由买买提看人间百态

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Working版 - 前两年工资涨5%,今年涨4%,要不要跳
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excellence performance, 没工资涨,不爽!Performance Review满分,一般多少% Raise?
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今年工资涨的真少绿卡收到后一定要告诉公司吗?
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两年老员工的我,最近才发现我比客服工资还低先拿绿卡,还是先跳槽
performance review is exceed.但没涨工资。PhD 在公司上班
升职前的performance review是不是得超出现在的职务要求啊?该要求加薪吗?如何提呢?
相关话题的讨论汇总
话题: 4%话题: 5%话题: maybe话题: 工资话题: 今年
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1 (共1页)
c********a
发帖数: 2829
1
工资本来就不高,还好每年有涨. 结果今年只涨了4%,说是平均只有3%.
总是比期望值低了些.
N*******M
发帖数: 3963
2
还有没有长的,那我们是要去跳楼吗?
t**d
发帖数: 6474
3
4%不错了。

【在 c********a 的大作中提到】
: 工资本来就不高,还好每年有涨. 结果今年只涨了4%,说是平均只有3%.
: 总是比期望值低了些.

m******u
发帖数: 431
4
Maybe you are an out-performer, but 4% is not bad at all

【在 t**d 的大作中提到】
: 4%不错了。
a*****a
发帖数: 19262
5
1% ~ 2.5%
我们是不是跳楼去?
B****J
发帖数: 586
6
每年涨4-5%还嫌低?俺们从2008年就freeze了,去年才给涨了1.5%。
b*******c
发帖数: 20683
7
看来没有最惨只有更惨...
同意啊,要是每年都能保证涨4-5%的话,大部分人会很高兴。

【在 B****J 的大作中提到】
: 每年涨4-5%还嫌低?俺们从2008年就freeze了,去年才给涨了1.5%。
s*****G
发帖数: 1535
8
我涨了20% 只不过把猎头的commission拿回来了罢了。。。
1 (共1页)
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该要求加薪吗?如何提呢?工作两年面临绝境,我应该怎么办?(急等)
问卷填写请教两年老员工的我,最近才发现我比客服工资还低
口头确认offer后热情洋溢地给新老板写信,新老板却没有回,会performance review is exceed.但没涨工资。
找马又找了头驴咋办升职前的performance review是不是得超出现在的职务要求啊?
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今年工资涨的真少绿卡收到后一定要告诉公司吗?
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