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Working版 - 大家教教我该怎么处理这种事情。
相关主题
老板跟同事说我stupidRe: Anger Management
team leader 怎么管人,特别是其他组的刚才有个2货又自取其辱了
上司喜怒无常怎么破碰到一个工作拖沓还推卸责任的烙印,请问怎么办?
会议纪要要发吗再次请教高情商老中,工作上又碰到难题
有多少人是因为受不了才辞的职!很困扰阿 - 工作争论中, 怎么应付drama queen?
[[求助]]:部门老板暗示可能要裁员,我该怎么办?如何防着背后的老美同事??
工作7年全职打杂我获得了什么?跟老板抢人的困境,求指点。
再罗唆两句Re: 差点哭了最近很愁,劝劝我吧
相关话题的讨论汇总
话题: 老板话题: hr话题: 大喊大叫话题: 处理话题: cc
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1 (共1页)
u********d
发帖数: 437
1
我的一个co-worker是个中年美国妇女,不知道是不是长期独身的关系,脾气喜怒无常
。她经常丢活給我干,我是新人,干就干了。可是我发现她现在是得寸进尺了,今天我
就拒绝干一次,她就在电话里跟我大喊大叫的,还威胁说要告诉我老板。我真的很无语
了。。。。。。
f*******e
发帖数: 1300
2
talk to your supervisor first. If she yells at you again report to HR

【在 u********d 的大作中提到】
: 我的一个co-worker是个中年美国妇女,不知道是不是长期独身的关系,脾气喜怒无常
: 。她经常丢活給我干,我是新人,干就干了。可是我发现她现在是得寸进尺了,今天我
: 就拒绝干一次,她就在电话里跟我大喊大叫的,还威胁说要告诉我老板。我真的很无语
: 了。。。。。。

u********d
发帖数: 437
3
嗯。我打算明天跟我老板说去。要不然真的是太无法无天了

【在 f*******e 的大作中提到】
: talk to your supervisor first. If she yells at you again report to HR
p*****t
发帖数: 3693
4
她让你干的活如果不是你份内的事情,那就直接向老板说好了。
态度问题可以跟HR讲。

【在 u********d 的大作中提到】
: 我的一个co-worker是个中年美国妇女,不知道是不是长期独身的关系,脾气喜怒无常
: 。她经常丢活給我干,我是新人,干就干了。可是我发现她现在是得寸进尺了,今天我
: 就拒绝干一次,她就在电话里跟我大喊大叫的,还威胁说要告诉我老板。我真的很无语
: 了。。。。。。

u********d
发帖数: 437
5
嗯啊。要是她打死不承认怎么办?她是在电话里跟我大喊大叫的。

【在 p*****t 的大作中提到】
: 她让你干的活如果不是你份内的事情,那就直接向老板说好了。
: 态度问题可以跟HR讲。

u********d
发帖数: 437
6
我决定了,下次她再跟我喊我就挂她电话。我没有责任听她給大喊大叫的
p*****t
发帖数: 3693
7
她不professional不代表你也要不professional,你可以对她说,I'm going to hang
up now, and I'll talk to you again after you've calmed down. 然后再挂掉。
找HR/老板聊一下吧。

【在 u********d 的大作中提到】
: 我决定了,下次她再跟我喊我就挂她电话。我没有责任听她給大喊大叫的
u********d
发帖数: 437
8
嗯,看来是必须得谈了。btw, 如果我谈了是不是代表我跟她的关系彻底破裂了。我本
来是不想跟任何人成为敌人的

hang

【在 p*****t 的大作中提到】
: 她不professional不代表你也要不professional,你可以对她说,I'm going to hang
: up now, and I'll talk to you again after you've calmed down. 然后再挂掉。
: 找HR/老板聊一下吧。

l*****7
发帖数: 2844
9
不想树敌是对的
但是如果侵犯你的核心利益了,你必须fight
否则别人会把你当软柿子,要你背黑锅

【在 u********d 的大作中提到】
: 嗯,看来是必须得谈了。btw, 如果我谈了是不是代表我跟她的关系彻底破裂了。我本
: 来是不想跟任何人成为敌人的
:
: hang

g*****g
发帖数: 34805
10
她让你干,你就CC老板,请示priority。老板说好,你就干。
干完了别忘了CC老板说你干了。

【在 u********d 的大作中提到】
: 我的一个co-worker是个中年美国妇女,不知道是不是长期独身的关系,脾气喜怒无常
: 。她经常丢活給我干,我是新人,干就干了。可是我发现她现在是得寸进尺了,今天我
: 就拒绝干一次,她就在电话里跟我大喊大叫的,还威胁说要告诉我老板。我真的很无语
: 了。。。。。。

相关主题
[[求助]]:部门老板暗示可能要裁员,我该怎么办?Re: Anger Management
工作7年全职打杂我获得了什么?刚才有个2货又自取其辱了
再罗唆两句Re: 差点哭了碰到一个工作拖沓还推卸责任的烙印,请问怎么办?
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u********d
发帖数: 437
11
我估计她也想到这点了,所以她都是打电话让我干。。。。

【在 g*****g 的大作中提到】
: 她让你干,你就CC老板,请示priority。老板说好,你就干。
: 干完了别忘了CC老板说你干了。

u********d
发帖数: 437
12
你说到点子上了,我现在这个工作就是要处理很多别人(之前我这个职位的人) 犯的
错。因为之前管理不规范,现在有很多问题。我非但要处理这些问题,还得得背黑锅。
其他两个跟我做这个工作的人很多时候都是把我推出去挡。。。。。。

【在 l*****7 的大作中提到】
: 不想树敌是对的
: 但是如果侵犯你的核心利益了,你必须fight
: 否则别人会把你当软柿子,要你背黑锅

n***e
发帖数: 723
13
那你干完一律写备忘,比如xx已完成,yy结果如何,发给她cc老板。

【在 u********d 的大作中提到】
: 我估计她也想到这点了,所以她都是打电话让我干。。。。
g*****g
发帖数: 34805
14
她打电话,你就说要请示老板,让她发个email不就完了?

【在 u********d 的大作中提到】
: 我估计她也想到这点了,所以她都是打电话让我干。。。。
Z*****l
发帖数: 14069
15
她说啥你都说要通过正常途径由老板分配即可。

【在 u********d 的大作中提到】
: 我的一个co-worker是个中年美国妇女,不知道是不是长期独身的关系,脾气喜怒无常
: 。她经常丢活給我干,我是新人,干就干了。可是我发现她现在是得寸进尺了,今天我
: 就拒绝干一次,她就在电话里跟我大喊大叫的,还威胁说要告诉我老板。我真的很无语
: 了。。。。。。

b*******g
发帖数: 531
16
没用吧,他们可能是穿一条裤子的。我以前遇到过,我提醒对方说这好像不是我的职责
,然后问老板,老板就把它加进了我的职责。好几件就这么扔过来的。
u********d
发帖数: 437
17
跟大家update 一下。今天我找我的老板说了,我的老板说她跟我大喊大叫是她不对,
要是下次她还这样我就直接把东西发給我老板,让我老板决定该是谁做。
G*******s
发帖数: 10605
18
这种人其实很好对付的,因为她一切都在外,真正难对付的是外表温和内心奸诈的,就
一条,你自己要学会professionally的处理这个事情,不要带任何情绪,该干嘛干嘛,
大家如果和她工作过都知道怎么回事

【在 u********d 的大作中提到】
: 我的一个co-worker是个中年美国妇女,不知道是不是长期独身的关系,脾气喜怒无常
: 。她经常丢活給我干,我是新人,干就干了。可是我发现她现在是得寸进尺了,今天我
: 就拒绝干一次,她就在电话里跟我大喊大叫的,还威胁说要告诉我老板。我真的很无语
: 了。。。。。。

u********d
发帖数: 437
19
嗯,有道理。学会了

【在 G*******s 的大作中提到】
: 这种人其实很好对付的,因为她一切都在外,真正难对付的是外表温和内心奸诈的,就
: 一条,你自己要学会professionally的处理这个事情,不要带任何情绪,该干嘛干嘛,
: 大家如果和她工作过都知道怎么回事

T*****u
发帖数: 7103
20
这样很好,省得说不清道不白

【在 b*******g 的大作中提到】
: 没用吧,他们可能是穿一条裤子的。我以前遇到过,我提醒对方说这好像不是我的职责
: ,然后问老板,老板就把它加进了我的职责。好几件就这么扔过来的。

1 (共1页)
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最近很愁,劝劝我吧有多少人是因为受不了才辞的职!
带的第一个project不能按时go-live了。。。[[求助]]:部门老板暗示可能要裁员,我该怎么办?
给老板背黑锅工作7年全职打杂我获得了什么?
新人请教:组员的功劳算是组长的功劳吗?再罗唆两句Re: 差点哭了
老板跟同事说我stupidRe: Anger Management
team leader 怎么管人,特别是其他组的刚才有个2货又自取其辱了
上司喜怒无常怎么破碰到一个工作拖沓还推卸责任的烙印,请问怎么办?
会议纪要要发吗再次请教高情商老中,工作上又碰到难题
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话题: 老板话题: hr话题: 大喊大叫话题: 处理话题: cc