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发帖数: 1869 | 1 ☆─────────────────────────────────────☆
liny (liny) 于 (Sun Dec 30 17:05:17 2012, 美东) 提到:
最近老板说起未来一年的工作计划，他说希望把我派回国做他在国内的eyes and ears.
请大牛指点他这么说的含义是什么？如果干的好有多大可能被提拔？最近对未来有点
看不清楚，有点想跳槽的意思。被他这么一说又有点犹豫了。。。
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ChuangWang (太短) 于 (Sun Dec 30 20:11:06 2012, 美东) 提到:
就这点信息，你能指望谁给你点靠谱的意见？
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liny (liny) 于 (Sun Dec 30 21:34:04 2012, 美东) 提到:
恩，是这样。公司在国内刚成立了一个office, 里面的人都是国内背景的，然后老板希
望让我回去帮他们develop business之类的，然后做老板的直接liaison. 就是有点看
不清这样的以后career path会是什么样
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junvi (junvi) 于 (Sun Dec 30 22:20:15 2012, 美东) 提到:
回去了肯定其他人给你小鞋穿，自古做奸细都没有好下场
要是老板给你人是权还差不多，回去可以开人招人，只是当个spy 悲剧的命
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DrumMania (羊城大少－－科技经纪人) 于 (Mon Dec 31 11:56:26 2012, 美东) 提到:
tough job with a lot of risks
ask for as much as possible before you go
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liny (liny) 于 (Mon Dec 31 13:08:00 2012, 美东) 提到:
人事权肯定没有，就是小虾米那种的。和未来国内的同事打过几次交道，貌似还好，不
过隐约有点嫉妒的样子。。。所以如果回去这小鞋算是穿定了？
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liny (liny) 于 (Mon Dec 31 13:08:55 2012, 美东) 提到:
Appreciate if you can elaborate on what kind of risks might arise. Thanks a
bunch
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goodbug (好虫) 于 (Mon Dec 31 16:09:50 2012, 美东) 提到:
不做老板，就别回去了。
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granulae (努力工作) 于 (Mon Dec 31 21:54:12 2012, 美东) 提到:
定义一下怎么样才算干得好？
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yaner (不是我) 于 (Tue Jan 1 09:56:19 2013, 美东) 提到:
re上面的，没有足够的权利很难做。我知道有一例，中国人500强，闯上来的高层，升
官到中国去当一把手开拓阶段，当地招的两个senior管理，直接就敢第一天报道玩消失
。比他低的老美就玩得转很多。
反正巨多的麻烦。
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Thoreau (welch双绿道高手) 于 (Tue Jan 1 11:34:19 2013, 美东) 提到:
就是让你去国内给他当小三
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Tardigrades (Water Bear) 于 (Tue Jan 1 12:23:55 2013, 美东) 提到:
多大的老板？
值得抱大腿否
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liny (liny) 于 (Wed Jan 2 23:34:30 2013, 美东) 提到:
说起来并不复杂，项目做的速度质量都好，多签几个contract...
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liny (liny) 于 (Wed Jan 2 23:38:26 2013, 美东) 提到:
是最大的老板。。。对我还不错，私交也算有些，除了公事之外还会和他及家人一起吃
个饭之类的，他家里人我都算常见面那种的。。。
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Tardigrades (Water Bear) 于 (Thu Jan 3 00:42:22 2013, 美东) 提到:
这样还不和他好好谈谈要人事权？
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liny (liny) 于 (Sun Jan 6 17:32:22 2013, 美东) 提到:
公司小，国内有几个agent在打理，刚回去肯定没什么人事权，不知道以后做大了会不
会给。公司小政策不透明就不好在这，uncertainty太多。谢谢回复。
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jiajiajia (happyheart) 于 (Mon Jan 7 14:12:32 2013, 美东) 提到:
我遇到跟你类似的情况。。。
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jiajiajia (happyheart) 于 (Mon Jan 7 14:13:52 2013, 美东) 提到:
你最后定下来回国了吗？
我目前的情况跟你很像，也看不清未来。。。
ears.
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pker (骂客.咱刻薄) 于 (Mon Jan 7 14:18:32 2013, 美东) 提到:
记住，老板不是你亲爹，你也不是他亲儿子。
永远不要听老板说什么，而要看他做了什么。
你如果感觉到你的待遇低于你期待，
然后你又可以在市场上找到更高的价格。
那么just walk away.
作为一个老板，第一能力就是尽量无成本的忽悠手下多干活。
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liny (liny) 于 (Tue Jan 8 10:39:34 2013, 美东) 提到:
大牛指点的对。我还是先把自己的事情干好吧，同时努力寻求其他地方的机会。谢谢
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liny (liny) 于 (Tue Jan 8 10:44:31 2013, 美东) 提到:
呵呵，握个爪吧。不知道我们背景是不是类似的，我才工作没几年，也没卡，和老板说
过，他不置可否，一直也没给我个正面回复，不知道他是不是觉得把我派回去就没必要
给我办卡了？我经验没多少，所有也不太好谈什么条件，公司待遇其实挺不怎么样的。
。。sigh
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jiajiajia (happyheart) 于 (Tue Jan 8 13:36:26 2013, 美东) 提到:
我感觉你没有卡大概是他把你派回去的原因之一。
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liny (liny) 于 (Tue Jan 8 13:47:33 2013, 美东) 提到:
你应该是有卡了吧，那余地大很多了。羡慕有卡的。我原来的时候觉得老板还是想好好
培养我的，我也和他多学点东西。后来这种感觉就是那种时隐时现的感觉。。。看样子
我还是骑驴找马吧。。。 |
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