f******y
发帖数: 48 | 1 应该只有一个位置，但好像可以申请assistant, associate 或者full,如果有3个人分
别申请这3个title,通常来说想申请full prof更加qualified一点，更加有经验一点，
是不是这个人比较容易入围，？ |
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p***s
发帖数: 866 | 2 " Usually most schools support research associate to
apply EB1B after 3-years of hire"
Is this really true? Who should be asked about this policy? Thanks.
between |
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w********r
发帖数: 146 | 3 请问Assistant Scientist和Resarch Assistant Professor, assistant professor,
research associate 以及postdoctor区别
谢谢 |
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f********n
发帖数: 28 | 4 问一句：每年FMA（Financial Management Association) 有没有中国金融学者聚会什
么的。我听说越南，泰国,韩国的都有，咱们也应该有吧。
有知道的能告诉一下怎样参加吗？ |
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h*******s
发帖数: 595 | 5 我看到很多Associate Prof. 跳到其他学校当Assoc Prof，不过有个有趣的现象，他们
都是从生活便利的大城市跳到很boring的地方。 |
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r*****y
发帖数: 507 | 6 http://www.scs.stanford.edu/~dm/cv.pdf
Got tenure (associate prof) at NYU CS, and then jump to Stanford as an
assistant professor. Well, he recently got tenure at Stanford (after several
years at Stanford). |
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h*******0
发帖数: 73 | 7 有哪些化学的associations要求outstanding achievement才能成为会员哪？ 谢谢。 |
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c****t
发帖数: 265 | 8 如果投一个文章，是editor管，还是associate editor管？这三个分工有什么不同啊？
谢谢啦~ |
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s**i
发帖数: 105 | 9 Position: The Gruss Magnetic Resonance Research Center (MRRC) at Albert
Einstein College of Medicine at Yeshiva University is seeking a full-time
postdoctoral research associate. This position will be for a 2 year period
with the possibility of renewal.
Qualifications: Applicants should have a PhD, and strong background in the
development and/or application of novel methods for human brain DTI / fMRI /
structural MRI data analyses. Postdoctoral research experiences are
expected but not strictly |
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A****7
发帖数: 91 | 10 生物专业，因为要去的地方对他们的post.Doc员工只提供这种technician track的
Research Associate的title, 不知道各位有无经验，这种title会否对以后找faculty
的位置有什么不利的影响啊？还是要尽量找纯post.Doc 的位置，这样以后申请faculty
时不会引来什么不利的argue啊？
诚心求教！多谢！ |
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n******v
发帖数: 2184 | 11 我感觉问题不大，在某些学习，research associate是比research fellow （postdoc）
略高一些，我认识有这种title的人最后拿到faculty职位，很不错的学校。
faculty
faculty |
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h*****t
发帖数: 1478 | 12 没有任何影响。我就是RESEARCH ASSOCIATE,根本没人问这个TITLE,都明白是薄厚。
faculty
faculty |
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n***l
发帖数: 932 | 13 when you are on market, just don't emphasize you are a RESEARCH ASSOCIATE.
Everyone will treat you as postdoc. |
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f*******U
发帖数: 19 | 14 本人 Assistant Professor in Engineering,想请问众位高人怎末才能做杂志的
Associate Editor 呢？该从 Assistant Editor 做起麽？ 谢了。 |
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c******a
发帖数: 633 | 15 先从reviewer做起，做得多了，人缘好了，自然有机会做编辑，然后就是Associate
Editor， EIC. |
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y***e
发帖数: 6082 | 16 你见过Assistant Editor这个title？
本人 Assistant Professor in Engineering,想请问众位高人怎末才能做杂志的
Associate Editor 呢？该从 Assistant Editor 做起麽？ 谢了。 |
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c****2
发帖数: 126 | 17 被一新杂志（FROM NIGERIA）邀请做ASSOCIATE EDITOR，估计杂志档次很低。不知接受
了能否对自己的学术生涯有正面作用？请前辈指点。多谢！！！ |
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r****e
发帖数: 3109 | 18 non-tenured tenure-track associate professor positions are usually offered
to candidates with substantial experience but no tenure elsewhere (or no
tenure from an equivalent institute). the tenure review usually happens in your 3rd year. we had 2 such cases in my dept in the past a few years. |
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a****n
发帖数: 3082 | 19 冒然猜一下
associate president 一般一校好几个？
前者只有一个？ |
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c**z
发帖数: 1014 | 20 【 以下文字转载自 Chemistry 讨论区 】
发信人: cqxz (守，狠，走), 信区: Chemistry
标 题: 做reviewer拒掉一个associate editor的文章会有什么后果吗？
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Dec 20 16:51:22 2010, 美东)
文章确实很烂，基本上没有什么内容，拒掉的话，会不会被他知道是谁reviewer的？毕
竟他是editor，说不定这个文章的editor会告诉他啊？ |
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g****y
发帖数: 436 | 21 各位前辈好，我今年底毕业，正在找postdoc。
上个月收到一个老师回信，说愿意找我去做research associate。我查看了一下他们系
的政策，说这个职位是research scientist track，没有tenure。
请问这个research scientist track值得选择吗？
据老师回信，待遇比postdoc好不少，可以办绿卡。但是我担心的是这个track会不会用
相对好的待遇来遮掩他不及tenure-track的地方？因为我个人没有听说很多人走这个tr
ack。
最后再多唠叨一句，如果我只是想挣足够多的钱，是否tenure无所谓，是不是就可以选
择这条道路？我嗓子不好，也喜欢发脾气，估计带不好学生。
谢谢！ |
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c***y
发帖数: 182 | 22 Fellow of the American Association for the Advancement of Science (AAAS)牛吗？
跟American Academy of Arts and Sciences 和 members of the National Academy
of Sciences 比如何？请赐教！谢谢， |
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r****e
发帖数: 3109 | 23 5年没涨工资了? and she is still there?
3%。将来promote到full prof.再涨个3%。假设起薪6W，associate 6W*1.03=，$61.8k,
full prof. *1.03 = $63.6k，敢情辛辛苦苦干个那么多年的full prof.也就比fresh
Ph.D. graduate的Assistant Prof.多
工资了。Ivy league毕业的Ph.D., tenured prof工资还不如去公司编程的master挣得
多。 |
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b*****o
发帖数: 3499 | 24 你说的只是base
3%。将来promote到full prof.再涨个3%。假设起薪6W，associate 6W*1.03=，$61.8k,
full prof. *1.03 = $63.6k，敢情辛辛苦苦干个那么多年的full prof.也就比fresh
Ph.D. graduate的Assistant Prof.多
工资了。Ivy league毕业的Ph.D., tenured prof工资还不如去公司编程的master挣得
多。 |
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v***l
发帖数: 2623 | 25 不好意思歪了楼主的楼。
不清楚teaching school的情况，就说说我知道的research school吧。涨工资不那么容
易的，既然大家都会查ip，我也不藏着了。我前老板是ivy的full professor，每年就
百分之几那么长着，长了10年了还那点少的可怜的工资。最近一下拿了好几个R01，准
备要求涨工资。他的两个学生一个去了州立，一个去了ivy。他要了ivy的那个offer
letter作为参照（州立的工资高，但是没有参照性，因为ivy的工资就是低），去和
dean专门约了时间，和dean说，你看ivy的新AP都有小10万，我熬了10年才这点钱，当
然还有背后那4个R01撑腰，dean就答应给长了。
这个老板给我讲，另一个长工资的办法是跳槽，或者拿个别的学校的offer去跟dean要
求match，当然如果操作不好可能dean就直接说，恭喜你去别处高就哈。
所以刚进去的时候negotiate工资很重要了，如果你不是忽然给学校拿了大funding，你
的base salary长的可能性不大，就只能每年1%这样熬着了。
3%。将来promote到full prof.再涨... 阅读全帖 |
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i******s
发帖数: 8734 | 26 不会这么低吧
3%。将来promote到full prof.再涨个3%。假设起薪6W，associate 6W*1.03=，$61.8k,
full prof. *1.03 = $63.6k，敢情辛辛苦苦干个那么多年的full prof.也就比fresh
Ph.D. graduate的Assistan
工资了。Ivy league毕业的Ph.D., tenured prof工资还不如去公司编程的master挣得
多。 |
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a***9
发帖数: 1884 | 27 我觉得tenure－track assistant professor好一些, 也多给自己一些时间. 我知道的
两个类似例子, 一个跳之前已经拿到CAREER, 然后接受了个Associate Professor(
without tenure)职位,但一年以后拿到tenure; 另一个接受的是assistant professor,
和你类似的担心, 跳过去之后就拿到CAREER。 |
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l*******s
发帖数: 3562 | 28 建议接受Assistant Professor职位
我有个朋友拿了Associate Professor以后发现很多Funding都不能申, 又找学校把自己
转成Assistant了 |
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s**********8
发帖数: 1721 | 29 一直没弄清楚.
是不是评上tenure后才能assistant转为Associate呢? |
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g******i
发帖数: 1942 | 30 鄙视＆骂AP的时候， AP stands for Assistant Prof.
Rank and Tenure are different. BUT most of Associate Prof. are tenured. |
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g******s
发帖数: 3056 | 31 我面试过的学校，包括我以前待的学校，有2个中东人做Dean。感觉非常不好，老奸巨
猾。现在的美国dean起码表面上文雅，人品没有什么非议之处。以前我的学校开
faculty meeting，台上中东dean和台下另外一个中东教授（他们居然来自同一个国家
）经常公开吵架。
后来和一个中东dean谈工资。那个中东dean非常傲慢。I know your dean quite well
and I know how much he pays. It is embarrasing for me to hire his professor
and I have to explain to him later when I meet him. So you need to let me
know your decision within one week.
现在要去面试的学校Dean 和 associate dean 都是印度人。
大家对印度领导感觉怎么样？
这个学校地点非常好（大城市）而且我们专业中国人多。但是他们领导的学院没有一个中国人。我觉得比较奇怪。 |
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v****k
发帖数: 229 | 32 听说要花很多时间处理稿子，联系 reviewer 等等。但是当 associate editor 对以后
的 tenure, promotion 帮助大么？ |
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w******n
发帖数: 352 | 33 取决于你课题的情况，如果已经有2个R01， 一定去做associate editor， 对你有很大
好处，如果grant现在还有问题，作编辑花太多时间，未必是好事。 |
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p********t
发帖数: 124 | 34 MIT就是 mid-term review 过了就给 Associate 的头衔。所以两年之后再评 tenure
很正常。 |
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O*****a
发帖数: 11621 | 35 就是不做 Assistant Professor 直接上 Associate Professor（天牛），请问有没有
这个先例？
诚心请教。是不是需要很大的牛？还是说其实挺常见的？ |
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m******g
发帖数: 3924 | 36 看看博士后版面上的这个广告
http://www.mitbbs.com/article_t/Postdoc/31303429.html
ABOUT DR. CAI
Wenshan Cai received his B.S. and M.S. degrees from Tsinghua University in
2000 and 2002, respectively, and his Ph.D. from Purdue University in 2008.
He is currently a postdoctoral scholar at Stanford University. His
scientific research is in the area of nanophotonic materials and devices, in
which he has made major impact to the evolving field of plasmonics and
metamaterials. Dr. Cai has published ~30 papers in pe... 阅读全帖 |
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x3
发帖数: 616 | 37 有可能是tenure-track associate prof.
in
within |
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v***t
发帖数: 27100 | 38 江湖传闻说此牛拒了顶级腾校AP offer，去GIT做Associate Professor的 |
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R*****o
发帖数: 14902 | 39 associate prof. without tenure, 不过也很牛了。Gatech这方面挺会吸引人才 |
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H*******e
发帖数: 726 | 40 我们系有工业界来直接Associate (没tenure). 第五年评tenure，没成功，走人。现在
自己在开公司。 |
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u*****n
发帖数: 128 | 41
Associate Prof. without Tenure其实亏了, 听着好听, 三年后评上TＥＮＵＲＥ，可
是没有SALARY INCREASE (typically 10%).
通常ＰＲＯＭＯＴＩＯＮ才涨薪 |
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w********h
发帖数: 12367 | 42 这些人第一个因为有钱带过来，第二个是因为已经ap了6-7年，
都不在乎ap那点实惠了。。。
第三个第四个都是四十出头的人了，再从ap做起title上不好看。。。
实惠只是说30岁左右的人毕业后不久找位置，
tenure-track associate不如tenure-track assitant. |
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d***a
发帖数: 13752 | 43
...
是这样。具体说:
1. 可以申请CAREER
2. 头几年教学量少一些
3. 申请funding时reviewer有可能松一点，照顾新人
4. Promote时有一次大涨工资的机会（这个要看associate的offer会给多少） |
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g******6
发帖数: 942 | 44 也不尽然，Associate可以早点上full prof。 |
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O*****a
发帖数: 11621 | 45 看来你第一次跳肯定是跳到了一个牛校啊 :)
我这里也有工会，我还没切身体会公会的力量，可能以后找到老公结婚生孩子的时候需
要他们帮忙争取产假什么的 -___-
不过看你的描述，肯定还是你做得比另外一个 associate 好才能涨 12%的工资啊，羡
慕嫉妒恨 -__- |
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w**5
发帖数: 316 | 46 我只是从一个差点的三流学校跳到好一点的三流学校，跳槽后工资涨了一些。
我前面没说明白。从assistant 升到 associate 涨9%plus $2500 是工会定的。跟干好
干赖无关。你进来后就和大家一样慢慢的涨了。如果校方想要给你涨工资，工会就会迫
使校方给所有的人都涨。所以你干的再好也不可能给你单独涨工资了。我见到好多人都
是从assistant 重新做起。
工会的理念是打压高工资，扶植低工资。
我们今年涨工资（基本工资）就是这样。校方按所有人基本工资的2%分配到系（或）学
院。然后按表现给涨固定的钱数 （不是按你的工资高低）。尽管我的表现是最好的，
也得到了涨得最高的钱数，但对我来说也只是1.5%。 而低工资的（i.e. instructors)
尽管表现一般，也会有3% 到4% 的 涨幅。校方拿出2% 的钱就想每个人大致涨2%。但工
会迫使校方劫富济贫。你说我能喜欢工会吗？
但低工资的人会喜欢工会。 |
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f******h
发帖数: 609 | 47 Thanks, but really. They only ask for 3.
发信人: digua (姚之FAN), 信区: Faculty
标 题: Re: 关于推荐信的问题:系主任 or associate professor
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Oct 20 00:30:09 2011, 美东)
You can send four. |
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x*b
发帖数: 253 | 48 一般来说，从Assistant Professor到Associate Professor工资能长多少？ |
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b******7
发帖数: 207 | 49 对学校来说，两类人比较受欢迎：一类是Tenure-Track,他们可以用Tenure来control，
使这批人拼命干。 另一类是Tenured的大牛，可以给他们带来immediate的利益。
招Tenured Associate Professor对学校来说是一种冒险。因为可能招来的人什么都不
干， 导致学校利益受损伤。说到底是利益。 |
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c******g
发帖数: 313 | 50 有道理。那就是说，找Tenured Associate Professor基本上不可能。 |
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