h***r
发帖数: 88 | 1 公司是国际大公司，全球有2万多人，这次因为经济不好，还有本区域的production
capacity与order intake不match，所以本区域要lay off 3000人。几个工厂是彻底关
掉，然后就是辅助部门，如finance, HR, IT等每个部分都要相应lay off部分人员。所
在IT部共250人，一共要lay off 50人。现在具体到我们各个小部门，各个员工，到底
谁走谁留，都还不知道。公司成立了个negotiation community现在正在工作，过1，2
周就应该出结果了。我是我们这个部门20来人中工作经验最少的，才工作2年半，其他
人的professional skill我觉得他们工作了10，20年，功力很强了，而且基本上都是本
国人，只有我是外国人。第一次面临lay off，除了心理上要让自己做好思想准备外，
几个问题我还想请教各位前辈。
1。 我们这个组的manager（主要管了20来人）发信说：“I would like to emphasize
that if you have anything particular that you need... 阅读全帖 |
|
b******n
发帖数: 4559 | 2 区别很大。
layoff是裁员，是由于雇主方面的原因。
fire是解雇，一般是雇员方面有问题。
别人问你工作经验，或者去下一个工作面试的时候，提到之前为什么离开前面的公司，
你可以坦然地实事求是的简单解释，用你下面写的原因就可以。可以避免说layoff，而
说workforce reduction。如果裁员规模很大，可以提一下譬如说我所在的部门20%被裁
掉了。现在经济不好，大家一般都能够理解这么大的百分比不可能是由于个人能力或者
performance的原因。而是因为订单没有了，不再需要那么多人力资源。注意说起来的
时候要尽量平和，不要流露太多抱怨或者负面情绪。面试人一般喜欢应试者具有积极向
上的态度。
“公司是国际大公司，全球有2万多人，这次因为经济不好，还有本区域的production
capacity与order intake不match，所以本区域要lay off 3000人。几个工厂是彻底关
掉，然后就是辅助部门，如finance, HR, IT等每个部分都要相应lay off部分人员。所
在IT部共250人，一共要lay off 50人。”
祝你好运！
3。这样的lay... 阅读全帖 |
|
b******z
发帖数: 387 | 3 http://www.youtube.com/watch?v=EwuibLq25qU&feature=related
If you're ready, I'm willing and able
Help me lay my cards out on the table
You're mine and I'm yours for the taking
Right now the rules we made are meant for breaking
What you get ain't always what you see
But satisfaction's guaranteed
They say what you give is always what you need
So if you want me to lay my hands on you
Lay your hands on me, lay your hands on me, lay your hands on me,
Lay your hands on me, lay your hands on me, lay yo |
|
V***l
发帖数: 2108 | 4 if you got dreams in your heart
why don't you share them with me?
and if dreams don't come true
i'll make sure that you're nightmares
are through
if you got pain in your heart
why don't you share it with me?
and we'll just wait and see
if it's half what it used to be
and lay it down slow
lay it down free
lay it down easy
but lay it on me
if you've got love in your heart
why don't you keep it with mine?
i can't promise a miracle
but i'll always be trying
and lay it down slow
lay it down free
lay |
|
j**f
发帖数: 7403 | 5 lay off根本不是负面的啊！ FIRE才是负面的！
lay off的record也根本没有负面影响的啊！
是lay off，大家说说值得为了一个lay off package留一个lay off的record吗？要是
我主动辞职是否 HR 的record就不会显示被lay off了？这些事情怎样才能问清楚？很
快就要做决定了。谢谢！ |
|
s*********e
发帖数: 1814 | 6 Lying Ted Laying Ted lying all the way
Lying Ted Laying Ted laying all the day
Lying Ted Laying Ted get caught
Lying Ted Laying Ted get laid |
|
s****f
发帖数: 223 | 7 毕业刚进公司半年多，小公司（还算是startup吧），刚刚从另外一个办公室回来，就
见到同事在用盒子收拾东西，另外一个同事说是lay off，我张口惊讶了几秒，马上又
回过神来了，真的是lay off.就那么不到半个小时的时间，公司就把人给lay off了，
之前没有任何暗示和说明。
之前经常听人说lay off，今天还是第一次亲见，感觉好shock啊，今天是他，没准明天
就会是你；
能在美国找到份工资高，同时又没有lay off风险的工作该多好。。。 |
|
h***i
发帖数: 89031 | 8 后来lay断档，洪晓兵注册了lay
上来用lay说老将太笨
老将纷纷出来操lay，说伊是妓女生的等等
洪小兵看了很开心，老将骂的很开心
这就是中新版的公用 |
|
f*******a
发帖数: 627 | 9 【 以下文字转载自 Working 讨论区 】
发信人: fromchina (What?), 信区: Working
标 题: 被lay off了，去面试或者有猎头联系的时候需要实话实说吗？
发信站: BBS 未名空间站 (Wed May 19 02:38:01 2010, 美东)
接到通知，被lay off了，termination date是到这个月底。
现在有些猎头来联系，还有个小公司的面试。他们问我的时候是不是需要告诉他们真相
（另外一个比较说的过去的理由是我家去年年底搬到了外州，我是remote上班的），
现在在家附近找工作。
lay off的原因是我的小老板不是很喜欢我remote上班，他管得比较细。
还有大老板通知我的时候说我尽可以用他做reference,他是肯定我的能力的。不知道他
会不会主动跟人家提出我是被lay off的？
哎，生活真是艰难啊，我还刚刚发现自己怀孕了。 |
|
T*********s
发帖数: 17839 | 10 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: lixiangcliff (lixiangcliff), 信区: SanFrancisco
标 题: 【情况紧急 求别删】工作刚一年的H1B码工 被lay off 紧急求职
关键字: lay off,求职,求助,码工
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Nov 30 12:35:51 2012, 美东)
情况紧急 求老大高抬贵手
本人在一个小公司做码工 公司年底由于预算原因昨天把我lay off了。我的H1B将会在
12月31号失效。
现在求助版上的各位兄弟姐妹们。
我的简单情况如下：
UC San Diego， ECE MS，11年夏天毕业
现在在做的是IBM企业及软件的tech support
精通Java（J2EE）, PHP, Matlab有相关的proj经验
因为被lay off，我的H1B将会在年底失效。所以现在急需一份工作可以保持我的H1B身
份。
工资多少都没有关系。希望得到大家的帮助！
非常感谢！
我的email：
l***********[email protected] |
|
发帖数: 1 | 11 毕业工作一年半，公司运行不太好，team leader 说目前有几个option可以选：
1. 无薪休假两个月，然后再回来，到时候新的项目应该会上马（team leader国人，很
不错）
2. 继续工作，和另外一个部门作项目，项目一般，而且另一个部门充斥烙印及斗争
3. 主动提及lay-off，package估计顶多2周薪水
4. 主动辞职，一了百了
一个月前刚拿到绿卡（公司sponsor的），所以身份不是问题，LD工作稳定我自己也有
些积蓄，经济上也没问题。一直在准备转行，进行的还算顺利，不考虑未来在这间公司
发展。想问：
1.自己主动辞职和被lay-off会对绿卡有影响吗？毕竟刚拿卡。
2.选择无薪休假2个月，逾期不归，有什么潜在风险？会被lay-off还是fire？
3.选择无薪休假保险是否cover？
4.可不可以和公司商量lay-off option？有无必要申请政府的失业救济？
问题有点多，第一次经历这种事情，望各位多多指教，拜谢！ |
|
t**********g
发帖数: 3388 | 12 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: baypingpong (Sport Fan), 信区: SanFrancisco
标 题: 惊闻公司年底前都没LAY OFF了
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Oct 24 16:27:31 2009, 美东)
过去一年LAY掉了接近20%
没感觉公司的业绩有好转
还是连续亏损中
但据说不接着LAY OFF了
感觉有点失望（我心理太阴暗了啊。：（（
还是希望能够继续LAY OFF的，公司就跟人一样，肥油少了，才能运转的好的 |
|
v*****n
发帖数: 480 | 13 我现在还是OPT，可能会被公司lay off了，来版上请教一下一些事。
大致情况是这样的：
我有3天病假，5天事假，还有1周的vacation都没用过，我能不能要求公司多发我半个
月工资，顺便keep visa status？
想了解一下lay off一般是什么流程，应该注意点什么？
第一次遇到，当初签合约时答应的H1B之类的都还着落，却有可能被lay off了。心里有
点堵，不知道问点什么？望大家见谅
希望大家能多指点指点，我也想多争取点利益
谢谢大家了 |
|
l****1
发帖数: 195 | 14 要被lay off了，月底boss会宣布。已经找到下家，新公司正在做background check，
求建议，我现在应该采取什麽行动？
1. 月底前主动提出辞职，这样是否就可以避免留下lay off的record了？
2. 工作到月底拿lay off package。这样新公司会查到我被lay off的事吗？还是就
只能查到employment terminated。
3. 和boss谈，让他给package我主动辞职。谁有这方面的negotiation经验？
快要做决定了，求建议，多谢！！！ |
|
l****1
发帖数: 195 | 15 是lay off，大家说说值得为了一个lay off package留一个lay off的record吗？要是
我主动辞职是否 HR 的record就不会显示被lay off了？这些事情怎样才能问清楚？很
快就要做决定了。谢谢！ |
|
l****z
发帖数: 29846 | 16 被lay off不是什么大问题,现在经济一直不好,所以公司lay off很正常. 你就说公司
cut cost重组,所以被lay off了.
我个人的经历,以前正找工作呢, 第一轮面试后然后被lay off,然后我第二轮面试的时
候就告诉了新公司, 也没问题,顺利拿到offer.
我在另外一个贴里面讲了, 通常HR在verify你以前的工作经历的时候会打电话到HR,就3
个问题: 什么时候开始工作,什么时候结束的, 你的title是什么. 所以这个方面你最
好不要说谎. 因为没有必要在这种小事情上做手脚,被抓住很不合算. |
|
H**********y
发帖数: 7928 | 17 ☆─────────────────────────────────────☆
swinxw (The Eagle) 于 (Mon Dec 6 14:52:31 2010, 美东) 提到:
由于公司重组，部分绝大部分人都被lay off，上周5公司大老板写封信说要裁员，今天
早上就lay off一大批。
我现在完全没有准备，好像这是worst case了吧？我目前是H1b身份，版上做了很长时
间考古，请问能有人帮我回答一下我的问题么？不胜感谢。
1，我是不是跟公司说把上报CIS时间押后，遣散费的支票晚点发？
2，我现在马上开始找新工作，可是根本不知道要多久才能找的到，看到附近有一些公
司招相关行业的，但是没有投过不知道形势。是不是如果可以找到新工作的话，应该先
不转成其他身份而是直接让新公司转H1b最好？
3，是不是应该马上找个律师，申请转F1或者B1/B2？我看有人说应该在H1b结束，也就
是今天，就申请转其他身份，以免出现非法身份问题而影响将来比如绿卡申请。
不好意思问题很多，如果有经验的人能给点建议将非常感谢！
☆───────────────────────────... 阅读全帖 |
|
c***h
发帖数: 479 | 18 律师说最近audit很多，还说是因为公司有些lay off, 被lay off的职位和我的类似，
（糊涂了，知道有大约2-5%的lay off, 但是走的人没有任何我的大部门的。应该是不
同的职位）。
有没有大侠的audit是因为lay off的？律师怎么再加材料呢？最后有没有通过呢？
多谢！ |
|
j****i
发帖数: 68152 | 19 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: flumpool (flumpool), 信区: SanFrancisco
标 题: 会被lay off 的公司追要钱的吗?(急问，跪求指点）
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Aug 29 17:16:08 2012, 美东)
公司最近lay off, 因为我是唯一的H1B 所以比较麻烦， 有两个月的PAY,让最近签
SEPERATION LETTER（letter 的意思主要表示不再告公司）
但现在有个问题是， 去年公司忘了h1b要交 social security tax 和medicare tax，
没有从我每月pay roll 扣除， 但今年报税的时候才发现，公司替我补交给政府5k, 说
年底从我bonus 里扣除。
因为九月底就要lay off 了，今年的bonus 肯定没有了， 不知道 这5k要不要还给公司？
现在主要有两种选择
1） 因为现在还没签SEPERATION LETTER, 要不要自己把这件事提出来， 看公司怎
么解决，
因为自己今年已经工作了9个月，能不能算... 阅读全帖 |
|
r********m
发帖数: 501 | 20 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: rainbowlmm (rainbowlmm), 信区: SanFrancisco
标 题: =====被老板lay off,急寻【Biomed postdoc】工作======= (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Mar 7 13:05:03 2014, 美东)
发信人: rainbowlmm (rainbowlmm), 信区: LosAngeles
标 题: =====被老板lay off,急寻【Biomed postdoc】工作======= (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Mar 7 12:27:15 2014, 美东)
发信人: rainbowlmm (rainbowlmm), 信区: Immigration
标 题: =====被老板lay off,急寻【Biomed postdoc】工作=======
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Mar 7 12:26:31 2014, 美东)
四年postdoc经验，美国还不错学校的Ph.D.
方向 Neuros... 阅读全帖 |
|
h*********e
发帖数: 247 | 21 面临lay off。
现在着急万分，不知该怎么办。希望大家能给些建议：
我的情况是这样：
我H1B 已经在2011年用满6年，有批准了的I140，延期了我的新H1B 到2015年过期。现
在被lay off， LD 有自己的H1B，但是他的H1B今年9月30日过期，8月已经递交了H1B延
期申请，已经收到有receipt，但还没批下来。
现在的问题是：
1） 我能转成LD的H4吗？ 如果转成H4 后，我若找到新工作，能transfer 我H1B 吗，
还是要受H1B cap名额限制吗？
2) 如果不能转H4，那转成B2 或者F1，能找到工作transfer 我的H1B 吗？
另外，如果明天HR 找谈话谈lay off，有哪些东西我可以跟HR谈，争取延长H1B 时间来
找工作的？
非常谢谢大家。
谢谢 |
|
m****t
发帖数: 2329 | 22 是啊。你知道为啥lay off吗？公司紧缩的问题，还是其它原因呢。不是说lay off还给
发一笔小钱吗？有些人还指望lay off呢，呵呵。淡定。 |
|
m****t
发帖数: 2329 | 23 是啊。你知道为啥lay off吗？公司紧缩的问题，还是其它原因呢。不是说lay off还给
发一笔小钱吗？有些人还指望lay off呢，呵呵。淡定。 |
|
k*******r
发帖数: 24 | 24 再问个问题，被lay off的情况下，可以争取到什么权益呢？我看到有些公司会付给员
工lay off parckage,如果是H1b的员工，因为lay off而out of status，公司需要支付
回家的机票。但是我试探的问了下，老板说他什么都不会支付，包括机票，因为这不是
他的义务。 |
|
z****e
发帖数: 54598 | 25 lay off有赔偿，resign就木有了
所以一般公司都会喜欢你主动resign
国内还有劝退这种说法
都是资本家的花招
不过如果是lay off的话
下家可能会有些抵触
没人知道你是为什么被lay off的不是？ |
|
p*******h
发帖数: 147 | 26 Lay off means the position is no longer within the company, and the company'
s employer tax will be adjusted according to the lay-off scale. You need to
be very careful about claiming lay off or resignation. They are legally
distinct. 开除 means the earlier termination, and company needs to prove
under performance. |
|
c****x
发帖数: 6601 | 27 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: cccpwx (暱稱太短), 信区: Military
标 题: 老公38岁，之前做码农，被lay off后，在家呆了快1年了 zz
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Apr 1 03:09:37 2018, 美东)
老公38岁，之前做码农，被lay off后，在家呆了快1年了
我们都有卡，2个娃，一个7岁，一个3岁。老公之前在一个大公司做程序员。据他说，
同事都是老印，他干活多,credit 被抢，薪水涨的很少，老是被排挤。
去年7月公司重组，他就被lay off了, 他一直不找新的工作.和他深入的谈过，可能是
如下的原因：
（1）性格比较内向，不善于交往，在公司闷头干活，却不讨好
（2）英语不是特别好
（3）年龄大了，在公司做感觉累，这样一直在底层干着驴一样的活，看不到出口
于是他决定不工作了。几经尝试，他开始写游戏外挂。目前主要写桌游的外挂。然后玩
家使用他的外挂每月收费。到现在快1年的，统计了一下，总计收入5万刀。
我十分担忧他，
（1）觉得放弃了职业发展，不划算，才38岁，很年轻。
（2）搞游戏外挂，游走在... 阅读全帖 |
|
r********m
发帖数: 501 | 28 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: rainbowlmm (rainbowlmm), 信区: SanFrancisco
标 题: =====被老板lay off,急寻【Biomed postdoc】工作======= (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Mar 7 13:05:03 2014, 美东)
发信人: rainbowlmm (rainbowlmm), 信区: LosAngeles
标 题: =====被老板lay off,急寻【Biomed postdoc】工作======= (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Mar 7 12:27:15 2014, 美东)
发信人: rainbowlmm (rainbowlmm), 信区: Immigration
标 题: =====被老板lay off,急寻【Biomed postdoc】工作=======
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Mar 7 12:26:31 2014, 美东)
四年postdoc经验，美国还不错学校的Ph.D.
方向 Neuros... 阅读全帖 |
|
r********m
发帖数: 501 | 29 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: rainbowlmm (rainbowlmm), 信区: SanFrancisco
标 题: =====被老板lay off,急寻【Biomed postdoc】工作======= (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Mar 7 13:05:03 2014, 美东)
发信人: rainbowlmm (rainbowlmm), 信区: LosAngeles
标 题: =====被老板lay off,急寻【Biomed postdoc】工作======= (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Mar 7 12:27:15 2014, 美东)
发信人: rainbowlmm (rainbowlmm), 信区: Immigration
标 题: =====被老板lay off,急寻【Biomed postdoc】工作=======
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Mar 7 12:26:31 2014, 美东)
四年postdoc经验，美国还不错学校的Ph.D.
方向 Neuros... 阅读全帖 |
|
C**0
发帖数: 123 | 30 Bless。
LZ请转告你老公，在美国从来就没有什么“工作表现好”=“不被Lay off"
很多时候，就是表现太好了，才被Lay off。
如果是公司效益不好，被Lay off了，那无话可说；如果你那种半死不活的公司，业绩
有下滑，要裁员，然后经理一问雷谁啊？ 烙印看你老公“表现太好”，采取众口铄金
的战术，你老公不中枪才怪呢。
不过，既然有经验有身份了，还怕啥，move on吧 |
|
l**********a
发帖数: 103 | 31 There is a great promo on signs at CVS on Frito Lay Chips and Sunflower
Seeds. Since it is unadvertised in the flyer, I would look for signs on the
shelf in case there is an issue with the ECB printing…
Buy 3 Frito Lay Chips or Sunflower Seed, get $1 ECB (limit 5)
It appears to be working in the small bags of chips (for now… could change
at anytime!)
Frito Lay single serve Chips 3/$1
get $1 ECB wyb 3
FREE after ECB!
* you can do this 5 times or basically get 15 bags for FREE!
OR mix and match w... 阅读全帖 |
|
d**e
发帖数: 2420 | 32 这种frito lay chips在什么位置，岂不可以免费得15袋。
frito lay get $1 eb wyb 3 limit 5 through 6/18:
honey roasted peanuts and Chester Flaming hot popcorn reported not included
♥ frito lay chips (pre-priced 3/$1)
doritos ($.99)
peanuts salted or hot (pre-priced 2/$1)
sunflower regular, ranch, or hot seeds
Read more: i heart cvs: april 2011 eb deals http://www.iheartcvs.com/2011/04/april-2011-eb-deals.html#ixzz1LLR9Abzi |
|
m********t
发帖数: 13072 | 33 【 以下文字转载自 Dreamer 讨论区 】
发信人: Dreamer (不要问我从哪里来), 信区: Dreamer
标 题: Re: G is laying off 2500 employees at MV site next March
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Dec 19 18:44:45 2014, 美东)
I heard it too. Gatorade will lay off 2K. PowerAde lays off 1K. |
|
M*******r
发帖数: 522 | 34 偶的一个印度同事在第一轮 Lay Off 就被砍了
偶试图安慰他一下，没想他倒是挺开通，说：
“Wherever there's a job, there's a chance to be
laid off” 一想倒也是，除非是学校/政府机关，否则
只要是给人家打工，就总有被 Lay Off 的危险...
前两年经济好，被 Lay Off 的危险小一点21；这两年
经济不好，危险就大多了...
所以呀，给人家打工就得忍着，人家开公司不是敬老院，
要不要裁人全得指着别人；实在忍不住了就出来自己干吧...
听同学说国内现在也是这样子了... |
|
f*******a
发帖数: 627 | 35 接到通知，被lay off了，termination date是到这个月底。
现在有些猎头来联系，还有个小公司的面试。他们问我的时候是不是需要告诉他们真相
（另外一个比较说的过去的理由是我家去年年底搬到了外州，我是remote上班的），
现在在家附近找工作。
lay off的原因是我的小老板不是很喜欢我remote上班，他管得比较细。
还有大老板通知我的时候说我尽可以用他做reference,他是肯定我的能力的。不知道他
会不会主动跟人家提出我是被lay off的？
哎，生活真是艰难啊，我还刚刚发现自己怀孕了。 |
|
g****g
发帖数: 310 | 36 hr说若有background check的时候会说resign而不会说lay，那么我和面试的人说啥?
lay还是resign? |
|
p*****9
发帖数: 20 | 37 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: pigger9 (pigger), 信区: JobHunting
标 题: 女朋友被lay off了，求大家支招 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Sep 22 21:52:05 2013, 美东)
发信人: pigger9 (pigger), 信区: EB23
标 题: 女朋友被lay off了，求大家支招
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Sep 22 21:51:39 2013, 美东)
我女朋友做会计的，前不久被华人老板lay off了，说是月底通知移民局。但是一直没
有找到工作，最近很着急。
她现在的签证是E3，类似于h1b的工作签证，想问大家如果转B2可以吗？具体流程是填
哪个表格啊？
另外，她平时工资远低于申请LCA时的工资，如果再转工作签证，提交paycheck时，会
有影响吗？
谢谢大家了！ |
|
t**o
发帖数: 67 | 38 （1）
比如EB1-B的I 140批准了。再等绿卡的期间被lay off了，换工作。
这个批准的I 140是不是毫无作用？
但是PD有作用吗？
（2）
比如EB1-B的I 140批准了，绿卡拿到了，但是拿到绿卡后6个月内被lay off了。换工作。
绿卡有效吗？
（3）
比如EB2-NIW的I 140批准了，但是后来被lay off了。
这个批准的I 140是不是毫无作用？
但是PD有作用吗？
不懂这些中间变故怎么处理呀？
官方文件哪里去找？ |
|
f******l
发帖数: 108 | 39 公司最近lay off, 因为我是唯一的H1B 所以比较麻烦， 有两个月的PAY,让最近签
SEPERATION LETTER（letter 的意思主要表示不再告公司）
但现在有个问题是， 去年公司忘了h1b要交 social security tax 和medicare tax，
没有从我每月pay roll 扣除， 但今年报税的时候才发现，公司替我补交给政府5k, 说
年底从我bonus 里扣除。
因为九月底就要lay off 了，今年的bonus 肯定没有了， 不知道 这5k要不要还给公司？
现在主要有两种选择
1） 因为现在还没签SEPERATION LETTER, 要不要自己把这件事提出来， 看公司怎
么解决，
因为自己今年已经工作了9个月，能不能算部分的bonus, 把这5k减免些 ？
2） 如果现在不提的话， 有没有在lay off 之后还被公司追要钱的呢
情况复杂，也是第一次遇到，出来混都不容易， 多谢大家指点 ，跪谢 ！！ |
|
M*W
发帖数: 105 | 40 Update:
有站友感兴趣EB1A lay off之后如何保持合法身份居留和工作的问题，我今天就先写点。
在确定前老板没钱之前，我已经签了一个律师，但是一直都拖拖拉拉地准备着。我是
H1B，LD是H4，我也没有找到下家，一旦失业后就必须离开美国。当时情况紧急，只能
赶在失业前一个多星期把I-140/I-485/I-131/I-765（non-pp NSC）一起递交上去，依
靠485-pending的状态合法待了下来。所以，在遇到 lay off之后，其他身份和工作都
没有着落的情况下，可以考虑通过EB1A I-140/I-485 Concurrent的办法合法居留下来
，NIW不行(因为NIW不能同时递交I-140/I-485)。485-pending的状态可以合法居留，但
不能工作，要工作就必须申请EAD (I-765)。去年EAD批得快，我的EAD一个月就拿到了
，也就是说我在失业之后不到一个月就又可以合法工作了。485-pending的状态和EAD都
是I-140 based，只要I-140被拒了，这个485-pending的居留状态和EAD工作的合法性都
没有了，一切都会回到... 阅读全帖 |
|
