EB23版 - 140批准两年，才发现当初Prevailing Wage工作类别错了。。。 |
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j***n
发帖数: 1 | 1 大神求助。申请是2015年的事情了。公司请了F家，一切按部就班，不快不慢磨蹭了一
年。期间基本没太上心。
刚好奇在网上找到了公司当时给我提交的劳工申请。奇怪表格里F项下给我列出的
occupation title和本人完全工作风马牛不相及，不过自己审核过的job description
神马的都是对的。好奇上网查了一下代码，发现可能鬼知道谁输入的工作代码错误，估
计是把2当成1，最后完全不搭界。
不过由于公司给的薪水不错，所以虽然出来的prevailing wage奇高，本人工资还是高
于prevailing wage，估计也没人当回事或发现，就这么继续申请140并获批了。
问题是这个将来申请485时候或者我跳槽再申请Perm的时候会不会出问题？Job
description都是正确的。。。不会悲剧了吧。。。
我说的就是列在下面这项的。不记得我当时看过这个，也可能自己没注意。。。
F. Prevailing Wage Information (as provided by the State Workforce Agency) | l*******n
发帖数: 8388 | 2 跳槽再PERM没问题，可以继续recapture 15年的PD。
申请485的时候，你要注意J form 里面的title。 没有好的建议，因为140、PERM里面
的title完全不对。但是一定要match JD。
你这个错误也是奇葩了 | j***n
发帖数: 1 | 3 多谢指点！！哎，也只能这样了。正在申H1b延期，现在也不好和律师谈，否则影响延
期更麻烦。
现在一线希望是给我的SOC分类不是差错而是有意为之。今天研究了下工作分类和我的
JD，发现可能做工资审核的人看错了关键词，硬是把不相干的事按在我头上，就好像本
来是卖房子的工作看成是修水暖的，你说完全不搭界吧也不是，但是明眼人肯定一看就
知道出错了。再加上那个工作分类本来就笼统，最后给我的头衔真的是让人傻眼。跟我
同时申请同资历同工种的同事得到的prevailing wage才是我的一半，而我又明明是初
级职位却生生被划到Level iv，而就这样我居然还尼玛过关。。。斜了门了。另外我看
到prevailing wage似乎只允许申诉一次，我想律师肯定想虽然错了但过关，所以申诉
个屁，就这么一路糊涂地过来了。
今年下半年有望升职换title，虽然工作性质完全不变所以看以往建议不需要重新申
perm，但现在想也许和HR到时候打嘴仗重新走一遍perm吧。反正15年排期似乎一年内还
不会到。。。
之前在版上潜水看各种奇葩事件，还一直庆幸自己还算顺利，但现在看来倒霉事真是没
法预测。绿卡路漫长，大家互相扶助吧。
【在 l*******n 的大作中提到】
: 跳槽再PERM没问题，可以继续recapture 15年的PD。
: 申请485的时候，你要注意J form 里面的title。 没有好的建议，因为140、PERM里面
: 的title完全不对。但是一定要match JD。
: 你这个错误也是奇葩了
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