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全部话题 - 话题: 血汗
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a***n
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1
http://news.163.com/special/reviews/sweatshop0209.html
“血汗工厂”历来缺乏认定标准,调查机构往往依据国外标准来审查中国实际情况
最近几年,随着中国制造越来越深的卷入全球产业链,已有可口可乐、耐克、戴尔、GE
、GUCCI、苹果等知名品牌在华的生产商被贴上“血汗工厂”的标签。在媒体引述境外
劳工组织的描述中,上述“血汗工厂” 的罪状多集中在“环境恶劣,收入微薄,福利
差,工作累”等方面。但事实上,究竟什么样的工厂算是“血汗工厂”?至今并没有公
认的、可供参照的统一标准。这个词本身最早出现在19世纪美国制衣行业实行的给料包
公制,随着后期工会的压力,发达国家的血汗工业已经被控制或者消失了。
2008年,香港大学生组织发布调查报告公开指责玫龙纸业是“血汗工厂”,并列举“工
伤及死亡事故频发”、“工伤事故罚款敛财”、“经常无理巨额罚工人款”等。但随后
广东省总工会、广东造纸协会、东莞市工会等官方部门发布了调查结论,称玫龙纸业的
确存在侵犯职工合法权益的问题,但绝对不是“血汗工厂”,职工对于企业的福利待遇
普遍比较满意。如此大的反差正是因为... 阅读全帖

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2
华为是不是《血汗工厂》?
华为是不是《血汗工厂》? 美国的苹果是不是《血汗工厂》? 尤其是开在中国大陆的
由台湾人为资本家的富士康是不是《血汗工厂》? 还有阿里巴巴是不是《血汗工厂》?
。。。。。。许多由大资本家掌控下的资本财团下的工厂是不是《血汗工厂》?到底是
不是《血汗工厂》? 得首先要了解这《血汗工厂》的来历。
《血汗工厂》(英文名为sweatshop)。《血汗工厂》一词最早于1867年出现于美国
,最初用于描述英美国家制衣厂商实行的 “给料收活在家加工”的制度。这种制度大
致出现于1830年到1850年之间。当时毛衣的生产是由中间商将工作分给家庭作坊式的个
体户(sweatshop)承包。中国在改革开放初期强行实行的"承包制"不是什么新鲜事,
也只是拿来主义的一部分。就如同中国复辟资本主义一样也是考贝来的。一般来说,“
血汗工厂”中工人工资低,工作强度大,连续工作时间长,工作环境不佳,甚至危害健
康,同时还可能伴有雇佣童工、贩卖或使用奴工等现象。
在资本主义这种制度下的工人往往具有较艰苦的劳动条件。1850年,查尔斯•金
斯利在《廉价服装背后的肮脏》中较早... 阅读全帖
c**********8
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3
最近几年,随着中国制造越来越深的卷入全球产业链,已有可口可乐、耐克、戴尔、GE
、GUCCI、苹果等知名品牌在华的生产商被贴上“血汗工厂”的标签。在媒体引述境外
劳工组织的描述中,上述“血汗工厂” 的罪状多集中在“环境恶劣,收入微薄,福利
差,工作累”等方面。但事实上,究竟什么样的工厂算是“血汗工厂”?至今并没有公
认的、可供参照的统一标准。这个词本身最早出现在19世纪美国制衣行业实行的给料包
公制,随着后期工会的压力,发达国家的血汗工业已经被控制或者消失了。
2008年,香港大学生组织发布调查报告公开指责玫龙纸业是“血汗工厂”,并列举“工
伤及死亡事故频发”、“工伤事故罚款敛财”、“经常无理巨额罚工人款”等。但随后
广东省总工会、广东造纸协会、东莞市工会等官方部门发布了调查结论,称玫龙纸业的
确存在侵犯职工合法权益的问题,但绝对不是“血汗工厂”,职工对于企业的福利待遇
普遍比较满意。如此大的反差正是因为香港发布的调查是以发达国家的劳工标准来衡量
的,但中国的实际发展水平并不相称。用广东省造纸行业协会副会长吕永松的话说,香
港工资标准来衡量大陆工人收入,内地的企业几乎都是难以达到的。“... 阅读全帖
q********u
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4
老共觉醒啦?当世界廉价血汗工厂不划算?
胡祈狗想?
中国在邓小平总设计师先富猫论和江泽民三个金钱法西斯代表路线指引下?成了输出十
三亿贫民奴才廉价血汗的世界加工厂?
最近的中国执政党突然醒悟啦?
当世界廉价血汗加工厂不划算啊?
十三亿中国贫民越来越走向绝对奴才啦?这是中共倒台的最大威胁啊?
中国生态环境已经破坏得一塌糊涂?长此以往?中国黄土地还能继续生存吗?
地小物稀的中国本来就严重缺乏能源资源?廉价血汗世界工厂极大浪费了中国的资源能
源?
中国已经变成了各级官员和外来资本的奴役贫民的天堂?中国成功地倒退复古原始奴才
社会?
世界廉价血汗工厂的本身就是绝对不公平不公正的独裁奴才社会?
总算中共觉醒啦?
尽快彻底改变中国奴才廉价血汗世界工厂悲惨状态就是中共的唯一前途?
是不?
f*****e
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5
【富士康】我们绝对不是血汗工厂 [ 老顽童 ] 于:2010-05-31 04:46:53 主题帖
郭台铭如是说。
是的,富士康薪金水平不错,吃的还行,住的还行。怎么能是血汗工厂?
何谓血汗工厂,血汗工厂的定义是什么?
第月要加班一百多个小时,工作节奏很紧,难得舒展放松一下,员工的汗流不会少吧?
员工十二人跳楼,一人割腕,那流的不是血是什么?
有血有汗——明摆的就是一个血汗工厂。
富士康员工为何接二连三地自杀?
有台商说:接连的跳楼是因为抚恤金给的太高了,这笔钱对大陆工人太可观了,所以竞
相仿效。这话郭台铭听得入耳,说要将给死者家属的抚恤金减到相关法规规定的数,不
再多给了。
这让人想起原国家安全生产监察总局局长李毅中的一个传说:当有人说提高死难矿工的
抚恤金会造成有人为了钱而去死。李毅中拍桌而起怒斥道:给你X百万,你给我死看看。
认为抚恤金给得太高的先生,您的命值多少钱?什么数才能让您自愿从楼上跳下?
还有人说:中国大陆自杀率高,富士康的自杀率与社会差不多。更有位台商说,富士康
是一个四十几万人的大厂,如果是七、八千人规模的厂,要是一厂跳一个下来其实也不
算什么大事。
血淋淋的人命变
c*w
发帖数: 4736
6
只要没有强迫,欺骗员工的行为
工厂和员工愿意怎么血汗怎么血汗
愿打愿挨
就不用您操心了
不信您强行把血汗工厂关了,
把血汗工厂员工全都送回家,
你问问血汗工厂员工乐意不?
l****p
发帖数: 27354
7
人民子弟兵超级能受苦的正能量新闻,是伟光正佐证吗?五毛认为是。但我觉得是邓产
党高层把军队当作一个血汗工厂来经营的。
说邓产党军队是“血汗工厂”,你麻痹的赤裸裸的侮辱了“血汗工厂”。血汗工厂尽管凶
恶,但也是市场经济的作用,谁叫中国人多、屁民不值钱呢?
邓产党的军队呢?我觉得不如转成地方救灾企业,自负盈亏。那样的话,救灾员工待遇
还高不少,还有工资拿,设备也会好很多。
f*******y
发帖数: 14
8
郭台铭首度回应富士康十连跳:绝非血汗工厂
http://www.sina.com.cn 2010年05月24日15:45 中国新闻网
郭台铭首度回应富士康十连跳:绝非血汗工厂
郭台铭 中新社发盛佳鹏 摄 资料图片
中新网5月24日电据台湾“今日新闻”报道,台湾鸿海集团旗下的深圳富士康今年
以来已有10名员工跳楼,“10连跳”造成8死2伤,引发外界质疑富士康管理有问题,鸿
海总裁郭台铭一反之前的低调态度,于24日首度回应,富士康绝对不是血汗工厂,他也
有信心在短期内把状况稳住。
视频:郭台铭首度回应富士康十连跳事件 来源:东方卫视《东方夜新闻》
报道称,郭台铭24日出席“天府四川宝岛行启动仪式暨经贸合作论坛”,对于富士
康“10连跳”,他表示,外界不了解真相,“现在很多事都不能说,我们都默默在做。
”外界质疑他苛刻员工,实情是富士康绝非只要钱不要命的“血汗工厂”。
郭台铭称,富士康员工共80几万,再加起来全球的鸿海集团多达90几万人,员工的
确很难管理。郭台铭表示,“但是我们有信心,很快就会把这些状况全部稳住。”
报道指出,郭台铭24日回应媒体时讲话明显温和,虽然身边的人想阻挡记者,
c**********8
发帖数: 192
9
著有《卧底经济学家》一书的蒂姆•哈福德曾在专栏中表示,除非“血汗工厂”
里的工人真的是奴隶,否则我们便可以推测,他们会为了低报酬在恶劣条件下长时间工
作只能有一个原因,即其它谋生之道比这更糟。经济学家本保尔(Ben Powell )和乔
治梅森大学经济学者大卫•斯卡贝克(David Skarbek)在调查了11个“血汗工厂
”所在的穷国后,发现其中9个地区的“血汗工厂”的工资都比当地平均工资水平高,
而且恰恰是外资促进了当地工资水平的提升。
在中国一个显而易见的事实是,所有“血汗工厂”里的工人并没有被拴上镣铐,他们
自愿在这些工厂里做工、加班,不想干了就离开。以富士康为例,针对应聘者的调查显
示,他们选择富士康的最主要原因是“公司能按时发工资,福利和工厂环境好点”。当
这家公司因为“N连跳”事件成为众矢之的时,它选择将工厂内迁至河南、四川等地,
在那些地方社会报名员工亦是成千上万。这就说明,在激烈竞争的劳动力市场上,如果
富士康果真是“厂房象监狱,劳工象奴隶”,它是不可能留住数十万劳动力的。
c**********8
发帖数: 192
10
蒂姆•哈福德在探讨“血汗工厂”的文章中还提出假设,当一群好心的激进分子
发起一场运动,比如说反对印度尼西亚的耐克供应商雇用劳工在“血汗工厂”工作时,
显而易见的风险是,这些工厂可能会关闭,工人们被扔到大街上,而工厂作业将转移到
大阪,由计算机化的缝纫机完成。这当然不是那些激进分子的目的所在。除此之外只有
一种选择,即经济增长:尽管过程可能慢得令人沮丧,但最终能创造更多更具吸引力的
工作,从而消灭“血汗工厂”。
也就是说,正是因为“血汗工厂”的存在让那些工人在公平竞争的市场环境下不但可以
免于饥饿和贫穷,还能有合理的收入。一直以来,以制造业为主的出口占到经济增长的
60%,全球制造中心的地位在过去30年里解决了中国2亿多农村剩余劳动力的转移。尽管
当前中国制造业各项要素成本在上升,但制造业依然能保障大部分劳动力的饭碗,农村
劳动力源源不断涌入城市,劳动供给始终大于需求,劳动力仍然价格较低。如果没有苹
果、戴尔、惠普等公司将产品制造外包给富士康这样的厂商,中国城市里的农民工根本
找不到工作,或者工资只会更低。
c***s
发帖数: 70028
11
昨日,鸿海集团总裁郭台铭和富士康公司新闻发言人刘坤在深圳厂区今年以来连续出现十名员工跳楼的问题后打破沉默,首度对外回应,其中的一些说法引起业界讨论。著名人力资源专家,南京大学商学院院长、中国管理研究国际学会主席赵曙明在接受记者采访时针对这些回应提出了自己的看法。
富士康高层首度回应
老板郭台铭:富士康绝对不是血汗工厂,但是我们有信心,很快就会把这些状况全部稳住。
富士康员工共八十几万,再加上全球的鸿海集团多达九十几万人,员工的确很难管理。
发言人刘坤:
自杀是一个很复杂的问题,很难说哪个因素是压垮他的那根稻草。
这十起(自杀)的员工加班记录都在一个正常范围内,我们遵守国际电子行业最高的标准,这些工人加班都有严格的规定,并且在自愿的基础上。
员工相对孤独,互相之间缺乏沟通,我们这点上做得不够,我们的员工来自安徽四川等地,我们正在考虑有没有可能将他们这些老乡尽可能地安排在一起。
赵曙明对回应之再回应
“员工多,难管理”不能成为理由
记:郭台铭称富士康绝非只要钱不要命的“血汗工厂”。经济学有对“血汗”工厂进行界定吗?
赵:我觉得没必要纠结于“血汗”工厂的字眼和提法。更应认识到的是,在当前经济
l*****5
发帖数: 66
12
信源:合众国际社|编辑:2010-09-27| 网址:http://www.popyard.org 抄送朋友|打印保留
【八阕】一个劳动人民群众喜闻乐见的好地方:http://www.popyard.org
【八阕】郑重声明:本则消息未经严格核实,也不代表《八阕》观点。--[服务使用须
知]【八阕】一个劳动人民群众喜闻乐见的好地方:http://www.popyard.org
欧洲议会周五呼吁欧盟成员国停止从中国血汗工厂进口商品,以遏制一些工厂残酷压榨
劳动力的行为。
中国有世界上数量最多的廉价劳动力,许多国际知名品牌是中国制造的,但因为核心技术
由外国人掌握,其产品中绝大部分的利润是外国人的,中国工人只能取得些许的血汗钱,
而且工人们的福利待遇医疗保险工作条件都跟不上,故被称为“血汗工厂”。
欧洲议会星期四在法国斯特拉斯堡(Strasbourg)举行会议,就“血汗工厂”生产的商品
是否可以在欧洲销售的问题展开辩论。一些议员称,许多欧盟成员国的公民在毫不知情
的情况下购买了“血汗工厂”生产的商品。
欧盟扩大委员会专员Stefan Fuele向合众国际社表示,欧盟在这个问
g***c
发帖数: 11523
13
尼玛中国现在发展成这样
还让血汗工厂在中国盛行?
那才是土共的失败
人民生活好,必须工资高才行
现在结构调整,产业升级,不是说说就行
中国现在消费正在朝良性发展
就不应该再给血汗工厂优惠政策
很多人会说,中国还有很多人很穷,没工作
产业升级的基础是消费力
当国民消费力达到一定程度时,工业不应该以血汗工厂为主体
允许血汗工厂存在,但没必要给优惠政策
更不用像这里的53撸管将军一样,天天叫嚣外资逃跑了,中崩元年了
等啥时候苹果,facebook不舔土共屁眼了
中国人再担忧也不迟

发帖数: 1
14
放你妈的P,华为的18万工程师就不会同意你的狗屁观点!
感情你读书,努力工作就是为了不血汗来着?
既然不血汗,你他娘的读什么书?
现在是信息社会,社会的基石就是信息结构,你不血汗,个无用的东西,蛆一样的东西
,读啥书呀。
再退一万步讲,华为工程师一年的收入抵你10年的收入。你信不信!
创造的价值,更不是你等老将可以衡量的。
一天到晚想着自己有没有被血汗的蛆虫,谈什么价值呀,,,,
c*******l
发帖数: 769
15
富士康的问题不在“血汗”,而在搞"歧视“。
真要搞富士康,不要被郭台铭牵着鼻子走,说什么血汗工厂的问题,怎么说富士康也还
算不上血汗工厂。
看了相关文章,实在很难找出血汗工厂的实证。
但是,据说台湾人低学历都全部课长以上,大陆人就算高学历,课长以上都很少。
所以,要说他搞歧视,断绝大陆出生人的升迁途径,从而让大陆出生的工人觉得没有希
望。这样,跟苹果之类的西方公司也更
有证据,更具有说服力。
c**********a
发帖数: 659
16
大家说一下血汗工厂都是怎么血汗的吧。像netflix, facebook, snapchat, 听说这几
家都很累。大家说说,一般几点上班,几点下班,周末加多少小时的班?一般一个
sprint有几周? 要完成多少项目?不过血汗工厂挣的也多吧,base, 股票, bonus,
都挺高的。
p****6
发帖数: 724
17
这你就不懂了吧,真血汗工厂是没sprint的
[在 chandlerinla (And I just want a million dollars!) 的大作中提到:]
:大家说一下血汗工厂都是怎么血汗的吧。像netflix, facebook, snapchat, 听说这几
:家都很累。大家说说,一般几点上班,几点下班,周末加多少小时的班?一般一个
:...........
c*******l
发帖数: 769
18
富士康的问题不在“血汗”,而在搞"歧视“。
真要搞富士康,不要被郭台铭牵着鼻子走,说什么血汗工厂的问题,怎么说富士康也还
算不上血汗工厂。
看了相关文章,实在很难找出血汗工厂的实证。
但是,据说台湾人低学历都全部课长以上,大陆人就算高学历,课长以上都很少。
所以,要说他搞歧视,断绝大陆出生人的升迁途径,从而让大陆出生的工人觉得没有希
望。这样,跟苹果之类的西方公司也更有证据,更具有说服力。
s********i
发帖数: 17328
19
我再多说两句:
1.中国大多数民工比富士康的待遇差.社会主义中国在伙同中国统治阶层压榨本国民工
的同时却要求外国资本家给工人等同外国标准的待遇,否则就是血汗工厂。是这个逻辑
么?
2.凭啥对西方来说,就是血汗工厂?凭啥以西方的标准来衡量在中国发生的事情?以年
薪来说,富士康给多少美金才不算血汗工厂?是否达不到美国薪金标准都算血汗工厂?
3.要求苹果给中国工人更好的待遇能够提高那些大多数不给苹果打工的民工待遇么?苹
果把厂子迁出中国,这些民工就有饭吃不用自杀了?
o***s
发帖数: 42149
20
劳务派遣制度“滋养”“血汗工厂”
GUCCI用工的双重标准
“喝水要申请,上厕所要报告,店铺里丢了东西所有员工‘连坐’赔偿,孕妇在店里吃东西补充营养被告知只要吃一个苹果将被记过,吃八个苹果将被解雇。”连日来,这起沸沸扬扬的“古驰(GUCCI)虐工门”事件让这个一向在中国口碑不错的奢侈品企业,一夜之间成了千夫所指的“血汗工厂”。
“这起劳资纠纷的复杂程度是我们近年来遇到的第一例,处理妥当的话,将对日后类似的劳资纠纷提供示范。”深圳市人力资源和社会保障局劳动监察支队队长牛西平此前向媒体如是表示。虽然真相还有待地方劳动监察部门的进一步调查,不过,该事件掀开了中国劳务派遣制工人生存状态的冰山一角。
在国外被禁止或严格控制的劳务派遣制度,在中国已经培养了6000多万劳务派遣用工,并客观上“滋养”了一批“血汗工厂”。古驰进入中国之后,完全可以不选择这种用工制度。然而,为了利益最大化,跨国公司古驰最终选择了“何乐而不为”。
祸起劳务派遣
“古驰是一袭华美的袍子,但是却长满了虱子。”有网友如是调侃。
10月13日,深圳市总工会约见古驰中国公司行政高层,表明深圳市总工会的立场,并对事件的处理进行沟通和协... 阅读全帖
t***y
发帖数: 4060
21
你中文不好这个真的应该去补习。原文写的是"不是想象中的血汗工厂"
其隐含意义不就是说这是一个披着"不是想象中的血汗工厂"的皮的血汗工厂么?
s*m
发帖数: 1896
22
哪有那么复杂
其实就是比起其他更多真正的血汗工厂,富士康还算好太多了
如果把富士康标为血汗工厂了,那其他差的多的企业怎么办? 岂不是成了奴隶工厂了?
为了避免我国出现奴隶工厂,只好说富士康不是血汗工厂了。。。
h*h
发帖数: 27852
23
绝大多数民企和富士康一样血汗,或者更血汗
z****n
发帖数: 1627
24
即使比富士康更血汗的中国工厂的确多了去了,难道意味着富士康的血汗工厂就不是血
汗工厂了?
h*h
发帖数: 27852
25
日本工人血汗的时候
世界上大多数国家的劳动人民都在生存和饿死的边缘
相对不算血汗
中国现在是绝对相对都太血汗
b**********n
发帖数: 2812
26
苹果乔布斯:富士康不是个血汗工厂
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评论(13)
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《华尔街日报》于今天举办的年度数字大会(The D Conference)上,苹果公司首席执
行长史蒂夫·乔布斯(Steve Jobs)在回答近期富士康接连发生的员工自杀事件时说,富
士康不是个血汗工厂,但苹果对这些事件感到担忧。
D8:乔布斯再谈Flash
苹果 CEO史蒂夫·乔布斯第五次参加《华尔街日报》数码大会D: All Things Digital
。以下视频中,他在刚刚开幕的D8大会上与莫博士及斯威舍谈论他对于Flash的看法。
这个会议每年都有很多科技和媒体业的重头人物参加。今年与会的还有微软首席执行长
Steve Ballmer,Facebook创始人Zuckerberg和电影《阿凡达》导演James Cameron。
他说:富士康不是个血汗工厂。他们有食堂和游泳池。对一个工厂来说,这是很不错的
。但接连的自杀事件令人担忧,因此我们派自己的人连同外面的人过去调查这个事情。
当被问及怎样看待谷歌这个竞争对
l*****5
发帖数: 66
27
中国船长被释放,是因为中国是美国的血汗工厂,日本是美国的小老弟,中国日本都
给美国打工,所以美国让一个打工仔放了另一个打工仔的人。中国并不强大,只是
个血汗工厂而已。
g**1
发帖数: 10330
28
东莞台资鞋厂数千人罢工堵路抗议 多年社保不见踪影曾被批血汗工厂

来源:自由亚洲电台

图片:东莞台资鞋厂数千人罢工堵路抗议(中国茉莉花革命网)
东莞台资鞋厂数千人罢工堵路抗议 多年社保不见踪影曾被批血汗工厂
东莞最大的裕元鞋厂数千工人周六发起罢工,抗议鞋厂多年来未帮他们缴纳足额的
社保。大批警察到场戒备。有员工表示,他们十几年来一直被蒙在鼓里,事件被揭发后
,多次向厂方反映问题无果,迫不得已才采取堵路的方式维权。

东莞高埗镇裕元鞋厂周六爆发大规模罢工抗议活动,约六千名工人堵住高埗大桥抗
议公司多年来把他们当作“临时工”,未帮他们缴纳足额社保,大量警察到场维持秩序
,据称有多人被抓。

网民“流年不见此殇”周六在百度贴吧说:开始来了近2000人,几个组织的人就被
公安带走了,后来人越来越多,但他们听说有人被公安带走了,记者也不来了,等了近
2小时,大家就不愿意了。几千人就一起把高埗大桥给堵了。

记者周日致电高埗派出所了解情况,值班人员称事件还在调查中,但对是否抓了工
人的问题则表示不清楚。
... 阅读全帖
V**3
发帖数: 12756
29
升级无望, 后有追兵(巴西印度越南等准备复制中国血汗工厂模式的国家)
所以我鳖能做到的就是血汗工厂规模化, 来增强竞争力
富士康是我鳖将来的榜样模式,血汗工厂,但是做的比你们好,于是代工费能稍微高一点
至于屁民们,投胎是个技术活,谁让你没投到影帝家呢
u***r
发帖数: 4825
30
http://finance.sina.com.cn/chanjing/gsnews/20141229/07312118500
Gucci皮包中国代工厂工人超时加班 工资只有意大利工人十分之一
古驰泄露奢侈品原产地秘密
“意大利时尚品牌古驰[微博](Gucci[微博])近日被曝其在中国的代工厂存在工人
加班严重超时的现象,对此古驰公司表示,鉴于有媒体曝光中国工人严重超时工作的问
题,公司将加强对供应商的管控。
包括古驰在内的很多号称原产国制造的国际奢侈品为什么出现了中国代工厂?尽管
产品出自于中国代工厂,为什么又都不愿承认与中国代工合作?”
日前古驰(Gucci)被曝其在中国的代工厂存在工人加班严重超时的现象。据国外媒
体报道,古驰一家分包商的负责人表示,他们为古驰加工手袋的中国工人每天要工作14
个小时,而规定的用工时长仅为4个小时。这位负责人称,古驰公司很清楚自己违规用
工的问题。他还表示,他们公司会以24欧元的价格将手袋出售给古驰公司,但在古驰的
店面这些手袋的售价却高达约1000欧元。
古驰屡次被曝中国“血汗工厂”
其实这已经不是古驰头一次出现这种事情。早在2001年,曾有5名... 阅读全帖
l****p
发帖数: 27354
31
美国公司也有血汗工厂,基本开在中国的。美国本土的血汗工厂,也是因为全球化和移
民,但总体而言还好,比中国本土的血汗工厂压榨小很多。

发帖数: 1
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这些码农一年到头写不了几行代码,越是牛逼的底层的,可能写的越少
你让他拿这些代码去卖 换不了10块钱
资本家出钱租场地、买设备、跑市场、甚至还要管你吃喝拉撒
这都是资本家的血汗啊有没有
结果呢 本来卖不了10块钱的代码

变成了20万每年了(这还不算资本家投入的场地、设备费用)
你说净算下来 难道不是码农榨取资本家20万/年的血汗价值吗?
请记住这个词 “资本家血汗价值”
跟“剩余价值”并驾齐驱的扯淡
s********t
发帖数: 930
33
【 以下文字转载自 USANews 讨论区 】
发信人: starlightt (星光大姐大), 信区: USANews
标 题: 美国想要MAGA,就需要富士康这样的血汗工厂
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Apr 5 23:04:15 2018, 美东)
美国想要MAGA,就需要富士康这样的血汗工厂
贸易战一打,富士康这样的血汗工厂纷纷搬到美国,红脖子都等不及去上班了
MAGA!
g*******a
发帖数: 31586
34
【 以下文字转载自 NewYork 讨论区 】
发信人: gogopanda (猴急), 信区: NewYork
标 题: 学生民团抗议血汗工厂 郭台铭:大陆厂将自动化(图)
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jun 18 19:50:17 2012, 美东)
富士康集团母公司鸿海精密18日举行股东会,场外有学生与民间团体抗议鸿海漠视劳工
权益,高举「血汗工厂」的标语,与警卫发生推挤。鸿海集团总裁郭台铭
并未回应场外抗议。他于股东会上表示,几年后,大陆工厂单调重复的手工操作,将被
自动化所取代。
鸿海集团18日召开股东会,由于上周三,富士康成都厂又传出有工人跳楼身亡,一群关
心富士康劳动条件的学者和师生,在股东会开会前,于集团总部拉布条抗议,呼吁富士
康改善劳动条件,让工会民主化,把工会还给工人。
香港民间团体大学师生监察无良企业组织表示,虽然富士康宣称提高工资、减少加班、
设关爱热线,但是根据他们的调查,工厂仍然存在无偿加班、过度加班,以及军事化管
理、污辱式惩罚等问题。
曾经三次前往富士康调查的东海大学社会系助理教授杨友仁表示,「在... 阅读全帖
s********t
发帖数: 930
35
【 以下文字转载自 USANews 讨论区 】
发信人: starlightt (星光大姐大), 信区: USANews
标 题: 美国想要MAGA,就需要富士康这样的血汗工厂
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Apr 5 23:04:15 2018, 美东)
美国想要MAGA,就需要富士康这样的血汗工厂
贸易战一打,富士康这样的血汗工厂纷纷搬到美国,红脖子都等不及去上班了
MAGA!
m****s
发帖数: 8992
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【 以下文字转载自 Taiwan 讨论区 】
发信人: cindyliu02 (Kirby's mom), 信区: Taiwan
标 题: 踢爆富士康血汗工廠 美媒坦承造假
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Mar 18 01:15:00 2012, 美东)
【聯合晚報╱記者朱小明/即時報導】

2012.03.18 12:15 pm
美國廣播節目「This American Life」1月6日播出節目,痛批富士康為「血汗工廠」,
製播該節目的全國公共廣播電台(NPR)16日承認節目內容「多屬虛構」,名嘴麥克&#
8231;戴西在節目所說親自造訪富士康的見聞,包括「虐工」等,都是捏造。
【中央社╱華盛頓/洛杉磯/舊金山16日綜合外電報導】美國廣播節目「美國生活」今天
撤銷1集批評蘋果中國大陸iPhone和iPad代工廠工作條件的單元,強調其中「許多內容
純屬虛構」。
遭撤的「美國生活」(This American Life)單元於1月6日播出,長39分鐘,內容主要
節錄演員戴西(Mike Daisey)的獨角劇作「賈伯斯的苦痛與狂喜」(The Agony and
the ... 阅读全帖
s********t
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发信人: starlightt (星光大姐大), 信区: USANews
标 题: 美国想要MAGA,就需要富士康这样的血汗工厂
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Apr 5 23:04:15 2018, 美东)
美国想要MAGA,就需要富士康这样的血汗工厂
贸易战一打,富士康这样的血汗工厂纷纷搬到美国,红脖子都等不及去上班了
MAGA!
s******s
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我说的很清楚了
对中国来说,不是血汗工厂。
对西方来说,是血汗工厂,西方媒体指责苹果,要求他们加强监督促进
中国工厂工作环境的改善,这是好事,应该支持。

民工的工作环境待遇好多了。如果这也算血汗工厂,那中国大部分民工都在人间地狱打
工。如果苹果在中国工厂的工人有美国工人的待遇,干嘛还要在中国制造?
s******s
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你逻辑混乱啊。
1.Cook是说给中国人说的么?中国政府要求苹果提高待遇了么?没有吧
2. 你要搞清楚,现在不是西方人指责中国,不用你着急辩护,现在是他们
指责苹果,按照他们的标准苹果的生产公司就是血汗工厂,至于中国其
他公司是不是也是血汗,和主题无关。
3. 苹果给中国工人提高待遇,其他公司的待遇自然会提高一点。至少不会
变差吧?!至于苹果吧场子迁出中国,现阶段是不可能的,不仅是价格的
问题,还是物流的问题。至于以后中国工资太高,苹果迁到越南,说明
中国不血汗了
C******n
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来自主题: ChinaNews版 - 富士康是地道的血汗工厂。
富士康是地道的血汗工厂,因为它的工资只有900-1100元。这样的工资在农村的乡镇企
业还行,因为农民工一般吃住不用怎么花钱。但如果在深圳,这样的工资显然太低了,
很难过上像样的生活,导致工人不得不靠加班才能增加一点收入。临时短时期地加班倒
是可以的,这样把加班经常化,制度化是很不正常的。工人应该不依靠加班就能过上像
样的生活,这才是衡量是否血汗工厂的标准。
M***X
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发信人: MissX (MissX), 信区: Military
标 题: 经济学定理:人口超过5亿的国家, 不能只靠血汗工厂使每年人均GDP超过10盎司黄金.
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Jun 25 20:57:30 2010, 美东)
经济学定理:人口超过5亿的国家, 不能只靠血汗工厂使每年人均GDP超过10盎司黄金.
人口超过5亿国家, 唯有掌握商业化量产的核心技术,
并拥有世界前100大品牌中至少20个品牌. 人均GDP才有可能超过10盎司黄金.
这里所谓商业化量产的核心技术, 在PC产业就是CPU,OS,Office;
在手机产业就是mcu, protocol stack, L1;
在飞机产业就是发动机,
在汽车产业就是引擎.
M***4
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劳工组织已经调查出了那么多的问题,地方政府自当按图索骥进行调查、取证。
苹果的血汗工厂风波出现重大“进展”。3月30日,美国非营利机构公平劳工协会(
FLA)发布报告称,苹果供应商富士康存在数十桩违反劳工权利的行为,如加班时间过长
、“克扣”加班工资等,甚至存在违反中国劳动法的行为。苹果和富士康均表示接受。
苹果邀请公平劳工协会调查代工工厂,值得肯定。尽管,一些美国媒体一开始也曾
对这一调查的独立性提出质疑,因为,苹果是公平劳工协会的会员企业。不过,从这次
公布的调查报告,还是发现了不少问题。而且很多问题,涉嫌违反中国劳动法。显然,
依靠第三方劳工组织进行监督、审计代工企业,远比靠苹果自己更加靠谱。
对于企业用工的监督,本应是地方政府部门的责任,现在,劳工组织已经调查出了
那么多的问题,自当按图索骥进行调查、取证,如果属实,就应当对企业做出处罚,责
令整改。
近来,中央多次表示,要让劳动者有尊严。现在,也正需要一些地方政府部门改变
维护劳工权益方面的消极态度。其实,这个报告所曝光的内容,公众并不觉得新鲜。在
很多务工者的眼中,富士康还是不错的企业,至少用工相对比较规范、加班给钱... 阅读全帖
c***s
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台商富士康正面临深圳工厂员工持续跳楼事件、以及工厂工作环境恶劣的抨击之际,苹果电脑公司执行长乔伯斯(Steve Jobs)1日力挺富士康,公开赞扬富士康是好工厂,并非血汗工厂。
RTI报道,富士康为苹果电脑代工,生产深受市场欢迎的iPhone手机和iPad。
贾伯斯在加州举行的“全数位化会议(All Things Digital conference)”当中发表演说指出,富士康并不是“血汗工厂”。
乔伯斯说,他曾经参观过富士康的工厂,令人赞叹,那不只是一座工厂,里头有餐厅、电影院、医院,还有游泳池;就一个工厂来说,这是相当不错的工厂。
目前苹果公司的代表已经进驻深圳富士康,试图解为什么今年以来会陆续发生12人跳楼自杀的事件。
乔伯斯指出,情况很棘手,苹果还在设法解,但现在不宜跳出来说知道解决方法。
c***s
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这是在位于深圳的GUCCI旗舰店,店内员工在为客人服务(10月9日摄)。
近日,自称曾在深圳GUCCI旗舰店工作过的员工在网络上发表了一封《集体辞职的古驰员工致GUCCI最高管理层的一封公开信》。控诉GUCCI公司100 多项行为规定中限制员工:喝水要申请,上厕所要报告,孕妇一站就是十几个小时等,甚至怀孕7个月员工仍要上夜班,最终致使孕妇流产;并要求GUCCI支付加班费。GUCCI公司对媒体称正调查此事。9日,深圳市罗湖区人力资源局表示,由于相关法律存在漏洞,GUCCI注册于上海,深圳劳动部门难以监察 GUCCI公司。
>>员工
喝水如厕需申请报告
一直以来,人们对“血汗工厂”的理解往往是一些制造,而与GUCCI这样知名的跨国奢侈品巨头距离很远。然而,“喝水要申请,上厕所要报告,店铺里丢了东西所有员工‘连坐’赔偿,孕妇在店里吃东西补充营养被告知‘只要吃一个苹果,将被记过,吃八个苹果将被解雇’”。离职员工的一封公开信让GUCCI以被怀疑是“血汗工厂”的另类方式成为近期网民关注的焦点。
接受采访的数名GUCCI旗舰店离职员工表示,GUCCI实行的是所谓的“综合工时制”,上一天班轮休一天,一... 阅读全帖
o***s
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美国公共国际广播电台王牌节目《美国生活》于今年年初播出揭露台资企业富士康 “血汗工厂”内幕的单元,包括工人中毒、童工关节变形等。但《美国生活》在当地时间16日发表声明,宣布许多内容与事实不符,从而撤回该单元。
没见过中毒工人
童工年龄是猜的
据报道,《美国生活》1月6日播出的《戴西与苹果工厂》单元长达39分钟,由百老汇演员迈克戴西讲述在富士康工厂的见闻,包括会见因为iPhone荧屏清洁剂正己烷中毒的一批工人,中毒工人手颤抖到无法握住杯子;还有年仅12岁的童工,每天重复同样动作数千次以致关节变形;而且工厂有持枪保安全,宿舍不但拥挤如棺材,还遍布监视器等等。
时隔两个多月,戴西16日接受《美国生活》主持人兼执行制作格拉斯访问时承认,他并没有见过中毒工人,而所谓童工的年龄是用“猜”的,有些内容是他阅读其他工厂的情形而添枝加叶。格拉斯表示,戴西向他和工作人员说谎,他无法担保戴西所言的真实性,从而决定撤回该单元。
“作品是戏剧呈现
而非新闻报道”
戴西承认,虽然知道有些内容并非事实,但担心如果不用戏剧手法来增加吸引力,社会大众会漠视工厂虐工情况。因为一心想揭露内幕,所以有些“取巧”的做法。但他坚... 阅读全帖
c***s
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据台湾媒体1月2日报道,色情酒店大亨杨清林在台中开设“欢喜就好”系列酒店,以扣薪罚钱、酷刑毒打等方式,强逼上百名女子脱衣陪酒、卖淫;他10多年来狠捞逾40亿元(新台币,下同),旗下陪酒女则是生不如死,至少有两人试图自杀。法院一审重判杨15年,他旗下“血汗酒店”27名酒女日前委任律师集体求偿,索赔7900万元,创司法首例。图为检警破获“欢喜就好”色情酒店。
起诉书和判决书指出,杨男自订严苛内规压榨酒女,例如15天内须进行至少10次性交易,少1次罚2.5万元,拒绝性交易罚2万元、玩性游戏未上空露点罚5百元到1万5千元,穿衣没挤乳沟罚5百元至6千元,甚至规定体重超标1公斤罚3千至5千元。图为警方逮捕杨清林。
杨男的酒店采取军事化集中管理,酒女一律睡酒店楼上大通铺,他自任营长,下设辅导长、连长等干部管理,酒女4人1组,1人违规3人连坐罚款,还须以性交易业绩换取放假。而为吸引男客性交易,另订有和男客全裸互吻等22项猥亵花招。图为陪酒女睡的大通铺。
杨男还规定,如果酒女的猥亵服务打折扣,轻则警告、罚钱,重则被马鞭抽打、手脚夹铁片。杨男和干部还会恐吓酒女如果无故离职,会追债,或请人到家里追债、泼油漆... 阅读全帖
i***s
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冉莹颖在做客《拜托了妈妈》节目中,李静追问前段时间网络上热议的“骂胖轩事件”,冉莹颖首次公开回应,训斥轩轩浪费粮食是因为家里的钱来之不易,都是爸爸用血汗挣来的!得到了现场妈妈们的支持。
前段时间,拳王邹市明的妻子冉莹颖因为一段“教育”胖轩的视频被网友们骂翻了,起因是轩轩贪玩,把蛋糕和水混在一起,浪费粮食。
冉莹颖大发脾气,对轩轩说出“你不配做我儿子”、“滚开点”这种彪悍的话语。网友抨击到:“这也太凶了,怎么能这样对孩子”、“说的每一句话都很刺耳,心疼胖轩”……
近期,冉莹颖做客李静主持的《拜托了妈妈》,首次公开对“骂胖轩事件”做出回应。
在节目中冉莹颖表示:自己是山村里走出来的孩子,更加觉得中国最基本的美德勤俭节约要传承下去,不能因为我们家条件好了,就浪费粮食,在偏远山区还有很多孩子都穿不上衣服。冉莹颖还坦承说:“为什么每次比赛都会带着儿子去看,我就是要让他们知道,家里的每一分钱都是爸爸在拳击台上用生命、血汗、泪水挣回来的。我觉得作为我们家的儿子,是我们家以后的大树,爸爸有天会退休,妈妈会老去,你也会成立自己的家庭,那你得明白生活之不易,和生活要有的珍惜和节俭”冉莹颖的真情流露让台下1... 阅读全帖
c*******0
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标 题: 資本家吸100塊錢打工仔的血汗﹐必須交給政府貪官50塊錢的賄賂。所以政府和資本 家共同吸血。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu May 27 15:28:50 2010, 美东)
資本家吸100塊錢打工仔的血汗﹐必須交給政府貪官50塊錢的賄賂。所以政府和資本
家共同吸血。
d******e
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富士康在中国还真不应该算血汗工厂。
原因是中国血汗工厂标准太低了。
打工的都爱去他家。
富士康招工奖励政策取成效 应聘人满为患
与节后不少工厂招工难相比,富士康在推出一系列奖励政策之后,招聘显得非常火爆,
约7000人将招募处塞得水泄不通。最终有5000人应聘成功。“人太多了,我们招聘人员
中午都没休息地连轴转。”富士康员工罗小姐说。
与节后不少工厂招工难相比,富士康在推出一系列奖励政策之后,招聘显得非常火
爆,约7000人将招募处塞得水泄不通。最终有5000人应聘成功。“人太多了,我们招聘
人员中午都没休息地连轴转。”富士康员工罗小姐说。
据介绍,春节后,富士康的普工用工缺口为6万人左右。富士康普工招募处负责人
表示,今年没感觉到招工难的问题,招聘还要持续一周左右,直至岗位缺口被补满。多
数受访应聘者表示,之所以选择到富士康应聘,主要看重富士康的知名度、规范的管理
、透明的薪酬制度和相对较好的福利。
除了富士康,记者昨日在广州和顺德也看到招聘会上应聘者云集的热闹场面。
T*****n
发帖数: 18811
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让我国的血汗工厂,重新回到人民的怀抱
让他为了俺们的大锅饭而重新血汗
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