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Seattle版 - [合集] 微软诸多部门的员工中
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发帖数: 3641
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POMDP (POMDP) 于 (Tue Oct 12 18:56:28 2010, 美东) 提到:
lol,
你先说说msr redmon搞vision的组叫什么, 里面有什么人, 比google, 也别bing

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mitbbs2012 (老邢他姐) 于 (Tue Oct 12 19:18:50 2010, 美东) 提到:
我不搞vision的,我就知道michael cohen,christopher bishop,graphics和hci的我
知道不少,呵呵。
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trandora (Trandora is not Fedora) 于 (Tue Oct 12 19:28:02 2010, 美东) 提到:
看你这么自信,就按你要求的,在 siggraph 上,把 msr 和 top10 学校加起
来比,展示一下 msr 的风采吧 ;-) 对于 top10学生去 msr 做 intern 发文章
的情况,可以一边算一半。
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mitbbs2012 (老邢他姐) 于 (Tue Oct 12 19:47:12 2010, 美东) 提到:
msr coauthor的siggraph 2010一共17篇吧,至于top 10多少,我就不晓得咯,懒得去
数,hoho,反正2010年一共103
篇,就算给top10平分了剩下的所有的,不如msr吧?
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secondcity (pain is love) 于 (Tue Oct 12 19:51:03 2010, 美东) 提到:
另外别忘了msft一般都是这些会议的sponsor...拿了钱的.
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mitbbs2012 (老邢他姐) 于 (Tue Oct 12 19:53:39 2010, 美东) 提到:
ft,你不是以为这些学术会议的论文收录是看谁出钱出的多吧。。。
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trandora (Trandora is not Fedora) 于 (Tue Oct 12 20:01:36 2010, 美东) 提到:
你不是说 msr 可以和 top10之和相比较么? top10 加起来不至于只有 17 篇吧?
而且 msr 那些篇里有一些可能还是 top10 学生做 intern 搞的,严格意义上讲
应该两边都算。
还有一点不要在统计是忘了,就是 msr 那些文章砸进去了多少人力,几个sites
砸进去了多少 researchers 和多少 interns. sigraph 大户 msra 一向是以招
大量 interns 搞人海战术著称的。同时可以比较 top10 产出文章涉及多少
faculty, 多少学生。
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trandora (Trandora is not Fedora) 于 (Tue Oct 12 20:04:01 2010, 美东) 提到:
别分特,还是稍有影响的,出钱多的单位一般可以往 program committee 里塞进去
更多的人。当然影响不大。
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nobadnogood (no3no4) 于 (Tue Oct 12 20:32:05 2010, 美东) 提到:
Guys, don't wast time with this trandora idoit!
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trandora (Trandora is not Fedora) 于 (Tue Oct 12 20:43:06 2010, 美东) 提到:
Does calling someone else idoit make you feel more confident/better?
I won't call anyone idiot though.
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robertmychen (mychen) 于 (Tue Oct 12 21:17:29 2010, 美东) 提到:
You have no idea how hard is siggraphs. Basically, if you have 2 siggraphs
first author in your phd study, it almost ganrantees that you will get a
faculty position in the first tier CS school (like top 10-20 US schools). 17
is a very amzing number.
By the way, research school actually may have more fundings than MSR and you
have no idea how many faculty, graduate students, postdoc and researchers
in those top CS schools.
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trandora (Trandora is not Fedora) 于 (Tue Oct 12 21:26:52 2010, 美东) 提到:
你这完全是在神话 siggraph, 十年前两篇一作 siggraph 进 top 20 做 faculty 有
可能,graphics 不算热门方向,现在这种条件能拿到 on-site interview 都不错
了。
给你举个反例吧,此人 08 年毕业时 n 篇 siggraph, 两篇一作,没拿到faculty.
http://www.wilmotli.com/wilmotliCVLong.pdf
17
you
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robertmychen (mychen) 于 (Tue Oct 12 21:39:25 2010, 美东) 提到:
Do you know that he is trying to find a faculty position but not get it? He
may just want to join industry. Graphics is always a hot area. I am
wondering if you know graphics or not.
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mitbbs2012 (老邢他姐) 于 (Tue Oct 12 21:46:33 2010, 美东) 提到:
这个真是没听说过,至少我所在的领域,有些公司出钱不少,pc里面一个都没有,至于
微软,pc里面是有的,不过绝对不占主导力量,也就是几个leader级别的。再说了,大
部分顶尖会议都是blind review,就算pc里面人多,如果external review给1分,你总
不能愣给个4分吧?
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mitbbs2012 (老邢他姐) 于 (Tue Oct 12 21:49:58 2010, 美东) 提到:
我什么时候说msr可以和top10加起来比较了?另外,siggraph这样级别的会议是靠人海
战术就能搞出来的?你当打群架呢?你当是给一个项目比哪地儿程序员多呢?
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trandora (Trandora is not Fedora) 于 (Tue Oct 12 21:50:33 2010, 美东) 提到:
No, graphics is not a hot area (at least in terms of job opportunites in
universities or research labs. Of course, there are quite a few development
positions in the motion picture industry and the gaming industry). You
will know what I mean if you have some friends in this area. Most top 20
universities are not looking aggresively for graphics faculty members.
You can check the cra job opennings by yourself.
http://www.cra.org/ads/
He
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trandora (Trandora is not Fedora) 于 (Tue Oct 12 21:53:22 2010, 美东) 提到:
faint, 这是你的原话 - "第一,就说siggraph吧,你是要把msr的paper数量和
top10学校的加起来比呢,还是单挑呢?" 难道是我语文没学好?
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mitbbs2012 (老邢他姐) 于 (Tue Oct 12 21:53:53 2010, 美东) 提到:
这点是对的,没多少学校在actively的招graphics方向的,这个方向已经被少数lab垄
断,比如msra,stanford,cornell,columbia等。。。
development
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mitbbs2012 (老邢他姐) 于 (Tue Oct 12 21:55:29 2010, 美东) 提到:
对啊,我这是一个疑问句啊,你怎么能把他变成一个肯定句呢:)msr的siggraph确实
没有top10加起来多,不过这也不丢人吧,反而印证了我最初的claim:msr的research
是顶尖级别的。
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trandora (Trandora is not Fedora) 于 (Tue Oct 12 21:59:36 2010, 美东) 提到:
一般 top 20 学校里做 graphics 就两三个, 每人带 3 - 5 个学生,msr 里搞
graphics 有多少researchers, RSEDs,每年招多少 interns (again, think
about msra)?
research
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mitbbs2012 (老邢他姐) 于 (Tue Oct 12 22:03:20 2010, 美东) 提到:
msra的intern水分很大的,而且research这种东西跟人多人少没什么太大关系,尤其是
graphics,有好的idea,对当前前沿topic吃的透,就差不多了,像有些领域还需要设
备,有时候会受限于资金等。当然了,这是我对graphics的认识,如有不对请纠正。
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greenapple (青苹果) 于 (Tue Oct 12 23:52:42 2010, 美东) 提到:
msr在graphic有啥成就?
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saraed (sara) 于 (Wed Oct 13 01:16:01 2010, 美东) 提到:
"至于Product部门的人,几乎是g,a,f,a等刷下来了,没办法去了微软,水平也可想
而知。"
这个完全是你的臆想吧,有data support吗?你在产品组干过吗?如果你是FTE,可以
找找09年company meeting的录像,里面有SteveB比较同时拿了MS和其他公司offer的人
最后选择MS的比例。我记得对IBM,Google,Amazon都是50%以上的。
我不知道你是如何衡量一个工程师的水平的,这其实是一个很复杂的问题,不能说A通
过了M的面试但是没通过G的面试就说明G比M强,也不能说明通过了G面试的B比A强。而
且面试过了,还有很多其他因素左右你是否能成为一个好的工程师,比如passion,
team work, leadership等等。退一步说,招聘的size也很有关,比如F公司招50人,M
公司招1000人。这1000人里肯定有想去F没去成的,但是不代表M招的1000人中就挑不出
50个和去了F公司一样优秀的人。
在Engineering方面,我认为MS还是业界第一流的(如果不是第一的话)。MS缺的不是
优秀的engineers,是有vision的leaders。
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xyzfan (近乡情怯) 于 (Wed Oct 13 01:27:48 2010, 美东) 提到:
说得好,十分认同:)
,M
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geow (geow) 于 (Wed Oct 13 02:39:51 2010, 美东) 提到:
也不用神话apple,
我认识一个从MS quit,
去了apple,
这哥们很一般,
非常怀疑是被manage out的,
去年review后请了三个月假,
然后中间回来就走了
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sonyisme (偶静感乖类 :)) 于 (Wed Oct 13 11:41:25 2010, 美东) 提到:
这个比例你相信吗?至少对于Google,我周围的样本是去google的大于90%,样本数量
大于50个。
SB的话也能相信,你们真是被洗脑了。
,M
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