天。
: 想要跟我合作？一边呆着去吧。
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h*****7
发帖数: 6781 | 43 这明显双输
要忍耐别人的恶意
[在 wangang (万钢) 的大作中提到：]
：他不爽不是因为有竞争
：是因为你是中国人 还比他做得好
：........... |
m******t
发帖数: 211 | 44 赞定性准确
应对策略还可以再参考其他跟贴
【在 w*****g 的大作中提到】
: 他不爽不是因为有竞争
: 是因为你是中国人 还比他做得好
: 记住这种政治斗争
: 一定要玩暗的
: 表面上一定要显示出你无知 “帮助”他
: 然后 暗地里 开始 拖他 比如你帮她做事的时候 尽量慢慢耗 挂名字 给他最后几名
: 把他的耐心慢慢耗光
: 然后 他会变本加厉在公开场合 或者其他同事面前 说你坏话
: 这样 他就输了 因为系里人渐渐知道他的 人品
: 等你拿到tenure
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