a*****1
发帖数: 314 | 1 上个月去cisco 面试，manager 说 想要我。
但是，是contract的职位，而且他帮我找consulting 公司。
就是，他帮我联系consulting公司，然后 让 consulting 把我 send cisco。
为什么不是 full-time？ 他说现在公司雇人制度上的问题。意思是想看看我的表现。
第一次合同是3个月。如果表现好了，还可以继续签下一个 “3个月”。。
我问，如果表现好了，可不可以转 full-time。 他说当然可以。
这个靠不靠谱啊？
感觉机会挺难得的。想去，又有些担忧。
不知有没有一样的情况。或了解情况的前辈。
谢谢 |
L******t
发帖数: 1985 | 2 Contract-to-hire is very often in Cisco. If your performance is reasonably
good, you can switch to full-time after 6~9 months.
【在 a*****1 的大作中提到】
: 上个月去cisco 面试，manager 说 想要我。
: 但是，是contract的职位，而且他帮我找consulting 公司。
: 就是，他帮我联系consulting公司，然后 让 consulting 把我 send cisco。
: 为什么不是 full-time？ 他说现在公司雇人制度上的问题。意思是想看看我的表现。
: 第一次合同是3个月。如果表现好了，还可以继续签下一个 “3个月”。。
: 我问，如果表现好了，可不可以转 full-time。 他说当然可以。
: 这个靠不靠谱啊？
: 感觉机会挺难得的。想去，又有些担忧。
: 不知有没有一样的情况。或了解情况的前辈。
: 谢谢
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a*****1
发帖数: 314 | 3 非常感谢。。
【在 L******t 的大作中提到】
: Contract-to-hire is very often in Cisco. If your performance is reasonably
: good, you can switch to full-time after 6~9 months.
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d****i
发帖数: 1038 | 4 should be no problem.
big companies have their own consulting vendors. so if he can only hire you
as a contractor for the time
being, you have to use the consulting company he chooses.
【在 a*****1 的大作中提到】
: 上个月去cisco 面试，manager 说 想要我。
: 但是，是contract的职位，而且他帮我找consulting 公司。
: 就是，他帮我联系consulting公司，然后 让 consulting 把我 send cisco。
: 为什么不是 full-time？ 他说现在公司雇人制度上的问题。意思是想看看我的表现。
: 第一次合同是3个月。如果表现好了，还可以继续签下一个 “3个月”。。
: 我问，如果表现好了，可不可以转 full-time。 他说当然可以。
: 这个靠不靠谱啊？
: 感觉机会挺难得的。想去，又有些担忧。
: 不知有没有一样的情况。或了解情况的前辈。
: 谢谢
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a*****1
发帖数: 314 | 5 谢谢
you
【在 d****i 的大作中提到】
: should be no problem.
: big companies have their own consulting vendors. so if he can only hire you
: as a contractor for the time
: being, you have to use the consulting company he chooses.
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c*****i
发帖数: 631 | 6 你是啥position？最近转正卡的有点严，主要是没有位置出来，所有manager一般都先
用contractor，等位置出来了，再转正. |
a*****1
发帖数: 314 | 7 谢谢。
还没有offer。只是问问我的情况，之类的。说 帮我联系ICC 然后 再 跟我联系。
具体职位我也不清楚。是版上大佬 推荐的。
【在 c*****i 的大作中提到】
: 你是啥position？最近转正卡的有点严，主要是没有位置出来，所有manager一般都先
: 用contractor，等位置出来了，再转正.
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v**n
发帖数: 951 | 8 我手里有很多contract的budget但是没有full time的req, 要我搞个contract转正,还
是挺难的。
其他部门我就不知道了。
除非LZ的case本来就有个full time的req, 老板为了保险起见，挪用了其他contract的
budget做试用。这手儿挺绝的，值得学习。
【在 L******t 的大作中提到】
: Contract-to-hire is very often in Cisco. If your performance is reasonably
: good, you can switch to full-time after 6~9 months.
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L******t
发帖数: 1985 | 9 以前组里从ICC找的contractor，都是先用半年，觉得好就转full-time，觉得不好就拜
拜。现在也能看到一些contract-to-hire的reqs，应该不是欺骗candidates。
你好像在非生产性部门？headcount卡得严点。
【在 v**n 的大作中提到】
: 我手里有很多contract的budget但是没有full time的req, 要我搞个contract转正,还
: 是挺难的。
: 其他部门我就不知道了。
: 除非LZ的case本来就有个full time的req, 老板为了保险起见，挪用了其他contract的
: budget做试用。这手儿挺绝的，值得学习。
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