t****n
发帖数: 10724 | 1 头儿跟我年纪资历差不多，还比我早４年进，工资比我低好多。第一次遇到着样的事，
有点不自在。
他管５个人，他们的工资也都比他高。可能进来时谈工资他没有没有争取到最大利益。
另外一个group的sr programmer更是低的出奇，进来时只有我的２／３，也太低了。连
他的头也看不下去，去年给他大涨了一次。 |
l*****e
发帖数: 3343 | |
t****n
发帖数: 10724 | 3 不管是中国，还是在美国，当官的总比不当官的收入高，职位高收入也高。 领导的责
任，工作范围总是大一些。工资高正常。
所以作为下属，工资比领导高是不是不太对。
【在 l*****e 的大作中提到】
: why?
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B*****g
发帖数: 34098 | 4 那是公家单位
【在 t****n 的大作中提到】
: 不管是中国，还是在美国，当官的总比不当官的收入高，职位高收入也高。 领导的责
: 任，工作范围总是大一些。工资高正常。
: 所以作为下属，工资比领导高是不是不太对。
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t****n
发帖数: 10724 | 5 说的就是吃官饭的。
在公司里做，也不知道别人的工资。比较单纯，干事就是了。这里工资是透明的，没有
什么秘密。会有人跟你谈论工资，比较别人的如何如何。
【在 B*****g 的大作中提到】
: 那是公家单位
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B*****g
发帖数: 34098 | 6 吃官饭的美国也是按级别，不一定当官的级别就高
【在 t****n 的大作中提到】
: 说的就是吃官饭的。
: 在公司里做，也不知道别人的工资。比较单纯，干事就是了。这里工资是透明的，没有
: 什么秘密。会有人跟你谈论工资，比较别人的如何如何。
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h********o
发帖数: 2316 | |
t****n
发帖数: 10724 | 8 不知道。不过跟我提过两次，他三年没有加工资。
招我的时候，是他积力推荐的，还跟我说一定要谈好工资，就是起薪要高，因为进来后
加得很慢。你加别人也加，也就是按年资加工资。除非你得到提职，加得多一些。【
在 hohohohoho (t-sql) 的大作中提到: 】 |
