H***a 发帖数: 105 | 1 唉 最复杂低级耗时的活都让我干,和领导一起的部分自己干,自己懒得干,让我干完
发给她,她加两行就成她的了,我特意问能不能还是由我来发进度报告,因为我刚来半
年,这是我
第一个项目,半年就做这个项目了,她都在这里7年了,干吗欺负我一个新人。好难过。
她情商也够低的 组会的时候和大老板说我们部门的跳槽机制不够好,说了半天她之前
的公司这种可以在公司内部调动的机会多,我们一组人都傻了。这项目领导就是想给我
个机会,也知道我做了很多事情,她抢过去不是驳老板面子么。自己的孩子给抢了 心
里不好受。
LAURA:
thank you for your email on the status of the project
I added a few topics
I was asked to add a few things
I will send inj a minut
minute
Y:
May I send it to everyone?
LAURA:
nope
thank you
I added some charts
so I have the latest |
n******r 发帖数: 4455 | 2 很奇怪,你的老板到底是谁啊,你应该只需要report to老板
如果你的老板就是她就没法了 |
f*******t 发帖数: 7549 | 3 "让我干完发给她,她加两行就成她的了"
你为什么要发给她?再不济也要抄送给manager |
r****1 发帖数: 2299 | 4 If she is not your manager just send your progress to your manager, no need
to ask her. If she needs to add something just cc her. |
p******i 发帖数: 1358 | 5 我觉得你情商够低的
过。
【在 H***a 的大作中提到】 : 唉 最复杂低级耗时的活都让我干,和领导一起的部分自己干,自己懒得干,让我干完 : 发给她,她加两行就成她的了,我特意问能不能还是由我来发进度报告,因为我刚来半 : 年,这是我 : 第一个项目,半年就做这个项目了,她都在这里7年了,干吗欺负我一个新人。好难过。 : 她情商也够低的 组会的时候和大老板说我们部门的跳槽机制不够好,说了半天她之前 : 的公司这种可以在公司内部调动的机会多,我们一组人都傻了。这项目领导就是想给我 : 个机会,也知道我做了很多事情,她抢过去不是驳老板面子么。自己的孩子给抢了 心 : 里不好受。 : LAURA: : thank you for your email on the status of the project
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x****g 发帖数: 2000 | 6 agree
你就不该问may I send it to everyone.....
她又不是你老板
直接说, here is my update. xxx mentioned she has some more to add though
【在 p******i 的大作中提到】 : 我觉得你情商够低的 : : 过。
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s*********x 发帖数: 1923 | 7 说实话,这个问题太弱了-- “May I send it to everyone?”,是属于主动找抽型
的。给laura发信的时候直接就应该cc给老板啊。
楼主要是总这么弱的话,就算经理本来向着你,以后也会放弃的。自己要强硬起来,不
要指望别人帮你。 |
l*b 发帖数: 4369 | |
n****f 发帖数: 3580 | 9 或者至少发给她的同时抄送manager。
【在 x****g 的大作中提到】 : agree : 你就不该问may I send it to everyone..... : 她又不是你老板 : 直接说, here is my update. xxx mentioned she has some more to add though
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l***o 发帖数: 2017 | 10 Just say that you want to do more updates --- get her version, make some
changes, and send out.
过。
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 7.8
【在 H***a 的大作中提到】 : 唉 最复杂低级耗时的活都让我干,和领导一起的部分自己干,自己懒得干,让我干完 : 发给她,她加两行就成她的了,我特意问能不能还是由我来发进度报告,因为我刚来半 : 年,这是我 : 第一个项目,半年就做这个项目了,她都在这里7年了,干吗欺负我一个新人。好难过。 : 她情商也够低的 组会的时候和大老板说我们部门的跳槽机制不够好,说了半天她之前 : 的公司这种可以在公司内部调动的机会多,我们一组人都傻了。这项目领导就是想给我 : 个机会,也知道我做了很多事情,她抢过去不是驳老板面子么。自己的孩子给抢了 心 : 里不好受。 : LAURA: : thank you for your email on the status of the project
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H***a 发帖数: 105 | |
l**********i 发帖数: 11748 | 12 就当长经验了
【在 H***a 的大作中提到】 : 都是我的错==
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H***a 发帖数: 105 | 13 我还是觉得绕过mentor不好。。。
以前我update所有人的时候即使她一点没干也会加她的名字,这次她也加了我的 还放
在她前面……
下次争取稳准狠吧 |
T*****u 发帖数: 7103 | |
C*****J 发帖数: 307 | |
c******a 发帖数: 10623 | |
k**u 发帖数: 10502 | 17 你是临时工,本来就是帮忙打杂的。
【在 H***a 的大作中提到】 : 唉 最复杂低级耗时的活都让我干,和领导一起的部分自己干,自己懒得干,让我干完 : 发给她,她加两行就成她的了,我特意问能不能还是由我来发进度报告,因为我刚来半 : 年,这是我 : 第一个项目,半年就做这个项目了,她都在这里7年了,干吗欺负我一个新人。好难过。 : 她情商也够低的 组会的时候和大老板说我们部门的跳槽机制不够好,说了半天她之前 : 的公司这种可以在公司内部调动的机会多,我们一组人都傻了。这项目领导就是想给我 : 个机会,也知道我做了很多事情,她抢过去不是驳老板面子么。自己的孩子给抢了 心 : 里不好受。 : LAURA: : thank you for your email on the status of the project
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k**n 发帖数: 3989 | 18 靠。。intern写的code不改能用吗??
manager那有时间管你。。 |
H***a 发帖数: 105 | 19 我不是写code的。。
换公司了已经~
【在 k**n 的大作中提到】 : 靠。。intern写的code不改能用吗?? : manager那有时间管你。。
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w**********o 发帖数: 140 | 20 這種東西都不用疑問句的, 都是陳述句。
i.e.
Email: He/She
CC: BOSS
OK, bla bla.
雖然你已經離開了, 但是希望你以後不要再返這樣的低級錯誤, 加油。 |
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b**d 发帖数: 1174 | 21 楼主太把自己当回事了
一个公司里面下到intern,上到CEO,都是给老板打工的,给钱干活,不爽走人。心思
太活络,没事就想东想西的,彻底就是给自己找麻烦。 |
t**d 发帖数: 6474 | |
h******d 发帖数: 267 | 23 恶有恶报
【在 H***a 的大作中提到】 : 唉 最复杂低级耗时的活都让我干,和领导一起的部分自己干,自己懒得干,让我干完 : 发给她,她加两行就成她的了,我特意问能不能还是由我来发进度报告,因为我刚来半 : 年,这是我 : 第一个项目,半年就做这个项目了,她都在这里7年了,干吗欺负我一个新人。好难过。 : 她情商也够低的 组会的时候和大老板说我们部门的跳槽机制不够好,说了半天她之前 : 的公司这种可以在公司内部调动的机会多,我们一组人都傻了。这项目领导就是想给我 : 个机会,也知道我做了很多事情,她抢过去不是驳老板面子么。自己的孩子给抢了 心 : 里不好受。 : LAURA: : thank you for your email on the status of the project
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