w*******q
发帖数: 1764 | 1
我没有孩子不过我看着我外甥长大的，我觉得我姐教育还是不错的，这种事情就是要让
孩子知道这个是red line不能过，
过了就有consequence. 我姐比我打不少，我从小很娇惯，很挑食。我姐所以决心绝对
不让她孩子挑食，她的做法就是做
什么你就得吃什么，不愿意吃？那就不要吃，不吃拿说明你不饿（这个在美国估计不敢
搞）。结果孩子从来就没有挑食的
问题。还有我姐夫虽然和孩子很亲近，我外甥比我小的不算很多，以前经常和我玩，玩
起来也不特别分辈分的，但是凡是
（其实就一次）他对我说话真的不尊敬（其实算是玩的，我自己都也不在意），我姐夫
旁边听到马上脸就黑下来了，把他
拉到别的屋子教训他（“舅舅是你长辈，你就是这么对舅舅说话的？“，我隐约听到。）
我的看法就是：中国目前家长的教育是有问题的不少，最大的问题就是惯，该黑脸的时
候不黑脸，不能听什么”父母和孩子
做朋友“的鬼话，可以很多事情上做朋友，但是你黑脸的时候他一定要怕，还有你要让
他吃到教训，小孩子不懂事，别听什
么讲道理的鬼话，但是他是一个人，是会自然学习的。你不真的给他教训他就以为你没
有底线的。一定要从很小就划下线
不能过，过了就 |
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Q*****3
发帖数: 218 | 2 我是爸妈的独生女,自己以留学生身份来美国,依靠自己一步步那到公民,把父母申请过
来。他们现在和我住,我先生父母都去世了。我先生人很好,从来都很忍让我爸妈,所以
他们之间没有矛盾,反倒是我和爸妈常有争吵,他们抱怨我不尊重和孝敬他们,我常常说
话冒犯或者伤了爸妈的心。说实话,我的性格是急躁,但是这个家就是我操持起来的,经
过这么多年的磨练,也养成了我现在的能力和性格还有说话方式,很多时候我把希望爸妈
能听进去的建议说出来的时候,在他们看来我是在教育他。我也正在学习和改进和父母
的沟通方式,但是通常都是演变成,我不想和他们主动讲话。
我爸爸的性格是很急躁的那种,我常常用他的行为来当作学习的反面教材,提醒自己不要
便成他那样。我爸爸是很能干的人,但是因为性格的原因,和周围的同事都处不好,用我
妈的话来说是,3句话就能把别人顶上墙的那种。所以我也遗传了我爸爸的基因,父女两
个常常就因为一些小事槓上了。不过我父亲因为有父辈的身份,可以说一些很过分的话,
我不能还嘴,如果还了就是不肖,所以这一点是最大的矛盾。 |
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Q*****3
发帖数: 218 | 3 我的娃还小,他们平时在家照顾小孩,我好出去工作赚钱养家。我也照顾他们,这不是双
赢的局面吗,但是我们一有吵架,他们就威胁要回大陆,我很受不了。最近又出状况,看我
爸的意思,我不道歉,他就要放弃绿卡回归,我母亲自然不会待下去。我累了,我妈的话是
,我爸爸现在是60顺儿的年龄,所以都要顺着他,不管如何,不能惹他上火。但是我爸有愤
怒管理anger management 的问题,他和我母亲说过,他心里隔3差5的有无明火,不吼热人
,发泄出来,他受不了。
我忍受不了这样的循环。和母亲提出建议,我可以认错,但是这之候,我会去找家里附近
的房子,大家分开住,我可以就近照顾,可以避免摩擦。。我母亲的意思,这样下去有什么
用,我还有心结存在,他们还是不会留下了。反正就是要我认错,接着住在一起。然候再
吵。我已经看出来了,这个年代,要我再按照古代的孝子的方法来规范自己的行为,是不
可能了。有的时候父母的要求也只是为了满足他们的面子而已。
现在就是这个状况,他们不接受我提供的方案,我坚持认为这里面有做的成分,如果我同
意他们回国,他们肯定会伤心。我爸很欣赏美国的,知道这里空气好,食品比国内安全,还
可以在... 阅读全帖 |
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B*****u
发帖数: 35 | 4 在美国长期定居的我，几乎每天早上就是面包牛奶，吃着意面，牛排，薯条，炸鸡
。我似乎已经习惯了这种生活。但是每年回一次国的我真正能感受到中国美食的博大精
深，同时也会让国内的外公外婆寄一些地道的中国美食。
我曾经把我要好的伙伴们来家里做客，并拿着我们中国特色的料理给他们吃，在他
们眼中中国的美食可能就是饺子，这对于他们而言是一种非常隆重的食物。但是这次我
要招待的可不是饺子。而是一种下饭菜，豆腐乳。我想华人们应该都知道这是一种美味
。当然喜欢的人闻着就会亢奋，就想着吃着豆腐乳，再来一大碗粥。可我的外国朋友不
这么认为，他们闻着它似乎就像闻到了臭豆腐，这个同样从味道上让他们难以忍受的食
物，忍受不了这种刺鼻的臭味。当然若是让他们知道了豆腐乳是通过霉变的豆腐制成的
，想必他们会更加害怕。
我一直觉得很奇怪，外国人吃着牛排，有的甚至只吃一成熟两成熟的，这和生的有
什么区别。吃着时候都还可以看到血。但是他们竟然接受不了内脏和鸭血、猪血这种食
物。有次我好奇与他们争辩，谁知他们说谁吃带血的食物，这么脏。。。顿时我就矛盾
了，你们不是不吃血吗，怎么连生的牛排也吃。好歹咱们中国的是全熟... 阅读全帖 |
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t********s
发帖数: 1534 | 5 keilidh 是很好的箱子，1999年新的卖到$1600，解析力不算高，但是音乐性很好。
可以搭配的功放很多，除了Majik合并机，Linn LK140就很不错，LK100, LK85甚至
Classik合并机也行。但是akitv biamp的时候会远远超出箱子本身的价格，提升一个档
次。aktiv biamp需要使用linn的功放（比如AV5125)和专门为keilidh和ninka设计的分
频卡。aktiv最主要的提升是低频的控制力，keilidh passive的时候的低频比较肥大。
(不好意思，jwalk，我知道你不喜欢Linn的功放，但是一般bi-amp Keilidh是大多数
Linn粉的首选，lol)
还有一点需要提醒一下，如果你要买Keilidh，一定要弄明白它是Aktive的还是passive
的，一般背后面板会有标注的。如果Keilidh以前是在Aktiv系统里运行的话，内部的
crossover电路已经被bypass了。你如果直接接到全频率功放上用，音箱会立马爆掉。 |
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t*****e
发帖数: 2470 | 6 这两天十大中充斥着回国回国不回国等等，看得我眼睛都花了。我来现身说法一下。
首先，我自己的背景稍微介绍一下。15岁移民美国，03年大学毕业，立刻回上海。在上
海期间，做过电视制作公司编辑，新东方口语老师。申请工程师职位未果（本人美国
top 50某学校小本ME专业），面试几次都不成功，因为起薪三千块的工作我不做，但是
要加5千人家不要。
这里的诸位大多数的学位都要高于我小，我小自然要搂着点儿。但是某些人什么“我们
同学大多数都年薪百万”也让我小差点屎尿齐流。
我希望各位学术精英们明白一个道理，那就是：年薪百万奔走传，月拿三千家里蹲。试
想，今天我30岁一个青年，工作几年后混得很好，年薪30万。我是不是很乐意告诉身边
的朋友和亲戚，至少间接的透露“我还算挺成功”？再试想，如果我今年30岁，在外企
工作个几年，混一个sr. xxxxx，月薪5000，然后我看到你这个留学的朋友，我会不会
见面就告诉你“哟好久不见，我现在一个月5000块”？
以上海为例，交大一个工程系毕业生出去的起薪也就是2-3千，我说的是外企。当然，
绝对有高的，但是绝对超不过6千块钱，个例除外。
诚然，各位大多数都是系出 |
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s*****t
发帖数: 192 | 7 今天已经收到OPT extension的approval了，但是查了一下网上的状态还是initial
review
H1B也是initial review，这让我怀疑公司是不是收到了approval但是没有给我。。。
是不是应该
找HR问一下。H1B比OPT extension申的还早一点。。。
怀疑公司是因为他们觉得我好像要走，但是把我放在risk list上，不知道会不会因为
这个原因，卡我
的H1B :(
除了egov.uscis.gov之外，还有别的地方可以查状态的么？
谢谢 |
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S**P
发帖数: 835 | 8 【 以下文字转载自 Working 讨论区 】
发信人: SDTP (Hobby), 信区: Working
标 题: 拿到一个别的公司的offer, 但是很纠结
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Jul 24 16:52:11 2010, 美东)
在自己现公司技术部门已工作近十年,感到没什么发展前途. 读了一个MBA想在公司内部
换工作,但是本部门领导却连连阻挠,根本不放行. 前一段时间网上投了一个简历,申请
了附近另一个公司的研发部门的工作,当时也是抱着试试看的态度,对申请的工作并没有
太大的兴趣(因为我最终想找一个Marketing方面的工作).但是这个公司行动很快,马上
就给了offer. 给的工资比现在稍微多一点. 而且那边的Research也不是自己特想做的.
感觉呆在现公司与去另一公司的pros and cons are:
呆在现公司的好处: 现公司有一些unvested stock (价值大约$10-20K),还有pension.
另外不用payback MBA的学费.
呆在现公司的坏处:没有发展前途,公司就想让你在一个职位上做到死.
但问题是我也不知道去了新公 |
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e*******e
发帖数: 1144 | 9 谢谢大家帮忙出主意
(注：我在这里谈GPA比较多，但是任何关于改善简历的意见都欢迎!)
在帮我们家领导改简历,年底我们俩一起毕业找工作，希望能找到一起
她找实习时拿到的Phone Interview很少，我觉得是简历没写出亮点
现在主要想法是需要在她简历上弄出一些亮点
老婆理工科,课程学得很不错,很多统计/数学/理论课都是A+
但是她学校的官方成绩单上A+和A都算4.0
搞得她GPA变成3.9几了(讨论课得过一个B+)
虽然3.9几也不错，但是不够醒目
而且很冤啊，很多课程都是整个大班的第一，拿了很多A+的
老婆所在的研究项目不好发paper,找工作会吃亏
我想帮她在简历上找一些亮点（扫上一眼就能吸引人注意力的那种）
这个GPA，怎么能突出一下得过很多A+？
按A+ 4.3重新算一下行不行？然后底下注明一下官方成绩单上A+是按4算的？ |
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J********a
发帖数: 5208 | 10 怎么说呢，其实我phd刚刚准备propose，但是收到了一个onsite。那边比较着急，我估
计十拿九稳。
我已经有master，其实这个position有了，phd拿不拿真是无所谓。但是我还是想以后
回来答辩。跟老板说了，老板无所谓，现在唯一的问题是working permission。
如果申请OPT，要三个月，那边比较急所以有点太慢。CPT的话能不能用来做permenant
position然后再申请OPT?
我也想过在拿到offer前就申请OPT，但是十拿九稳总有一成不稳，万一拿不到，这个
OPT怎么办？还能呆在学校么？
大家有何建议？ |
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s******t
发帖数: 169 | 11 帮朋友问：
刚刚硕士毕业不久，5月底的毕业，但是当时已经拿了另一个PhD的全奖，于是没有申请
硕士的OPT。但是现在到了学校发现PhD不太适合自己，于是想把硕士的OPT申请回来，
可是查阅了各种资料都说必须在毕业之后的60天内，但是现在已经过了快80天了...所
以选项集中在
1）继续念一年PhD，但期间自己找工作
2）quit掉PhD然后F2找工作
问题是如果用选项1）的话，找到工作的时候也必然没有OPT，请问身份怎么办？在校找
到工作的话公司会给H1B吗？
2）的话似乎不太实际，可操作性太低。
求各位意见。
谢谢。 |
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s*****3
发帖数: 1673 | 12 LP上周的面试，一个healthcare保险公司, 精算方向entry-level。精算版太冷清，就
发在这里
onsite一共有三个人，另外两个不用sponsor. LP onsite 完了一小时后,HR打电话问要
不要sponsor. LP解释了可以用OPT extension,但是以后需要sponsor. 然后又过了一
天hiring manager发邮件也问要不要sponsor,她又解释了一遍，manager说再问问HR。
HR说， only sponsor if there is a need, 但是一般要CEO什么的签字同意，大概意
思就是说很麻烦，不太想招她。
后来知道onsite的另外两个也没有招，现在又post一个新的job description，说了要
不需要sponsorship的。。。
查了一下这个公司，以前都是给办的，但是不知道为什么HR不愿意。也许是entry-
level不愿意
一般HR问了，这种问题也不能撒谎，对么？或者是填表的时候要说需要sponsor，是不
是？
不知道大家有没有什么好办法？ 需要再和HR谈谈么？ 或者和CEO谈谈。。。？
想... 阅读全帖 |
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m********i
发帖数: 25 | 13 现在公司给办了H1B,目前处在RFE阶段。但是公司出现了财务问题，我这个职位没有了
，但是是个小公司，比较能够通融，说要是想办H1B的话还可以继续办。可是在版上考
了古，说如果h1b只是approve了，从来没有生效过的话也不算占了坑。所以，我现在是
不是应该撤销h1申请呢？因为我的OPT是十月底才到期，比h1晚一个月，而且还可以办
17个月的extension。如果撤销了，将来身份问题比较好解决。即使不撤销，以后找到
工作还要过cap，那我现在继续办也一点儿优势也没有啊，除非我10月1号之前找到新的
H1工作，直接transfer，但是找不找得到还有风险。。
大家帮我看看我理解的对不对啊？多谢了！ |
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D*G
发帖数: 471 | 14 说白了，就是觉得你不合拍。Ｍｏｖｅ ｏｎ吧
我面试的时候也有遇到一些人，技术问题基本都能答上来，答不上来他也能说些相关的
。但是总觉得这人太满，Ｍｒ Ｋｎｏｗｉｔａｌｌ的感觉。最后ｐａｓｓ掉。
态度和给人印象比面试的时候答对多少题重要得多得多。我面试的时候从来没指望被面
的人答对所有题，只要觉得他的知识和经验差不离就行了。
还有，除非你100%确定这个公司dress code可以面试的时候不穿西装，不然最好不要冒
这个险。不是所有人都在意这个，但是如果5个面试官里面有一个在意，对你都是不利
的。 你穿了绝对不会栽这上面，但是不穿就有可能栽这上面。 |
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j*****d
发帖数: 1625 | 15 如题。最近各种混乱信息。有人说要申请f2，虽然自己没结婚，但是一旦申请上去，就
可以继续合法呆，然后appeal，争取时间，然后找到工作，再回去转换身份。如何如何。
本人是icc申请了h1b，今年是f1，但是没opt，现在10月1日大限将至，icc也没project
给我，10月1日开始，在payroll，但是没paycheck。也不知道今后transfer，icc不给
paystub，该如何转。
现在是9月底，到底是去转b2，还是转f2，还是f1，现在信息超级混乱，很多人说可以
申请change of status,然后就可以如何云云，就算悲剧，也可以appeal，继续赖着。
感觉一个人，心理承受能力有限，不敢玩单身申请f2的case。各位和我一样case，类似
的人，如何操作？谢谢 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 16 不建议撒谎。 以下原因：
1. 技术原因： 撒谎后患无穷！！！
首先人要是想要撒谎需要考虑是：
A。 书面撒谎
分析：RISK/REWARD比很糟糕！
极度危险！ 很容易
被抓住，不光是这个OFFER会丢，
以后很难说是否受影响。 后患无穷。
http://www.mitbbs.com/article_t/JobHunting/32791271.html
B。 口头撒谎
分析：RISK/REWARD比 不好。
有经验的人可以把你的谎言一眼看穿。
他可能不揭破。 但是你以后也很难说
有什么影响。
C。 都撒谎
分析： 太糟糕了。 最蠢的人做。
但是有可能B会演变成C。因为口头
撒谎只要稍微CROSS EXAMINE以后，
就会很容易露破绽。 然后撒谎者容易
为了弥补取信，留下书面证据。
2. 这个原因是社会原因。
老中自从唐宋以后的社会分阶层是用考试来
识别的。 考试好的成为”上层“，考不好的
就是”下层“。
老美社会的分层是建立在诚信基础上的HONOR SYSTEM。
不识字也好，不会考试也好，只要HONEST AND
REPUTABLE， 就可能进入”上层“。 但是没有... 阅读全帖 |
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N*******e
发帖数: 191 | 17 【 以下文字转载自 Working 讨论区 】
发信人: NeedPeace (NeedPeace), 信区: Working
标 题: 猎头联系我，但是职位比现在还低
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Dec 3 16:43:35 2014, 美东)
最近想看看工作，有个还比较感兴趣的公司联系我，但是猎头说要和我谈的职位是一个
很junior的职位，我都工作好几年了，有点生气，但是又不想就这么结束了。请问这里
的大牛么如果是你们的话会怎么处理呢？和猎头怎么表达比较合适？ |
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t*********a
发帖数: 516 | 18 理工非CS,EE专业。
知道这样有点顺人品，但是还是想问问大家。
6月C家发的offer已经接受了，约定8月初去上班,但是C家明确说不会支持H1B，但是这
几天又有一个之前interview的A单位给了offer.
想问问大家，我之前接受的C家offer可以打电话跟HR反悔吗？可以用因为不支持H1B为
理由吗？
唉，C家的HR是一个非常好的人，帮我跟Hiring Manger沟通了很多事，唉，感觉真心的
对不起她。
谢谢各位！ |
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s****i
发帖数: 197 | 19 lz骑驴找马（自己公司A） 本来已经签好一个offer了 （公司B） 怎奈那边legal不给
力 一个h1b transfer居然搞了2个多月 现在刚刚办好 但是lz 突然拿到dream company
offer （公司C）思来想去还是想去dream company
lz第一次经历这种问题 只能来请教大家 现在lz还在自己的公司没有辞职 但是公司B的
h1b已经办好 如果这时候turn down公司B而去公司C会有什么后果吗? 例如公司C
background check会出问题 或者公司C h1b transfer 会发现lz名下已经有2个h1b了之
类的。。。（lz知道很伤rp 但是前途／钱途都差太远啊。。。）
many thanks in advance! |
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n******u
发帖数: 6 | 20 在现在的公司做的很苦， 主要是小老板（ 华人） 一直压我， 以前合作时， 功劳基
本都是她的，因为我们以前的座位在一起， 有时她的负面情绪全抛给我。 我就尽量在
实验室， 避免太多交道。 大老板的杂事都是她帮着做，所以大老板知道我的处境，
但是除了她太过分的时候， 警告一下。 我一直无法升值， 即使是几个project的主要
人员。 升值的都是小老板的嫡系。
所以今年我开始找工作， 有个大公司已经电话面试我一次， onsite面试我一次， 下
周会再面试我一次， 我觉得可能有希望。 只是有个问题我一直有纠结， 我辞职 需要
通知现在公司，两个月后才可以走。 但是我们公司圣诞节前会发 第13个月的公资，
和1 个月的花红。 之前走会 可能拿不到这个钱。 我希望拿到这笔钱， 孩子要读大学
， 需要多一点钱。 还有因为一年有个项目，完全是我负责， 公司避免损失了一大笔
钱。 （ 大老板只同意问问hr是否可以加一点薪水）。 如果面试时， 新的公司给我这
个offer, 我如何能拖到12月底才辞职。 。 我如何告诉新公司我大概2月底才可以上班
。 希望听听有经验的人的意见。
虽然还没拿上offe... 阅读全帖 |
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F****P
发帖数: 64 | 21 底薪都比马工低，中国人也能进去，但是不太好上 wachtell的par里一个中国人都没有
。我发这个帖子的主旨是大家不要只看起薪，律所起薪才160k，但是上不封顶。如果你
为了底薪去了Sullivan Cromwell虽然也不错但是后面路就窄了。同理大家不要为了一
点点底薪就不考虑FLGT而去一些奇奇怪怪的公司。我从G出来深有体会 |
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发帖数: 1 | 22 面试之前HR问过两次能不能合法工作，自己说谎说已经拿到EAD了（那时EAD的申请已经
提交超过3个月，估计差不多过几周能下来所以谎称已经有了），之后的面试顺利拿到
offer，公司要求1个月之后onboard。我向USCIS提交了加急EAD，但是两周过去了还在
review状态，Local的USCIS也跑了一趟，人家告诉我现在普通的EAD处理都要5个月了，
叫我回去等。眼看离onboard就只有一周的时间了，真是心急如焚。
我自己能想到和HR有两种解释（1）如实说自己EAD没办好（但是就承认了自己面试之前
撒谎了），（2）找个其他理由再拖一段时间（但这样入职时HR检查EAD的有效时间从而
知道EAD是最近才办好的？而且给offer的时间说要在家带娃已经把onboard的时间尽量
拖到一个月之后了，这次不知道找什么理由），但是不知道那种好，求助大家给点好的
建议。
现在自己最后悔不应该撒谎有EAD，搞到自己现在进退两难，真是自讨苦吃。 |
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A*******5
发帖数: 690 | 23 我记得刚来美国读phd时，第一个学期就遇到烙印系主任那事，我根本没有头绪，但是
我当时想的是如果我接受了这一切，那这里就不是那个我半夜起来背单词，每天只睡2
个小时，因为已经工作刷不到本地考位，跑到西北东北考的托福，GRE的美国，我接受
不了当烙印系主任被我辩的无处可藏时，叫嚣的那句：You should appreicate
everything your professor does for you! 难道我要感激他的学术不端，纵容作弊，
迫害学生吗？他这句话就曝露出了他们本民族极度男尊女卑的，视女人为奴隶的思想，
这还是tenured professor in solid science。对应男同胞，你们的确不用担心这块，
但是与极度轻视女性对应的，是他们极度轻贱下属，不把他们当人的行为。咱们中国人
做不到那种舔脚的程度，况且即使做到了，也不会和印度人一个待遇。
当年，我曾在未名上无助地搜着这方面的帖子，当时上面都是各种变态导师list，但是
情况和我都不一样，他们或者硕士毕业，或者熬着好歹拿到phd，或是换导师，也有人
一无所有，学历，身份，健康。后来，我居然发现了一个七八年前... 阅读全帖 |
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A*******5
发帖数: 690 | 24 Update： 我在家休假，或者说强迫在家，因为我不愿钻进HR和烙印的圈套，去做那个
根本做不出来的project，有前端的朋友也可以自己分析一下，我们支持IE8-11，不支
持edge， 玩过Angular2的朋友，应该知道IE撤掉polyfill这件事吧， 应该是去年2月
份左右，而后去年12月Angular2匆匆忙忙结束了，只更新到2.4，就一下子跳到
Angular4，他们官网Angular2那个页面都是灰色的，连quickstart在IE11 和之前版本
都运行不了，何谈migrate大项目过去？更何况IE11去年才刚开始支持，至少得3-4年以
后才会不再支持，所以就算烙印和HR狡辩这只是前瞻性研究，我也要问为什么我作为公
司员工要做与公司业务无关的事，谁负责？
然后我给烙印manager的上级的上级发邮件，很耐心地说因为要完成assignment，所以
必须和这个requirement的issuer直接谈项目细节和进展，并且请这个issuer在Jira上
open这个project，我才好记录进展和log time，靠HR传话是不负责任的，如果有什么
理解错误那HR要负责的... 阅读全帖 |
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A*******5
发帖数: 690 | 25
Jira
已经找了律师了，但律师能做的其实很有限。行动也早开始了，在找律师之前就file
了charge with EEOC
我说她已经撒不下去慌，是说，一开始在邮件里她连提都没提谁谁写的Angular2，
requirement， 在我软硬夹攻的逼问下，她后来的Email声称是 the managerment 写的
，但又拒不交代那个所谓的management是谁。
我说work from home也得work啊，这连Jira上issue都没建，我怎么log time，填
timesheet啊，赶紧请那个management出来建issue，我还得跟他老人家聊聊，为什么这
个项目三个月前不可行，怎么现在就能了呢，要知道，Angular2去年12月就停止更新了
，怎么现在就突然化腐朽为神奇了呢？
在昨天的邮件里，HR已经不坚持我必须要work 了，但是我反对强制剥夺我工作的权利
，毕竟她之前也只是要求work from home 啊。所以她昨天的邮件说我昨天可以不占用
PTO，take paid day off，但是还是不肯说出那个躲在她背后的management是谁。
现在我回复H... 阅读全帖 |
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s***h
发帖数: 662 | 26
始还不信，说烙印告诉他们我一开始就让律师介入了，很影响他的情绪，我直 ：接把
和律师的合同拿出来，下面赫然是日期，就是他们关我紧闭的转个礼拜，根本 ：不是
一开始，又打脸。我说因为managerment和HR没能好好处理这件事，不 ：professioanl
，才有今天你们飞过来解决这事。你们难道同意mamangement ：满口瞎话没问题，很
professional吗？两人赶紧说不，又很不甘心。
我只是感叹一下啊，去年，我也被印度人搞了一下，后来发现HR根本不会帮你，他们只
会帮助公司来对付你。我以前的manager说，"if you want justice, then you are
not gonna get it." 所以，想要得到公平，其实挺难的。你的case现在水花大了些，
引起了management的注意，对你有好处，但是他们的目的，还是多一事不如少一事。这
个出发点你很难改变。你说的这些打脸什么的，在我们看来是很确实的证据说明这个人
欺骗等等，按说事情就可以了结了。但是实际中没这么简单。你会发现，他们每一个人
，都只会想尽快把这个事情了结，至于公司利益是否得到了... 阅读全帖 |
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s*********d
发帖数: 912 | 27 政府和企业的关系没你说的那么简单。
政府靠税收不假， 但是每个政府部门能拿到多少钱， 这个取决于需要这个部门解决的
问题有多少有多严重。所以每个部门理论上都应当拼命没事儿找事儿才对，像EEOC这种
地方就该找企业的麻烦为员工‘伸张正义’， 越是找麻烦伸张正义，他们越是能拿到
更多的预算。美国立国的根本之一，‘制衡’， 就是基于相信有利益冲突的各方会为
了自己的利益而彼此较量，而这种较量最终的结果是社会能实现一个平均意义上的大致
的正义。
但是这里的问题是，EEOC的员工是铁饭碗，他们并不在乎部门能拿到多少预算， 甚至
于会不会被撤消，所以EEOC这一方的利益代表是缺席的， 员工虽然在乎自己的利益，
但是力量有限。这就导致员工在遭到不公对待时实际上申诉无门。美国这种‘较量导致
公平’的理念其实在200年愈演愈烈的较量以及随之而来的力量不平衡加剧（平衡就分
裂了）之后，很多时候其实已经没有多大的正面效果了 |
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A*******5
发帖数: 690 | 28 我记得刚来美国读phd时，第一个学期就遇到烙印系主任那事，我根本没有头绪，但是
我当时想的是如果我接受了这一切，那这里就不是那个我半夜起来背单词，每天只睡2
个小时，因为已经工作刷不到本地考位，跑到西北东北考的托福，GRE的美国，我接受
不了当烙印系主任被我辩的无处可藏时，叫嚣的那句：You should appreicate
everything your professor does for you! 难道我要感激他的学术不端，纵容作弊，
迫害学生吗？他这句话就曝露出了他们本民族极度男尊女卑的，视女人为奴隶的思想，
这还是tenured professor in solid science。对应男同胞，你们的确不用担心这块，
但是与极度轻视女性对应的，是他们极度轻贱下属，不把他们当人的行为。咱们中国人
做不到那种舔脚的程度，况且即使做到了，也不会和印度人一个待遇。
当年，我曾在未名上无助地搜着这方面的帖子，当时上面都是各种变态导师list，但是
情况和我都不一样，他们或者硕士毕业，或者熬着好歹拿到phd，或是换导师，也有人
一无所有，学历，身份，健康。后来，我居然发现了一个七八年前... 阅读全帖 |
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A*******5
发帖数: 690 | 29 Update： 我在家休假，或者说强迫在家，因为我不愿钻进HR和烙印的圈套，去做那个
根本做不出来的project，有前端的朋友也可以自己分析一下，我们支持IE8-11，不支
持edge， 玩过Angular2的朋友，应该知道IE撤掉polyfill这件事吧， 应该是去年2月
份左右，而后去年12月Angular2匆匆忙忙结束了，只更新到2.4，就一下子跳到
Angular4，他们官网Angular2那个页面都是灰色的，连quickstart在IE11 和之前版本
都运行不了，何谈migrate大项目过去？更何况IE11去年才刚开始支持，至少得3-4年以
后才会不再支持，所以就算烙印和HR狡辩这只是前瞻性研究，我也要问为什么我作为公
司员工要做与公司业务无关的事，谁负责？
然后我给烙印manager的上级的上级发邮件，很耐心地说因为要完成assignment，所以
必须和这个requirement的issuer直接谈项目细节和进展，并且请这个issuer在Jira上
open这个project，我才好记录进展和log time，靠HR传话是不负责任的，如果有什么
理解错误那HR要负责的... 阅读全帖 |
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A*******5
发帖数: 690 | 30
Jira
已经找了律师了，但律师能做的其实很有限。行动也早开始了，在找律师之前就file
了charge with EEOC
我说她已经撒不下去慌，是说，一开始在邮件里她连提都没提谁谁写的Angular2，
requirement， 在我软硬夹攻的逼问下，她后来的Email声称是 the managerment 写的
，但又拒不交代那个所谓的management是谁。
我说work from home也得work啊，这连Jira上issue都没建，我怎么log time，填
timesheet啊，赶紧请那个management出来建issue，我还得跟他老人家聊聊，为什么这
个项目三个月前不可行，怎么现在就能了呢，要知道，Angular2去年12月就停止更新了
，怎么现在就突然化腐朽为神奇了呢？
在昨天的邮件里，HR已经不坚持我必须要work 了，但是我反对强制剥夺我工作的权利
，毕竟她之前也只是要求work from home 啊。所以她昨天的邮件说我昨天可以不占用
PTO，take paid day off，但是还是不肯说出那个躲在她背后的management是谁。
现在我回复H... 阅读全帖 |
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s***h
发帖数: 662 | 31
始还不信，说烙印告诉他们我一开始就让律师介入了，很影响他的情绪，我直 ：接把
和律师的合同拿出来，下面赫然是日期，就是他们关我紧闭的转个礼拜，根本 ：不是
一开始，又打脸。我说因为managerment和HR没能好好处理这件事，不 ：professioanl
，才有今天你们飞过来解决这事。你们难道同意mamangement ：满口瞎话没问题，很
professional吗？两人赶紧说不，又很不甘心。
我只是感叹一下啊，去年，我也被印度人搞了一下，后来发现HR根本不会帮你，他们只
会帮助公司来对付你。我以前的manager说，"if you want justice, then you are
not gonna get it." 所以，想要得到公平，其实挺难的。你的case现在水花大了些，
引起了management的注意，对你有好处，但是他们的目的，还是多一事不如少一事。这
个出发点你很难改变。你说的这些打脸什么的，在我们看来是很确实的证据说明这个人
欺骗等等，按说事情就可以了结了。但是实际中没这么简单。你会发现，他们每一个人
，都只会想尽快把这个事情了结，至于公司利益是否得到了... 阅读全帖 |
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s*********d
发帖数: 912 | 32 政府和企业的关系没你说的那么简单。
政府靠税收不假， 但是每个政府部门能拿到多少钱， 这个取决于需要这个部门解决的
问题有多少有多严重。所以每个部门理论上都应当拼命没事儿找事儿才对，像EEOC这种
地方就该找企业的麻烦为员工‘伸张正义’， 越是找麻烦伸张正义，他们越是能拿到
更多的预算。美国立国的根本之一，‘制衡’， 就是基于相信有利益冲突的各方会为
了自己的利益而彼此较量，而这种较量最终的结果是社会能实现一个平均意义上的大致
的正义。
但是这里的问题是，EEOC的员工是铁饭碗，他们并不在乎部门能拿到多少预算， 甚至
于会不会被撤消，所以EEOC这一方的利益代表是缺席的， 员工虽然在乎自己的利益，
但是力量有限。这就导致员工在遭到不公对待时实际上申诉无门。美国这种‘较量导致
公平’的理念其实在200年愈演愈烈的较量以及随之而来的力量不平衡加剧（平衡就分
裂了）之后，很多时候其实已经没有多大的正面效果了 |
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发帖数: 1 | 33 大老板之所以能成为大老板，还是有点原因的，脾气暴躁是大老板的共性，太过于温柔
似水的人，也确实不太容易树立威望，你可以不乱发脾气，但是一定要有脾气，而且脾
气还不小。
我认识的一个国内做汽车行业的大老板就是典型的这种类型，平时对员工都很好，福利
神马的也都不少发，工资也是正常水平，不会在这些方面克扣员工什么，但是一旦有员
工犯了错误，那就是跟暴风雨到来了似的，很严厉的大吼都有，吓得员工都不敢吭声。
毕竟是做错了事情才被骂的，所以员工也是理亏，他作为大老板身价有几个亿是肯定的
了，平时就是笑呵呵的，但是一旦发起来脾气，只有他的员工才知道，他有多吓人。
他对自己也是特别的狠，能吃苦，自己说到的就一定要做到。
比如说他跟某个人约好了明天早上7点见面谈事情，而今天晚上他有应酬，喝酒喝到了
晚上1点多，甚至还喝的酩酊大醉的，就是这样，第二天早上他也一定会5点多就起来，
自己如果不能开车了就叫司机开车，必须在约定的时间之前赶到地点，绝不会因为自己
喝多了难受就推迟约定，哪怕约的不是什么大人物。 |
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a***c
发帖数: 8 | 34 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: altec (altec), 信区: JobHunting
标 题: 紧急求救：H1B申请中，但是想跳槽，怎么办
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Aug 22 00:46:37 2006)
紧急求救！我今年春季毕业，OPT五月初生效。五月底拿到一个
OFFER后马上开始上班。当时觉的有个工作就行了.也没管其他的. 七月中旬递交了H1B,
还在处理中.但是不幸现在的公司是consulting性质,工作繁杂,我对业务不是很熟悉,老
板逼得十分紧.分配我8个小时的活我一般需要20--30小时才能完成. 非常stressful.
双方都很不愉快.我想抓紧时间跳槽换个工作.但是担心一旦H1B批下来后OPT失效,在一
两个月内找工作更麻烦.还不如现在趁OPT期间尽快另找.
问: 我可以cancel我的H1B申请吗?这样起码可以用OPT维持到明年五月份.或者我该等拿
到H1b后再走人?那样第二个H1b是否可以不占名额? 第二次申请难不难?
谢谢!!!! |
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j******y
发帖数: 106 | 35 嗯，你说的也有道理。但是可能在房市比较好的时候，好些agent会不错，但是一旦一
个月卖不掉一个房的时候，是不是就不再那么为seller考虑了呢？毕竟这个时候糊口是
第一重要的。
房源的话，一般也就是listingbook, Mls之类的吧，随便找个agent说要买房，就会给
你邮箱发list.
其实我们也不是特地为了省钱而不去找buyer agent.只是怕找了个不好的，花钱还不开
心。版上也有好些例子了。
我们之前用了个朋友推荐的agent,因为朋友之前买房用了这个agent觉得还不错，就推
荐给我们。我们就一直用这个，感觉一般。后来朋友又买房还是用的这个agent买房，
但是这次就感觉很pushy.
所以后来我们又用了另外一个朋友推荐的。这个agent老太太非常好，看了几个月房总
是说这个有啥问题，那个有啥问题，你们时间还多不要急之类的。搞得我们有时比她还
急。
后来没看到合适的，就开始在隔壁州看，才没用这个老太太了的。
因为用了这个老太太之后，觉得在这种房市状态下要找个好的agent真是不容易，所以
才打算自己弄的，而且我们在那个州也没啥朋友推荐的agent.
另外你说买房子的... 阅读全帖 |
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t***z
发帖数: 5112 | 36 呵呵，这个地板的安装说明上面有直接粘到水泥地上的这个方法，而且说了用什么胶，
因为我没打算gluedown，所以就没仔细看。
我跟老公是打算用floating floor的方式弄，是通过elastilon这种产品。我看
homedepot网上也有卖的，店里面没有。我们是在builderdirect买的。我们买了200sf
的作为实验，如果效果好的话我们就多买。现在地板和这个elastilon垫子都是买了很
少，先试水，等确定work了再大批订。那个产品价格差不多$2/sf但是省了好多好多好
多功夫，而且不用glue了，都说DIY的话gluedown会很messy。光看elastilon网站的说
明和视频了，lumber liquidator也给我们提到过，他们也代理这个东西。不过
lumberliquidator推荐的方法是先glue down一层防水的到concret上然后再把木地板
gluedown到防水层上，俺觉得非常不靠铺，不论是功夫，环保（一层胶我都不喜欢还涂
两层胶？）还是经济上。。。换了一个店员，非要给我们推荐那种竹子的，直接扣起来
的floating floor,价格不... 阅读全帖 |
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L******G
发帖数: 860 | 37 1. 2004年房子，2700多尺，2个车库, 正面大部分贴砖，basement with a lot of
daylight windows 1300多尺，没装修，furnace等安排在中间了，以后装修有点影响。
房子内部装修属于很一般的水平，没有什么亮点，kitchen counter top不是granite的
，kitchen cabinet没有crown molding，地板还是最老式的细条oak的。格局还可以，
一楼5个房间，有个office。整个房子窗户比较多，屋子里亮堂。后院朝北，偏小，就
算勉强可以接受的大小吧。离一条稍忙的路不太远，噪音应该有一些。
2. 2010年房子，2200尺，3个车库，正面一半贴砖，walk out basement 970尺，这个
房子亮点很多，里面有些是我目前见到的最好的，比如主卫的shower很大，全部是tile
的，有两个shower heads，bathroom vanity top都是granite的，kitchen的柜子都是
soft close的，crown molding细节很好，island counter top是2层的... 阅读全帖 |
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s*****g
发帖数: 7857 | 38 只是你自己小区里的住户车过,那是难免的.
但是如果除了你小区的住户还有其他车路过,而且是比较忙的路,就算了吧.尤其是冬天,
树叶都落了,噪音更大!
我看不到地图,只看到你房子内部的照片.只是一般建议."只要不是临小区外面的路,或
者是跟大路离得很近，是可以接受了--但是自己要掌握尺度。"
我家是小区很里面的房子.自己小区里的住户车过,那是难免的.但是小区外就是繁忙的
一条路(还不是高速),早晚都有车过.很庆幸没有买即使在第二排的房子--也吵啊! |
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y*f
发帖数: 2202 | 39 谁赔无CO住宅失火损失
我4年前在Brookhaven 从建筑商那里买房过户时，没有整个建筑的《建筑合格
证》（Certification of Occupancy，简称CO，下同）。当时卖家以一万元的补偿费（
约定过户后10天内由卖家律师交付）拟把申请CO的义务转给我，可我一直没有收到这笔
补偿费，我也一直没有申请CO，因此我也买不了房屋保险，可政府的地产税一分钱我都
没有少缴。
去年冬天因电线短路引起火灾，造成了至少6万元的损失。请问卖方和政府谁
该承担我的火灾损失赔偿？ ——古月门市
我认为你自己承担火灾损失。
首先，这是一起罕见的案例，没有整个建筑的CO你就敢过户，这等于给自己埋
下了随时可以把自己的生活炸得稀吧烂的“地雷”。我猜你是用现金买的房，否则，放
贷银行会因为没有CO拒绝贷款给你。这是“暗箱”操作的结果，买卖双方都有过错（混
合过错）。买家一般都不会接受这种条件的。如果你当时雇有律师服务，该律师应当能
为你预见行为的结果，并应该给予你不接受该条件的建议。
其次，卖家没有义务赔偿你的火灾损失... 阅读全帖 |
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p*******5
发帖数: 76 | 40 请教我这个事情应该怎么办，
事情是这样的，我最近买了房子，找的是builder的preferred lender，大家也知
道要是preferred lender, builder一般是有contribution的，我的builder
contribution给的比较多，但是相应的利率也高，但是我的realtor有反钱给我，我就
买了一些点降低利率。
一切看似很顺利，然后明天就要close了，问题就突然来了，现是lender给我打电
话，说是title company不允许contribution总数超过一定额度。所以realtor那部分要
返给我的钱就不能用在closing cost里面，但是一开始lender说这些钱可以用来买点的
，现在就不行了。然后我去问realtor的broker, 问可不可以给我寄支票，realtor
broker说不可以，返的钱只能放在HUD表里显示多少就是多少。
现在我要lose 3300左右的钱，请问我该怎么做？谢谢了！
我个人认为realtor那边和lender那边都有问题，要是一开始lender就说了钱的额
度有限制... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 41 参观了我弟弟的婚房有个新的发现，他是在老家买的房子，南北通透的那种，装修的时
候阳台是没有门的，就是一扇拱门形状的空的。
此前我看的很多阳台都是有个透明的推拉门，本身透明的就比几十年前老式的阳台是一
堵石墙的要很多，看起来视野效果好，很通透的，但是没有门，倒是更通透了，还显得
房间的面积更大了，只是缺点也很明显，我们老家在北方，冬天这少了一层门，保暖效
果就会差很多了，虽然说可以在这里挂一个很厚很厚的帘子，但是帘子始终是有缝隙的
，不如推拉门那么严丝合缝的能避寒。
而且现在的新小区都是壁挂炉自采暖的，这看来要浪费不少的燃气费了，温度还得开的
高一点，才能保证室内的温度，总觉得是很浪费的一种状况。
国内的房子在基础设施这一块跟国际接轨的比较多，以前都是集体供暖的暖气片的形式
，现在都是自采暖壁挂炉，有些是地暖，有些是暖气片，但是没有锅炉房了，只有你自
己用燃气来取暖了，这样也好，免得有些人家里没人住，还得消耗着暖气，这也是一种
资源浪费。 |
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c********e
发帖数: 2610 | 42 我也老失眠，我觉得最好治疗失眠的方法是：
1，不要有心事，心情愉快；
2，生活规律化，举个例子，我以前带宝宝，老是心情很紧张，放松不下来，然后半夜
因为每3个小时就要起来照看宝宝，所以睡眠很差很差，基本上一天只能睡4-5个小时，
还不是连续睡眠，一般是2+3+1个小时这样。后来我孩子送回国一段时间，然后我自己
调养。我每天坐车去学校学习，中午在学校吃饭，然后下午跟LG回家，有时候晚上还要
去学校一下。这样虽然每天只是出去了几趟，也没有强劳动量，但是睡眠就好了很多，
虽然还是不能跟普通人比，但是比以前好很多。以前带孩子累得精疲力竭，但是却睡不
着。我觉得不能过分劳累。然后也不能老呆在家里面，要多出去走动一下，生活形成规
律。
3，睡不着之后不要有心理负担，有时候越紧张越睡不着。我的方法是睡不着就想着，
反正明天白天也没有事情干，睡不着我明天白天再睡好了。这样心情放松了反倒能睡着。
BLESS LZ妈妈早日有个好梦！ |
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h***g
发帖数: 45 | 43 就是我老婆很早之前就隨家移民米國， 所以有SSN， 但是從來沒用過， 例如 申請CC
社麼的 但是打過工，報過稅 所以我覺得應該也不會有 credit score?還是會有？
是作為我的amex au申請呢 還是直接申請其他像citi的student credit card？
我當初就很杯具地全部被拒 所以是從secured credit card開始的
但是我朋友今年新拿SSN都有拿到student credit card。 所以 這種機率。。。
謝謝 |
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s*******8
发帖数: 363 | 44 查equifax的信用分680左右，比别的两家低了100分，找来找去最大的可能性就是一张
不属于我的信用卡，2014开卡，2016关卡，有两个2016年的late payment纪录。
transunion的report就没有这张卡的信息
打电话给equifax dispute了，同时也问了chase，chase说有这个纪录，是在我的名下
的，但是已经关卡了，详细信息一点也不给我。我确定自己几年以来就三张chase，没
有过这张信用卡，但是他们怎么都不给我查，这下如果equifax联系chase估计也能知道
同样的信息
现在想问该怎么办？这张卡已经关了都不知道怎么去报fraud。。该联系chase哪个部门
才有用？客服说只能告诉我这卡存在过，我连去年chase的邮件都翻过了确实没看到这
张不属于我的卡阿。。。
多谢多谢，精华区翻过了，但是还是不知道怎么办 |
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发帖数: 1 | 45 我看1月份的财报还是环比增长的，大概是因为奥运会闹的，要不从去年没有人去之后
从三点多，已经降低到一点多了。只有11月开始奥运会要开始了才开始慢慢的往回涨，
而且一直保持的是一点多。
韩国的某些大平台的那些理财产品也跟着在走低，以前我朋友是炒韩国的类似于期货的
那种投资的。现在没有了中国的入资，很多类似于那种期货还有时间长等时效的那种理
财方式或者投资方式都在跟着退化。这样的结果就造成了很多韩国的理财产品往后倒退
，我怀疑马上就要有财报出来说韩国的经济滑坡的问题了。所以这个时候谁还在韩国投
资的赶紧回来，别给自己自掘坟墓了。
还有韩国很多征信类似的那种产业都没有生意了，不是说韩国人民不再借贷了，只是生
意越来越难做了。以后连催债的人都过不上好日子了。韩国也是厉害了。
感觉现在去韩国，虽然会被当作是卖国贼，但是相对的韩国的物价水平现在应该是最低
的时候了。虽然还是在环比增长的，但是相对的有的部分的钱肯定是走低的。所以这个
时候旅游应该是好的选择，就是看大家能不能接受去韩国了。
不过我个人还是不去韩国的，虽然韩国现在降价，我媳妇也挺想去的。但是爱国之心不
能无，分析数据和能不能去是两回事。 |
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s*********1
发帖数: 308 | 46 【 以下文字转载自 Medicine 讨论区 】
发信人: shamrock111 (bluegrass), 信区: Medicine
标 题: 还没出月子，但是妈妈严重抑郁失眠犯了，帮帮她吧
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Sep 5 18:21:09 2010, 美东)
我刚生完宝宝20几天，因为奶水不够，前天试着采取医生和网上的办法，先不给宝宝
formula,让他一直吸。我每隔半个小时，或者一个小时就喂一次，但是宝宝显然吃不饱，饿的大
哭。我妈很生气，觉得小孩正在长肉怎么能这样饿？其实我和LG也是为了宝宝好，希望他能多吃
母乳，而且也是会看情况给他formula.我跟妈妈解释，但是就是解释不通，用她的话说，“气到
心里去了”。从那开始，她的病就严重了。
说下我妈的病史：失眠10多年，一直靠失眠药维持，吃的是国内那种副作用很大的药，
好像有个叫三唑仑。现在还是这样。投医问药很多年，换了很多药都没有作用，或者开始还行，
然后就没用了。我记得她开始生这个病的时候，没有一天有好心情，跟谁都想吵架，夜里睡不
着，用头撞墙，反正就是闹的家里鸡飞蛋打。后来一段时间好了些，再到前2 |
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z**********h
发帖数: 29 | 47 各位jm：
怀孕13周，但是做了三次b超都没有听到胎跳，第8周和第9周的时候出现了10天的出
血状况，没有医生说的组织出来，现在医生让我做刮宫，从第12周末到13周胎动很明显
，尤其是听《欢乐颂》的时候，睡觉的时候必须左侧，如果在右侧，就会动个不停。4
月29日，医生要给我刮宫，但是我给他说我有孕吐反应和胎动，他没有解释，只是说激
素水平有，可能会有这种情况出现，而且做B超的时候，不知道应该叫胚胎呢还是胚芽
之类的，一直在长大。医生说还有一次大的出血，这几天有出血，不多量不大，我也曾
努力活动做饭之类的，但是收效甚微。请教，做刮宫好么？有我这种情况出现该怎么办
呢？保还是不保??谢谢各位啊 |
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B*****n
发帖数: 740 | 48 别担心那么多，两个同时来不错，但是一个也很好。我以前的医生告诉我说是不少人其
实开始都是双胎，但是有的情况下一个后来会停育。如果不是开始几个周就做B超的话
很多人根本就不知道。我弟媳就是这样，5-6周时做B超看见两个，但是一个不太好。10
周后就只剩一个了，宝宝很健康。 |
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g*****u
发帖数: 955 | 49 恳请大家帮忙参考一下。
两个星期前的周6中午跟老公那个的，周日上午，大概事后22小时左右服用了一颗plan-
B，前天，也就是本身例假该来的日子，发现有黑色分泌物，以为是例假来了，但是到
昨晚以后分泌物就不再有了。昨天用试孕棒测了一下，是明显的阳性。如果怀孕的话，
就是那次受孕的。那前后我还喝了一些红酒，每次不超过2oz的样子，老公在ml之前十
几个小时也喝过三大杯啤酒。
我问了国内的医生，美国的planB应该相当于过内的毓婷，但是我不知道两者成份一样
不一样。国内医生说如果吃了毓婷，这个孩子是肯定不能要的。但是我给美国医院打电
话，妇产科的护士又说红酒啤酒还有plan B都不会对胎儿造成不良影响。
问问大家意见，谢谢了！ |
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f*******t
发帖数: 75 | 50 我一直是宝宝版忠实的潜水员，每晚的必修课就是来这里翻精华区，看大家的宝宝们流
口水。我刚刚结婚几个月，但是跟老公想要宝宝已经半年了，一直不成。去年回国做身
体检查的时候查出有多囊卵巢，子宫壁薄，(因为我月经很不规律，大概3-5个月来一次
=.=!) 所以12月份，我就去看了一个妇科医生，他直接给我开了clomid就打发我出来
了。
12月份，未遂，后来发现是我没有准确的测试排卵，弄错了日子。于是1月份继续，1.7
号的月经，11号开始的克罗米芬，25号测出强阳，开始做功课。强阳持续了三天，但是
忒郁闷的是26开始我出现了强烈的副作用—急性肠胃炎症状，上吐下泄，头晕目眩，强
阳的26.27号都是在床上抱着垃圾桶度过的。
我以为这个月没戏了，很难过。这几天左下腹开始坠着疼，一阵一阵的，像要来月经了
。算算日子，因为clomid的原因，我应该6号来月经。但是不死心，就想要测测看，于
是昨天早晨测到了一个大大的减号，彻底消停了，继续回去睡觉。结果几个小时后起床
，发现变成了一条淡淡的加号，淡的几乎看不到。但我像打了鸡血一样，乐此不疲的对
着阳光看了一个上午。
今早又起来用clearblue的... 阅读全帖 |
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