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TAX版 - 换实验室,造成LG的health insurance有gap,求建议
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c*********4
发帖数: 132
1
简言之,2月份之前一直用本人的保险帮全家买health insurance,2月份开始新工作只
给自己买保险,lg是在2月中旬开始新工作,于是lg的health insurance有15天的gap。
Obamacare实施后报税要求health insurance必须cover整个自然年,否则会有罚款,而
且数目还不小。
个人想到的是买商业保险等。没经验,请教各位有什么建议。
谢谢
s**********d
发帖数: 36899
2
可以COBRA吧,继续用原来的。
另外新公司的可能可以追溯到月初。
问HR
c*********4
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简言之,2月份之前一直用本人的保险帮全家买health insurance,2月份开始新工作只
给自己买保险,lg是在2月中旬开始新工作,于是lg的health insurance有15天的gap。
Obamacare实施后报税要求health insurance必须cover整个自然年,否则会有罚款,而
且数目还不小。
个人想到的是买商业保险等。没经验,请教各位有什么建议。
谢谢
s**********d
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可以COBRA吧,继续用原来的。
另外新公司的可能可以追溯到月初。
问HR
x********6
发帖数: 986
5
Gap 少与2个月就没问题
x********6
发帖数: 986
6
选short gap exemption
P****1
发帖数: 2670
7
只要某个月有任何一天有保险,就算这个月有保险
s****x
发帖数: 326
8
请问哪有符合要求的,价格低些的保险可买?
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