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d*******u
发帖数: 1181 | 1 不久前，中国航天科工集团公司（以下简称“航天科工”）的蒋清富将中国青年五四奖
章挂在了胸前。
今年34岁的蒋清富，是中国载人航天两次交会对接任务关键设备微波雷达的主任设
计师。在他看来，自己已经不能叫“小伙子”了，在13人组成的微波雷达研制团队中，
除了总设计师外，他是最“老”的。
据了解，目前在航天科工，35岁及以下青年职工共有65718名，占全体职工的一半
以上；在副主任设计师及以上岗位中，青年占61%；在导弹飞行试验、国庆阅兵保障、
智慧城市建设等重大任务团队中，青年比例高达70%到80%。
作为我国国防科技工业的中坚力量，航天科工是我国导弹工业的领跑者。中央委员
、中国航天科工集团公司总经理、党组书记许达哲说：“当前，青年已经实现了从中国
航天‘生力军’到‘主力军’的跨越。航天青年稳稳地接过老一辈航天人的接力棒，重
视青年就是重视历史发展的客观规律，赢得青年就是赢得未来。”
美国宇航局前局长米切尔·格里芬曾感慨：“中国航天最令人感到害怕的，不是它
所取得的像载人航天工程这样的伟大成就，而是它所拥有的一大批年轻科学家和工程师
。”
在航天科工，像交会对接微波雷达团队这样的青年突击队，有4769支。他们大多数
都奋战在“急、难、险、重、新”的任务一线。
干航天，来不得半点虚假。于华男是“神舟八号”与“神舟九号”高精度加速度计
组合的主任设计师，他带领一支平均年龄不足30岁的团队，制造出了世界一流的宇宙飞
船核心装置。
从外观上看，这个装置只是一个3.1千克重的黑色金属盒子，作用却十分关键，好
比最贴近“神舟”心脏的小精灵，能感知到0.000005G的加速度，这种人体根本无法感
觉到的精确度，对于在宇宙中“缓缓”接近的两个飞行器来说，至关重要。
“这种宇宙飞船的核心技术，任何一个国家都不会给你的，就得靠我们自己。”为
了攻克技术难题，于华男和他的团队打了持续3年的技术“攻坚战”，他们放弃休息日
，全力以赴进行技术攻关。“记得当初在寻找标定方法时，遇到很大困难，迟迟找不到
解决方法。那天夜里，我们互相鼓励，搞不定绝不回家睡觉。在设计室里一直干到第二
天凌晨三点多钟。”最终使工作继续推进。
来自航天科工青年调查报告的数据表明，青年在航天队伍中发挥着承上启下的作用
，70后已成为科研生产带头人，80后成为团队的骨干力量。
“全国青年岗位能手”获得者王少轶今年30岁，是航天科工四院红峰公司的一名车
间主任。近年来，在航天科工，干部职位的最小年龄纪录在不断被刷新——姜畅，23岁
，七院团委书记；石晓荣，30岁当上四院17所重点型号副总设计师；郁蕊芬，31岁成为
航天证券公司副总经理……
在生产车间，技能工人的才干也在各类平台上大放异彩。
28岁的技能工人曹彦生如今是一名高级工，原来取得技师和高级技师职称需要十几
年的时间。如今，他所在的二院283厂，有的优秀技能人员用几年时间就拿到了。“这
让我们觉得很有‘奔头’——只要你足够优秀。”
在航天科工，越来越多的青年进入“破格提拔”的行列，一条条“绿色通道”为优
秀青年人才打开。
集团公司要求，二级单位领导班子调整补充，要以70后优秀年轻干部为主，三级单
位领导班子要加大75后干部配备力度。
在行政职位有限的情况下，如何让“不当官”的人才顺畅发展，航天科工积极探索
人才成长通道，打破青年成长“天花板”。
在集团公司层面，集团公司级首席专家、工艺大师在职务、待遇和影响力方面不亚
于二级单位行政领导。青年人才技术过硬也一样得到回报。在所属单位，有些刚工作一
年多、没有头衔的职工收入也能与副主任设计师不相上下。
在航天这样高层次人才汇聚的领域，事业的吸引力有时超越了薪酬。蒋清富说，“
青年对成长的需求非常迫切，与物质待遇相比，我们更关心职业发展和上升空间，这里
为我们提供了人生和事业的舞台。” | x********a
发帖数: 325 | | ot
发帖数: 4549 | 3 对于他们来说，工资真的不是衡量价值的标准。
我对他们表示钦佩和羡慕。年轻时能进这样的团队，白干都愿意。
【在 d*******u 的大作中提到】
: 不久前，中国航天科工集团公司（以下简称“航天科工”）的蒋清富将中国青年五四奖
: 章挂在了胸前。
: 今年34岁的蒋清富，是中国载人航天两次交会对接任务关键设备微波雷达的主任设
: 计师。在他看来，自己已经不能叫“小伙子”了，在13人组成的微波雷达研制团队中，
: 除了总设计师外，他是最“老”的。
: 据了解，目前在航天科工，35岁及以下青年职工共有65718名，占全体职工的一半
: 以上；在副主任设计师及以上岗位中，青年占61%；在导弹飞行试验、国庆阅兵保障、
: 智慧城市建设等重大任务团队中，青年比例高达70%到80%。
: 作为我国国防科技工业的中坚力量，航天科工是我国导弹工业的领跑者。中央委员
: 、中国航天科工集团公司总经理、党组书记许达哲说：“当前，青年已经实现了从中国
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