R******k
发帖数: 357 | 1 博士期间做的东西为实验室开辟了一个大方向，拉来了上million的钱，所以现在老板是
恩威并施要我毕业之后留下来3-6个月，把博士期间的东西再写5篇左右journal文章。同
时允许找其他地方postdoc。
老板不愿意给postdoc的title，说只能给consultant，因为只有不到半年。开出的工资
是按年薪$50k算到每个月。同一实验室的postdoc的薪水大概平均$42k--$50k每年。
我自己觉得有点少。毕竟是熟手，而且贡献比较大。不知道是不是我贪心了？还是该据
理力争更高薪水？毕竟是consultant的工作。
或者，我应该跟他按件计费？比如投出一片文章算$3.5k--4k。我倒不担心他卡我的文章
，因为他比我更需要这些文章拉钱。
欢迎一切建议，多谢！ |
f*****f
发帖数: 195 | 2 薪水可以了，叫我等千老情何以堪啊。。。
不过多留下来3-6个月多5篇journal文章，这是啥方向啊。。。。
板是
。同
文章
【在 R******k 的大作中提到】
: 博士期间做的东西为实验室开辟了一个大方向，拉来了上million的钱，所以现在老板是
: 恩威并施要我毕业之后留下来3-6个月，把博士期间的东西再写5篇左右journal文章。同
: 时允许找其他地方postdoc。
: 老板不愿意给postdoc的title，说只能给consultant，因为只有不到半年。开出的工资
: 是按年薪$50k算到每个月。同一实验室的postdoc的薪水大概平均$42k--$50k每年。
: 我自己觉得有点少。毕竟是熟手，而且贡献比较大。不知道是不是我贪心了？还是该据
: 理力争更高薪水？毕竟是consultant的工作。
: 或者，我应该跟他按件计费？比如投出一片文章算$3.5k--4k。我倒不担心他卡我的文章
: ，因为他比我更需要这些文章拉钱。
: 欢迎一切建议，多谢！
|
C*******e
发帖数: 4348 | |
a********k
发帖数: 2273 | 4 3-6个月写5篇文章。。。果然我不能做science
板是
。同
文章
【在 R******k 的大作中提到】
: 博士期间做的东西为实验室开辟了一个大方向，拉来了上million的钱，所以现在老板是
: 恩威并施要我毕业之后留下来3-6个月，把博士期间的东西再写5篇左右journal文章。同
: 时允许找其他地方postdoc。
: 老板不愿意给postdoc的title，说只能给consultant，因为只有不到半年。开出的工资
: 是按年薪$50k算到每个月。同一实验室的postdoc的薪水大概平均$42k--$50k每年。
: 我自己觉得有点少。毕竟是熟手，而且贡献比较大。不知道是不是我贪心了？还是该据
: 理力争更高薪水？毕竟是consultant的工作。
: 或者，我应该跟他按件计费？比如投出一片文章算$3.5k--4k。我倒不担心他卡我的文章
: ，因为他比我更需要这些文章拉钱。
: 欢迎一切建议，多谢！
|
x*******t
发帖数: 3764 | |
d********m
发帖数: 3662 | 6 一个人拉来上百万，LZ有潜力出去单干啊，何必给老板卖命 |
R******k
发帖数: 357 | 7 不是做，只是写，东西都是博士期间已经做出来的了。直接写就是了，大概一个月一篇
吧。
【在 f*****f 的大作中提到】
: 薪水可以了，叫我等千老情何以堪啊。。。
: 不过多留下来3-6个月多5篇journal文章，这是啥方向啊。。。。
:
: 板是
: 。同
: 文章
|
R******k
发帖数: 357 | 8 对，是应用方向，不然出不了那么快。
都是博士期间做的，被压榨得够呛。现在只是写。。。
【在 x*******t 的大作中提到】
: 不是传统的基础研究方向吧。。。。和应用有关估计
|
R******k
发帖数: 357 | 9 是老板写grant拉来上百万。。。同样的proposal换成我的名字，其他一字不改，估计就
没戏了。。。
单干还需要积累啊。。。
【在 d********m 的大作中提到】
: 一个人拉来上百万，LZ有潜力出去单干啊，何必给老板卖命
|
w********y
发帖数: 288 | 10 将来打算走学术就答应，毕竟能多5篇paper，是很好的资本。实际更明智的选择应该是
拖着不毕业，等paper发了找好下家再毕业；实在缺钱做consultant也行，你老板不给
你postdoc title是为你好。
如果打算直接进公司或者改行，可以跟你老板商量做part-time consultant，什么都不
耽误。
最后评论一句，lz的行为怎么看都像BSO，我等吊死各种xmjdh。
板是
。同
文章
【在 R******k 的大作中提到】
: 博士期间做的东西为实验室开辟了一个大方向，拉来了上million的钱，所以现在老板是
: 恩威并施要我毕业之后留下来3-6个月，把博士期间的东西再写5篇左右journal文章。同
: 时允许找其他地方postdoc。
: 老板不愿意给postdoc的title，说只能给consultant，因为只有不到半年。开出的工资
: 是按年薪$50k算到每个月。同一实验室的postdoc的薪水大概平均$42k--$50k每年。
: 我自己觉得有点少。毕竟是熟手，而且贡献比较大。不知道是不是我贪心了？还是该据
: 理力争更高薪水？毕竟是consultant的工作。
: 或者，我应该跟他按件计费？比如投出一片文章算$3.5k--4k。我倒不担心他卡我的文章
: ，因为他比我更需要这些文章拉钱。
: 欢迎一切建议，多谢！
|
|
|
R******k
发帖数: 357 | 11 真没这个意思。。。 着急给老板答复呢。
【在 C*******e 的大作中提到】
: 这是过来BSO么
|
R******k
发帖数: 357 | 12 想走学术。
你拖不起，博士读了7年，被压榨着干了不少活。committee都说赶紧毕业，对我导师不
满。所以这就毕业了，留下很多做出的东西还没有发文章。。。
能展开说说为什么不给postdoc title是为我好吗？
真的不是BSO...没有这个心啊，而且我们实验室从中国招的postdoc都给大概$47k的，当
然比较偏应用。
【在 w********y 的大作中提到】
: 将来打算走学术就答应，毕竟能多5篇paper，是很好的资本。实际更明智的选择应该是
: 拖着不毕业，等paper发了找好下家再毕业；实在缺钱做consultant也行，你老板不给
: 你postdoc title是为你好。
: 如果打算直接进公司或者改行，可以跟你老板商量做part-time consultant，什么都不
: 耽误。
: 最后评论一句，lz的行为怎么看都像BSO，我等吊死各种xmjdh。
:
: 板是
: 。同
: 文章
|
R******k
发帖数: 357 | 13 对了，xmjdh什么意思？我怀疑我是xmjdh那一伙的。
【在 w********y 的大作中提到】
: 将来打算走学术就答应，毕竟能多5篇paper，是很好的资本。实际更明智的选择应该是
: 拖着不毕业，等paper发了找好下家再毕业；实在缺钱做consultant也行，你老板不给
: 你postdoc title是为你好。
: 如果打算直接进公司或者改行，可以跟你老板商量做part-time consultant，什么都不
: 耽误。
: 最后评论一句，lz的行为怎么看都像BSO，我等吊死各种xmjdh。
:
: 板是
: 。同
: 文章
|
z**********8
发帖数: 766 | |
a********k
发帖数: 2273 | 15 我觉得吧，对于做生物的钓丝应该是另外一个意思：小命贱的很
【在 R******k 的大作中提到】
: 对了，xmjdh什么意思？我怀疑我是xmjdh那一伙的。
|
h*******o
发帖数: 4884 | 16 你的老板有点cheap
consultant的benefit 比 postdoc还低，401k就不说了，有没有保险还是问题
我觉得你可以跟老板继续商量一下，甚至可以答应留一年，但是需要higher salary，
better benefits
$50k也不是什么丰厚待遇， 尤其是没有401k或者保险这样的benefit |
R******k
发帖数: 357 | 17 多谢！
好像没有听说我们实验室的postdoc有401k，不过医保是肯定有的。我是应该至少要医
保。
consultant之外的title有什么建议吗？
，
【在 h*******o 的大作中提到】
: 你的老板有点cheap
: consultant的benefit 比 postdoc还低，401k就不说了，有没有保险还是问题
: 我觉得你可以跟老板继续商量一下，甚至可以答应留一年，但是需要higher salary，
: better benefits
: $50k也不是什么丰厚待遇， 尤其是没有401k或者保险这样的benefit
|
s*****j
发帖数: 6435 | 18 有同样的感觉. 你变成一个按月打工的了.
，
【在 h*******o 的大作中提到】
: 你的老板有点cheap
: consultant的benefit 比 postdoc还低，401k就不说了，有没有保险还是问题
: 我觉得你可以跟老板继续商量一下，甚至可以答应留一年，但是需要higher salary，
: better benefits
: $50k也不是什么丰厚待遇， 尤其是没有401k或者保险这样的benefit
|
H*g
发帖数: 2333 | 19 拉来的钱的grant里，你是co-PI吗? 实验室新的方向是你想出来的吗？ 新的方向所涉
及的方法，是你独立开创的吗？If not, then it's really nothing for you as a Ph
.D. student. If anything similar to the above questions is a yes, be sure to
ask your PI to mention those in his reference letter.
3-6个月， 同时5篇左右的文章？ 不知道你想发到什么样的杂志，估计
把你的博士论文拆成几篇文章，全改好，再投，就应该要半个月到一个月，再等review
comments, 估计就是把reviewers要求补的实验都做完，整理结果，重写manuscript,
再等peer-review, 估计时间很紧张啊。consultant可以用opt吧，还是H1 visa？
再有就是，问问你的老板，是3-6个月是硬性规定，还是文章数量是硬性规定。如果6个
月后还需要你在实验室留一段时间以便有足够数量的文章顺利发表，他还会不会留你。
如果其中有高档次的文章需要几个月补一些实验，他还会不会留你，还是即使你是所谓
的“熟手”，也有可能把项目转给别的学生。再有，因为你到时候就已经不是学生了，
问问是不是可
以把一部分实验方向带走。
既然你老板说可以同时找薄厚，那你现在就开始找呗，到时候再看你发文章的进度，准
备随时走人就是了。
板是
。同
文章
【在 R******k 的大作中提到】
: 博士期间做的东西为实验室开辟了一个大方向，拉来了上million的钱，所以现在老板是
: 恩威并施要我毕业之后留下来3-6个月，把博士期间的东西再写5篇左右journal文章。同
: 时允许找其他地方postdoc。
: 老板不愿意给postdoc的title，说只能给consultant，因为只有不到半年。开出的工资
: 是按年薪$50k算到每个月。同一实验室的postdoc的薪水大概平均$42k--$50k每年。
: 我自己觉得有点少。毕竟是熟手，而且贡献比较大。不知道是不是我贪心了？还是该据
: 理力争更高薪水？毕竟是consultant的工作。
: 或者，我应该跟他按件计费？比如投出一片文章算$3.5k--4k。我倒不担心他卡我的文章
: ，因为他比我更需要这些文章拉钱。
: 欢迎一切建议，多谢！
|
R******k
发帖数: 357 | 20 我的老板比较mean，只管push干活，吃独食。所以我哪有什么co-PI，跟我一点干系都没
有。方法完全独创，软件已经开源和公开release。只是他也说得很清楚，离开实验室
之后不让碰这个方法。我也没有答应，不了了之的状态。
他留我也完全不是为我好，没有一点为我考虑的意思。只是想把我榨干，换来几篇文章
。你说得很对，这些文章拖拖拉拉都要半年。
6个月后他会留我，他巴不得我一直留2年一直给干活，当廉价劳力。但是这个对我没有
任何意思，因为不让我碰其他应用，不让把方法或者应用带走，不让随便发文章。
看透这些之后，我也没有指望他以后帮我，他的学生和postdoc很多最后都是闹翻脸走人
，我估计不会好到哪里去。我的当务之急还是稳住他，找下家。
Ph
review
【在 H*g 的大作中提到】
: 拉来的钱的grant里，你是co-PI吗? 实验室新的方向是你想出来的吗？ 新的方向所涉
: 及的方法，是你独立开创的吗？If not, then it's really nothing for you as a Ph
: .D. student. If anything similar to the above questions is a yes, be sure to
: ask your PI to mention those in his reference letter.
: 3-6个月， 同时5篇左右的文章？ 不知道你想发到什么样的杂志，估计
: 把你的博士论文拆成几篇文章，全改好，再投，就应该要半个月到一个月，再等review
: comments, 估计就是把reviewers要求补的实验都做完，整理结果，重写manuscript,
: 再等peer-review, 估计时间很紧张啊。consultant可以用opt吧，还是H1 visa？
: 再有就是，问问你的老板，是3-6个月是硬性规定，还是文章数量是硬性规定。如果6个
: 月后还需要你在实验室留一段时间以便有足够数量的文章顺利发表，他还会不会留你。
|
|
|
R******k
发帖数: 357 | 21 我也是这个感觉，一个老师连自己培养的学生都这种做法，其实我也没有什么指望他的。
【在 s*****j 的大作中提到】
: 有同样的感觉. 你变成一个按月打工的了.
:
: ，
|
I*****M
发帖数: 622 | 22 做bioinfo的，摊上这么一个PhD老板还想走学术真是不幸。如果paper已经够多找个好
的博后老板是王道。否则就直接去工业界了。 |
R******k
发帖数: 357 | 23 不是做bioinfo的，不过多谢提醒。不幸是不幸，这个学术还得走啊，只是不知道一直没
有博士导师的推荐信，影响有多大。
【在 I*****M 的大作中提到】
: 做bioinfo的，摊上这么一个PhD老板还想走学术真是不幸。如果paper已经够多找个好
: 的博后老板是王道。否则就直接去工业界了。
|
H*g
发帖数: 2333 | 24 估计你也不会是co-PI, 因为估计当时你还是低年级的学生，还没有博士学位。申请薄
厚，如果你想去你的dream lab, 你现在老板的推荐信是无论如何都绕不开的。
我要是你的话，可能会从现在就开始找薄厚，跟你老板要求出去开各种会议（哪怕是自
己花钱），开始和外界接触，做poster或是oral presentation，找薄厚的位置。 在薄
厚申请的cover letter里说明你要在毕业后6个月左右把paper发了，才能到新的实验室
，让你老板帮你改cover letter, 同时让你老板准备推荐信; 估计这时候，你老板给你
写的推荐信不会太坏。当然，从你申请的结果你也可以大致看出你老板的推荐信的分量
。争取早点儿确定一个位置，也好让你处于有利的位置，进可攻，退可守嘛。保持和你
薄厚老板的联系。你老板到时候总不会再专门写信给你薄厚老板
，让他把offer取消了。最坏的情况就是在6个月的基础上要再延长几个月，到时候大不
了把你老板抬出来，让他去和你的薄厚老板解释。你薄厚老板可能会失去耐心等你，但
在撤掉offer之前，一定会给你的最后期限之类的，到时候你再抉择，是留，还是走。
而这种最坏的情况中，你却有了更多的paper,也算是立于不败之地了。
Hope this helps.
都没
走人
【在 R******k 的大作中提到】
: 我的老板比较mean，只管push干活，吃独食。所以我哪有什么co-PI，跟我一点干系都没
: 有。方法完全独创，软件已经开源和公开release。只是他也说得很清楚，离开实验室
: 之后不让碰这个方法。我也没有答应，不了了之的状态。
: 他留我也完全不是为我好，没有一点为我考虑的意思。只是想把我榨干，换来几篇文章
: 。你说得很对，这些文章拖拖拉拉都要半年。
: 6个月后他会留我，他巴不得我一直留2年一直给干活，当廉价劳力。但是这个对我没有
: 任何意思，因为不让我碰其他应用，不让把方法或者应用带走，不让随便发文章。
: 看透这些之后，我也没有指望他以后帮我，他的学生和postdoc很多最后都是闹翻脸走人
: ，我估计不会好到哪里去。我的当务之急还是稳住他，找下家。
:
|
n********k
发帖数: 2818 | 25 真心赞一下，每个人都象姑娘你这么门清变态pi绝对就少了，本版即sunny和那谁谁之
后又一巾帼英雄呀，不过比sunny言简意赅多！
【在 H*g 的大作中提到】
: 估计你也不会是co-PI, 因为估计当时你还是低年级的学生，还没有博士学位。申请薄
: 厚，如果你想去你的dream lab, 你现在老板的推荐信是无论如何都绕不开的。
: 我要是你的话，可能会从现在就开始找薄厚，跟你老板要求出去开各种会议（哪怕是自
: 己花钱），开始和外界接触，做poster或是oral presentation，找薄厚的位置。 在薄
: 厚申请的cover letter里说明你要在毕业后6个月左右把paper发了，才能到新的实验室
: ，让你老板帮你改cover letter, 同时让你老板准备推荐信; 估计这时候，你老板给你
: 写的推荐信不会太坏。当然，从你申请的结果你也可以大致看出你老板的推荐信的分量
: 。争取早点儿确定一个位置，也好让你处于有利的位置，进可攻，退可守嘛。保持和你
: 薄厚老板的联系。你老板到时候总不会再专门写信给你薄厚老板
: ，让他把offer取消了。最坏的情况就是在6个月的基础上要再延长几个月，到时候大不
|
R******k
发帖数: 357 | 26 多谢！
其实我考虑更多的不是钱，不是现在的临时title。而且以后的学术道路。我自己的排序
是
1. 好的postdoc老板和好的方向，以及postdoc老板的推荐
2. postdoc funding， F32, K99
3. 文章，和文章反映出的合作能力/定义实际问题的能力
4. phd老板的推荐
留在本实验室会错过item1（因为博士老板不让带走东西，不让接触别人，不支持去好
实验室做薄厚），会错过item2（因为postdoc funding往往有时间限制，比如F32要
求头两年申请）。至于item3，文章，在不在本实验室留下都会发，在未来1-2年迟早会
发。item4，不管我怎么忍气吞声，我是不指望我博士导师的推荐信。
不知道我这个想法对不对。
【在 H*g 的大作中提到】
: 估计你也不会是co-PI, 因为估计当时你还是低年级的学生，还没有博士学位。申请薄
: 厚，如果你想去你的dream lab, 你现在老板的推荐信是无论如何都绕不开的。
: 我要是你的话，可能会从现在就开始找薄厚，跟你老板要求出去开各种会议（哪怕是自
: 己花钱），开始和外界接触，做poster或是oral presentation，找薄厚的位置。 在薄
: 厚申请的cover letter里说明你要在毕业后6个月左右把paper发了，才能到新的实验室
: ，让你老板帮你改cover letter, 同时让你老板准备推荐信; 估计这时候，你老板给你
: 写的推荐信不会太坏。当然，从你申请的结果你也可以大致看出你老板的推荐信的分量
: 。争取早点儿确定一个位置，也好让你处于有利的位置，进可攻，退可守嘛。保持和你
: 薄厚老板的联系。你老板到时候总不会再专门写信给你薄厚老板
: ，让他把offer取消了。最坏的情况就是在6个月的基础上要再延长几个月，到时候大不
|
a****k
发帖数: 1130 | 27 这种事情别人都只是说说，真正了解实际情况的只有你自己
1. 你觉得自己有没有ready。如果现在就让你找postdoc，你知不知道自己要做什么，
要联系哪个实验室？
2. 你对phd老板的了解程度。毕竟大家又不认识他，不知道他是个什么样的人
如果你已经ready，并且老板人还不算坏（就是说他想留你做实验，但是你一定要走，
他也会给你写个不错的推荐信），那我会选择现在就走。课题永远是做不完的，你要知
道什么时候就该move on了，要学会放手，剩下的课题留给实验室别人完成就好了。你
自己也说了做了7年phd了，现在留下来再写文章，然后补实验revise，不会有你说的那
么快，好的postdoc fellowship大都指明毕业一年内申请，时间宝贵呀
排序
【在 R******k 的大作中提到】
: 多谢！
: 其实我考虑更多的不是钱，不是现在的临时title。而且以后的学术道路。我自己的排序
: 是
: 1. 好的postdoc老板和好的方向，以及postdoc老板的推荐
: 2. postdoc funding， F32, K99
: 3. 文章，和文章反映出的合作能力/定义实际问题的能力
: 4. phd老板的推荐
: 留在本实验室会错过item1（因为博士老板不让带走东西，不让接触别人，不支持去好
: 实验室做薄厚），会错过item2（因为postdoc funding往往有时间限制，比如F32要
: 求头两年申请）。至于item3，文章，在不在本实验室留下都会发，在未来1-2年迟早会
|
H*g
发帖数: 2333 | 28 说两句不好听的话, 有则改之，无则加勉吧。你现在考虑这些什么1234都是对的，还有
在你现在的阶段，不在意钱和临时的title也是对的。所谓的“心比天高”，换句话说
，也可以叫做“志存高远”嘛。然而，我们的心是可以在天上飘啊飘，但是，脚却一定
要落地的。
你列的那什么1234都太虚幻了。把握住能把握的，做好能做好的。在你得到现有的博士
论文里的data的时候，为什么不自己把manuscript写了，偏要等到最后想连发5篇？
那个consultant的职位要是写在你CV里，估计看到的人都会痛骂你博士老板的。老实说
，尽管你博士老板不地道，现在能在实验室多留一段时间，对你来说，利远大于弊。你
这五篇paper估计要一年，可以和你老板商量，可不可以待一年做薄厚，同时开始出去
开会什么物色联系找下一家薄厚。话说回来， 那什么几个million的grant是给你老板
的，他是PI, 你的data是属于学校/老板的，用grant dollar开发出来的程序也不是你
的，你老板随后申请的专利和开的公司也不会有你的份，至于老板给你的推荐信更不是
你能控制的。什么都不是自己的，只有发出来的属着名字的paper才是自己的，才是谁
也夺不走的。
只有有了自己的paper，脚才算落地，才会有你列出来的那1234。你现在离开，只会空
有一个Ph.D.学位，nothing more，nothing less. 不要想自己以后会把那些博士论文
里的所谓paper发出来。且不说那些data不是你的，你老板不会允许你独立发表；即使
你真的发表出来个只言片语，你老板一封信给editor，就可以光明正大的用知识产权的
理由，一个ethical problem他可以追你个上天入地，无论做什么career都欲哭无泪。
要想以后走学术道路，把paper发了先。
排序
【在 R******k 的大作中提到】
: 多谢！
: 其实我考虑更多的不是钱，不是现在的临时title。而且以后的学术道路。我自己的排序
: 是
: 1. 好的postdoc老板和好的方向，以及postdoc老板的推荐
: 2. postdoc funding， F32, K99
: 3. 文章，和文章反映出的合作能力/定义实际问题的能力
: 4. phd老板的推荐
: 留在本实验室会错过item1（因为博士老板不让带走东西，不让接触别人，不支持去好
: 实验室做薄厚），会错过item2（因为postdoc funding往往有时间限制，比如F32要
: 求头两年申请）。至于item3，文章，在不在本实验室留下都会发，在未来1-2年迟早会
|
l**********1
发帖数: 5204 | 29 3>4>1>2
if LZ is one 7-8 Years PhD training fresh PhD.
especially CNS or N sister first author paper at last one if we-bio field...
within 2013 Fed soon cliff
from March 1st then R01 cut 8% or 20% status....
1. 好的postdoc老板和好的方向，以及postdoc老板的推荐
2. postdoc funding， F32, K99
3. 文章，和文章反映出的合作能力/定义实际问题的能力
4. phd老板的推荐
【在 R******k 的大作中提到】
: 多谢！
: 其实我考虑更多的不是钱，不是现在的临时title。而且以后的学术道路。我自己的排序
: 是
: 1. 好的postdoc老板和好的方向，以及postdoc老板的推荐
: 2. postdoc funding， F32, K99
: 3. 文章，和文章反映出的合作能力/定义实际问题的能力
: 4. phd老板的推荐
: 留在本实验室会错过item1（因为博士老板不让带走东西，不让接触别人，不支持去好
: 实验室做薄厚），会错过item2（因为postdoc funding往往有时间限制，比如F32要
: 求头两年申请）。至于item3，文章，在不在本实验室留下都会发，在未来1-2年迟早会
|
R******k
发帖数: 357 | 30 非常感谢提醒。确实，文章最实在，没有文章不好说下家和以后什么postdoc funding
。其实已经发出2篇了，也有100多引用了，只是相关的东西还有几篇吧。
在博士实验室consultant写在CV上确实是污点。还有好心人提醒我，consultant是赤裸
裸的卖身。甚至文章写好了，老板都可以名正言顺地抢走第一作者，因为他已经付钱了
。
看了这么多建议后 ，我想先写文章，同时找下家。找到下家之后，或者到了下家之后
，再继续跟博士老板完成那些文章。 什么薪水，title， 推荐信，看来没指望了。
【在 H*g 的大作中提到】
: 说两句不好听的话, 有则改之，无则加勉吧。你现在考虑这些什么1234都是对的，还有
: 在你现在的阶段，不在意钱和临时的title也是对的。所谓的“心比天高”，换句话说
: ，也可以叫做“志存高远”嘛。然而，我们的心是可以在天上飘啊飘，但是，脚却一定
: 要落地的。
: 你列的那什么1234都太虚幻了。把握住能把握的，做好能做好的。在你得到现有的博士
: 论文里的data的时候，为什么不自己把manuscript写了，偏要等到最后想连发5篇？
: 那个consultant的职位要是写在你CV里，估计看到的人都会痛骂你博士老板的。老实说
: ，尽管你博士老板不地道，现在能在实验室多留一段时间，对你来说，利远大于弊。你
: 这五篇paper估计要一年，可以和你老板商量，可不可以待一年做薄厚，同时开始出去
: 开会什么物色联系找下一家薄厚。话说回来， 那什么几个million的grant是给你老板
|
|
|
w********r
发帖数: 1431 | 31 如果半年能搞出五六篇文章当然要了
都没
走人
【在 R******k 的大作中提到】
: 我的老板比较mean，只管push干活，吃独食。所以我哪有什么co-PI，跟我一点干系都没
: 有。方法完全独创，软件已经开源和公开release。只是他也说得很清楚，离开实验室
: 之后不让碰这个方法。我也没有答应，不了了之的状态。
: 他留我也完全不是为我好，没有一点为我考虑的意思。只是想把我榨干，换来几篇文章
: 。你说得很对，这些文章拖拖拉拉都要半年。
: 6个月后他会留我，他巴不得我一直留2年一直给干活，当廉价劳力。但是这个对我没有
: 任何意思，因为不让我碰其他应用，不让把方法或者应用带走，不让随便发文章。
: 看透这些之后，我也没有指望他以后帮我，他的学生和postdoc很多最后都是闹翻脸走人
: ，我估计不会好到哪里去。我的当务之急还是稳住他，找下家。
:
|
a********h
发帖数: 6 | 32 3-6个月写5篇文章? 您就直接去找PI的位置吧。
板是
。同
文章
【在 R******k 的大作中提到】
: 博士期间做的东西为实验室开辟了一个大方向，拉来了上million的钱，所以现在老板是
: 恩威并施要我毕业之后留下来3-6个月，把博士期间的东西再写5篇左右journal文章。同
: 时允许找其他地方postdoc。
: 老板不愿意给postdoc的title，说只能给consultant，因为只有不到半年。开出的工资
: 是按年薪$50k算到每个月。同一实验室的postdoc的薪水大概平均$42k--$50k每年。
: 我自己觉得有点少。毕竟是熟手，而且贡献比较大。不知道是不是我贪心了？还是该据
: 理力争更高薪水？毕竟是consultant的工作。
: 或者，我应该跟他按件计费？比如投出一片文章算$3.5k--4k。我倒不担心他卡我的文章
: ，因为他比我更需要这些文章拉钱。
: 欢迎一切建议，多谢！
|
