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Working版 - 请教找工作做Presentation时能不能让大家把问题留在最后问
相关主题
跳槽时presentation能讲现在得工作项目么?这种情况一般怎么处理?
onsite interview的后续过程如何Re: 土人一问:什么是extended resume呀?
求建议Onsite Presentation Topic选择 (转载)authorized to work for present employer only 还是 require
如何应对寻衅的老板[合集] 和老板爆发了。。。
做presentation紧张怎么办?有朋友面过Symantec吗?
大家还是注意提升一下presentation能力吧去GE R&D Interview需要做Presentation,咋办??
onsite presentation请教个公司里面换职位后回国签证的问题
请问下 面试的时候 都要做presentation吗?这个还有戏吗?
相关话题的讨论汇总
话题: 问题话题: 别人话题: 作做话题: 内容
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1 (共1页)
c****n
发帖数: 271
1
Presentation的时候怕问问题影响总的时间
能不能在开始就讲希望大家present结束之后再问
或者听众还是更喜欢中途打断问问题
f*****g
发帖数: 15860
2
presentation的目的本来就是和人交流,人家如果有问题,而且恰好是你的长项内容,
停下来耐心解释是个机会。
等你长长的一气讲下来,人家可能早忘了问题或者懒得问了,白白错失机会。
你presentation里面有很多内容其实可能别人根本不感兴趣,所以求全责备按步就班一
点不落的讲下来,效果并不见得好。避重就轻,有些内容跳过也无所谓。
presentation或者demo的关键在于卖东西,这里卖的就是你自己,买家对什么感兴趣,
就烘托什么东西。比方说买家看上了你的衣服,你非不分重点的讲自己的裤子和袜子也
不错,有点罗嗦。
别人不问,你也要中断几次,主动提问,尤其是自己精华,熟悉的部分。

【在 c****n 的大作中提到】
: Presentation的时候怕问问题影响总的时间
: 能不能在开始就讲希望大家present结束之后再问
: 或者听众还是更喜欢中途打断问问题

c****n
发帖数: 271
3
谢谢
很有道理
准备把presentation做短一点
方便中间打断交流

【在 f*****g 的大作中提到】
: presentation的目的本来就是和人交流,人家如果有问题,而且恰好是你的长项内容,
: 停下来耐心解释是个机会。
: 等你长长的一气讲下来,人家可能早忘了问题或者懒得问了,白白错失机会。
: 你presentation里面有很多内容其实可能别人根本不感兴趣,所以求全责备按步就班一
: 点不落的讲下来,效果并不见得好。避重就轻,有些内容跳过也无所谓。
: presentation或者demo的关键在于卖东西,这里卖的就是你自己,买家对什么感兴趣,
: 就烘托什么东西。比方说买家看上了你的衣服,你非不分重点的讲自己的裤子和袜子也
: 不错,有点罗嗦。
: 别人不问,你也要中断几次,主动提问,尤其是自己精华,熟悉的部分。

f*****g
发帖数: 15860
4
给别人一个拽的机会,你作presentation不是来启发,教会谁什么东西的,实际工作过
的人多少都有点觉得自己懂挺多的,或者比你讲的内容“实际”,所以有时候场面如果
有点冷,适当反问一些问题也是好的,比如你知道它们大概用A工具,B方法,可以结合
你的内容让他们谈谈感想,为什么这么做等等,开个自己小玩笑,活跃气氛,容易增加
认同感。
切忌自顾自的“要讲完”,again,很多内容别人可能一无所知,也没有兴趣。

【在 c****n 的大作中提到】
: 谢谢
: 很有道理
: 准备把presentation做短一点
: 方便中间打断交流

c****n
发帖数: 271
5
我是fresh phd没啥"实际"的东西
讲学校的研究为主
顺带讲一下实习的一个project
特别担心听众听不懂
所以introduction比较多
担心时间不够
反问一些问题感觉很难把握
是不是把握不好就不要问了?

【在 f*****g 的大作中提到】
: 给别人一个拽的机会,你作presentation不是来启发,教会谁什么东西的,实际工作过
: 的人多少都有点觉得自己懂挺多的,或者比你讲的内容“实际”,所以有时候场面如果
: 有点冷,适当反问一些问题也是好的,比如你知道它们大概用A工具,B方法,可以结合
: 你的内容让他们谈谈感想,为什么这么做等等,开个自己小玩笑,活跃气氛,容易增加
: 认同感。
: 切忌自顾自的“要讲完”,again,很多内容别人可能一无所知,也没有兴趣。

f*****g
发帖数: 15860
6
交流是主要目的,所以才说你讲的东西要和别人“实际”工作中的东西有一定共同点,
而不是感觉学生气太足,自顾自的讲自己的。
适当讲一些不同的东西也是好事,可以体现你的综合研究能力,进取性,这在一定程度
上肯定也是他们要你这个PHD来看看的原因。
时间不会长的,别人也没耐心细细听下来,所以不要求全,而要求闪光点。部分内容可
以快速跳过,诚恳的说时间有限,这几点内容可以下来以后和大家进一步交流。
“所以introduction比较多”,还是这个问题,你不要指望别人听了这个,知道很多,
这并不现实,除非他们和你作的非常非常接近。所以与其花很多时间求“全”解释N个
概念,还不如3个问题讲稍微多一点,交流多一点。
反问有多种方式,主要目的是根据别人的临场反馈,调整自己的重点,有点诱导的意思
。碰见比较难的问题,也没有必要装,可以以探讨的态度说这个问题确实是个难点,对
方有面子。自己也可以适当展开说说几种可能的想法,求共鸣。
“实习的一个project”,在他们看来往往只是小菜,没必要多罗嗦,适当体现你对未
来工作环境/内容,有一定的认识就好了。
紧张是你最大的敌人。

【在 c****n 的大作中提到】
: 我是fresh phd没啥"实际"的东西
: 讲学校的研究为主
: 顺带讲一下实习的一个project
: 特别担心听众听不懂
: 所以introduction比较多
: 担心时间不够
: 反问一些问题感觉很难把握
: 是不是把握不好就不要问了?

w*****0
发帖数: 3349
7
别讲太多,讲得多自然别人问得多。
我最怕别人把phd的论文的所有部分拿到公司里来做presentation,太长了,而且很多
时候很理论,听众不感兴趣。
讲一讲project里最重要的某个部分就行了。

【在 c****n 的大作中提到】
: 我是fresh phd没啥"实际"的东西
: 讲学校的研究为主
: 顺带讲一下实习的一个project
: 特别担心听众听不懂
: 所以introduction比较多
: 担心时间不够
: 反问一些问题感觉很难把握
: 是不是把握不好就不要问了?

a****l
发帖数: 8211
8
Doing so will simply piss off your potential boss/coworker, making them not
"potential".
It is your presenter's responsibility/skill to maintain the progress, which
exactly a necessary skill to be examined for interview.

【在 c****n 的大作中提到】
: Presentation的时候怕问问题影响总的时间
: 能不能在开始就讲希望大家present结束之后再问
: 或者听众还是更喜欢中途打断问问题

T*****u
发帖数: 7103
9
找什么急啊,不都是为了交流吗。纯技术交流的话,随时提问很好,这个看你处理技术
问题的能力,很多时候随即的提问会让你的presentation更精彩。而且你费劲说半天,
也是为了让人感兴趣吗。
有可能半路上被一些2b资深技术人员和管理人员给劫持了,说一堆跟你的presentation
完全不相关的话。出了这种情况也不用担心,都是经理们的责任,不算是给你下马威。

【在 c****n 的大作中提到】
: Presentation的时候怕问问题影响总的时间
: 能不能在开始就讲希望大家present结束之后再问
: 或者听众还是更喜欢中途打断问问题

c****n
发帖数: 271
10
phd的东西其实只挑了最接近的一部分来讲
确实比较理论
所以才特别担心下面的人都听不懂
这两天再精简一下ppt吧
谢谢指点

【在 w*****0 的大作中提到】
: 别讲太多,讲得多自然别人问得多。
: 我最怕别人把phd的论文的所有部分拿到公司里来做presentation,太长了,而且很多
: 时候很理论,听众不感兴趣。
: 讲一讲project里最重要的某个部分就行了。

c****n
发帖数: 271
11
请问有死缠烂打的问题怎么应付比较好?
一般的问题还是比较有信心的

presentation
~~~~~~~~~~
就算是他们的责任,还是会给其他听众不好的印象啊。特别担心!
任,不算是给你下马威。

【在 T*****u 的大作中提到】
: 找什么急啊,不都是为了交流吗。纯技术交流的话,随时提问很好,这个看你处理技术
: 问题的能力,很多时候随即的提问会让你的presentation更精彩。而且你费劲说半天,
: 也是为了让人感兴趣吗。
: 有可能半路上被一些2b资深技术人员和管理人员给劫持了,说一堆跟你的presentation
: 完全不相关的话。出了这种情况也不用担心,都是经理们的责任,不算是给你下马威。

T*****u
发帖数: 7103
12
公司里死缠烂打别人一般是给自己立威,嘻嘻哈哈装死好了,大家都懂得。当然也是给
你送上门吸引别人眼球的机会,看你怎么抓了。非典型的个人经历,面试的时候大家都
很nice,公司也不想给人留下不好的印象。上班第一个presentation,被ceo死缠烂打。
当时没什么经验,装死,但是装的也不好。他那个级别也没必要搞我,有可能是职业习
惯,什么人都要搞,不然不舒服;也可能是看看摸摸我的斤两,本来我这种烂人的ppt
他也没必要来的。

【在 c****n 的大作中提到】
: 请问有死缠烂打的问题怎么应付比较好?
: 一般的问题还是比较有信心的
:
: presentation
: ~~~~~~~~~~
: 就算是他们的责任,还是会给其他听众不好的印象啊。特别担心!
: 任,不算是给你下马威。

G*******s
发帖数: 10605
13
内容不是关键,别人对你的判断就是交流如何,能否把一个东西解释清楚,多用通俗易
懂的例子,就当听众比较白痴就行了

【在 c****n 的大作中提到】
: 我是fresh phd没啥"实际"的东西
: 讲学校的研究为主
: 顺带讲一下实习的一个project
: 特别担心听众听不懂
: 所以introduction比较多
: 担心时间不够
: 反问一些问题感觉很难把握
: 是不是把握不好就不要问了?

a****l
发帖数: 8211
14
被劫持根本就是好事.面试最重要的不是表现你的能力,而是让大家开心给你offer.最好
就是几个人讲个一大堆无关的话,然后大家乐个把个小时,然后人人开心,就顺便给个
offer了.

presentation

【在 T*****u 的大作中提到】
: 找什么急啊,不都是为了交流吗。纯技术交流的话,随时提问很好,这个看你处理技术
: 问题的能力,很多时候随即的提问会让你的presentation更精彩。而且你费劲说半天,
: 也是为了让人感兴趣吗。
: 有可能半路上被一些2b资深技术人员和管理人员给劫持了,说一堆跟你的presentation
: 完全不相关的话。出了这种情况也不用担心,都是经理们的责任,不算是给你下马威。

1 (共1页)
进入Working版参与讨论
相关主题
这个还有戏吗?做presentation紧张怎么办?
如何处理离开公司的老板的要求大家还是注意提升一下presentation能力吧
求教,面试结果! (转载)onsite presentation
interview 请教,谢谢!请问下 面试的时候 都要做presentation吗?
跳槽时presentation能讲现在得工作项目么?这种情况一般怎么处理?
onsite interview的后续过程如何Re: 土人一问:什么是extended resume呀?
求建议Onsite Presentation Topic选择 (转载)authorized to work for present employer only 还是 require
如何应对寻衅的老板[合集] 和老板爆发了。。。
相关话题的讨论汇总
话题: 问题话题: 别人话题: 作做话题: 内容