谢正权律师: 一旦被解雇，外籍员工该做些什么？ - _XieLaw版

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相关话题的讨论汇总
话题: 员工话题: 解雇话题: 外籍话题: 公司话题: 谢正

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x****w
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当今美国经济每况愈下，失业人数上升，尤其近日华尔街上美国158年历史的第4大
投资银行雷曼兄弟公司于向法院申请破产保护以及其他几大金融公司摇摇欲坠，冲
击美国各个行业。美国就业形势必然越来越严峻。更多的员工将会失去工作。如果
是外籍员工，尤其是还没有得到绿卡的外籍，在公司困难时期被解雇，他们除丢掉
生计饭碗之外，更重要的是有可能丢掉在美国的合法身份。在这种形势下，谢律师
觉得非常有必要谈谈外籍员工一旦被解雇该做些什么，以便已处于和将要处于这种
困境的外籍员工有所准备。
被解雇的原因多种多样。除自身原因，工作能力不够，工作不认真，不努力，等等
外，还有很多客观原因，如公司倒闭，公司并购，等等。有的员工事先有察觉，有
的根本没有料想到。不管什么原因和什么情形，公司管理层一定会通知员工。此时，
每个公司做法不同。有的要看着被解雇的员工收拾个人物品离开办公室，有的还要
被解雇员工在一堆文件上签字。不管形式如何，公司雇主只有一个想法：请走人吧！
如果收到被解雇的通知，虽然难过，但不要过于伤心。可以说多数人在美国有被解
雇的经历，正像多数公司雇主有被员工“解雇”(员工辞职)的经历一样。常言道，

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