由买买提看人间百态

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全部话题 - 话题: 出难题
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r******t
发帖数: 250
1
来自主题: JobHunting版 - 关于蚂蚣面试,忍不住说几句
lz 说有时候出难题的原因 也已经说的很清楚了
本来答好那个不难的已经会给过 但是如果答好难的则会是非常非常 strong 的评价
G 家很看重 unconscious bias 尤其是在写 feedback 的时候
你给一个人打高分 是不是因为他在非 technical 的方面是你喜欢的人?比如种族 学校
是不是因为出的问题容易?是不是出了常见问题?
你觉得你出两个水题给老中过了就是帮了他们 却不知道 G 家 HC 会仔细看你的题目
面试过程 然后对你打的分数进行修正
a********5
发帖数: 1631
2
来自主题: JobHunting版 - 说到窝里斗
不是言之凿凿说不回我帖子吗?怎么又忍不住了?:)
你一会做神学家 一会当神经科医生 整天给我误诊。我明明都在你帖子下面清楚表态了。
发信人: azxcazxc15 (haizi), 信区: JobHunting
标 题: Re: 这事要搁印度人那里,算是个事儿么?
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Apr 22 17:56:42 2015, 美东)
我借帖子重申一下我的观点:
中国人是否该帮中国人?答案是应该,而且被帮助的人应该把这种帮助传递下去。只有
这样,中国人势力才会壮大。
但是,我坚决反对拿这一条占据民族道德感的制高点,一旦遇到挫折就全部归咎到国人
乃至整个民族上去,贴大字报。这无异于使用道德暴力为自己谋私利。归根结底,帮你
是情分,不帮是本分。根据你前一个帖子,我不觉得那个老中有哪里是要刻意陷害你,
或者置你于不利。这些事情没有发生,是没有道理去贴大字报谴责的。相对于这种行为
,对老中出难题、舔烙印、对下面的老中苛刻这些事情,更值得谴责。
a********5
发帖数: 1631
3
我借帖子重申一下我的观点:
中国人是否该帮中国人?答案是应该,而且被帮助的人应该把这种帮助传递下去。只有
这样,中国人势力才会壮大。
但是,我坚决反对拿这一条占据民族道德感的制高点,一旦遇到挫折就全部归咎到国人
乃至整个民族上去,贴大字报。这无异于使用道德暴力为自己谋私利。归根结底,帮你
是情分,不帮是本分。根据你前一个帖子,我不觉得那个老中有哪里是要刻意陷害你,
或者置你于不利。这些事情没有发生,是没有道理去贴大字报谴责的。相对于这种行为
,对老中出难题、舔烙印、对下面的老中苛刻这些事情,更值得谴责。
t********5
发帖数: 522
4
来自主题: JobHunting版 - 芝加哥Groupon招engineer
面芝加哥office的话基本上不会出难题 芝加哥office暂时还没有受到刷题歪风的严重
影响
面试的题目的话是面试官自己定 整体还是以聊天为主(可能是因为芝加哥office大部
分的人都比较欢乐?)
大部分时候都是leetcode简单到中等的水平
c*****n
发帖数: 95
5
来自主题: JobHunting版 - 论无脑黑
博士找工作真他妈难。
面试遇上个不是博士的,经常被故意出难题刁难。而且很多职位还overqualified,真
是惨
b**********5
发帖数: 7881
6
简历怎么写差一点啊? 学校, 工作的地方, 又不是造假的。。 我也觉得我简历看上
去太好了, 所以都是出难题。。
l******s
发帖数: 3045
7
来自主题: JobHunting版 - G家LA office电面
国女本来就想安安静静地考个quick sort交差,你们给人家出难题,这事闹的。
前两天哥面试一家,题目写hashtable,哥选了prime number做array的长度,阿三实在
不明白为什么,哥于是老老实实改成2000,皆大欢喜。不过阿三反应很快,上网搜了一
下马上说我说得对。总之,面试就低调点,别呛火。
p****i
发帖数: 158
8
来自主题: JobHunting版 - 面试被各国人黑怎么办
烙印:十印九黑 烙印口音太重 死扣细节 经常打断 而且就是不让写程序
碰上烙印真是倒霉 直接想换人面 真是不用多说 常见标题就是今天面试被烙印黑了
老中:态度明显比老美烙印差 应试教育出身 尤其是名校的 不出难题显不出他们厉害
让弱校的过显得他们白努力了
反而遇到另外两个烙印面试官 不仅态度好好的 还给水过了 这帮老中不多想想怎么做
管理互相提拔 让他们技术再牛挂了老中 还不是被烙印骑
老美:这伙人最阴险 笑里藏刀 表面上聊的好好的 背后给你个差评
还是国人大哥最亲切 上来直接说中文 说你好背后绝对给好评
看看老美在学校招生就知道了 打压华裔 提拔老黑老墨 看不清烙印本质 二代ceo给他
们做
东欧:其实毛子抱团比烙印还厉害 而且口音巨重 烙印好歹说的还是英语
毛子刷题才厉害 acm前几名年年是毛子的 出的题比谁都难
s*******h
发帖数: 105
9
来自主题: JobHunting版 - 热乎乎的Z家面经
找工作不易啊,牛肉姐,我都想回国了。 没什么意思,我要出难题,他们也不一定会
做。发发牢骚。
w****k
发帖数: 6244
10
来自主题: JobHunting版 - 说个故事(2)
事情虽然已经过去一年,但每次想起来这一年里面当初那个圈子里几个人的所作所为,
心里还是很多感想,很复杂的情绪。大部分选择留在老东家的人,都不希望我在这里讲
这些故事,第一,他们怕丢人;第二,或许他们不想面对自己心底的愧疚。如果是因为
第二点,我倒是觉得有点欣慰。
要讲完整这个故事,就得讲和高丽棒子K之间的纠葛。
我们这个团队的前身是个startup,做了几年做不下去,创始人忽悠,把它卖给了前东
家。收购之后,创始人都进来做了Managing Director。收购的第一年,目标是把原先
的 产品做好,然后利用前东家庞大的商业网络卖出去。我和K都是在收购之后被招进团
队的,他是第一个,我是第二个,他比我早三个月。K是第二代韩裔,典型的韩国人长
相和性格,瘦高个子,狭窄脸庞,自视很高,但偏狭难容不同意见。
可以说K和我算是团队的双子星,很快都脱颖而出,并被委以重任。K是Data Scientist
,PhD刚毕业,主要做自然语言处理,长处是工作认真积极,用老美的话说是很有
ownership,把团队很当自己的,也什么都要管。 K的主要弱点是,对自己定位不准,
他的技术和管理能力都远不如他自... 阅读全帖
E******t
发帖数: 28
11
不要捉急。这个局面还是可以缓解的。
为难你的人无非是因为各种原因觉得你碍事儿了。比如
- 你技术比他强,他感觉心理不安全(你说的那个黑人就是个典型例子,工作中间碰
到的这样的人太多了);
-对方觉得你不好交流,或是其他事情结了梁子,也许有些你根本不知道的小事情。
有人的地方就有江湖。听上去你们那里不是聪明人扎堆儿的地方,反倒是拉大旗做虎皮
的多。
你现在情况比较孤立,可能办公室的几大主流团体你一个都没有靠上,所以大家都给你
出难题。如果要走也好,早死早超生。如果不打算主动离开,有几件事情可以做起来,
假以时日,应该可以改变局面,至少不要这么受到四方阻碍。
- 每个人都私下找机会聊聊,特别是你觉得合作困难的。就说你以前工作太忙,没有
时间跟同事catch up, 问问他们每个人跟你合作的时候,有什么他们觉得你可以轻松做
到,但是帮了他们大忙的事情?比如那个白QA,如果每次新feature出来,你都跑去跟
他演示一下如何工作,如何测试。再说说如果有问题随时找你,会不会大致了解一下各
种战略地形,心里有点儿数?
-问问或是自己发现这些人的地盘都在哪里,找出自己的底线,该让出来的让出来。听
上... 阅读全帖
s******1
发帖数: 404
12
来自主题: JobHunting版 - 给老印出啥题
其实出难题的往往不是要黑人的,大部分是觉得这人各方面还不错,试试到底水平到什
么程度,做出来自然好说,做不出来也是正常。但是因为做不出来翻脸就无脑据了。因
为招人最根本的一条是看面试官(如果同组的话)愿不愿意和你一起工作。
再说怎么黑,都不用出题,抓住简历刨根问底,专门问几年以前做的,正常人都不可能
全记得,就挑他不记得的刨根问底,最后往上打报告质疑说谎。
万一碰上个都记得怎么办,那就招吧,这哥们牛b。
j*d
发帖数: 96
13
来自主题: JobHunting版 - 面试碰到个老中,不明白什么意思
如果老中要坑你直接给你出难题刁难,或者在你背后说你坏话不就好了??何必跟你诉
苦??
小人之心。。。可悲
j*d
发帖数: 96
14
来自主题: JobHunting版 - 面试碰到个老中,不明白什么意思
如果老中要坑你直接给你出难题刁难,或者在你背后说你坏话不就好了??何必跟你诉
苦??
小人之心。。。可悲
r***x
发帖数: 65
15
来自主题: JobHunting版 - 找工作半年找的有点绝望了
除了实力,面试也是需要技巧的吧。。
而且我想知道你对面试的看法是啥样的。。
面试 都到onsite了,无非就是面试官通过onsite来决定要不要和你一起工作,而很少
是说要出难题找茬故意挂你吧。。
多聊聊天,提高口语和沟通交流能力,加油~
R********n
发帖数: 3601
16
来自主题: JobHunting版 - 最近亲身体会烙印怎么拒老中
别说国女了,有多少国男做面试官拽的不行故意出难题难你的呢
k**m
发帖数: 73
17
来自主题: JobHunting版 - 被短租屋黑了
我等着他再出难题呢,就提前这样挂了电话,其实我看这个知道标准答案的人
很傻叉,中间乱提示还要我纠正他他说的为啥不对,他每次看着屏幕耽误好久
明白过来说我说的对,靠,吓耽误老子时间还黑老子,真LOW
如果公司干活人都这么傻叉真没法去了
e***y
发帖数: 4307
18
做pm,你要能镇得住人让人觉得你有威信,不然肯定处处给你出难题。我见过的pm一般
都是资深工程师出身而且懂跟人交流,这种人大家都尊重工作起来也比较融洽。如果不
是特别会交际的人,还是应该在技术上做上去再转pm。而且这条路还是有风险的,以后
再做回马工恐怕技术又生疏了
s****a
发帖数: 794
19
来自主题: JobHunting版 - 有人来我脸吗
F的还好了 没谁出难题
面试的时候能把最基本的递归能写明白就行了 就算是算法想不出 但是能听明白思路
能顺利把算法翻译成code有时候也可以将就
我觉得能把思路翻译成code可能比想得出来算法更重要 但是实际中极少有想不出算法
但是能顺利coding 的 也许我的题目太简单?
别说面试就是刷题的,behavior design都能挂人
H**********5
发帖数: 2012
20
来自主题: JobHunting版 - 要面试一个烙印,问啥好?
看到楼上出难题的我就笑了,我估计这种烙印连lc medium题都不一定能做出来。但碰
到烙印manager随便聊下就能进来。老中呢,刷完lc 600题,面试时稍微一题有问题这
次面试就废了。全世界人都知道老中会刷题。linkedin不是有傻逼老中面试官么把老中
和烙印candidates区分对待,妹的老中就应该lc全部刷完了bug free才能过,烙印没要
求直接过。
i***h
发帖数: 12655
21
来自主题: JobHunting版 - 有一种智商被侮辱了的感觉
出难题你又不乐意
考官是不是也像陪皇上下棋
既要输又要输得有难度
r******9
发帖数: 566
22

也就你这种国人中的败类 文革毒瘤 猪狗不如的傻逼国人会给同胞出难题 我给同胞出
的都是two sum
r******9
发帖数: 566
23
来自主题: JobHunting版 - 刷题这件事的重要性大于一切
邓小平当年改革开放,是摸着石头过河。但是很多人违背了初衷,就站那摸石头,也不
过河,导致后面的人淹死一片也没石头可以摸。
刷题的初衷是筛选聪明的人,我们也要违背初衷,即使找到工作了也要继续刷题,直到
用刷题来绑架所有公司的招聘位为止。我们华人就是要摸石头,把后面的人全部淹死。
但是这之前,你得给大家洗脑:过河只有摸石头一个办法。也就是我们要大力宣传刷题
,大力鼓吹刷题,大力向老印,白人输出出难题的面试官。大力向白人,老印宣传如果
没有ACM水准就别想找工作。
H**********5
发帖数: 2012
24
因为是匿名,更希望看看当过面试官的ID的回答。
针对generate非组招的onsite,不同的candidates的背景肯定是不同,是不是对背景好
一点的candidate题目会简单一点/要求会低一点?
而出生烂一点的就出难题狂虐?
好比G/F的onsite,如果candidate是AWS或L家或其它知名公司,学校是美帝top10的,答
对了就基本OK了给个strong hire;假如一个烂公司烂校的candidate,一定要是一小时
做完2题plus Bug Free 否则就negative?
因为我和一些同期参过L家Onsite的人交流,为啥我是4道hard结果没过(当然我自身也
有问题有道题还是没掌握透彻有几个点面试官对我表现不太满意当时明显看得出来),
有人就2题/或3题难度比我还低很多结果就过了。
p*********g
发帖数: 2998
25
我这几个月一直在面试, 我想的是, 放不放水和公司没关系, 完全是看人. 阿三面也不
一定出难题, 我还没面过flag,绝大多数题都是easy-medium的水平.
国人不帮忙, 其实有很多原因, 虽然都说阿三团结, 但我不是阿三,无从考证,
但有2点可以明确的是, 阿三it人口基础大, 阿三的确占了很多大公司
还有大公司每个人都要写review的, 而且培训的要求就是做到一视同仁. 有些国人是怕
事, 公平才是第一考量的.
但是如果国人面,直接出道不常见的hard题, 那的确很恶心了

发帖数: 1
26
来自主题: JobHunting版 - interviewer的名字叫
最近很忙,本来都不想理这茬的,但有朋友找我,想想还是亲自出来说说吧,免得越传
越玄乎。
还是逐条解释可能更清楚点:
1. 来得稍晚了点是因为之前开会,加上连接有些问题,我们要求面试要开启摄像头以
便于更好沟通(都是中国人,经历过应试教育,你懂的)。弄了半天实在没法视频,才
打电话过来。
2. 二叉树序列化是一个简单题,但大家都知道面试主要就是看看思路清不清楚,毕竟
大家的经验都写在简历里了。而且大家都懂刷题这么一回事,作为面试官,出难题吧也
不太好,毕竟我们是真想招人;但出一简单或者中等题,然后发现大家都直接背答案了
,是不是也没法衡量你是不是真的懂了。毕竟,招进来以后干活,解决的技术问题不太
可能在leetcode上出现,但你如果能展现出你基本功扎实,我们认为你有解决问题的能
力。所以,我有一点想challenge你,故意说了个指数复杂度,准备看看你对O(n)的理
解,但好像情绪的反应相当负面。不瞒你说,作为pre-ipo公司,我们工作压力不小,
开会时也会challenge同事的设计和方案,在北美这边也没弄interview training
program,可能就是有这么个代入感... 阅读全帖
w******w
发帖数: 362
27
我是11月末锁的利率,60天,利率锁好后第二天就开始慢慢上涨,到现在已经差了0.5%
了。本来很开心终于抢到一个好利率,没想到这次的Refinance还可能就要泡汤了,利
率也是白锁了。
我是Zillow上找的一个当地的老美Broker,他声称自己就是Lender,不是一般的broker
.但是这个Broker就是一个普通Broker,贷款是通过一家垃圾银行做的。整个贷款文件
准备过程异常繁杂,并且Closing的日子是四天前才通知我的,就安排在明天。我很怀
疑这个垃圾银行根本不想做成这个贷款。或者我的Broker根本就锁的不是60天,而是45
天。
另外,这个垃圾银行一天前还给我出难题,要求我提供翻译后经过公证的国内银行存款
证明。我连夜跟国内家人一起弄材料,总算上午弄好,下午寄走,但是垃圾银行收到材
料后,没有给出任何答复,到现在我们还不知道明天的Closing是否要去。我现在很担
心这家银行根本没法帮我做成贷款。如果做不成,受损失最大的就是我了。
像上述这样的情况,我应该如何起诉索赔啊?多谢了。
a****e
发帖数: 9589
28
摆脱,胡宗,你们家车库的现金都堆不下了,就不要给俺们出难题了好不好?
对俺们穷人来说:
dinning room -> dinning table
family room -> 壁炉, 沙发, 54"电视
c*********n
发帖数: 96
29
来自主题: Living版 - 求助:lendingTree loans
谢谢回帖。
请问这个公司信誉如何?
他们做loan会出难题吗?
l******e
发帖数: 1875
30
这个事情要找证人的确太难,几乎没有人愿意出面得罪一家公司。
觉得是法官故意刁难出难题给楼主。退一步说,即使楼主准备更充分法官可能找其他理
由也同样的判法。觉得楼主这个实例对大家都很有帮助和警醒作用。也还是很佩服楼主
敢于和这些坏蛋斗的精神。大家多交流斗争经验,才能在以后无往不胜。
f***x
发帖数: 3195
31
楼主的经历和我之前类似,也是一个白人老女人,具体不说了,最后扣了300多了事。
当时应该投诉,300多也是钱啊。
前面的人说了些意见,有些是话粗理不粗,也都没什么恶意。
你搬进去的时候如果发现屋子很脏就应该找manager过来拍照,签字。后续的清洁工作
花费都要给manager要求reimbursement。不从的话就反映到公司总部。拿不拿得到不说
最起码留个记录,manager知道你不好惹在你搬出来的时候也不敢再出难题给你。
另外BBB的时候对方耍赖你不能就放弃,再写个statement,列出所有证据新帐老帐一同
算。欠100多也不是你想息事宁人就解决的了的,对方很可能交给讨债公司你更麻烦不
说,信用记录坏了,有理也变没理了。
f***x
发帖数: 3195
32

看小二,还有manager。离我家最近的target不但没有临时卡卖,每次充值都别别扭扭。
我家LD开的红鸟,我用自己的卡充值。开始1~2次还成,后来熟了就开始出难题给我。
先是要红鸟持有人的ID,再后来要求红鸟持有人到场,再后来就没有了,借口系统通不
过拒绝充值。
现在换另一家target,稍远,大约十几个mile吧。人不要太nice,啥事儿没有。
d*****h
发帖数: 936
33
来自主题: NextGeneration版 - 问JM一个纠结很久的问题
你老公真是给你出难题,怕就辞职,又嫌拿不到package.
v********7
发帖数: 76
34
来自主题: NextGeneration版 - 有点纠结,有关月子
原来你还没告诉他们。我生老大时没说,我妈其实还是很介意的。虽然当我的面不说,
可是给亲戚朋友会说我本事大一个人带孩子。我妈总觉得我被这个孩子累坏了,总是
说我变瘦变老了之类的话。 当然他们都很喜欢外孙。
这次我本来还是不想告诉她,因为我知道这是给她出难题,家里实在需要她。另外我也
像你一样怕他们担心。 可是我还是说了, 因为怕将来说她更生我的气。其实我妈一直
都不让我生老二。说了后,我妈只是说就觉得我会很受累。但还是很接受事实的样子。
我就反复给她吃定心丸我一切都好,生时会请月嫂。其实请不请得到还是个问题呢。好
的月嫂早就被人定走了。
我想MM 还是说吧! 你父母肯定会为你高兴的。另外把这边的情况说的乐观一些,他们
也放心些。
另外,即使你爸没在照顾你妈。感觉你还是别让他来。当然看你和你爸的感情如何,另
外你要想想你爸来了能帮你什麽呢。还有他愿意来吗也是个问题。
希望MM 不要为这件事再烦心。
f*t
发帖数: 37
35
来自主题: NextGeneration版 - 爸爸想让我未来的二宝跟我姓怎么办?
LZ千万不要一时糊涂,搬起石头砸自己的脚,无端制造家庭矛盾!
我家情况比你家的还简单呢,就已经被搅和的让我怒火中烧了。我为了表示对老婆生孩
子辛苦的体贴,主动提出来把她的姓的首字母作为孩子的middle name。结果我丈母娘
在我父母来接替他们照顾宝宝的那几天时间里,跟我父母大放厥词,说这个孩子根本就
不跟我姓,姓的是她老公的姓(她对她老公根本就一点都不好,一点看不出她会为这个
姓有半点自豪),还跑到我们房间把放到抽屉里的孩子的护照拿到楼下给我方面看,告
诉他们这是真的,实在是属于唯恐天下不乱、没事找事、没事找抽型。后面还发生了更
多狗血的事情,要是说出来,每件事情上十大都不成问题。
给楼主的建议:要是实在没有办法顶住,就告诉你爸,你们出钱,让他在国内找一个代
孕的,让他自己生一个儿子。这样,你妈和你爸妈家的全部亲戚就会出全力阻止你爸给
你们出难题了。
m******e
发帖数: 4232
36
坑王总是能出难题,呵呵

发帖数: 1
37
来自主题: NextGeneration版 - 我的经历:关于自然流产还是D&C
这是很伤心的话题,不需要相关信息的姐妹就不要看下去了。写在这里主要是想给纠
结于自然流产还是手术的姐妹们一点信息。
这是我第一次怀孕,30+,之前没有过流产或者打胎经历,身体健康。受孕的过程很
顺利,我们第一个月尝试就顺利怀上了。前六周很顺利,渐渐的也有了早孕反应,直到
去看医生的那天早晨(6周半),突然有一点出血,深红的颜色。阴超看到了孕囊,但
没有看到胚胎,医生说可能受孕时间偏晚,约了一周后复查。中间的一周一直没有出血
,但复查的前一天又有一点spotting(7周半)。这次看到了胚胎还有小小的心跳,但
医生当时就表示宝心跳偏慢,再次约了两周后复查。接下来的两周就是陆陆续续的
spotting,渐渐的变多,我一直默默祈祷希望宝可以坚强留下来,但是等我再去见医生
的时候就看不到宝宝的胎心了。医生给了三个选择:1.自然流产,这个可能需要等待一
段时间。2.药物流产,最大的风险是流产不干净,还是需要手术。3.D&C,小概率情况下
可能对子宫有一点伤害。当时非常难以接受宝就这么没有了,我们还专门咨询了另一个
更加资深的医生,确定了这个情况。之后我选择了手术,约在四天后。接下来的四天... 阅读全帖
u****e
发帖数: 99
38
来自主题: Parenting版 - 对很MEAN 的老师能怎么样呢
我有个朋友碰到过这种情况,老师有点柿子拣软的捏,为了很小的事情训小孩,小孩刚
要分辨就说他
回嘴让他住口等等。该妈妈后来就给老师写信要求见面,当然说得很客气,就说跟老师
讨论怎么让孩
子在学校里表现更好。同时也说明接下来要去跟校长讨论。后来和老师见了面倒也都客
客气气的,老
师后来也不太找岔了。
我觉得这个事里的take home message就是,跟老师呢也得gentle and firm,一方面也
得护
着自己的孩子,让老师知道这也是有娘的孩子不能任她怎么挑刺都行,另一方面呢谈的
时候也态度委
婉,不是一开始就从给自己孩子辩解的角度反驳对方,而是说"哪让我们来team work把
这个孩子培
养好"。不过如果对方不买帐的话,那就只好态度升级,要求把对孩子惩罚的written
rule拿出
来。我觉着吧,这种老师可能自己就是脾气不好,火头上逮到那个孩子那个倒霉,不一
定故意挑你家
的孩子;但是轻重还分得清,发现这娃有个不怎么好欺负的老妈但是眼下也没她出难题
的话,可能以
后就注意点了。

EMBARRASSED.
d*******e
发帖数: 863
39
我是觉得如果有条件跳级,就综合考虑一下孩子个情况做决定。比如个子高不高,身体
壮不壮,社交能力,心智成熟度等等。
如果跳级很难,也不必给自己出难题。早晚也就是一年,不算什么。
W******e
发帖数: 3319
40
你外行了, 美国的中小学考试最没挑战性的试题,拿100并不难。你看SAT, 都是
基本的题, 只要够细心。美国的考试重视的是标准, 而不是出难题来挑战学生的智力
w********9
发帖数: 8613
41
来自主题: Parenting版 - 关于孩子的体育班

些?
你这是给我出难题啊。我只是准备和小孩一起练,但是还没有时间开始。
Becoming a champion swimmer series似乎不错。
w********9
发帖数: 8613
42
来自主题: Parenting版 - 关于孩子的体育班

些?
你这是给我出难题啊。我只是准备和小孩一起练,但是还没有时间开始。
Becoming a champion swimmer series似乎不错。
w******t
发帖数: 16937
43
来自主题: Parenting版 - 找房太头疼了,我该怎么办?
你这叫自己给自己出难题。

谢谢你,可是我必须在7月一日前搬家。
★ Sent from iPhone App: iReader Mitbbs 7.56 - iPad Lite
n********h
发帖数: 13135
44
"话说象steve jobs那样的牛人也没进过gifted program"
既然你提到了教主, 我就不得不多说两句. STEVE JOBS正是说明如果一
个GIFTED孩子接受的是普通教育,是多末不好的事情. STEVE是很聪明,
他父母虽然和爱他, 但是确实不懂得推他学习, 学习都是交给学校了.他这末聪
明的孩子放到一个正常的班级里, 自然会觉得非常无聊. 所以, STEVE四年
纪之前所有的聪明才智都用到了个学校若麻烦上.因为只有给学校出难题, 才能显示
他的聪明才智. 他曾经在学校里发假告示, 要大家带自己的PET上学.结果某天
学校里面狗追猫跑的.学校对这种GIFTED学生, 唯一做的就是一趟一趟去他家
告状.
后来STEVE念到四年纪, 碰到一位非常好的老师. 这个老师慧眼识人, 认为
STEVE有天分, 就开始用糖果和零花钱来贿赂STEVE做WORKBOOK.
这些钱和糖果都是从那个老师自己的腰包出了. 有了诱惑, STEVE开始学习,
一发不可收拾, 程度很快就超前N个年纪, 还被学校要求跳了级.
很快, STEVE进了初中. 初中比较一般, 爱学习的学生不多.不多见S... 阅读全帖
w*****4
发帖数: 3902
45
来自主题: Parenting版 - 大家都找个自闭俱乐部讨论去吧
nature+nurture太笼统了,跟没说没啥区别,哈哈。我感觉针对这样的问题,很多的理
论学说都很局限,对具体的案例指导意义也就更有限了,还不如靠自己的直觉和具体分
析,当然这样也有太不科学之嫌。自己想看干预就看干预吧还是。你后面说的我是赞成
的,也尽力朝这个方向努力,好在我家娃没给我出难题,算是个正常的孩子。
btw,看你的头像,就想起doubao这个id..
x******i
发帖数: 391
46
来自主题: Parenting版 - SOS 读书报告-Chinese Female Hero
说了无数次,笨妈伤不起,无奈女儿又出难题。
她们班的人物读书报告,女儿指明要找一个,中国的,女性,英雄,她的原话是,想马
丁。路德金一样的人物,做过一些对人类有用的事。对她对于中国文化的认可,我心里
小小的得意了一下,平时的教育有点效果,但是不学无术的不读书的笨妈真的伤不起,
想了半天,推荐了,花木兰,可是女儿说老师说了,要一个真实的历史人物,花木兰只
是一个legend,想了一个,宋庆龄,可是没找到现成的英文书。
各位,聪明的,美丽的,smart的妈妈爸爸们,有点子没??
H******9
发帖数: 8087
47
【 以下文字转载自 afterschool_k12 俱乐部 】
发信人: Hilary99 (故乡的臭豆腐), 信区: afterschool_k12
标 题: 父母必读-培养你孩子积极的思维模式 ZT
关键字: 成长点滴,教育,全职妈妈,杂谈,北美
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Aug 15 08:07:16 2013, 美东)
父母总是希望自己的子女能够有一个光明的前途和未来,然而总是有一些不争气的孩子
在学业上和人生道路不尽人意,为了使子女能够成才,父母不惜投入大量资金让孩子参
加各种补习班,甚至送孩子出国留学,然而一切的努力之后,孩子依旧不争气,对孩子
前途的担心忧虑甚至无助成为有些父母的心头之痛。其实,一切好学生与差学生的差别
,孩子学业上是否顺利,都是源于人的思维模式的不同,而不只是所谓的有没有上进心
,我们曾经对熟悉的各种人进行过分析,发现所有成功的成人和优秀的孩子都有一个特
质,那就是对待困难和挑战的态度是不同的,他们都是乐于或至少是不惧怕挑战。而所
有学习不好的学生都是在遇到困难时失去信心,害怕困难和挑战,放弃进一步努力而失
败的,而这也是成人成功者与失败... 阅读全帖
k******b
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来自主题: Parenting版 - 孩子睁眼说瞎话的问题
3,4岁小孩确实心理活动已经很复杂了。这两个例子和前面说的不同,看来原因比较复
杂,可能把幻想当现实,也可能趋利避害是因为挑对自己有利的方面说,也可能是和大
人对着干。
对‘趋利避害’的行为,应明白这是人的天性,没开化的小朋友这么做也情有可原,大
人不必过激反应。在这个阶段,讲瞎话更象是一个习惯问题,而非道德问题。比较危险
的是小孩尝到甜头后以后继续下去。所以最重要就是不要让孩子钻空子,尝到甜头。具
体来说,大人要处事周全,比如父母之间经常对证,保持一致(避免爸爸只让吃一颗糖,
孩子却对妈妈说‘爸爸让吃两颗糖’)。也经常和老师交流,对证,不给小孩就钻空子
的机会。时间一久,孩子发现家长明察秋毫,家长之间铜墙铁壁,以后自然就不这么做
了。这个类似于制度对人的行为的约束作用。法律严明的国家,廷而走险的人就会少些。
对孩子故意拧着干的事,如果无伤大雅,家长就和孩子斗智斗勇吧。说个我家娃对着干
的事。我娃3岁之后不喜欢让幼儿园,平时很不爱不去,但有一段,一到周末,起床就
强烈要求去幼儿园, 摆明就是给大人出难题。一开始我们耐心说些,’幼儿园关门‘
,老师休息等话,还是不依不饶。最后我们就顺着他... 阅读全帖
S*******l
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来自主题: Parenting版 - 宰相肚里能撑船,集思广益。
也没啥错,用不着那么难受自责,就是天生心软的老好人,容易说话,脸板不起来,最
怕对人说不。人类本性又多是天生欺软怕硬,有便宜就占,所以容易被人讨便宜,自己
郁闷。可是实际上,你真拒了心里一样不踏实。
老兄我也是啊。当年TA训练,学生来扮演给TA出难题,一试我也是不字说不出口,满足
学生不合理要求。旁边训练的老师就点评,不合理要求不应该予以满足。
我才意识到,妈的,天生包子一个,都没觉着学生过分。
小事问题不大,也不会太计较,就想着吃亏是便宜,帮人心安,自己安慰下自己就行了
。真到了大关头,也是有底线的,不会有大问题。
k****n
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来自主题: Parenting版 - 谈孩子的吃饭问题
“要不要吃…..?要不要吃…..?”
“吃这点怎么够?!”
“你让她吃呀!!!”
“把碗里的吃干净!”
“来,再吃一点!”
“要不吃这个吧?”
“这个很好吃的,你吃吃看呀!”
“这么瘦,还不好好吃饭!”
…….
在我们家,只要我和桐桐同时在家,家里就会不断传来我让桐桐吃东西的声音,讨好的
、命令的、质疑的、催促的,各色混杂,目的只有一个----让桐桐多吃,为了让她吃进
去,不按顿,不管提供是是否垃圾食品,只要桐桐同意吃,定然立马伺候,吃了,还嫌
吃的不多,吃的多了,还怕不饱,饱了,再过一会儿,又怕她饿了,于是新一轮的询问
再度登场……到了吃饭时间,万一桐桐的表现不符合期待,这类督促声更是此起彼伏,
仿佛桐桐生来就是为了吃饭而存在的,而她一天下来的主要任务,也就是吃饭再吃饭。
然而,尽管我如此苦口婆心,为了让桐桐张开金口几乎可以说是无所不用其极,桐桐的
吃饭,却始终是她最大的问题,不仅没有一点自觉主动性,而且挑三拣四,饭量少的可
怜,这让我更加抓狂,更加变本加厉地在吃饭问题上喋喋不休,桐桐却不为所动,吃饭
还是老样子,甚至有时候故意不吃气我。
后来,经过反思,我发现吃饭这件事,本来这是很... 阅读全帖
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