s****l
发帖数: 109 | 1 请问大家，如果在你的faculty job offer letter 里有这么一句话，大家会怎么看，
怎么去商议这个条款。“After establishing your program, you should be
obtaining approximately $250,000 in extramural funds per year from federal
agencie, commodity and industry groups.”我的领域是基本没有NSF和NIH support
的，或者说很少有人往那里投。这是个大概综合排名90-100的公立大学，我的专业不属
于热门专业。这个系和学院，现在的情况是如果有老师在一年中拿到〉=250，000，会
得到Dean设的研究奖。我个人认为这个条款是不合情合理的，当然牛人除外。 |
s****r
发帖数: 146 | 2 这个条款有点变态.现在federal钱不断减少,特别是非热门专业,funding cut首当其冲.
普通junior faculty一个项目平均也就3年30万.一年保证25万,需要每年都有2-3个新项
目进帐.申请Grants这个东西偶然性很大,而且人人都有up and down.答应这个条款,压
力会很大.当然,如你所述,牛人牛专业牛背景例外.
另外,听你的意思你们学校现有faculty平均水平远达不到这个要求.对新faculty要求这
么高,不公平也不实际.
最后,如果offer letter上有这条,达不到要求,P/T的时候肯定会有有麻烦.
federal
support
【在 s****l 的大作中提到】
: 请问大家，如果在你的faculty job offer letter 里有这么一句话，大家会怎么看，
: 怎么去商议这个条款。“After establishing your program, you should be
: obtaining approximately $250,000 in extramural funds per year from federal
: agencie, commodity and industry groups.”我的领域是基本没有NSF和NIH support
: 的，或者说很少有人往那里投。这是个大概综合排名90-100的公立大学，我的专业不属
: 于热门专业。这个系和学院，现在的情况是如果有老师在一年中拿到〉=250，000，会
: 得到Dean设的研究奖。我个人认为这个条款是不合情合理的，当然牛人除外。
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s****l
发帖数: 109 | 3 我同意楼上的看法，我现在准备和他们商议去掉这句话或者至少是修改这句话。而且这
个条款是在最后的offer letter上面出现的，在我面试，口头商议和第二次去visit，
还是商议工资和start-up的过程中我一直问关于grant的要求，他们不管谁的回答都是
没有固定的数目。所以这种做法本身就不地道的，而且我的start-up所有东西加起来都
远不到25万。
非常感谢你分享的观点。 |
p*l
发帖数: 1359 | 4 一年25万，在大多数学校都是高于平均水平了，这么要求不合理。
而且写在合同里太奇怪了。一般顶多私下说钱不到某个水平拿不到tenure，明里总是说
tenure需要科研教学等等综合考虑面子话。这个白纸黑字的明码标价太赤裸裸了。 |
f*******7
发帖数: 1019 | 5 感觉这个学校在为以后deny tenure留个引子。
federal
support
【在 s****l 的大作中提到】
: 请问大家，如果在你的faculty job offer letter 里有这么一句话，大家会怎么看，
: 怎么去商议这个条款。“After establishing your program, you should be
: obtaining approximately $250,000 in extramural funds per year from federal
: agencie, commodity and industry groups.”我的领域是基本没有NSF和NIH support
: 的，或者说很少有人往那里投。这是个大概综合排名90-100的公立大学，我的专业不属
: 于热门专业。这个系和学院，现在的情况是如果有老师在一年中拿到〉=250，000，会
: 得到Dean设的研究奖。我个人认为这个条款是不合情合理的，当然牛人除外。
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M*****k
发帖数: 1556 | 6 这个要求太高了，我感觉除非是牛人，真是mission impossible. |
s****l
发帖数: 109 | 7 感谢大家的回复。各位老师有没有什么建议，就是怎么去商议让他们去掉这句话。我还
想说的是，这句话是最后突然出现的，在工资和start-up商议从来没有提高这个条款，
所以我觉得不是很地道。 |
s****l
发帖数: 109 | |
r******n
发帖数: 2730 | 9 对啊。。。。一般offer就说start up 钱 工资 还有一些非常general的表述 这种直接
列出来一年要拿多少grant的应该很少见吧。。
【在 p*l 的大作中提到】
: 一年25万，在大多数学校都是高于平均水平了，这么要求不合理。
: 而且写在合同里太奇怪了。一般顶多私下说钱不到某个水平拿不到tenure，明里总是说
: tenure需要科研教学等等综合考虑面子话。这个白纸黑字的明码标价太赤裸裸了。
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r******n
发帖数: 2730 | 10 你试试直接写信给sc 问问这句话是怎么回事 说你面试的时候 或者和别的faculty
meeting没有人告诉你这样的要求是存在的。
【在 s****l 的大作中提到】
: 感谢大家的回复。各位老师有没有什么建议，就是怎么去商议让他们去掉这句话。我还
: 想说的是，这句话是最后突然出现的，在工资和start-up商议从来没有提高这个条款，
: 所以我觉得不是很地道。
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s****l
发帖数: 109 | 11 感谢大家的建议，下周一系主任电话谈个事，楼上说的对，不但在面试时，就是谈工资
和startup的时候也没有提及，而且我至少问了三次关于grant的要求。 |
f*********s
发帖数: 55 | 12 我当时的offer letter就列了一年多少钱，并不是规定要拿多少，而是一个参考值，参
考的是前几年拿到tenure的教授的每年平均数。我记得信上写的参考值是$175k每年。
我觉得好像有点多但当时觉得那个好几年前的就没管了。 |
