i****k 发帖数: 804 | 1 最近看了不少关于老印的文章,自己工作里也和不少老印打交道,有心得也有教训。跟
大家分享一下吧!
首先,无论在哪里工作,都要学会与人为善。如果你不想生活在一个四面楚歌的环境里
,首先应该做的就是广结善缘。
其次,换位思考。对于同事,上司,下级,无论他是老印还是老美,都要设身处地地想
想别人的出发点和角度。在自己心里,要把自己放在一个 helper 的位置。这并不是美
国公司文化所特有的。在中国传统里也是这样:能学到手艺的,永远是最有眼色的小伙
计。什么叫有眼色?有眼色就是能从别人的角度看事情,理解老板和其他同事需要什么
,能够及时满足别人的需要。
第三,尊重上司。上司不全是对的,但是大多数情况下,你的上司可能有你所无法了解
的concern。绝大多数上司不是完美的。大多数上司,尤其是新提拔的管理者,都会犯
一个错误:下指令时没有清楚地交代这个任务的 context。同时,绝大多数管理者最忌
讳的就是下属不能忠实执行。所以,不理解任务细节的时候,问问题。不理解任务目的
的时候,首先要忠实地执行,然后在交流。
第四,Communicate and Over-Communicate. 沟通的第一个方面是听取:在学校里,你
学习的对象是书本,文章和教授。 在公司里,你学习的对象首先是其他人:上司,同
事,业务伙伴,邻居,朋友。 一个交际狭窄的人,知识面必定越来越狭窄。 如果你在
公司里连谁是谁都说不清,那你大概也不太可能知道公司最近的动向是什么。
沟通的另一方面是表达。你心中再有宏图万卷,没有足够的表达也是完全白搭。我不知
道多少次看见中国人在网上嘲笑老印的ppt本领,而表达和展现的优势恰恰是老印之所
以在商界和职场强过中国人的原因。你可以笑话他们,但事实就是这样。
交流的另一个好处是帮你建立人脉。如果你的老板会把你所在办公室里臭骂一顿,可以
猜想他一定觉得你是没有什么人脉的。角斗场上的强弱靠肌肉,办公室里的强弱靠人脉
,这在中国美国都一样。
最后,不少人对于老印或者老美觉得非常frustrated。当然每个族裔都有自己的文化特
点。 但是,你改变不了所有印度人。而且客观地说,老印是有一些显著的竞争优势。
相比而言,不少第一代中国移民的竞争劣势也比较明显。尤其,无论老印的口音如何有
咖喱味,老印普遍敢于沟通,乐于沟通。人是社会动物,一个乐于沟通的人和一个不乐
于沟通的人相比,优势劣势一目了然。如果你心里已经对老印有了成见,听哥一句劝:
就此打住,别坑自己了。 |
c*****a 发帖数: 1577 | 2 赞!
【在 i****k 的大作中提到】 : 最近看了不少关于老印的文章,自己工作里也和不少老印打交道,有心得也有教训。跟 : 大家分享一下吧! : 首先,无论在哪里工作,都要学会与人为善。如果你不想生活在一个四面楚歌的环境里 : ,首先应该做的就是广结善缘。 : 其次,换位思考。对于同事,上司,下级,无论他是老印还是老美,都要设身处地地想 : 想别人的出发点和角度。在自己心里,要把自己放在一个 helper 的位置。这并不是美 : 国公司文化所特有的。在中国传统里也是这样:能学到手艺的,永远是最有眼色的小伙 : 计。什么叫有眼色?有眼色就是能从别人的角度看事情,理解老板和其他同事需要什么 : ,能够及时满足别人的需要。 : 第三,尊重上司。上司不全是对的,但是大多数情况下,你的上司可能有你所无法了解
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i*********8 发帖数: 3229 | 3 this won't work since it just puts you on the position of a working slave.
【在 i****k 的大作中提到】 : 最近看了不少关于老印的文章,自己工作里也和不少老印打交道,有心得也有教训。跟 : 大家分享一下吧! : 首先,无论在哪里工作,都要学会与人为善。如果你不想生活在一个四面楚歌的环境里 : ,首先应该做的就是广结善缘。 : 其次,换位思考。对于同事,上司,下级,无论他是老印还是老美,都要设身处地地想 : 想别人的出发点和角度。在自己心里,要把自己放在一个 helper 的位置。这并不是美 : 国公司文化所特有的。在中国传统里也是这样:能学到手艺的,永远是最有眼色的小伙 : 计。什么叫有眼色?有眼色就是能从别人的角度看事情,理解老板和其他同事需要什么 : ,能够及时满足别人的需要。 : 第三,尊重上司。上司不全是对的,但是大多数情况下,你的上司可能有你所无法了解
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s*****y 发帖数: 1974 | 4 Admit or not, to talk is important
find some issues to talk even you feel no need
to talk is to show you are working, to work silently is working as a slave
【在 i*********8 的大作中提到】 : this won't work since it just puts you on the position of a working slave.
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d*******r 发帖数: 3875 | 5 非常赞同。你干得好坏是一回事,别人觉得你干得好坏是另一回事。沟通做好了,你的
6分成绩在别人眼里就成了9分,要比你独自默默无闻地苦干那3分快多了。
【在 s*****y 的大作中提到】 : Admit or not, to talk is important : find some issues to talk even you feel no need : to talk is to show you are working, to work silently is working as a slave
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lO 发帖数: 227 | 6 本届诺贝尔和平奖颁给中国民运人士刘哓波,以下为挪威奥斯陆的和平奖委员会颂词。
「挪威诺贝尔委员会决定将2010年诺贝尔和平奖颁给刘晓波,以表彰他为促进中国基本
人权,长期且非暴力式的抗争。挪威诺贝尔委员会始终相信,人权与和平有紧密的关联
。诺贝尔先生也曾在其遗嘱中表示,人权亦是加强『国家间的邦谊』之先决要件。
过去数年来,中国在经济发展上的进步,放眼历史,几无国家可与匹敌。中国如今已是
全球第二大经济体,数亿人已然脱离贫穷。中国也扩大其政治参与。
中国所处的新地位,随之而来的是增加的责任。中国违反其所签署的数项国际协定,不
仅悖离身为签署国的角色,同时违反该国及宪法第35条所规定『中华人民共和国的人民
,享有言论自由、新闻自由、集会自由、结社自由、财产自由及示威自由』。
20年来,刘哓波担任促进中国落实人权的有力发言人角色,他参与1989年的天安门事件
;他起草的『零八宪章』,于2008年12月10日发表,当年正是世界人权宣言发表六周年
。翌年刘晓波被中国政府以煽动颠覆国家政权罪名,判处11年徒刑,褫夺公权2年。然而
刘晓波始终坚持,这项判决同时违反中国宪章及基本人权。
这项争取人权的运动,广获海内外中国民众支持,尽管遭判重刑,刘晓波已然成为中国
争取人权最重要的抗争象征。」 |
S******t 发帖数: 1437 | |
L***s 发帖数: 2944 | 8 sigh,
中国的这种体制早就的人,就是老老实实干好活的人。
那些唧唧喳喳不干活的人,是要被人唾弃的。
【在 i****k 的大作中提到】 : 最近看了不少关于老印的文章,自己工作里也和不少老印打交道,有心得也有教训。跟 : 大家分享一下吧! : 首先,无论在哪里工作,都要学会与人为善。如果你不想生活在一个四面楚歌的环境里 : ,首先应该做的就是广结善缘。 : 其次,换位思考。对于同事,上司,下级,无论他是老印还是老美,都要设身处地地想 : 想别人的出发点和角度。在自己心里,要把自己放在一个 helper 的位置。这并不是美 : 国公司文化所特有的。在中国传统里也是这样:能学到手艺的,永远是最有眼色的小伙 : 计。什么叫有眼色?有眼色就是能从别人的角度看事情,理解老板和其他同事需要什么 : ,能够及时满足别人的需要。 : 第三,尊重上司。上司不全是对的,但是大多数情况下,你的上司可能有你所无法了解
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c*********e 发帖数: 323 | 9 yeah, understanding the game rules, better communication, and people skill
are all essential. |
i***r 发帖数: 1885 | 10 恩 ,good posting~thanks for sharing
我们也得加强我们的表达,努力赶上才行~ |
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n*******0 发帖数: 2002 | 11 所以城府要深,眼光要远,心肠要狠。
【在 i****k 的大作中提到】 : 最近看了不少关于老印的文章,自己工作里也和不少老印打交道,有心得也有教训。跟 : 大家分享一下吧! : 首先,无论在哪里工作,都要学会与人为善。如果你不想生活在一个四面楚歌的环境里 : ,首先应该做的就是广结善缘。 : 其次,换位思考。对于同事,上司,下级,无论他是老印还是老美,都要设身处地地想 : 想别人的出发点和角度。在自己心里,要把自己放在一个 helper 的位置。这并不是美 : 国公司文化所特有的。在中国传统里也是这样:能学到手艺的,永远是最有眼色的小伙 : 计。什么叫有眼色?有眼色就是能从别人的角度看事情,理解老板和其他同事需要什么 : ,能够及时满足别人的需要。 : 第三,尊重上司。上司不全是对的,但是大多数情况下,你的上司可能有你所无法了解
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b**k 发帖数: 11850 | 12 赞,说得非常好,尤其是“角斗场上的强弱靠肌肉,办公室里的强弱靠人脉,这在中国
美国都一样。”
到哪里都能织起关系网,别人对待你才会投鼠忌器。
【在 i****k 的大作中提到】 : 最近看了不少关于老印的文章,自己工作里也和不少老印打交道,有心得也有教训。跟 : 大家分享一下吧! : 首先,无论在哪里工作,都要学会与人为善。如果你不想生活在一个四面楚歌的环境里 : ,首先应该做的就是广结善缘。 : 其次,换位思考。对于同事,上司,下级,无论他是老印还是老美,都要设身处地地想 : 想别人的出发点和角度。在自己心里,要把自己放在一个 helper 的位置。这并不是美 : 国公司文化所特有的。在中国传统里也是这样:能学到手艺的,永远是最有眼色的小伙 : 计。什么叫有眼色?有眼色就是能从别人的角度看事情,理解老板和其他同事需要什么 : ,能够及时满足别人的需要。 : 第三,尊重上司。上司不全是对的,但是大多数情况下,你的上司可能有你所无法了解
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y****i 发帖数: 12114 | 13 playing politics is just like playing fire. |
z*m 发帖数: 92 | |
b********y 发帖数: 4132 | 15 算了吧,对印度人要采用打压的政策,我刚才跟印度人吵了一架
【在 i****k 的大作中提到】 : 最近看了不少关于老印的文章,自己工作里也和不少老印打交道,有心得也有教训。跟 : 大家分享一下吧! : 首先,无论在哪里工作,都要学会与人为善。如果你不想生活在一个四面楚歌的环境里 : ,首先应该做的就是广结善缘。 : 其次,换位思考。对于同事,上司,下级,无论他是老印还是老美,都要设身处地地想 : 想别人的出发点和角度。在自己心里,要把自己放在一个 helper 的位置。这并不是美 : 国公司文化所特有的。在中国传统里也是这样:能学到手艺的,永远是最有眼色的小伙 : 计。什么叫有眼色?有眼色就是能从别人的角度看事情,理解老板和其他同事需要什么 : ,能够及时满足别人的需要。 : 第三,尊重上司。上司不全是对的,但是大多数情况下,你的上司可能有你所无法了解
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y****y 发帖数: 275 | |
a*******s 发帖数: 97 | |
s**********o 发帖数: 197 | 18 尽量发挥自己长处,人缘好,就死命搞关系;业务好,就死命钻业务。花大力气去弥补
自己的短处就是费力不讨好。 |
Y*Z 发帖数: 1301 | |
k****o 发帖数: 589 | |
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A*h 发帖数: 7925 | |
A*h 发帖数: 7925 | |
s*******m 发帖数: 384 | 23 楼主说的有一些道理。但是这末做,只是保证你是个老实的干活的家伙。
即不会成为领导的心腹,还有可能被一些宵小欺负。
工作场合就是BUSINESS,就是有利益冲突。而且并不是人人友善或者你友善就万事大吉。
社会就是社会,现实就是现实。自己明白自己想要的,自己去争取自己的利益,捍卫自
己的权利,达到自己的目的。该拍马屁就拍,该打击就打击。不能太软。
另外也别把工作太当回事。一份工作不过是某个时刻在某个地方干份活挣份钱。自己想
清楚犯不上为公司和老板卖命。如果有更高的职业追求,更应该看得高望得远。自己
MANANGE自己的道路,而不是被别人牵着鼻子走。
【在 i****k 的大作中提到】 : 最近看了不少关于老印的文章,自己工作里也和不少老印打交道,有心得也有教训。跟 : 大家分享一下吧! : 首先,无论在哪里工作,都要学会与人为善。如果你不想生活在一个四面楚歌的环境里 : ,首先应该做的就是广结善缘。 : 其次,换位思考。对于同事,上司,下级,无论他是老印还是老美,都要设身处地地想 : 想别人的出发点和角度。在自己心里,要把自己放在一个 helper 的位置。这并不是美 : 国公司文化所特有的。在中国传统里也是这样:能学到手艺的,永远是最有眼色的小伙 : 计。什么叫有眼色?有眼色就是能从别人的角度看事情,理解老板和其他同事需要什么 : ,能够及时满足别人的需要。 : 第三,尊重上司。上司不全是对的,但是大多数情况下,你的上司可能有你所无法了解
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l*********n 发帖数: 1676 | 24 LZ也许本人是个职场牛人,但是这篇帖子基本等于废话:)
【在 i****k 的大作中提到】 : 最近看了不少关于老印的文章,自己工作里也和不少老印打交道,有心得也有教训。跟 : 大家分享一下吧! : 首先,无论在哪里工作,都要学会与人为善。如果你不想生活在一个四面楚歌的环境里 : ,首先应该做的就是广结善缘。 : 其次,换位思考。对于同事,上司,下级,无论他是老印还是老美,都要设身处地地想 : 想别人的出发点和角度。在自己心里,要把自己放在一个 helper 的位置。这并不是美 : 国公司文化所特有的。在中国传统里也是这样:能学到手艺的,永远是最有眼色的小伙 : 计。什么叫有眼色?有眼色就是能从别人的角度看事情,理解老板和其他同事需要什么 : ,能够及时满足别人的需要。 : 第三,尊重上司。上司不全是对的,但是大多数情况下,你的上司可能有你所无法了解
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g*******e 发帖数: 150 | 25 赞成!在美国职场,should speak out for yourself! Be nice just makes yourself
cheap
吉。
【在 s*******m 的大作中提到】 : 楼主说的有一些道理。但是这末做,只是保证你是个老实的干活的家伙。 : 即不会成为领导的心腹,还有可能被一些宵小欺负。 : 工作场合就是BUSINESS,就是有利益冲突。而且并不是人人友善或者你友善就万事大吉。 : 社会就是社会,现实就是现实。自己明白自己想要的,自己去争取自己的利益,捍卫自 : 己的权利,达到自己的目的。该拍马屁就拍,该打击就打击。不能太软。 : 另外也别把工作太当回事。一份工作不过是某个时刻在某个地方干份活挣份钱。自己想 : 清楚犯不上为公司和老板卖命。如果有更高的职业追求,更应该看得高望得远。自己 : MANANGE自己的道路,而不是被别人牵着鼻子走。
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c**********y 发帖数: 51 | |